• 3k-4k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能,信息安全 / 未融资 / 15-50人
    1、兼职岗位,不限定地点,需要确保独立完成项目任务; 2、了解前后端技术,能独立主导项目进展; 3、能进行相应数据库应用开发; 4、项目以人工智能技术为主线的应用落地,需要考虑跨行业融合; 5、项目式计费,有条件跟团队一起成长; 6、有意向面谈。
  • 25k-50k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 主要负责Klook支付、风控系统研发及日常维护工作,与产品密切配合,保证业务需求的高效落地; 负责管理自身项目和需求的优先级、按时高质量交付; 推动团队应用优秀的软件工程方法论,Code review 保证团队交付质量; 解决系统疑难杂症,参与技术方案讨论,技术驱动解决业务问题; 有较强的工作责任心和良好的沟通协调能力,能在压力下独立解决问题。 任职要求: 熟练掌握Golang/Java语言,具有扎实的计算机基础和编程能力,熟悉常见的算法与数据结构; 负责过大型项目系统设计,具备系统抽象能力,熟悉Restful接口设计,有过互联网业务系统或相关技术产品开发经验; 熟练掌握MySQL数据库,擅长SQL优化,有大数据开源组件和关系图谱使用经验,至少熟悉kafka/es/mongodb/hbase/spark/flink/influxdb/neo4j中的2~3项,熟悉常见的大数据处理技术; 有支付、风控、反爬虫从业经验者优先,电商类项目经验优先(支付平台、收银平台、海外支付网关、风险控制平台、决策引擎、数据平台),开源贡献者优先、GitHub源码者优先、技术博客者贡献者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书企业应用下BPM流程引擎、数据引擎、表单服务等BPM中台产品的后端研发工作; 2、参与业务需求讨论,评审产品设计,和团队高效高质量完成产品交付; 3、负责针对多个产品广泛共用的能力进行抽象、开发及架构优化工作; 4、产出高质量的技术方案和代码,优化系统性能,提升稳定性。 职位要求: 1、计算机相关专业,丰富后端开发经验,熟悉Golang/Java开发语言及相应框架; 2、熟练掌握Web后端开发技术: 协议、架构、存储、缓存、搜索、安全、消息队列等; 3、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,有强烈的责任心和使命感; 4、有SaaS产品、流程引擎、低代码平台研发经验优先; 5、动手能力强、喜欢折腾,有解决复杂问题的能力与兴趣;对于架构和工程的实现有独立思考和见解。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责各类效率工具与企业SaaS的后端架构设计与研发,主要形式有Web 系统、小程序、H5应用等,为海量用户提供优质的信息服务和极致体验; 2、和产品经理配合,参与产品需求讨论、功能定义等,帮助职能部门梳理业务思路,固化工作流,提高效率; 3、协助团队攻克各种高并发、数据隔离等方面的技术难关; 4、参与制定代码规范、测试规范,建立起开发质量控制方法; 5、负责高质量的设计和编码,提升效率工具的服务体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、熟悉Linux环境下的Go/Python/C/C++/Java等1至2种以上语言; 3、了解微服务架构的技术挑战,并有对应的解决方案; 4、扎实的技术基础,熟悉性能、可用性、伸缩性、扩展性、安全性、运维监控、集成发布等; 5、熟悉业务架构设计理论,熟悉行业常见的架构方案; 6、此外,我们希望你是一位有潜力和热情的工程师: a)良好的设计和编码习惯,热爱后端技术,有较强的学习能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心; b)良好的技术敏感度,能及时关注和学习业界最新的后端技术,以技术反哺驱动业务; c)良好的服务意识、责任心、较强的学习能力,优秀的团队沟通与协作能力。
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: - SaaS 平台架构设计、改进及实现,技术选型 - 分析业务需求,提供业务实现解决方案 - 与前端工程师、产品经理和测试工程师持续沟通协作,保证产品的质量和开发进度 - 在理解产品业务的基础上,提升产品的用户体验,利用技术驱动业务发展 - 跟踪研究前沿技术,并应用到公司的产品开发当中 - 公司项目原因需要使用 python 语言进行开发 任职资格: - 计算机相关专业本科及以上学历 - 5 年以上开发经验 - 熟悉 SaaS 平台软件设计和开发,有实际经验 - 大规模业务系统设计经验 - 熟悉常见数据结构和算法 - 熟悉掌握主流关系型数据库设计和开发 - 深入理解面向对象设计 - 熟悉至少一门主流编程语言,如 python, java, C++ 等 - 熟悉 web 开发的相关技术和框架,如 Django/Flask/Spring 等 - 对技术有持续热情,个性乐观开朗,逻辑性强,善于和各种背景的人合作
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 负责Klook财务系统,电子库存仓储系统研发及日常维护工作,与产品密切配合,保证业务需求的高效落地。 2. 负责商户系统研发及日常维护工作,与产品密切配合,保证业务需求的高效落地。 3. 负责管理自身项目和需求的优先级、按时高质量交付。 4. 推动团队优秀的软件工程理论方法,code review 保证团队交付质量。 5. 解决系统疑难杂症,参与技术方案讨论。技术驱动解决业务问题。 【任职资格】 1. 熟练掌握Golang/C/C++/Java语言,具有扎实的计算机基础和编程能力,熟悉常见的算法与数据结构 2. 熟悉Restful接口设计,有过互联网业务系统或相关技术产品开发经验 3. 有较强的工作责任心和良好的沟通协调能力,能在压力下独立解决问题 4. 熟练掌握MySQL数据库,擅长SQL优化者优先 5. 开源贡献者优先,GitHub源码者优先,技术博客者优先 6. 电商类项目经验优先(仓储系统,ERP系统,商家/商户系统)
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参与项目的需求分析和技术方案设计,能独立完成一个业务模块或者中等项目的开发与维护; 2.负责开发框架和开发流程的搭建、维护和改进; 3.指导软件工程师的日常开发工作,解决开发中的技术问题; 4.协助完成项目的测试、系统交付工作,对项目实施提供支持; 5.负责业务的稳定性,可维护性和性能优化等工作; 6.维护公司技术平台。 任职要求: 1.本科以上学历,计算机相关专业,8年以上Java开发工作经验; 2.精通JavaWeb开发相关技术,包括JSP,Servlet,jdbc等; 3.熟练掌握SpringMVC、spring等常用开发框架; 4.熟悉分布式系统架构和开发方法,能熟练使用SpringMVC/SpringBoot/SpringCloud等相关框架进行独立开发; 5.熟悉Linux操作系统常用操作; 6.熟悉Dubbo、Zookeeper、ESB、RPC、SOA等架构技术,精通分布式、多线程、缓存等相关开发技术,熟悉RabbitMQ、ActiveMQ等消息队列。熟悉各种通讯协议; 7.具备较强的的团队合作能力,学习理解,跨部门协作能力比较强; 8.熟悉activity或者flowable,熟悉drools; 9.有云原生项目经验优先,有ETL、数据仓库的经验优先。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 帮助团队深入理解 SaaS 公司 GTM 相关策略,结合产研一线协作情况,建设运营增长基础设施,加深各产品间、各职能间的协同与效率,帮助公司提升 GTM 效率; 2. 深入理解 Growth Hacker(增长黑客)等业内优秀的增长方法论,基于对技术的深入理解与运用、广泛的技术视野,设计并持续优化技术架构,帮助团队交付更加高效的运营增长基础设施,赋能公司获得更快、更好的增长; 3. 帮助团队持续提升与积累后端专业能力,提升团队内部前后端工程师合作协同,迎接新的业务挑战,保证高效、高质量交付; 4. 帮助团队进行跨业务跨职能的项目管理,保证项目的推进和落地。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,英文读写熟练,能与海外同事进行 IM、Email 工作沟通; 2. 有 5 年或以上服务端开发经验,熟练掌握 Go/Java/C++ 其中一门语言; 3. 熟悉 Git/GitHub,通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准,对数据库、消息队列等常用中间件有较深入的理解; 4. 有大中型互联网系统设计或开发经验,有项目负责人经验; 5. 有业务开发经验,对业务有主动和系统性理解,擅长进行数据分析,能够基于业务实际情况做出合理与高效的方案、架构设计。 加分项: 1. 有导师或 leader 经验; 2. 有跨团队项目管理经验,擅长沟通协调、推动与落地项目; 3. 有业务 sense,深入理解业务,数据思维强; 4. 注重项目的质量与可维护性,对技术有热情与好奇心,有系统性深入学习原理; 5. 有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等。 为什么加入我们: 1、高速发展:公司处于高速增长期,规模及营收每年持续翻倍中,盈利可观; 2、朝阳行业:出海电商、SaaS 企业服务赛道,国际一线投资机构加持,行业大佬背书; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,高自由度、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:每天下午茶,学习成长基金,提供 MacBook 及可升降办公桌。 公司简介 AfterShip 成立于 2012 年,是一个服务国际电商赛道的 B2B SaaS 平台,涵盖售前售后各个环节,以智能化的 SaaS 解决方案为全球超过 14,000 家企业快速成长提供支持。 2021 年获得来自老虎环球基金 4.3 亿元人民币的 B 轮融资;是少数受国际资本市场认可、业务高速发展的科技公司。 目前,全球已有包括 eBay、Etsy、Wish、Shopee 等国际电商平台,Anker、Watsons、Fresh、Oneplus、EcoFlow 等 14,000 多家企业,都在使用 AfterShip 提供的智能化 SaaS 服务解决方案。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、参与并主导哔哩哔哩主站业务的相关微服务开发,包括但不限于网关、搜索推荐、播放、动态等业务方向; 2、参与并主导主站的聚合网关研发,探索与其相关的技术方向,包括但不限于异地多活、API文档、serverless、WebIDE、WASM等; 3、对现有系统的不足进行分析,找到系统的瓶颈,改进系统架构,提高系统性能; 工作要求: 1、计算机或相关专业学历,有2年以上互联网后端开发经验; 2、熟悉Go/Java/C/C++/Python等至少一门语言,有Go开发经验者优先; 3、熟悉linux操作系统,具有较好的系统瓶颈发现、解决能力; 4、有千万量级及以上数据量的数据库设计能力; 5、对设计模式、网络编程、并发编程熟悉,具备后端服务视野优先; 6、具备很强的逻辑思维能力,有较好的算法基础者优先; 7、具备良好的设计和文字表达能力,能独立完成设计文档的撰写; 8、团队合作能力,良好的沟通能力与口头、书面表达能力,严谨的工作态度与高质量意识,良好的抗压能力。 岗位优势: 1、团队氛围和谐,主管Nice,快速融入; 2、公司、团队快速发展,业务核心,空间前景明朗; 3、提供周期,接受转语言方向(转向Golang);
  • 20k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    我是云雅科技的创始人老陈,我们正在招聘一位Java高级工程师,base重庆和成都。 我先简单介绍一下公司吧。 云雅是2013年成立,真正的创业,是2016年年初,当时是被逼才走上这条路。原公司投资人撤资,我只能带着技术部谋生。记得那年大年三十中午,我信用卡套现,给团队小伙伴发工资。 今年是创业第七个年头,最近四年,我们每年100%以上增长。 在亚马逊跨境电商大数据领域,我们全球前.三,前两家均在美国。 每年的跨境电商软件服务商大奖,我们都在名列。 最近两年,有不下20家投资机构找过我,比如红杉、IDG、高瓴、经纬等,但我都婉拒了,因为我们现金流很健康。 我再介绍下我们团队吧。 云雅第.一位员工,Java后端开发,是2014年7月进入的,他来公司面试那天上午,正好我家小孩出生,我不得不让他择日再来。大概是第三天,他又过来面试。 后来的三年,他跟着我换了三任老板,出生入死。应该说,没有他,就没有云雅的今天。 可能谁都不会相信,从2016年8月,我们进入跨境电商大数据行业,直到2018年年中,我们的开发人员只有他一位,全栈通吃。 他现在是公司的第二大股东。记得2019年年底,我们第.一次账上有维持公司几个月的现金,我拿出50万给他发年终奖,那是公司创业整4年第.一次发年终奖,我没有拿,我有一种说不出的自豪,终于可以报答这位一起打江山、共患难的伙伴。 我和他本科都是化学,只是我在南开读研依然是化学,但我们都热爱技术。 2018年9月,我被迫从普洛斯金融离职,在一间楼道漆黑的民房,创立了重庆云雅。当时招人很不顺,于是我给前下属挨个电话,其中一位告诉我,他愿意过来。 当时他在普洛斯干得很顺,社保公积金很丰厚,坐在高大上的办公室。 他来后不久,我们产品上遇到到最大一个坎:销量预测。他独当一面,自学python、学人工智能,记得2019的清明和端午,他都没有休息。经常晚上1点多我给他发消息问技术问题,他秒回,我知道,他应该也没睡。 这种状态,他持续了两年。 他是重庆团队第二号员工,也是重庆团队的技术负责人。我曾想放弃重庆的项目,但想到他,我就决定一定要坚持住,因为,我欠他一份人情,我一定要帮他实现抱负。 他是学航空的,和我一样,自学技术,只是,他比我学得更快。 因为上面的两位,我的技术基本上处于残废状态,但我没有恐惧和焦虑。 虽然我只介绍了两位,其实,其它技术人员,我都一视同仁。 我们的技术团队,没有考勤、没有日报周报、没有任务deadline。 创业以来,我们从不要求加班,但我知道,大多数人回家后还会充电。 因为,面试时,如果没有散发出对技术的热爱,我们是不会让ta进来的。 现在,我们处于快速成长期,急需热爱技术的小伙伴加入。如果你能独挡一面,欢迎你加入我们。 虽然我早已不在技术一线,但对技术的追求、对技术人员的尊重,一直在公司传承中。 我们现在团队只有50+人,我们不追求做得多大,但我们一直在追求做强做稳。 我们想打造一家有温度、有个性的公司,每个人,都能够找回自己那个热爱生活、热爱工作的自我。 【岗位职责】 1、负责卖家精灵和优麦云产品的需求分析、架构设计及产品优化; 2、内部框架设计与核心代码的实现; 3、独立承担前后台功能模块的开发和测试; 4、监控并确保各系统的稳定运行及系统迭代; 【任职要求】 1、热爱互联网软件技术,热衷于贡献开源软件社区; 2、熟悉HTTP、TCP等通讯协议,了解JVM运行内幕; 3、Java基础扎实,熟练使用SSM等主流Java框架,并且理解其底层原理,理解常用的设计模式; 4、熟悉Dubbo、ES、MongoDB等相关技术; 5、熟练掌握MySQL、Oracle等任意一种数据库; 6、英文阅读流利; 7、能快速高效解决日常问题; 8、关注前沿技术,包括不仅限于Java、AI、前端技术; 9、优秀的技术、产品思维,善于思考产品与技术间的相辅相成; 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆,两地都有研发和运营人员; 2、公司是程序员文化,公司两位创始人都是技术出身,热爱技术,尊重技术人员; 3、信任,是公司最核心的文化,所以公司没有考勤全凭自觉,弹性工作,没有项目进度表,没有晨会和周会; 4、你想到的福利,我们一般都有,不抠门; 云雅是一家很特别的公司,如果你想进一步了解,可以参考: 云雅官网: https://www.iyunya.com 创始人老陈个人空间: https://weibo.com/zwchen https://www.zhihu.com/people/zwchen 公司内部的员工指南(100%落地的,也是员工入职后看到的): https://etdxr3a3ez.feishu.cn/docs/doccnZlvjxgOt0OS2Pge8V7U01g
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责业务服务的设计和开发 2、参与技术攻坚,并按时交付成果 3、参与数据可视化产品需求分析和功能设计 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上golang、python开发经验 2、至少1年以上的AI项目开发经验 3、熟悉使用gin、gorm、go-zore框架 4、熟悉mysql和mongodb、redis数据库应用开发 5、熟悉REST API设计和开发,熟悉UML,具备系统架构设计能力 6、良好的代码习惯,重视code review 7、具有强烈的责任心,良好的团队合作精神、沟通协调能力和分析解决问题的能力 优先: 1、掌握LLM大模型应用、微调、prompt调优经验优先 2、有ComfyUI应用开发经验优先 3、有热门开源项目参与或分析经验优先
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    职位诱惑:SAAS软件,ToB业务,医疗垂直领域,纽交所上市职位描述:职位诱惑:- 纽交所上市公司- 全球生命科学行业 SaaS 商业解决方案领导者,世界前 50 强制药企业中有 49 家选择 Veeva- 有竞争力的薪酬和多元化福利(培训费、健身费、补充医疗保险、年度旅游、15天以上年假)工作职责:- SaaS 平台架构设计、改进及实现,技术选型- 分析业务需求,提供业务实现解决方案- 与前端工程师、产品经理和测试工程师持续沟通协作,保证产品的质量和开发进度- 在理解产品业务的基础上,提升产品的用户体验,利用技术驱动业务发展- 跟踪研究前沿技术,并应用到公司的产品开发当中- 公司项目原因需要使用 python 语言进行开发任职资格:- 计算机相关专业本科及以上学历- 5 年以上开发经验- 熟悉 SaaS 平台软件设计和开发,有实际经验- 大规模业务系统设计经验- 熟悉常见数据结构和算法- 熟悉掌握主流关系型数据库设计和开发- 深入理解面向对象设计- 熟悉至少一门主流编程语言,如 python, java, C++ 等- 熟悉 web 开发的相关技术和框架,如 Django/Flask/Spring 等- 对技术有持续热情,个性乐观开朗,逻辑性强,善于和各种背景的人合作
  • 25k-45k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    资深高级后端开发工程师 工作职责: 1. 负责公司技术保障部相关系统的开发和维护工作; 2. 负责运维基础架构、cmdb、监控、工单流等相关系统的架构设计、开发和优化工作; 3. 负责app后端及agent的架构设计与开发; 4. 参与公司新项目的开发工作,包括需求分析、系统设计、代码编写等; 5. 探索、研究前沿的运维技术,持续优化改进现有方案; 任职要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,5年以上核心岗位开发经验; 2. 精通Go语言、Java语言等至少一种主流编程语言,有系统和项目开发经验;Go语言掌握常用库和工具,如Gin、gRPC等;Java语言掌握Spring、SpringCloud、Mybatis、Netty等框架。 3. 熟练掌握msyql、redis、nginx;熟悉Linux系统及常用命令;熟悉TCP/UDP/HTTPS的网络协议。 4. 具备一定的架构设计能力,能够根据项目需求进行系统设计、优化,能独立完成工具建设者优先; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够承担工作压力; 6. 有一定的问题分析和解决能力,能解决工具使用中的关联问题; 7. 有AI产品项目经验者优先;
  • 14k-19k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: (1)学历:***本科及以上学历; (2)专业:计算机专业; (3)工作经验:具有自取得***本科学历后5年及以上的计算机相关领域/大型金融行业相关工作经验; (4)技能/能力要求: 1、JAVA基础扎实,熟练掌握IO、多线程、集合等基础类库。 2、熟悉分布式缓存、消息机制等技术,具备良好的编码习惯和代码质量意识。 3、熟练掌握至少一种关系型数据库,如MySQL、TDSQL等,熟悉SQL编程,能够进行数据库设计和优化。 4、熟悉Spring MVC/Spring Boot(Spring cloud)等框架技术;熟悉主流分布式技术(Zookeeper、Dubbo)和中间件(redis/ActiveMQ/RabbitMQ)运用。 5、具备良好的系统设计能力,能够根据需求设计出稳定、可扩展的系统架构。 6、具备良好的学习和适应能力,能够快速学习新技术和新工具。 7、具备较强的问题解决能力,能够独立分析和解决后端开发过程中遇到的问题。 岗位福利: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、13薪,根据入职时间来计算 3、转正员工每季度享额外季度奖金; 节假日:端午,中秋、春节,年后开工利有现金福利; 4、带薪年假;法定节假日放假安排; 5、入职满一年有调薪调级别机会; 工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、每月有1-2次月度福利 7、办公环境优良,加班有法定加班费 (平日加班为时薪1.5倍,周末加班为日薪2倍,周末加班也可优先选择调休,管理人性化)。
  • 18k-35k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、负责应用商店、开发者平台、核心平台(账号、支付等)的业务系统开发; 2、对系统的容错、高并发及扩展性设计有强烈要求; 3、深度参与需求讨论及功能设计,高质量完成产品交付,对产品质量和研发效率负责。 岗位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,有两年以上后台开发经验; 2、熟悉Go语言,有实际使用Go语言项目开发经验; 3、对微服务架构有一定程度的研究并有开发经验,在服务治理,服务监控方面有相关经验; 4、熟悉Web技术栈和Web应用开发,包括HTTP、安全、数据库、缓存、消息队列等; 5、熟悉SQL和数据库设计,具备mysql数据库设计和性能优化经验;熟悉主流非关系性数据库、缓存技术,例如:Redis、MongoDB等; 6、了解Linux/Unix系统常用命令,了解docker、kubernetes等容器技术; 7、有高并发,海量用户系统经验优先。