• 20k-30k·13薪 经验10年以上 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责云平台软件系统的设计、开发 2.负责项目的架构设计 3.技术的演进,架构的升级等工作 4.对系统和性能进行优化 任职条件: 1.计算机、软件工程等专业本科学历或以上 2.5年以上.Net相关开发经验 3.可独立根据需求完成相关工作; 4.有较强的问题分析和解决能力 5.精通C#语言, 6.熟悉常见web框架并了解其优缺点 7.具有较强的自我学习能力 8.熟练掌握数据库SQL Server或MySQL等的开发工作,可以熟练运用SQL语言; 9.熟悉分布式、延展性、可扩性架构设计,具备大流量、大访问量、高负载环境下的系统开发及优化经验 10.为人正直,具有强烈的责任心,有良好的沟通,协调和组织能力。 11.具有AWS Service开发经验优先
  • 20k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    业务介绍:龙腾出行国际公司为全球用户提供机场出行相关服务,包含机场贵宾室、餐厅、礼宾车、快速通关、贵宾接送服务、Spa、购物、健康生活等服务。主要客户为全球卡组织(包含Visa, MasterCard, Diners等)、金融机构发卡行(包含RBS, Barclays, Citi等)、保险公司、商旅服务公司、OTA等。旨在通过龙腾出行的技术服务平台为客户&用户提供更智能、便捷、舒适的服务。国际业务所涉及的系统主要包括内部的平台系统和应用层的业务系统,为国际业务打造后台管理系统等等。 岗位职责: 1. 国际系统产品设计:基于国际项目和内外部运营人员对系统的需求,进行需求采集,需求分析、提供系统产品解决方案。 2. 国际系统产品需求落地:关注用户体验,设计系统产品的功能和交互,撰写系统产品需求文档,并能协调各协作方,推进产品开发进度,跟进测试,以确保产品功能特性和交互符合产品需求。 3. 系统迭代:基于用户反馈、市场变更和客户迭代需求,提出系统升级建议,进行系统更新迭代和版本控制。 岗位要求: 1.本科以上,3-5年互联网B端产品经验 2.要求有一定的英文能力(听说读写优先)、大学6级或英语专业4级以上。 3.熟悉操作AxureRP、 Photoshop等专员设计工具;具有互联网产品原型设计能力,完成流程图,概念图,原型图等设计; 4.有较强的产品意识,良好的自我管理能力、逻辑思维、沟通协调执行力,学习能力强5、思维开放,敢于创新。善于沟通和团队协作,有较强的责任心和执行力; 公司为员工提供行业内具有竞争力的薪酬水平及个性化的员工福利,让你生活出行嗨翻天 【法定福利】:国家规定缴纳的社保及公积金,带薪年休假 【节日关怀】:节日礼品,节日礼金 【公司福利】:为员工本人及子女购买商业保险; 机场/高铁休息室及合作餐食厅免费用餐等权益; 机场/高铁出行礼宾车接送权益; 健康体检、360在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾绿通入院、齿科护理等服务; 周期性团建及加班餐食与打车服务; 全方位的呵护,让您工作生活后顾无忧。 【晋升发展】:设立良好的晋升机制和广阔的发展空间,内外训双引擎助力职业发展与提升。
  • 7k-12k 经验不限 / 大专
    汽车交易平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    嘿,亲看过来!这里有一份超带劲的工作等你来挑战。 岗位职责: 1. 化身“车商需求挖掘侠”,在当地的二手车市场大显身手,让车商们纷纷下载咱超酷的【大风车 APP】。 2. 像个“超级侦探”一样挖掘车商的经营需求,然后巧妙地推广 APP 的各种强大功能,什么sass啦、268V 啦、评估证啦、会员啦、线索引流啦、汽车金融啦,统统不在话下。 3. 变身“APP 培训大师”,让车商们熟练掌握咱的 APP,要是他们在使用过程中有啥问题,你就像个“超级英雄”一样迅速解决。 4. 持续和车商们保持“铁哥们”关系,争取让他们给你介绍更多客户。 5. 还要当“市场情报员”,收集同业动态,及时向公司反馈。 任职要求: 1. 大专以上学历那是基本要求,不过你要是特别优秀,咱也可以放宽条件哦。 2. 这份工作就在二手车市场,你的客户都是超有个性的二手车商们。 3. 有 O2O 平台工作经历、地推经历、大客户开发经历、sass/APP 推广经历或者其他行业销售经历的小伙伴优先,你要是有这些“超能力”,那就赶紧来吧! 4. 咱这工作每天都有打卡拜访要求哦,不管是刮风还是下雨,都不能阻挡你的脚步。前三个月可是很有挑战性的,怕苦的小伙伴就别来啦。 5. 那些喜欢混日子、爱抱怨、执行力差的“负能量小怪兽”统统闪开。 6. 好赌的小伙伴也请勿靠近哦,咱这可容不下“赌神”。 岗位福利: 1. 六险一金,给你满满的安全感。 2. 节日福利,让你在每个节日都感受到公司的关爱。 3. 带薪年假,想怎么放松就怎么放松。 4. 股票期权,说不定哪天你就暴富啦。 5. 晋升机会多得像星星一样,而且**公平公开,只要你有实力,就能一飞冲天。 6. 薪酬 7 - 20K,只要你够努力,钱包就会鼓鼓的。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    高德官方直招司机 公司提供新能源电车车辆,保险、保养、年审、车证、人证费用全部由公司承担。 合同期限可以签六个月、一年,也可提前解约。 福利待遇: 1.平台系统派单,无需抢单,收入有保障。 2.月平均收入10000-20000,多劳多得,上不封顶。 3.时间自由,出车时间自行安排,车辆自己保管。 4.免费培训,包教包会,轻松加入,多重奖励补贴。 岗位要求: 1.年龄放宽至21-60岁,男女不限。 2.驾龄1年以上(以驾驶证发证日期为准),近3个记分周期内未有一次扣12分情况。 3.无犯罪、酒驾、醉驾记录。 注意: 1.可全职可兼职,多劳多得,上不封顶,付出和收获成正比。 2.点击交换电话咨询,来店需要预约,会安排一对一接待,陪同参观和选车。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    非中介,公司直招司机! 非中介,公司直招司机! 非中介,公司直招司机! 职位要求: 1.C1、C2驾照满一年(以驾驶证发证日期为准)。 2.无案底、酒驾、醉驾、三个计分周期内无一次性扣12分记录。 薪资待遇: 1.根据自己时间安排,每天累计在线8-12小时 2.新人保底6000+高额提成+奖金,月收入8000-15000 职位介绍: 1.公司提供车辆给司机,不需要自己有车。 2.车辆保险、保养、年审、车证、人证都是公司负责,不需要司机负责。 入职帮助: 没做过不怕,公司提供免费培训,包教包会,工作时间和休假都可以自由选择,公司提供自动挡新能源纯电车(均为新车和准新车)
  • 物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    高德官方直招网约车司机 公司提供新能源电车车辆,保险、保养、年审、车证、人证费用全部由公司承担。 合同期限可以签六个月、一年,也可提前解约。 福利待遇: 1.平台系统派单,无需抢单,收入有保障。 2.月平均收入10000-20000,多劳多得,上不封顶。 3.时间自由,出车时间自行安排,车辆自己保管。 4.免费培训,包教包会,轻松加入,多重奖励补贴。 岗位要求: 1.年龄放宽至21-60岁,男女不限。 2.驾龄1年以上(以驾驶证发证日期为准),近3个记分周期内未有一次扣12分情况。 3.无犯罪、酒驾、醉驾记录。 注意: 1.可全职可兼职,多劳多得,上不封顶,付出和收获成正比。 2.点击交换电话咨询,来店需要预约,会安排一对一接待,陪同参观和选车。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    不需租车不需买车, 工资正常8000-12000左右, 除工资以外的车队补助每月1500-2000, 平台补助每月2000+综合薪资1w-1.5w多劳多得, 有三年驾龄且没有刑事纪录,没有任何套路, 只要能踏实肯干吃苦就能拿到高收入。 1.负责公司的日常用车,以及其他出车任务 2.保证车辆状况良好,按时出车,确保车辆正常使用和安全 3.负责公司车辆清洁工作
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    汽车交易平台 / D轮及以上 / 2000人以上
      职位名称:线下拓展经理 工作地点:广西全省招聘 工作职责: 1. 根据城市阶段性目标,制定线下拓展计划:负责分析市场趋势,了解竞争对手动态,制定并执行线下拓展策略,确保完成城市阶段性目标。 2. 整合集团供应链及地方性供应链:与集团供应链部门紧密合作,优化供应链管理,降低成本,提高效率;同时整合地方性供应链资源,以满足当地市场需求。 3. 拓展合作伙伴:开发并维护与各类合作伙伴的关系,包括但不限于商场、超市、便利店等,以实现销售目标。 4. 团队管理:负责线下拓展团队的组建、培训及日常管理,确保团队高效运作。 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 市场营销、供应链管理等相关专业优先。 2. 3年以上线下拓展、销售或供应链管理工作经验,有成功案例者优先。 3. 具备较强的市场分析、营销策划、沟通协调及团队管理能力。 4. 能适应出差,具备较强的抗压能力。 5. 熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间。 2. 完善的福利制度,包括五险一金、带薪年假等。 3. 提供专业的培训和职业发展指导。 4. 良好的团队氛围和企业文化。 有意者请将简历发送至:[***********************],邮件主题请注明“应聘线下拓展经理”。期待您的加入!
  • 5k-7k·13薪 经验不限 / 大专
    汽车交易平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    1、熟练操作金蝶ERP系统,负责公司ERP等信息系统的管理,流程的优化,问题的及时解决,协助ERP信息系统的推进工作 ; 2、负责培训和指导员工信息系统的操作,解答处理系统使用过程中用户遇到的困难和问题 ; 3、负责公司网络信息系统的安全维护工作,官网维护,负责日常电脑、打印机、闸机、LED屏等办公设施维修,维护和管理工作; 4、负责固定资产的管理工作; 5、负责档案室的管理工作。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    汽车交易平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    作内容: 1. 有从0-1搭建直播电商的运营体系,有思路有想法,能及时有效推动整个直播项目的进程,依据直播间账号IP定位进行直播间总体的业务规划,对业务规划目标进行合理拆分与分解与执行,抗压力强,适应直播运营的工作节奏,有IP账号起号经验,对热门短视频有自身的见解,能组织团队拍摄剪辑维护IP账号的短视频; 2. 独立负责过直播间项目:有抖音、淘宝、快手等平台的电商IP孵化经验,制定运营规划,直播间直播专场项目的跟进与管理,货盘的安排与管理,具备管理协同能力,善于跨部门沟通,搭建直播间团队,制定直播间运营SOP,培养直播间运营、主播等岗位人才梯队,并对各岗位的工作进行协同与管理; 3. 关注行业同类型直播间或者账号的数据,依据行业数据调整直播运营目标与打法依据直播间数据呈现,不断优化直播间运营思路与玩法,合理安排直播排期,制定直播脚本和整体策划案,确保每场直播正常进行,对每场直播的产出负责,播前脚本整理和准备,播后数据复盘; 4. 自身有一定的直播讲解经验能够配合主播把控直播间氛围,建立过款、逼单、催付及提醒话术引领直播节奏,与粉丝互动,回答粉丝问题,维护直播间秩序,调动粉丝情绪,增强粉丝活跃度,确保直播间热度(核心加分项)。 任职要求: 1. 3年及以上运营工作经验,有起号经验; 2. 了解常规平台运营规则,玩儿法; 3. 有主播运营的经验,有一定文案能力; 4. 执行能力强,能抗压。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    汽车交易平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    1、线上负责自有车驾驶员管理。 2、调度、协调司机任务。 3、规划司机运行线路。 4、考核司机服务质量及运输时效。 5、负责司机对账及工资申请。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、针对项目的需求,设计不同风格的UI界面,参与项目评审并提出有效的修改方案; 2、实时把握web及APP设计的流行趋势,提出崭新的创意策略; 3、以用户为中心思考,优化设计; 4、参与设计体验、流程的制定和设计规范的制定; 5、与开发人员配合,在设计上方面提升项目开发效率。 技术要求: 1、能熟练使用photoshop、Illustrator等设计软件,能简单使用After Effects、CINEMA 4D等软件; 2、对用户界面设计,交互设计相关工作有浓厚兴趣,熟悉界面设计的流程方法; 3、具有一定的美术功底和良好的创意构思能力; 4、对色彩有深刻的把握力、设计风格简洁大方、有独到的创意视点; 5、能独立完成软件界面、图标的设计; 6、具有良好的文字理解能力,对用户体验设计有市场敏感度。 其他要求: 1、**本科及以上学历; 2、能持续实习半年以上优先。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位描述: 1.负责开发公司系统应用平台前端、H5前端、小程序和产品交互功能; 2.负责与团队后端开发配合完成数据交互、接口联调等相关工作,保障产品正常上线稳定运行; 3.负责产品、系统的代码维护、迭代更新,保证开发任务的质量和交付及时性; 4.负责已上线项目的每个版本的迭代开发,保证开发进度;; 5.负责保证代码质量与运行效率,持续进行功能优化及代码调优 ; 6.负责协助改进、优化现有的开发流程,了解并解决产品中存在的问题,把握产品细节(包库但不限于:技术端、产品能力端、运营数据等); 7.负责接通各厂商以及渠道SDK,并根据产品需求加入埋点; 8.负责小程序等渠道的打包接入上线,负责相关工具和脚本的程序开发; 9.负责编写相关的技术文档、单元测试,对产品质量负责。 职位要求: 1.3年及以上工作经验,本科学历及以上,计算机相关专业背景; 2.熟练编写语义化的 HTML,模块化的CSS,熟练使用 Sass 或Less编写样式; 3.熟练使用 vue框架及VUE框架生态下常用插件,熟悉ES6规范,注重前端页面性能; 4.熟练使用 webpack, Git等前端开发工具相关操作; 5.具备跨终端的前端开发能力,熟悉移动端机型适配。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,社交 / 未融资 / 150-500人
    招募音频主播,居家工作 无任何违约金和其他任何费用! 1.薪酬待遇 兼职3小时,时间自己定,100-200/天,下播自提 全职每天6小时,可分开, 200-400/天,下播自提 综合工资:兼职4000+全职8000+(公司后台数据显示)。 礼物提出日结,只要你好好做,轻松月入过万都是有可能得,入职率百分百,合不合适,试一天就知道了。 2.要求 设备要求:一部手机一副耳机 年龄:女士18-40,男士18-35,会说普通话,不需要声音好听 3.工作内容 语音厅语音主播不露脸,会唱歌或者聊天的都可以完全胜任。纯绿色聊天,接受无经验,免费培训,氛围轻松。 4.资源服务 免费的流量扶持,一对一运营跟播,保证不散养居家(3小时)不露脸 可兼职日结
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    目前中/高级都有招,欢迎大家沟通!需要精品运营经验3年以上! 公司属于研产销一体,自有工厂,自有研发团队(软硬件自主研发),全球线运营。 岗位职责: 1. 精细管理亚马逊平台产品链接,打造卓越的链接策略,提高产品在各类目中的排名,制定并执行高效合规的推广策略,最大化产品曝光。 2. 在亚马逊平台理解的基础上,制定产品推广计划,跨部门协作策划并执行推广活动,包括文案、平面设计和视频等。 3. 持续监控产品表现和市场动态,迅速识别和解决推广过程中的问题,具备高度市场敏感性。 4. 有清晰的广告策略,优化广告效果,确保ACOS在合理范围内。 5. 熟练使用Excel进行数据分析和统计工作。 6. 充分利用亚马逊平台提供的全部工具,为提升销量提供支持。 7. 具备处理各类案例的能力,拥有自主学习能力,能够自主寻求解决问题的多渠道,不断提升AI工具的使用水平。 8. 制作合理的备货计划,保证良好的库存周转; 9. 制订并达成业绩目标。 岗位要求: 1. **专科及以上 ,英语四级及以上; 2. 有亚马逊日本、欧洲站点运营经验者优先;有成功带领产品成为best seller的经验者优先。 3. 深入理解亚马逊政策和运营技巧,具备卓越的市场洞察力;工作细致、认真,具备高度执行力。 4. 主动沟通,注重结果,具备高水平的跨部门协作能力。 5. 熟练操作电脑,精通Excel、Office等办公软件,使用亚马逊erp及 分析数据工具。 6. 有强烈的进取心和工作热情,有志在电子商务行业长期发展。 工作时间:5.5天制 周一至周五上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,周六上午9:00-12:00(周六可以居家办公,居家不用打卡,非紧急情况不用来公司) 法定假期放多少我们就放多少 【公司待遇】 1、我们公司花了非常多的时间在迭代项目管理体系、团队知识架构、快速高效的自动化流程; 2、我们公司内部支持系统接入了GPT3.5和GPT4的接口,带领大家走在AI前沿; 3、我们公司账号购买了midjourney的会员,你可以随心所欲的画图; 4、我们的薪资处在行业内中上水平,奖金没有上限,一年内至少有一次的调薪机会,优秀者可以不固定; 5、我们有良好的培训,健全的晋升机制,扁平化管理,95%的中层管理是内部培养与提拔; 6、我们可以在【得到APP】购买课程,一年可以报销3次,每次额度300元; 7、我们入职就购买五险一金,一档医保,高于一般企业的缴纳额度; 8、我们还有迟到豁免时间,每个月还有200的全勤奖,入职满一年及以上就可以每个月拿到工龄奖,有400元/月,600元/月,800元/月,1000元/月,想来我们公司了嘛; 9、我们还有春节、妇女节、端午节、中秋节的大礼包,吃不完根本吃不完; 10、我们还有带薪年假、病假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假,休不完根本休不完; 11、我们每个月还有领导不参加的团建,社恐不用怕,每年还有全体旅游; 12、我们有下午茶,水果蛋糕、烧烤小龙虾,炸鸡炸串,吃不完根本吃不完; 13、我们公司电脑配置高,人手一台华为笔记本不是事; 14、我们公司在10号线岗头地铁站,楼下遍地公交站,办公在12楼不高不矮,风光无限。