【岗位职责】 1、以拉新为核心目标,以包括但不限于KOL营销、SEO优化社区内容推 广、商务BD等为手段,对用户新增结果负责; 2、熟悉海外社交媒体平台，能够制定并执行有效的社交媒体运营计划; 3、分析海外市场趋势，为运营策略提供数据支持和市场洞察； 4、监测和分析海外市场的运营效果,提供数据报告和建议，优化运营策 略。 【任职要求】 1、英语专业，本科及以上学历，或小语种专业，英语熟练； 2、熟悉海外常见互动性SNS社区网站、 facebook、Youtube等平台特性，善于运营粉丝； 3、优秀的语言表达能力，文字组织能力，有较强的沟通能力、执行能力及运作能力，思维敏捷，能很快的学习新事物和新知识； 4、对亚马逊平台有一定了解者优先。 云雅科技是一家跨境电商SaaS软件企业，基于大数据和人工智能，为亚马逊全球及其它跨境电商卖家赋能。 公司成立于2013年，于2016年进入跨境电商行业，白手起家，一步步成长为行业前二的大数据选品软件服务商。 公司盈利健康，最近三年均保持100%+的年增长率，处于快速上升期，不需要融资。公司目前有80+人，分布在成都、重庆和广州等地，远程协作办公。

职位描述： 1. 根据产品特点，针对市场环境和竞争对手，分析产品的市场定位，锁定目标用户群，明确产品的市场宣传方向； 2. 制定产品专案或全案营销计划，通过合理的营销手段，有效调动资源完成营销目标； 3. 根据营销计划完成内容执行策划，包括各类市场活动、宣传网站、视频等的具体创意落地。 4. 控管行销内容质量及效果，对广告、PR、活动、媒体等各行销环节有效把控，并根据实际情况及时调整； 5. 开拓新媒体通路，如短视频、直播等运作模式，建立内容矩阵和用户社区。 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 有较强的市场敏锐度，喜欢新鲜实物，富有激情和创意； 3. 具备较强的文字表现力，具备良好的语言表达、沟通协调能力； 4. 拥有一定的数据分析能力，对数据比较敏感； 5. 有团队意识，有责任心； 6. 热爱游戏，熟悉游戏行业市场推广流程； 7. 拥有互联网、游戏、快销等行业市场工作经历者优先。

Job Description: The Influencer Marketing Manager is responsible for developing and executing influencer marketing strategies to enhance brand visibility, engagement, and drive sales growth. This position requires collaboration with internal teams and external influencers to create compelling content that resonates with the target audience. Key Responsibilities: Strategy Development: • Research and identify relevant influencers in the target market and industry. • Develop comprehensive influencer marketing strategies aligned with overall marketing objectives. • Set clear goals and key performance indicators for influencer marketing activities. Relationship Management: • Establish and maintain relationships with influencers, agencies, and other key stakeholders. • Negotiate contracts and agreements with influencers, ensuring mutually beneficial terms. • Provide guidance and support to ensure consistency in brand messaging and content quality. Campaign Execution: • Coordinate the creation and distribution of content across various platforms, including social media, blogs, and video channels. • Monitor and track the performance of influencer marketing campaigns, providing regular reports and insights. • Optimize campaigns based on performance metrics and audience feedback. Compliance and Risk Management: • Ensure compliance with FTC guidelines and other relevant regulations governing influencer marketing. • Mitigate risks associated with influencer partnerships, such as brand reputation issues or contractual disputes. Collaboration and Cross-Functional Communication: • Work closely with internal teams (including marketing, social media, PR, and product development) to align influencer activities with broader marketing initiatives. • Communicate effectively with cross-functional teams to ensure seamless execution of influencer marketing campaigns. Qualifications: • Bachelor's degree in Marketing, Communications, Business Administration, or related field. • Practical experience in influencer marketing, preferably in the consumer goods or digital marketing industry. • Strong understanding of social media platforms, content creation, and influencer trends. • Excellent communication, negotiation, and relationship-building skills. • Ability to analyze data and derive actionable insights to optimize campaign performance. • Creative thinking and problem-solving abilities. • Familiarity with influencer marketing tools and platforms is an advantage. 职位描述： 负责制定和执行博主营销策略，以提升品牌知名度、参与度，并推动销售增长。该职位需要与内部团队和外部博主合作，共同创作引人入胜的内容，与目标受众产生共鸣。 主要职责： 策略制定： • 研究并确定目标市场和行业内相关的博主。 • 制定与整体营销目标一致的全面博主营销策略。 • 设定清晰的博主营销活动目标和关键绩效指标。 关系管理： • 建立并维护与博主、代理商和其他关键利益相关者的关系。 • 与博主协商合同和协议，确保条款互惠互利。 • 提供指导和支持，确保博主的品牌信息和内容质量一致。 活动执行： • 协调在各种平台上（包括社交媒体、博客和视频渠道）创建和发布内容。 • 监控和跟踪博主营销活动的表现，定期提供报告和见解。 • 根据表现指标和受众反馈优化活动。 遵从与风险管理： • 确保遵守FTC指南和其他相关的影响博主营销的法规。 • 减轻与博主合作相关的风险，如品牌声誉问题或合同纠纷。 协作和跨部门沟通： • 与内部团队（包括营销、社交媒体、公关和产品开发）密切合作，使博主活动与更广泛的营销活动保持一致。 • 与跨部门团队有效沟通，确保无缝执行博主营销活动。 资格要求： • 市场营销、传播、商业管理或相关领域的本科学位。 • 在博主营销领域有实践经验，最好是在消费品行业或数字营销领域。 • 对社交媒体平台、内容创作和博主趋势有深入了解。 • 优秀的沟通、谈判和建立关系的能力。 • 能够分析数据并得出可操作的见解，优化活动表现。 • 具有创造性思维和解决问题的能力。 • 具备博主营销工具和平台的熟悉度是一个优势。

岗位介绍： 1、根据公司的战略，制定季度/月度/周度工作计划，带领团队完成销售目标； 2、管理电销团队，对团队成员进行业务指导和定期培训； 3、根据产品知识，市场信息，不断完善销售技巧和话术； 4、激励电话销售团队，培养团队精神，保持和激励团队士气； 5、处理销售订单并进行跟踪，定期统计汇总销售数据，制作销售报表； 6、从销售和客户需要的角度，对公司提出指导性建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2、2年以上电话销售工作经验，1年以上电话销售团队管理经验者优先； 3、具备较强的电话销售技巧及销售经验，具有培训和激励能力； 4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力； 5、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立良好的合作关系； 6、具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 晋升路线： 1. 晋升通道顺畅，“业绩衡量一切”，不论资排辈！ 2. 晋升等级：M1—M4 3. 晋升方向：营销主管—营销经理—营销总监—城市区域负责人 薪资详情 薪资范围：综合薪资7000-12000元/月 底薪：4500元/月+ 社保类型：五险 提成方式：销售额提成5%—18%（包含个人提成+团队提成）

岗位职责： 1、负责目标客户搜集。 2、负责物流干线运输、仓配一体化、城配业务、零担干线、电商等物流相关市场业务开发； 3、完成个人业绩指标。 （专项一线营销开发岗位，非运营岗位。） 任职资格： 1、大专及以上学历，营销、物流管理等相关专业； 2、 3-5年以上物流行业销售或管理工作经验，有第三方工作经验者优先考虑； 3、拥有丰富的商务谈判经验，公关协调活动能力强； 4、较强的责任心和敬业精神； 5.、积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战； 6、 具有一定的业务销售或业务维护技能，语言表达能力强。 相关福利待遇：入职即享社保，公积金、发放膳食补贴、额外购买商业险、绩效奖金、旅游补贴、工龄工资、高额营销提成等

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，25-35岁； 2、沟通能力强，有亲和力； 3、有1年以上营销工作经历且业绩良好。 入职培训： 入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、免费午餐够营养！（北京总部设员工餐厅，地方以餐补形式发放） 2、入职上五险一金！ 3、生日礼物自由购！ 4、节日福利定期发！ 5、贤内助奖励夫人或老公！孝心奖金送爸妈！ 6、终身员工福利多！（父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（春节16.5天超长假期、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约等20多项特色福利。）

工作内容：1、通过现有或开拓各类渠道负责招生工作 2、独立开拓市场才能强，具有较强的生疏拜访及挖掘客户才能; 3、有稳定的客户资源和较高的活动筹划才能; 4、有较强的效劳意识，擅长沟通协调，可以适应高效率的工作环境; 5、做好宣传招生工作，按时完成招生方案。 每月薪资： 8000-16000 职位福利：时间自由 地点自由 学历要求：不限 工作年限：不限 任职要求：1、28周岁以上，男女不限，形象好、气质佳、表达能力强，思路清晰有条理；2、有事业心、有责任感、有职业操守。3、大专以上学历，须有教育行业从业背景，并具有大学招生工作经验，熟悉招生工作程序；4、拥有教育资源和招生渠道者优先录用；5、性格开朗大方，口才好，有亲和力，善于沟通；6、团队意识强，具备良好的组织能力、号召力、感染力；7、领悟能力强，善于学习。

1. 市场开拓：负责市场开发，制定、执行营销策略，分析市场趋势，制定针对性的市场推广计划，确保业绩目标的实现，并通过高效的营销策略和活动快速提升品牌在目标市场区域的知名度。 2.渠道管理：熟悉电销、地推、社群等多种营销管理方式，提升品牌知名度和客户转化率；灵活性强，根据市场特点拟定各渠道发展策略。 3. 获客能力：制定并实施高效的获客策略，增加新客户数量、提升客户转化率，通过市场调研和数据分析，识别并拓展新的客户获取渠道，管理和优化客户获取成本，确保高效的市场投放效果。 4. 团队建设：组建并管理营销团队，提升团队整体业绩水平，激发团队潜力，确保团队的高效运作。 5. 市场分析与报告：定期进行市场分析和竞争对手分析，掌握市场动态，提交市场调研报告和营销效果分析报告，为公司决策提供依据。 任职要求： 1.具备3-5年营销负责人工作经验，教育行业或相关（的经验优先。 2.熟悉电销、地推、社群等多种K12营销渠道及其擦式，具备良好的市场分析能力和敏锐的市场洞察力，优秀的沟通和谈判能力。 3. 个人素质：具有高度的责任心和自我驱动力，能够在压力下工作，积极主动，具有创新精神和良好的抗压能力。

岗位说明： 1、负责项目信息的收集，可对项目线索开展甄别和评估； 2、负责客户关系日常维护与管理，通过有效沟通建立公司与客户之间的良好关系； 3、负责项目开拓策划并组织实施，对开拓项目开展全生命周期控制与管理，定期反馈信息并参与市场分析报告的编写； 4、负责组织项目投标活动，并负责商务文件的编制，包括报价商务件； 5、协助开展价格谈判与合同谈判； 6、优秀者薪水可另谈，营销可以给你非常有竞争力的薪水，看你是否有能力。 岗位要求： 1、211、985高校本科及以上学历，或者具有和211、985同等实力的信息类专业性的学校。具备3年以上营销经验，计算机、自动化或相关专业者优先； 2、有着强烈的责任心和积极乐观的心态，有些良好的商务素养和经验，拥有较强的沟通能力、分析能力、学习能力和总结能力。

岗位职责： 1、针对不同甲方品牌，独立撰写包括不限品牌全案、线上事件营销、品牌跨界、视频方案，通过内容传播策划，提升品牌在目标人群的影响力。 2、有深度撰写品牌传播方案能力，及时了解分析市场最新动态； 3、参与品牌策划与品牌推广活动，提供有效的文案创意内容支持； 4、配合公司完善品牌建设和传播推广的其它工作。 任职要求： 1、***本科及以上学历，中文，广告，新闻相关专业； 2、5年及以上品牌策划经验；拥有独立策划、产出完整内容的经验及能力； 3、对广告行业及目标人群及主流媒体有较好的理解，了解网络热点、对热点事件、焦点话题敏感，有敏锐的洞察力和创造优质话题内容的能力； 4、具备较强的逻辑思维与创意发散思维，有一定的市场营销思维，能够产出独特的策略思路和创意亮点； 5、有深厚的文字功底，文思敏捷，文笔流畅，喜欢天马行空，准确捕捉亮点； 6、有较强的人际交流能力和良好的团队合作精神。 固定月薪+提成。 小而美的新事业部，岗位要求较高，请您看清楚要求再投递。

工作内容： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围，负责渠道的开拓、客户的维护开发、网点的布局及新客户洽谈沟通工作； 4、协助客户营销策划，跟进产品销售情况，及时跟进客户沟通更新； 5、根据市场制定营销计划，负责省内销售活动的策划和执行，完成销售指标； 6、掌握客户内部营销政策动态，做出营销计划，并制订出相应策略； 7、省内客户市场出差拜访，执行市场调研分析，更新市场数据，追踪销售机会，落实销售目标； 8、负责省内市场信息的收集及竞争对手的分析； 9、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作关系。 任职要求： 1、专科及以上学历，市场营销或经济、管理类相关专业优先； 2、喜欢营销，对营销有兴趣，希望从事营销事业； 3、具备较强的市场分析、营销推广能力、协调能力、分析和解决问题的能力。 4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 5、吃苦耐劳，勤奋拼搏，有较强的工作责任心和团队协作精神； 6、有强烈的事业心和超高执行力，能够胜任出差，有驾照会开车优先。 工作时间：双休，朝9晚6，五险一金，底薪+高提成 只要肯学肯吃苦，希望高薪，就来试试吧！

一、 招聘岗位 岗位名称：营销实习生（链家主营业务版块：新房、二手房、租赁） 工作地点：全国 岗位职责： 1． 收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资 产管理等业务； 2． 通过 O2O（Online to Offline）模式，运用链家网、贝壳网、Link 等互联网平台及工具 完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务，业务覆盖二手房、新房、海外、旅居等； 3． 参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业 务合作关系； 4． 深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产咨询服务。 岗位要求： 1. *****本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； 2. 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； 3. 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 4. 具备较强的学习意愿及学习能力，善于使用互联网工具 薪酬福利：（各城市会有差异） 上海—试用期：8000 元/月 【无责任底薪 5000+绩效 3000】（可实习、就业） 成都—试用期：5500 元/月 【无责任底薪底薪 3500+绩效 2000】（要求已毕业） 北京—试用期：6000 元/月【试用期无责任底薪】（可实习、就业） （其他城市可咨询 HR） （试用期三个月，可提前转正，需与公司签订就业三方协议) 成都：转正后：享受高额提成 25%-76%，或保障薪资 2000-6000 元/月； 上海：转正后：享受高额提成 20%-70%（按职级高低对应提点），8000 保障薪资一年； 北京：转正后：有责任底薪 4500/6000/8000/10000 元，行业超高提佣 30%-90%，上不封顶，入职**年年度综合 收入 11W； 注：业绩越高，提点越高 培训体系： 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识； 2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，链家新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训； 3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战； 4、经验分享：链家优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀 5、工作氛围：链家房产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！ 晋升路径： 专业方向：助理经纪人→经纪人→高级经纪人→资深经纪人（A1-A10高职级晋升） 管理方向：助理经纪人→经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理内部转岗：经纪人→中级经纪人→（链家/贝壳职能后台职能岗位竞聘调转）。 公司福利 个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂晚宴” 健康关怀：年度免费体检、格林互助金（家属也可以享受）团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 上班时间和其它福利： 1、上班时间：早 9：00—晚 7：30（午休 12：00—13：30）； 2、节假日正常放假休息； 3、入司满一年之后带薪年假 5 天； 4、每个月正常休息 4 天； 5、“三节送礼”； 6、入司满 2 年后及 S 及以上管理层均可熟悉孝顺金福利； 7、答辩假60天； 食宿安排： 公司不包食宿，但我们会提供住宿解决方案，也有通过链家或自如租房佣金的减免政策；应届生以合租为主，这样比较经济 上海—住宿成本平均1000-1500/人/月（可月付、0押金） 成都—住宿成本平均600-1000/人 /月 其它城市可推荐，根据当地城市价格浮动（链家将给同学提供经济实惠安全房源）。

工作职责: 1. 讲授AI营销课程,包括人工智能基础、机器学习、自然语言处理、数据挖掘、营销策略等方面的知识; 2. 设计并执行AI营销项目,包括市场调研、目标客户分析、营销策略制定、营销效果评估等; 3. 参与编写相关教材和教学材料,包括课程讲义、案例分析、作业等; 4. 与学生进行互动和交流,解决学生的问题和疑虑,提供反馈和建议,帮助学生更好地理解课程内容; 5. 参与课程相关的学术研究,为学生提供最新的AI营销研究成果和应用案例。 职位要求: 1. 专科以上学历,市场营销、数据科学、计算机科学等相关专业; 2. 营销项目实施经验,有成功的项目案例者优先考虑; 3. 熟悉AI营销工具和技术,如机器学习、自然语言处理、数据挖掘、智能客服等; 4. 具备良好的授课能力和团队合作精神,善于沟通和交流; 5. 具备良好的学术研究能力和自我学习能力,能够跟踪A

岗位职责： 1、通过各种平台和渠道挖掘和招募与品牌形象契合的有潜力的行业红人、机构（Instagram/YouTube/TikTok等）达成合作； 2、激励并辅助红人创作优质内容以提高品牌知名度，影响力同时促进销量； 3、建立长期稳定的KOL合作渠道，维护优质红人的合作关系，并不断优化合作模式，分级分类维护； 4、负责红人合作过程的跟进，根据不同产品提出针对内容创意、完成期限等方面的要求并对输出结果进行分析和总结； 5、开发并维护长尾红人为品牌联盟客，确定并执行针对产品的推广策略与联盟资源进行匹配； 6、其他KOL/KOC营销工作，挖掘联盟平台网站的优质资源，收集分析市场营销信息。 任职要求： 1、本科以上学历，英语CET-4及以上，优秀的沟通交流能力；两年以上红人营销经验，有欧美相关市场跨境经验者优先； 2、熟悉海外推广渠道及合作方式，有一定的红人资源，具备熟练的合作谈判技巧； 熟悉海外文化，对国际化网络营销推广工作有热情； 3、性格开朗，善于沟通，表达能力好，突发事件解决能力，思考力、执行力佳； 4、具备良好的文案创意、策划能力、表达能力优秀，执行力强。

工作内容： 负责邮件营销项目的日常发送，分析email跟踪结果 负责邮件营销项目的数据统计工作，完成项目报告制作 对竞争对手邮件和策划活动进行调研、分析 任职资格： 1英语读写良好； 2熟悉excel表格操作 3具备一定的文案创意、策划能力 4有跨境电商邮件营销相关经验者优先 5有shopify独立站相关工作经验优先;