• 4k-8k 经验不限 / 不限
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责:在大重庆范围内到指定场所,以普通顾客的身份,以暗访的形式,进行服务满意度的测评。(适用于房地产、商场、超市、餐饮行业、金融系统等行业服务满意度测评。) 任职资格: 1、一周有三天或者以上空余时间优先。 2、优先选择重庆市民或者长期在重庆居住的待业人群;会说重庆话。 3、年龄18-55岁;具备良好的记忆力、观察力和高度责任心。 4、成熟稳重,胆大心细,吃苦耐劳。 工资待遇:按成功访问的店面数以(30-300元/样本),多劳多得
  • 1k-2k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责:在大重庆范围内到指定场所,以普通顾客的身份,以暗访的形式,进行服务满意度的测评。(适用于房地产、商场、超市、餐饮行业、金融系统等行业服务满意度测评。) 任职资格: 1、一周有两天、三天或者以上空余时间优先。 2、优先选择重庆市民或者长期在重庆居住的待业人群;会说重庆话。 3、年龄18-46岁;具备良好的记忆力、观察力和高度责任心。 4、成熟稳重,胆大心细,吃苦耐劳。 工资待遇:按成功访问的店面数以(30-300元/样本),多劳多得。
  • 医疗丨健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    Skin79美业集团,全国新兴美业直营连锁品牌,旗下有skin79皮肤管理中心和skin79医学美肤中心,目前涉及全国36个城市,生美门店400余家,医美中心6家(待开业8家),员工近2000名。公司的使命-提携卓越,成就忠诚,服务至上,重塑美业;愿景-打造新美业;价值观-真实、简单、自信、快乐;公司秉承“人才是企业**竞争力”为核心,专注于互联网新型皮肤管理的行业标杆。 岗位职责: 1.通过护理仪器操作和面部手法,为顾客提供面部护理服务和解决问题性肌肤。(我们不做身体) 2. 接待美团点评、口碑、自媒体的新到店客户,做好客情维护和新单开发;负责老客户维护和后续消费。(我们不需要美容师发卡拓客) 3.建立和维护贵宾及会员档案,了解客户的爱好、要求及皮肤特性,以便提供适合的产品、护理及治疗方法。(我们为客户提供定制化护理方案) 4.定期参加skin79商学院培训课程,学习产品、仪器、卡项等方面的专业知识和实操技术,以不断提高自身专业度和职业素养。(我们持续提供学习提升的机会) 任职资格: 1.形象好、气质佳、年龄18-30岁之间; 2.具有好的沟通能力、亲和力、积极好学、有上进心和团队精神; 3.具有良好的团队精神和服务意识; 4.有皮肤管理、祛痘、面护美容经验者优先。 5.可接受小白 6.免费岗前培训+额外补助 薪酬福利: 1.无责底薪制、包住宿。无责底薪+阶梯式浮动业绩提成3%~8%+手工+优秀员工奖励+年终奖励,综合6000-15000 2.福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购、优秀员工国内外旅游。 晋升空间: 皮肤管理师→店助→店长→区域主管→城市经理→城市总监→大区总监→运营部总监→副总裁 作息时间: 早班:10:00-19:00 ;晚班13:00-22:00,月调休4天。
  • 8k-10k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    职位概述: 负责门诊的日常运营和管理,确保门诊的高效运作和顾客满意度。 岗位职责: 1. 制定门诊运营策略和计划,确保达成业务目标。 2. 负责门诊的日常运营和管理,包括但不限于人员管理、物资管理、顾客服务等方面。 3. 维护和提升门诊的顾客满意度,处理顾客投诉和反馈。 4. 协调和沟通门诊与其他部门和机构的关系,确保运营顺畅。 5. 制定和执行员工培训计划,提升员工的专业技能和服务水平。 任职要求: 1. 具备至少3年以上门诊运营或管理经验,有医疗行业背景优先。 2. 具备优秀的团队领导力和人际交往能力,能够有效管理团队。 3. 具备优秀的计划、组织、协调和沟通能力。 4. 熟悉门诊运营的各个环节和流程,具备较强的流程优化和改进能力。 5. 具备高度的工作责任心和敬业精神,能够承受一定的工作压力。 任职资格: 1. 本科及以上学历,医疗、管理等相关专业优先。 2. 熟练使用办公软件。 工作时间: 全职岗位,每周工作时间不少于40小时。 工作地点: XX市XX区XX路XX号门诊大楼。 我们将为应聘者提供竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展机会。欢迎有志之士加入我们的团队!
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责药店的日常运营,制定并执行销售计划,完成销售目标。 2. 监督药店的药品库存管理,确保库存充足且质量良好。 3. 维护药店的卫生和环境,确保顾客有良好的购物体验。 4. 接待顾客的咨询,提供专业的药品知识和健康建议,促进销售。 5. 协调员工的工作,确保药店的工作流程顺畅高效。 6. 维护并改善与药店相关的各种许可证和文件。 7. 定期向上级领导汇报工作,及时反映问题。 职位要求: 1. 具备至少3年的药店管理工作经验,有店长经验者优先。 2. 具备优秀的领导能力、沟通技巧和销售技能。 3. 具备强烈的责任心和良好的职业道德。 4. 熟悉药品知识和相关法规。 5. 具备良好的组织和协调能力,能够处理多任务。 6. 能够熟练使用办公软件。
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1. 接待顾客,提供药品咨询和销售服务,解答顾客的问题,维护良好的客户关系。 2. 维护药品的质量和完整性,确保药品的准确性和安全性。 3. 执行销售目标,促进销售,与顾客和同事合作,以实现销售目标。 4. 维护店内的清洁和整洁,确保药品和设备的正常使用和销售 5.有药师资格证
  • 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、全面负责所属门店的整体运营管理工作,保证门店的日常营运运作顺畅; 2、具有较强的组织管理能力、责任感和团队协作精神,善于培训辅导以及评估员工; 3、具有较强的语言表达能力,善于与顾客沟通,具备处理顾客投诉的方法和技巧; 4、制定全店的长期和近期规划以及经营计划,并领导全体员工按计划组织进行实施; 5、制定并管理控制运营成本,使门店的利益化; 6、定期组织门店的管理组会议及员工会议,对门店的营运情况进行总结和回顾; 7、处理门店的工商、治安、卫生协调工作,随时门店以及品牌的形象; 8、有一定的风险预见性及事态洞察力,能够对运营数据精确分析。 9、处理门店商品的入库出库,保证库存数据一致 任职资格 1、中专及以上学历,专业不限; 2、1年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
  • 6k-7k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 负责客服团队的日常管理,确保工作高效有序进行; 制定客户服务规范、流程和制度,不断提升客户满意度; 客服人员的培训/提升,业绩考核,分析并落实客服KPI达成; 协调客服部与其他部门的合作,配合上级给与的其他工作事宜; 独立统筹安排配置分工,人员班次和工作时间; 统筹部门工作中遇到的问题并及时解决; 统筹顾客退换货理由,判断问题出处并分析; 日常客服答疑 处理极端客诉情况 任职要求 本科及以上学历,善于沟通,亲和力强,有责任心,具有良好的团队合作精神 具有2年及以上客服管理工作经验,服务意识强,带过团队,能带领好团队,提升团队业绩,及时解决团队成员遇到的问题 普通话标准,善于沟通,熟练使用计算机
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责设计及规划自己负责业务线的功能建设需求; 2、协调团队完成需求分析、产品设计,把控项目进度,把控产品实施质量和效率,保证顺利发布; 3、跟踪竞争对手的动态和产品用户反馈,对同行业竞品进行分析,挖掘顾客的痛点,输出用户需求报告,主导实现合理完善、有创新性的功能设计,对产品保持持续竞争力负责; 4、对上线后产品运行数据进行跟踪和研究,进行产品成功能上线效果分析,并跟进改进产品的体验完善 5、输出并管理公司产品需求文档、市场需求文档,包换MRD、PRD流程图、FAQ等。 岗位要求: 1、水利、环境、计算机等相关专业,具有3年以上产品经验,有水务行业的产品经验优先; 2、熟练使用产品设计相关的工具,包括但不限于:Axure、墨刀、Xmind、MindManager、Visio等; 3、优秀的产品规划和设计能力,具备优秀的需求分析和产品规划能力,独立的业务分析、数据分析、竞争分析能力和见解; 4、独立产出高质量的PRD等标准产品文档,优秀的产品转化能力; 5、有成熟的B端产品经验,能独立完成B端产品的需求收集和调研、方案输出及开发上线跟进,能接受短期出差; 6、了解智慧城市、智慧水务的行业趋势和动向,了解相关前沿技术; 7、面试时需要展示相关作品,包括但不限于原型、流程图、需求文档等。
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、确定项目目标,构建项目组,为项目成员制定职能分工并派发任务; 2、编制项目实施方案、跟进项目进度(WBS),制定相关风险识别与管控措施; 3、把握关键节点(里程碑)并组织项目评审会,控制项目的进度、质量和成本; 4、负责对内事务协调,包括生产、组织、资源的协调;对外谈判、沟通和交流; 5、协助物资采购部对供方的选择、评估、考核; 6、项目变更的控制与确认;项目的成本控制和回款跟踪; 7、达成项目目标,组织竣工资料汇编及验收交付工作,满足顾客要求; 8.按照公司规章制度进行项目文件的归档。 任职要求: 1.**大学本科以上学历,通信工程、计算机等专业毕业; 2.3年以上通信网络项目管理经验,具有良好的通信技术背景和通信工程理论基础; 3.至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的1个以上环节; 4.熟悉项目管理流程及管理方法,熟练掌握项目管理工具; 5.有良好的语言组织能力与书面表达能力和较强的组织协调能力; 6.能够适应一定强度的出差,能够承担一定的工作压力。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、制作陈列图商品分析报表;制作米效报表、下图商品报表、动销报表等,以检查陈列图商品上图后的表现; 2、根据陈列图商品数据分析的结果,制定单品的空间分配;根据顾客决策树和品类陈列原则,制作商品陈列图;根据品类规划时间表,按时完成陈列图的下载; 3、与各营运区与采购确定品类分合图,完成对本地化的支持,更新陈列图特殊商品处理表并下发各子公司; 4、巡视集团的门店,确保陈列图得以正确的执行,跟进和解决巡店后的事宜; 岗位要求: 1、本科学历,相关工作经验1年以上; 2、至少熟练掌握一门空间管理软件,如spaceman、JDA以及office办公软件;有较强的沟通协调及表达能力,学习能力强较强的数据分析能力。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 负责merchant portal团队和系统搭建,构建出包含但不限于以下系统模块:商品上架、价格库存管理、订单管理、经营报表、客户沟通、工作台系统, 提供merchant app以方便商户利用碎片时间处理任务。 通过不断迭代逐步把merchant portal建设成良好的生态,商户优胜劣汰,顾客获得最佳的服务。 【任职资格】 - 5年以上有管理后台相关产品经验,高效率交互设计能力 - 对商户平台有深刻理解,了解业界商户平台设计,理解商户核心诉求 - 清楚如何通过平台规则有效管理商户,达到优胜劣汰良性循环 - 有良好的数据洞察力 -英文能作为工作语言
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.负责线下餐饮门店内部档口的日常管理工作,包括开业筹备、日常运营等,对门店的清洁、食安、质量负责。 2.承接店铺的线上运营,职责包括外卖货品陈列、商品销售、顾客服务等,提升店铺的销售业绩和客户满意度。跟进店铺的零售商品上下架、盘点、销售等。 3.分拣门店的餐品订单,确保各商家出餐的稳定性与及时性,协助骑手共同完成配送链路。 4.协助上级完成店铺的人员招聘、培训和管理工作,确保店铺的人员配备和培训水平,带领和激励下属人员,执行公司的政策。 5.巡检维护店铺的卫生和安全,确保店铺的环境整洁和安全,提供良好的现场环境。 6.负责商户入场、退场对接、日常管理等工作。 岗位基本需求 1.大学专科以上学历,具备相关专业背景和知识。 2.至少3年以上的餐饮及零售相关岗位工作经验,熟悉线下餐饮店铺及前置仓、分拣、配送等相关工作内容。 3.熟悉餐饮及零售行业的食安及消防合规的基本知识,能够按照国家标准及要求对门店进行管理。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够良好的与合作方建立好的沟通方式,推动业务顺利进行。 5.具备一定的风险意识和抗压能力,能够在复杂的市场环境下保持良好的工作状态。 6.具备较强的执行及抗压能力,能够按时按质的完成公司所安排的各项工作内容。 具备以下者优先 外卖业务团队经验、共享厨房管理经验 岗位亮点 1.外卖创新业务,能够接触项目0-1的发展历程,发展空间大,机会多。 2.接触餐饮、零售、食安合规、分拣、配送等多个模块的工作内容,能够完整的闭环学习及了解外卖全链路的信息与知识,丰富自我,快速成长。
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具备1年以上旅游行业工作经验,愿意从事旅游销售工 2.热爱旅游行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述 美团餐饮系统为餐饮企业提供一站式IT解决方案,帮助餐饮商户实现从供应链管理、生产管理、前厅管理到外卖的数字化经营。美团餐饮系统不仅打通了餐厅和平台,更帮助餐厅连接客人,让商户更了解顾客需求,在帮助商户做商业决策的同时给顾客带来更好的消费体验。 我们持续建设和提升产研、销售、服务的核心能力,通过全新升级的美团餐饮系统一体化软硬件产品,助力餐饮商户进行线上化经营,帮助商户在推广新店、提升效率、降低成本、会员营销、流量扶持、智慧选址、供应链管理等方面强化经营能力。团队汇集了餐饮和SaaS领域的优秀人才,秉持着“以客户为中心”的初心和“长期有耐心”的耕耘精神,求真、敬畏、敢于自我否定、善于快速学习。期待同样愿意长期致力于餐饮产业数字化、智能化的你加入我们的团队,共同进步共同成长! 岗位职责 1)负责美团餐饮系统业务平台的交易中心产品,包括:选购、算价、履约、售后等;了解并梳理相关业务产品线的依赖关系和相关的问题,解决各业务系统的耦合,同时支持平台通用能力建设 2)从业务发展角度出发,前瞻性完成中心的业务架构梳理和优化设计,同时持续提升业务结构的合理性,在为不同商业形态提供支撑的同时,有效降低业务产研投入成本 3)对所负责的产品进行例行数据监控、定期产出分析报告,与业务部门建立良好的产品数据监测、汇报和改进机制; 4)跨部门协调和沟通,推动设计、开发、测试团队理解和掌握产品需求,达成产品目标,保证产品的进度与质量 岗位基本需求 1)具备5-8年以上产品设计经验,有市场头部SaaS/PaaS或电商平台产品工作经验优先 2)有复杂产品体系设计背景,包括但不仅限于ERP、开放平台、电商中台、PaaS等产品设计和落地经验 3)具备较高的业务抽象与建模能力、领域模型设计能力,能够有效提取价值流和业务能力等核心业务要素 4)有独立负责某个产品从规划设计到上线发布的全过程产品管理经验,具备整体规划能力和细节执行能力; 5)具备跨团队协调推动能力,沟通能力强,主动性强 岗位亮点 1)餐饮SaaS业务作为美团的战略级业务,在高速发展期,进入产业互联网的绝佳时机,直接推动餐饮行业信息化和数字化,创造足够大的行业价值与社会价值; 2)有机会了解大量耳熟能详的餐饮品牌,美食爱好者不可错过 3)良好的工作氛围,以客户为中心,产品技术驱动的文化理念