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职位职责: ByteIntern:面向2025届毕业生(2024年9月-2025年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:抖音集团内容质量与数据服务平台(DOUYIN GROUP CONTENT QUALITY AND DATA SERVICE,简称CQC)是负责抖音集团今日头条、抖音、西瓜等产品内容安全与质量工作的团队,在各产品运营增长方面开展支持工作,为产品线提供数据服务的基础支持。平台下设内容质量中心、数据中心及运营支持中心,在全国10余个城市有业务分布。 1、预算管理:协助业务制定年度/季度规划,完成年度预算制定及季度滚动预测;追踪预算使用进度,及时同步预算风险;完善预算管控体系,确保预算管控有效性; 2、经营分析:从业务线和部门两个维度完成经营分析工作,定期出具经营分析报告;协助业务看清成本结构,评估各项管理动作对成本的影响,从成本维度发掘业务机会点和资源使用风险点并及时调优管控; 3、专项分析:搭建/优化相关成本/收益测算模型,为管理/运营决策提供数据支撑和建议,并推进专项分析在业务中落地; 4、行业调研:研究业界领先成本管理体系,探寻搭建符合业务特色成本管理机制,助力业务成本效率提升; 5、项目管理:担任项目协调角色,把握项目进度,推动各协同方按时按需交付项目成果。 职位要求: 1、2025届本科及以上学历在读,财务管理、经济学、数学或相关专业优先; 2、有经营分析、战略分析、数据分析相关实习经验优先; 3、对数据比较敏感,精通Excel,会SQL优先,具备一定报告撰写能力; 4、具备较强的逻辑思维能力,有全局视角和细节把控,擅长协调沟通,自驱性强,对业务持续保持好奇并高速成长; 5、工作认真细致、勤奋、反应灵敏,有良好的团队合作精神和保密意识。
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岗位职责: 1.服务定价管理:辅助技术团队完成基础设施(计算应用、大数据、存储、数据库等方向)成本定价工作,包括制定成本定价模型、成本参数更新、产品成本价输出并提供成本优化方案; 2.账单系统设计与运营:负责内部业务基础资源使用和结算相关工作,包括内部业务结算的账单与计费系统设计与迭代,数据的录入与更新,计费逻辑公示与澄清等; 3.成本精细化运营:构建基础设施资源从“预算-采购-申领-交付-账单-成本优化”的完整管理链路,实践FinOps,内容包括成本优化虚拟团队的组织与运营,成本使用健康度评估模型的搭建与推广,成本优化辅助工具的设计与使用,成本优化方向和举措的洞察与规划等,以推动成本优化目标的达成; 4.成本分析:定期产出多维度数据分析报告,以协助财务与经营管理者能看清数据并辅助决策。 岗位要求: 1.本科及以上学历(优先),5年以上工作经验,有云计算、FinOps经验更佳; 2.优秀的数据洞察力与数据处理能力,实现多维度数据分析和逻辑设计; 3.优秀的逻辑性和结构性思维,可从全局视角和用户视角把控账单系统设计与迭代方向; 4.熟悉产品常用工具,掌握SQL等数据处理语言; 5.有较强的沟通协调能力、学习能力、抗压能力及多任务处理能力,工作有责任心、性格开朗、积极主动、有自驱力,具有良好的服务精神和团队合作能力。
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25k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科电商平台 / C轮 / 2000人以上岗位职责: 1、持续优化软件系统安全、服务器成本、系统运营等管理体系,提升软件整体健康水平; 2、分析产研过程效能指标,识别关键问题,协同各部门解决,对效能提升负责; 3、通过数据分析挖掘产研过程中的问题,因地制宜定策略,对落地效果负责; 4、善于学习,能够从书籍学习到的工具/方法或基于对本职工作的理解将个人想法应用于工作中; 5、了解安全/成本相关落地机制和操作指引。 任职要求: 1、本科或以上学历,4年以上项目管理经验,计算机相关专业优先; 2、具有较好的组织协调能力,具备与产研团队顺畅交流的能力,具备产品思维更佳; 2、具备较强执行力,解决问题能力强,推进过程有策略、有节奏; 3、具备一定数据分析能力,对数据敏感,善于基于数据分析与解决问题; 4、具备较强逻辑思维能力,在标准化流程的制定有成功的实操经验; 5、了解技术开发底层逻辑,对行业发展趋势,及产品技术架构演进路线有所了解。
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岗位描述: 1、负责对前端做好规则类、产品类等相关培训及考核; 2、负责对施工图纸、合同等规范度审核; 3、负责施工预算编制、变更单编制及管理; 4、根据系统上线需求,做好统筹规划及数据导入、测试等; 5、合城市店经营规划,储备及孵化专业人才; 6、协助店总做好相关规则及标准的制定及宣导、检查; 7、负责对店内相关预算数据进行分析并给出有效建议; 8、负责对跨部门之间的问题协同及沟通; 9. 负责城市店与区域/战区/集团之间的相关业务沟通、传达; 岗位要求: 1、本科学历及以上,工程造价相关专业优先; 2、 良好的逻辑思维能力和沟通能力,具协作的能力; 3、善于思考、认真谨慎,对公司企业文化高度认同。
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职位职责: 1、对产品的硬件物料成本、制造成本、物流仓储成本、售后维修成本等的成本竞争力负责,确保产品生命周期内的综合成本最优; 2、和财务、产品共同设计产品生命周期成本模型和定义成本目标,组织相关团队来确保成本目标的达成; 3、参与供应商选择策略、元器件和原材料选择策略的制定,和资源开发团队共同优化成本模型、识别各类降本机会等,确保商务维度的成本竞争力; 4、和研发团队探讨各类设计降本机会,推动研发设计优化的落实,确保设计成本最优; 5、和制造工程、质量团队等共同识别制造良率提升和效率提升带来的降本机会; 6、和物流、仓储等团队识别相关成本优化机会。 职位要求: 1、3年以上资源开发经验,具备多个物料品类的商务经验更佳; 2、3年以上电子产品的硬件或结构研发经验; 3、学习能力强,对新技术、新材料、新工艺具有较强好奇心; 4、思路清晰,逻辑思维较强,具有业务导向思维; 5、沟通和组织能力较强。
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工作职责: 1.负责公司预算管理工作,牵头条线经营计划和年度预算的编制、分解下达和跟踪评价; 2.负责牵头建立公司及条线KPI考核体系,指导、监督公司制定对公条线和经营单位考核办法,确保机构经营目标与公司发展战略保持一致; 3.负责协同相关团队根据行业经营策略、区域经营策略、客群经营策略,制定公司条线差异化考核、评价办法并组织实施,开展专题战略研究; 4.牵头组织公司条线专项费用等资源配置工作,根据战略发展目标和考核机制制定配置方案,协调相关部门兑现配置资源; 5.负责完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.**大学本科及以上学历,金融、财务、会计等相关专业***本科及以上学历; 2.具有5年以上保险等行业精算、投资或财务等工作相关背景; 3.具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力;具有较强的文字综合能力和语言沟通能力;熟练使用办公软件; 4. 诚实守信、爱岗敬业、敏捷高效、勇于创新;具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;具有较强的综合概括与数据分析能力;能够有效组织开展相关工作,具有良好的职业素养。
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岗位职责: 1. 组织集团年度预算开展工作,推动解决年度预算过程中的各种问题;负责组织年度预算汇报及材料收集评审,确保预算能够按照既定的时间计划执行并最终形成集团预算指标,用以指导全年的预算经营管理; 2. 组织开展月度滚动预测及分析工作,有效识别集团各部门,各BU预算预测中的相关业务和财务风险,并给出有效分析结果,推动解决年度预算和滚动预测中的问题,最终促成预算和预测目标的达成; 3. 预算预测模型的搭建及优化; 4. 进行财务及业务数据分析,提供财务分析报告,为业务决策提供支持; 5. 进行成本费用监控,确保内部控制有效实施。 岗位要求: 1. ***本科及以上学历; 2. 5年及以上预算管理,财务管理工作经验,熟悉团预算预测,财务管理流程,具有较好的业务敏锐度和财务管控能力; 3. 具备良好的计算机应用基础和大数据处理及分析能力,熟练应用Excel、PPT等办公软件; 4. 学习能力和适应性强,具有较强的分析和逻辑思维能力,以及财务建模能力,尤其是财务预算预测模型搭建; 5. 具有较强的组织协调与推动能力,善于主动沟通和协调,执行力强,大局观强。
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工程造价审计、招投标概预算、成本合约、财会出纳(科长)
[合肥·庐阳区] 2023-11-2715k-20k 经验3-5年 / 本科企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 50-150人岗位要求: 1:*******本科及以上学历。 工程造价,工程管理,土木工程,机械类,电气类,理工类、综合类等相关专业,有相关职(执)业资格证书者优先。 2:3年及以上工作经验。年龄25至40周岁。 3.具备较强的战略、策略化思维及创新意识,具有良好的前瞻性和高端决策能力; 4.具备优秀的领导能力,较强的人际沟通能力,以及良好的方案策划、撰写能力; 5.具备较高的政治素养、职业素养,较强的责任心和严谨的工作作风。 乙方工作地点在集团合肥北区事业部人事组织处庐阳办事处一处(合肥市庐阳区荷塘路46号信能大厦),后期调整地点或外勤补贴费用以信能大厦为计算标准基数,每公里实行每个自然工作日单程8元/每公里进行补贴。 差旅实额报销另外加安徽省合肥市外每工作日400至600元,安徽省外每工作日600至800元。 中长期驻点驻场(标准为合肥市外连续20工作日及以上,或三个月累计20工作日及以上)享有驻场补贴,安徽省合肥市外具体标准为3000至4000每自然工作月,安徽省外具体标准为5000至6000元每自然工作月。(驻场补贴情况下不再享有差旅补贴,但享有差旅实额报销) 乙方每日工作时间不超过八小时(不含休息时间),标准工作日时间为上午9点上班,中午12点下班,下午14点上班,晚上17点下班。周六周日、节假日等执行国家法定标准规定。若工作日、周六周日、节假日因工作事项加班,单位则给予乙方调休或支付乙方加班费。 加班费计算标准为正常通用标准工作日60元每工作小时,周六周日为200元每工作周六周日天,节假日为300至400元每工作节假日天。入职满一年每年可享受带薪寒假年假25天,具体为放至农历正月十六。入职满两年每年可享受带薪暑假高温假25天,具体为公历7月16日至8月20日时间范围段。 乙方工作内容(方向)如下: 负责编制可研报告投资估算及经济评价内容;负责标前成本测算、编制投标报价文件,预测项目成本和利润;负责编制建安工程招标工程量清单和报价说明、招标控制价等; 负责项目过程成本管控,审核工程进度款、变更签证预算; 负责工程竣工结算、工程计量和分包结算审核; 负责项目后评价工作,对项目造价控制进行分析总结。负责单位设计、实施、监管、经管工作,此岗位会涉及出差和加班。同时具备实施能力和文职理论能力的优先。1、负责与采购人(委托方)的沟通协调和项目跟进;负责采购项目的方案编制、招标文件编制、组织开标评标公示(告)等工作,以及各类质疑投诉的处理等招标全流程工作;负责招投标信息平台的操作等相关事宜;跟进招标过程,做好采购人(委托方)和相关部门的沟通管理工作。全负责并处理所涉岗位专业职责范围内业务、项目全盘实施工作。2、工程预算、结算、审核的流程;精通材料市场及其价格;能熟练使用工程造价软件;熟悉定额和清单报价程序体系;熟悉市场行情;能独立进行整个工程项目的概预算及预决算等工作;负责测算工程项目投资并编制成本控制方案;组织并参与工程预算、标底的编制和审查工程结算,并对工程预算和标底编制中所发现施工图中的问题整理成册,完善审计报告;协助配合制定招、投标方案招标工作及工程、设备、材料工程合同的签订,及时提供相关的预、结算资料。精通工程预算、结算、审核的流程,熟悉材料市场及其价格,能参与采购成本管理,跟踪审计。 -
岗位职责 1、负责成本管理线条的系统架构、产品规划、需求分析,设计、制定高阶的产品解决方案; 2、负责成本管理线条的产品推广、产品实施、产品落地、深化应用; 3、根据成本线条规划,对接PM项目管理整体产品设计,通过数字化手段提升集团公司项目成本精细化管理水平; 4、跟踪用户反馈,分析提炼,推动系统改进和相关需求落地,总结系统与业务问题,进行诊断并给出方案,持续优化和提升解决方案; 任职要求 1、5年以上数字化成本管理产品经验,参与过5个以上大型项目成本管理产品实施交付并成功落地应用; 2、对房地产或房建施工行业成本测算、成本预算、成本归集、成本分析有资深经验,了解施工行业成本管理难点痛点; 3、熟悉房地产或房建施工行业全生命周期业务知识,对土建行业数字化管理模式、业务分析能有咨询和引导规划能力; 4、有项目管理经验者优先;
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1、会编制施工图预算; 2、编制工程结算资料,参与工程结算; 3、办理签证、收集变更; 4、审核任务书; 5、负责报量; 6、负责项目月成本分析。
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京东物流-预算岗位 P8-P9 岗位职责: 1. 结合集团战略、内外部环境及竞争形势判断及各业务线发展规划,制定公司及各业务年度业务规划及预算。 2. 承接年度预算,准确及时开展月度预测、季度、年度预算/实际比较与盈利分析支撑公司各层级管理判断 3.建立预算管理的流程与机制,保障预算达成及时预警、如期达成 4. 搭建及迭代业务经营分析体系,从收入、成本及体验等多维度,监控经营结果及过程达成,发掘经营效率提升机会,为业务决策提供数据及策略支持。 5. 主动挖掘有价值的经营分析专题,对业务问题进行深入研究,为公司业务决策、预算财务管理提供支持。 任职要求: 1. 在金融、财务/控制或同等领域的硕士学位 2.具有财务背景 具有分析和解决问题能力 3.具有良好的人际交往能力,能够与部门和公司级别的其他部门进行互动 4. 熟练使用SQL、Excel等数据提取及分析工具。
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岗位职责: 1、工程项目开工前必须熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定程度的理解; 2、编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算; 3、参与各类合同的洽谈,掌握资料作出单价分析,供部门经理参考; 4、及时掌握有关的经济政策、法规的变化,如人工费、材料费等费用的调整,及时分析提供调整后的数据; 5、正确及时编制好施工图(施工)预算,正确计算工程量及套用定额,做好工料分析,并及时做好预算主要实物量对比工作; 6、施工过程中要及时收集技术变更和签证单,并依次进行登记编号,及时做好增减帐,作为工程决算的依据; 7、协助部门经理做好各类经济预测工作,提供有关测算资料; 8、正确及时编制竣工决算,随时掌握预算成本、实际成本,做到心中有数; 9、经常性地结合实际开展定额分析活动,对各种资源消耗超过定额取定标准的,及时向部门经理汇报。 任职资格: 1、工程造价、工程管理、机电一体化或相近专业本科以上学历; 2、具有造价师资格证书或中级以上工程师职称; 3、熟练使用预算管理软件、办公自动化软件; 4、1-3年以上工程预决算工作经验; 5、精通建筑工程经营预决算、成本控制,业务能力强; 6、具有良好的计划能力、分析决策能力、组织协调能力、谈判沟通能力和信息管理能力; 7、具有一定的管理技巧和良好的人际关系; 8、性格沉稳,工作细致,条理清晰,恪守诚信,有较强的承受力和忍耐力。
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1、年度预算编制: (1)汇总、整理历史数据,预算标准及与预算相关的制度; (2)收集并审核预算,与业务部门沟通,参与预算数据质询; (3)汇总平衡预算数据; (4)根据编制结果,发布定稿的预算。 2、预算执行: (1)月度编制分线利润率执行报表,列示各营销线的分线利润率执行情况,针对月度波动 进行简单说明; (2)月度编制费用预算执行分析报表,分线分点列示费用预算执行情况,并对超预算情况 进行提示,对分线重点费用进行重点展示,并要求反馈; (3)月度编制采购节约率报表,分品类分采购员对采购节约率进行列示; (4)月度编制清关成本执行报表,分国家分柜型按到港日期统计清关成本,列示清关成本 执行情况; (5)月度编制船务成本执行报表,分航线,港口按装船日期统计船务部发生的海运费,拖 车费及码头费,列示执行结果。 3、不配货成本表编制与核算: (1)每周一、周三更新,周五归档不配货成本表,提示各部门及时维护并协助处理异常情 况; (2)每月向有工厂的分公司发送不配货成本表,用于维护工厂与贸易公司间结算价; (3)每月取本月最后一周定稿的不配货成本表,计算营销线不配货毛利。 4、组织绩效数据支持: (1)定期统计涉及财务指标的各类绩效指标数据,为组织绩效的统计、考核提供数据基础
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岗位职责(Job Responsibilities): l 协助财务副总裁管理事务处理,负责督促落实协调副总裁下达安排的业务方面工作,包括相关运营财务中心团队、财务共享中心及公司内部事务协调,执行及辅助管理等; l 协助财务副总裁处理财务部相关事项,包含成本预算管控、项目投资管理,成本规划,行业对标分析等项目整合与对接; l 负责副总裁日常经营工作中文件的起草,部门内相关数据差异化分析及报告整合等; l 其他领导临时交代的事宜跟进。 资历要求(Qualification Criteria): l 金融、财会等相关专业**本科及以上学历,海外留学背景优先; L5-6年年左右工作经验,有大型制造业背景优先;有成本管理、库存管理经验; l 英语可作为工作语言,如同时具备其他语种沟通能力者优先; l 性格开朗随和,具有实干精神和团队合作精神,责任心强,工作积极主动; l 善于沟通协调,优秀的学习能力与适应能力。
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某知名高端住宅项目因工作需要招聘成本预算部经理一枚: 岗位职责 1.负责组织进行工程预、决算编制,工程成本控制分析,通过对工程预、决算工作的全面管理及与相关部门的协调配合,保证工程投资目标的实现。 2. 掌握国家及工程所在地的工程造价政策、文件和定额标准,及时了解掌握工程造价变化情况信息,收集掌握与工程造价、工程预、决算有关的技术资料和文件资料,实施工程预算动态管理。 3. 组织做好工程材料使用、周转材使用、工程劳务用工成本分析,监督检查工程施工材料耗用和工程劳务使用情况,有效的对施工过程中各项成本进行控制。 要求:本科以上学历,财务,工程造价,预算类相关专业,40岁以内,有3年以上高端住宅项目工作经验者优先 待遇优厚,双休,五险