岗位职责： 1、负责财富管理产品线流量入口的产品运营，包含熟悉互联网大厂流量入口铺设及用户分层的精细化触达； 2、对APP的产品属性和预期能力有清晰理解，能认识风险并进行管控，能规划并按计划推动产品及研发实现； 3、对用户的诉求可以充分拆解，从用户场景出发，通过用户路径上的流量识别、入口引流、产品透出牵引客户进入转化环节； 4、通过数据监测实时跟踪流量效果，并分析数据持续优化方案，以不断提升指标； 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上互联网行业产品运营能力，有互联网金融背景经验优先，英文可以作为工作语言的优先； 2、富有创意，对新事物感兴趣，勤于思考，思维活跃； 3、很强的沟通协调能力、表达能力和执行力，抗压能力强，以结果为导向，推动项目前进；

职位描述： 1、负责业务数据统计及分析工作，可基于业务目标及核心策略，搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架； 2、负责业务数据的量化评估，针对重点项目及OKR指标的完成情况等做数据分析及可视化处理； 3、优化和提升业务使用资源的各项指标，包括不限于ROI、资源使用率、项目KPI等，确保资源合理有效使用； 4、负责资源日常资源审核、投放工作。 希望你是： 1、 具备基础的数据分析处理能力； 2、 具备一定的资源管理、投放工作经验； 3、 剧综作品的深度用户。

职位职责： 1、负责各类BPO资源的规划及使用策略制定，通过与各类业务方案的配合产出对应的资源使用方案，同时推动、执行方案可落地实现； 2、通过对BPO市场资源盘点、数据运营、成本管理等维度不断分析方案执行的链路和问题，不断提升外包资源与业务的匹配能力，提升外包供应商的综合交付质量； 3、通过渠道调整、流程优化、产品优化等方式不断的提升资源交付及运营效率，降低整体业务的交付成本； 4、针对新型的资源合作及使用模式，可快速匹配可用资源，提供对应的使用方案，提升项目与资源使用的匹配度。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉规模化BPO资源行业环境，对各类外包模式及其特征有充分的了解优先； 2、有人力外包BPO相关资源规划、策略及运营经验优先； 3、有较强的全局视角，可多维度综合定位复杂场景问题，并且能够推动问题解决； 4、有数据分析的能力，复杂业务场景或者生产关系下的业务协同能力。

职位职责： 1、结算制度与流程建设，负责制定与优化整体结算规则与结算流程SOP，并定期对结算制度与流程进行评估与更新，以适配公司业务发展与市场变化； 2、结算数据与系统化建设，深入了解业务，结合业务形态与结算规则，推进结算全流程线上化，包括不限于计费、出账、对账、报表分析等； 3、结算账单复核，负责月度与供应商对账，跟进解决账单差异，并协调相关合作方完成账单审批工作； 4、结算数据分析，定期输出结算分析报告，同步业务经营成果及结算风险事项，进而赋能业务，为业务管理决策提供有效的结算支撑。 职位要求： 1、大学本科及以上学历，财务、会计、数据、统计学等相关专业者优先； 2、5年及以上结算或相关领域的工作经验，具备丰富的结算方案设计及实施能力，有财务经验者优先； 3、精通Excel、大数据处理、有SQL经验者优先； 4、优秀的沟通协调能力，能够与内外部团队高效协作，确保结算方案的顺利推进； 5、具备较强的数据分析和问题解决能力，对结算流程中的瓶颈和问题能够迅速定位并提出解决方案。

岗位职责: 1. 作业管理：负责团队的日常作业的管理，包括指定团队的排班管理、人员调度、服务指标的监控及达成、现场管理、作业及人员安全及突发事件的应对等； 2. 人员调度：预测业务量及进行人力规模测算，提出人员招聘需求或调度需求； 3. 团队建设：培养和督导班长，参与客服人员的招聘面试、离职约谈、绩效辅导等提高人员队伍稳定性及工作积极性； 4. 绩效及培训：通过制定及调整绩效考核标准、绩效辅导、开展业务培训、服务技能竞赛等方式激励员工不断提高服务能力和服务水平； 5. 贯彻执行：向一线员工宣导及落实公司和部门的相关制度政策，负责相关事务的对接落地； 6. 供应商管理：负责属地劳务派遣供应商、职场租赁供应商等供应商的商务合作相关事务。 任职要求： 1. *****本科及以上学历，保险、金融、管理等相关专业优先； 2. 熟悉保险，具备良好的工作计划和统筹能力； 3. 具有较强的沟通协调能力，较强的工作效率，良好的运营数据分析、洞察能力，可以独立撰写报告； 4. 具备8年以上相关工作经验，有呼叫中心现场管理工作经验或保险运营服务经验者优先。

职位职责： 1、负责电商运营业务内部，不同组织、不同员工与商家的划户关系，包含品牌和中小商家，中小商家内部等； 2、迭代商家分层管理，结合不同行业的特性，做大团队内部的新的商家和个体的生产关系迭代； 3、跟进日常商家运营规则的正常流转，评估和分析不同规则的效果并持续优化； 4、挖掘提效专项，解决商家运营实际业务中的痛点，设计方案并推动落地。 职位要求： 1、1年以上消费行业商家策略与业务运营经验，熟悉电商/品牌/零售行业； 2、具备商家运营和商家管理的知识框架，有较强的逻辑能力和问题解决能力； 3、拥抱快速变化和敏捷调整，擅长跨部门沟通协调，具备一定的产品化思维； 4、熟练使用Excel，擅长数据分析和可视化，具备SQL、Hive、R和Python者优先。

职位职责： 1、佣金体系搭建与优化：构建渠道模式的财务分析框架，通过数据建模量化各类商业模式的收益，周期性迭代佣金政策，结合行业趋势、市场竞争及伙伴反馈，设计动态调整机制，确保政策适配业务发展阶段； 2、生态商业价值闭环管理：深入分析生态的盈利结构与成本动因，评估现有佣金政策对其经营健康度的影响，为政策优化提供数据支撑；建立伙伴投入产出效能评估体系，推动资源精准配置以提升生态价值； 3、佣金预算与效能管控：主导佣金预算的拆解落地，建立预算执行实时追踪机制，识别偏差并联动业务团队制定改善方案。提出结构性优化建议； 4、业财数据驱动的商业决策提升：整合业财数据，推动佣金管理流程自动化（如结算对账系统优化、政策模拟工具开发），提升分析效率与决策响应速度。 职位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、经济学、金融等相关专业，CPA/CMA/中级会计师优先； 2、精通财务建模及数据分析工具（Excel高阶函数、Power BI/SQL），能独立搭建多维分析模型； 3、3年以上财务分析/商务分析经验，具备渠道佣金、返利政策设计或合作生态分析经验者优先； 4、熟悉企业成本管控逻辑，对渠道管理、利润分配机制有深入理解； 5、在SaaS行业有相关背景；具备敏锐的商业洞察，擅长从数据中发现业务痛点并提出解决方案； 6、出色的跨部门沟通能力，能够将财务语言转化为业务行动建议。

岗位职责： 1.负责根据业务情况设计和优化服务流程，确保服务流程的顺畅、易懂易用，并保障客户体验； 2.分析客户需求和行业趋势，提出改进服务流程的方案，并推动落地。 3.负责体验改善和服务运营相关的策略制定、项目推进，持续推动服务体验提升，确保服务质量和效率的提升。 4.走近业务线的各个环节，对棘手问题有序梳理，主动为业务团队提出改善建议并推动需求项目执行 岗位基本要求： 1.大学本科及以上学历，专业不限。 2.具备服务运营或相关工作经验，有成功的项目经验。 3.熟悉服务流程管理和优化方法，具备较强的数据分析、写作和问题解决能力。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各部门的工作。 5.具备较强的组织和计划能力，有自驱力，能够独立完成工作任务。 岗位亮点： 1.有机会承担复杂业务场景中跨部门重大项目管理工作； 2.部门中6sigma黑带大牛云集，能够学习先进的流程优化经验。 工作地址： 上海市杨浦区黄兴路221号互联宝地一期D3号楼

一、岗位职责： 1、产品资料管理 负责产品全生命周期文档的编制与维护，包括技术白皮书、用户手册、产品方案、FAQ等，确保内容准确性与专业性；定期更新产品资料库，适配不同客户场景（如金融、政务、企业等），输出差异化解决方案。 2、产品培训与赋能 面向内部销售、售前、技术支持团队开展产品培训，提升团队技术理解与方案输出能力；针对客户及合作伙伴组织技术研讨会、产品演示会，传递产品价值与竞争优势。 3、产品版本管理 附注产品经理完成产品版本迭代全流程管理，协调研发、测试、交付团队，制定发布计划与升级策略；管理版本历史文档，跟踪Bug修复及功能优化，确保版本交付的稳定性和兼容性。 4、需求管理与分析 收集并分析客户、市场及内部部门需求，建立需求池并进行优先级排序；输出需求文档，协同研发团队完成需求落地，推动产品功能持续优化。 5、跨部门协作与市场支持 联动市场部输出技术营销内容（如案例包装、竞品对比分析）；支持重大项目投标，提供产品技术参数、性能指标等核心内容。 二、任职要求： 1、基本要求 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息管理等相关专业； 3年以上数据库、存储或云计算领域技术运营/产品管理经验，熟悉数据库一体机架构者优先； 熟悉主流数据库技术（如Oracle、MySQL、分布式数据库），了解硬件一体机技术栈（如存储引擎、计算节点、高可用方案）优先。 2、核心能力 文档能力：精通技术文档编写，熟练使用Confluence、Markdown等工具，逻辑清晰且具备客户视角； 项目管理：掌握敏捷开发流程，能独立推动跨团队协作； 需求分析：熟练使用需求管理工具（如禅道），具备从场景到功能的转化能力。 沟通能力强，擅长技术语言与业务语言的转化，能针对不同受众设计培训内容； 结果导向，具备数据敏感度，能通过运营数据分析优化产品策略； 抗压能力强，适应快节奏版本迭代与多任务并行处理。 3、加分项： 持有PMP、数据库认证或云计算认证； 熟悉国产数据库生态或信创场景需求；

工作职责： 1、负责平台内商户入驻、签约、解约、品牌开通等全链路管理，持续跟进各环节，不断提升效率； 2、负责支撑各类平台活动的配置和维护工作，包括但不限于广告资源位的配置，各类优惠券、活动的配置，商品详情内容的审核等，确保各项作业的时效性和准确性； 3、负责商户日常运营规则及后台系统的培训，与商户保持业务沟通衔接，及时解决商户在日常运营中遇到的问题； 4、定期收集商户意见反馈，为平台规则、运营流程及平台功能迭代持续提供反馈，并推动相关部门进行闭环改善； 5、不断学习公司相关制度、规则和流程，并结合行业监管政策及趋势变化，不断完善产品功能点及运营流程。 6、协助处理其他运营工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历 2、 熟练掌握办公软件，有良好的数据整理、文案组织和撰写能力； 3、 工作认真、细致、责任心强，有团队精神及抗压能力； 4、 具有电商运营相关工作经验者优先考虑。

位职责：负责脚本和视频拍摄，直播内容的筛选。 任职要求：有一定健康管理中心新媒体经验。 1. 负责查体中心新媒体平台的内容策划与发布 2. 与团队合作，提升内容质量和用户互动 3. 持续优化工作流程，提高工作效率

【TikTok海外主播运营专员招聘】 ——加入全球直播生态，赋能新生代主播成长  岗位职责：  【主播招募与孵化】  ◆ 基于TikTok平台大数据挖掘潜力主播，通过精准沟通建立合作。 ◆ 制定个性化孵化方案，提供从账号定位、直播技巧到数据分析的全周期培训。 ◆ 建立主播成长档案，定期输出运营策略优化建议。  任职要求： 【硬实力维度】 ◆ 18-26岁，学历不限，外语专业可面谈。 ◆ 具备跨时区工作能力（可接受弹性排班制）。 ◆ 性格外向，阳光开朗，语言沟通表达能力强，自我学习能力强，服从公司管理。 【核心在岗时段】 8: 00 - 12:30 19:00 - 23:30注：每周日休息一天，实际排班根据主播所在时区动态调整。 加入我们，共同打造下一个TikTok现象级主播！

工作职责 对接约100家CP包括First batch & General Batch 1) 处理机构用户日常查询 (所有CP日常数据分享、数据修改等) 2) 协助机构用户member test上测试 3) Portal Training 4) 协助机构处理生产问题(如报告问题做排查，如hit safe scan 问题做排查，如系统功能缺失做排查等) 5) 处理general batch 的IDL 6) User Manual 维护 7) 处理系统相关-system enhance通过于CP沟通及自己发现系统缺陷，提需求，写BRD 8）系统相关 - 所有有关系统的UAT 9）所有数据修复的验证 10) 日报处理(包括整合数据，排查异常情况，与CP沟通) 11) 所有与CP之对外沟通 任职要求 1、 大学本科及以上学历，计算机、统计、金融经济管理等相关专业； 2、 具有数据对接、监控等数据管理经验； 3、 熟练掌握数据库技术； 4、 了解香港金融机构信贷业务为佳，了解香港个人隐私条例等监管政策规定为佳； 5、 具有数据治理经验优先； 6、 良好的沟通能力，中英粤语三语均可作为工作语言

岗位职责： 1、完成公司制定量化的目标； 2、具有良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力； 3、在公司的培训和指导下，不断提高自己的销售技巧和工作能力。 4、除了工作以外，公司还为大家提供充分放松自己的机会，时时带你出去看看风景，吃吃大餐什么的都不是问题哦！年终奖也是每个人都有的。 晋升空间： 组长-主管--总监（公司缺管理人才，只要你有能力晋升通道为你而设） 工作时间及福利待遇： 1.工作时长：10:00-18:00中午休息一小时，8小时工作制，月休4天。 2.薪资待遇：底薪4000+全勤300+提成+奖金综合薪资8.5k-1.5w 3.工作时间弹性

完成线上工作要求出色完成任务达到公司目标