• 30k-45k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责 1、负责产品平台底层的功能开发; 2、负责团队C++相关基础设施建设; 3、设计良好的代码结构,不断迭代重构 ; 4、承担重点、难点的技术攻坚; 职位要求: 1、**本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、5年以上相关开发经验; 3、有扎实的C/C++编程基础,良好的数据结构和算法基础,熟悉多线程、网络通信、文件管理等技能; 4、具有嵌入式开发经验,能搭建嵌入式开发环境优先; 5、有较好的学习能力、沟通能力,热爱技术,能及时关注和学习业界最新的移动开发技术。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 硕士
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据产品定义的算法名称、算法应用场景、数据标注和采集方案制定算法开发方案,算法开发方案必须经过研究院/中心评审后,组织全员培训。 2、保证所负责的业务条线的算法准确率达到商用的标准,带领团队进行算法业务分析、算法场景分析,提升算法团队的业务分析能力,从性能、准确率等多个维度进行算法优化,并保证优化效果的持续增加; 3、算法部根据定义和标注方案,选择技术实现方案,选择模型, 对选择的数学模型进行评估、验证、确保技术方向和路线正确 经过训练的数学模型进行自测后,提交测试人员测试验证,达到向应用团队交付后,将模型提交算法应用开发团队进行开发 4、针对数学模型进行细化设计算法实现逻辑,包含模型的参数设定、算法输出结果的指标定义设计、发现神经网络或采用其他技术实现算法定义的功能 5、针对各类算法,要策划设计训练方案,以及训练数据的要求, 针对异常情况,进行数据的再次清理,剔除错误数据和无效数据, 6、针对算法应用部退回的算法进行再次优化和训练,经测试和部门经理评估后,再次向算法应用团队提交 7、进行年度、季度、月度目标任务分解,进而将目标落实到每一个团队成员,对团队成员的执行情况进行考核、沟通、优化,形成管理闭环; 8、组织团队按照技术算法开发、已有算法优化的工作分配方式,分配给算法开发人员进行组织开发,协助AI研究院院长对算法类的工作内容进行有效评估,包括可行性、风险、资源使用、研发周期等方面,减少不必要的投入; 9、协助AI研究院院长负责团队建设工作,组织团队进行技术路线的培训,算法实现方案和逻辑的培训, 全面提升算法的开发能力、进度和质量水平,解决开发过程中的技术难题, 特别重大的技术难题由研究院组织专项攻关,定期开展培训等工作 10、其他上级领导布置的专项或临时支撑工作。 任职资格: 1、硕士研究生及以上学历。 2、图像处理/图像识别/机器视觉/深度学习等两年以上工作经验。 3、图像深度学习算法研发; 4、电子工程、计算机、自动化等相关专业,硕士(或本科且不少于三年工作经验)及以上学历,有计算机视觉或机器学习研究背景本科以上学历; 5、具有相关领域3年以上的研发经历; 6、热爱编程,熟练掌握 C/C++和Python语言之一; 熟悉Opencv,精通Caffe/Mxnet/Pytorch/TensorFlow等计算机视觉框架的其中一种开源深度学习框架 7、有计算机视觉算法的实际产品化经验优先 8、在视觉计算、机器学习、人工智能、数值优化等领域有优秀论文发表记录优先 9、有进取心和责任心,有良好的团队合作精神;沟通协调能力强,能承受较大的工作压力;良好的学习能力和自我发展意识; 10、业内知名公司员工优先:BAT、旷视、商汤、依图、海康、格林深瞳(双目、深度视觉算法工程师)华为等。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    通讯电子 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述: 1.负责公司各款汽车前装电子产品中,关于嵌入式软件方案的总体设计和详细设计,编写设计文档,组织团队评审,并参与实际编码开发和调试测试过程; 2.负责嵌入式软件的架构设计、开发框架、模块划分以及接口定义,编写设计文档; 3.负责嵌入式软件开发流程的规范化设计,以及代码质量管控; 4.负责核心模块编码,关键技术攻克,系统性能优化等重点任务; 5.负责系统内核及底层代码的测试方案规划,测试框架搭建; 6.参与并协助完成公司嵌入式平台方案选型、升级、迭代的相关工作; 7.解决产品研发和量产过程中出现的其他与系统架构相关的问题; 8.负责研发团队的技术指导、培训与交流,提升团队整体技术水平; 编制软件过程文档,记录开发调试中的经验与方法,与团队进行知识分享。 职位要求: 1)本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业,8年以上嵌入式软件开发工作经验,扎实的C语言基础,熟悉汇编语言,拥有良好的编码规范及文档撰写能力; 2)熟悉常用的软件架构、开发框架和设计模式,对整体框架、内核设计、分层模型、接口封装、二次开发、跨平台移植等有比较全面的认识以及丰富的经验; 3)至少在2个中大型项目中全权负责过整套系统的软件架构设计,覆盖DRV / BSP / HAL / DAL / RTE / APP等各个层级,工作内容包括但不限于文档编写、内核搭建、接口定义、实际编码、整机测试等方面。所设计的代码架构有在TOBX / 行驶记录仪 / IVI / GW / BCM / BDC等实际汽车前装项目且成功量产的经验; 4)熟悉3款以上的芯片架构,至少包含1款车规级处理器,具有丰富的实际开发经验; 5)至少精通3款以上的IDE(ADS / RVDS / KEIL / IAR / RealView / CodeWarrior / Eclipse / S32DS等),精通代码编译链接的原理和过程,熟悉工程选项配置; 6)精通linux编程,精通任务调度、进程间通信、同步互斥机制等; 7)熟悉makefile和shell脚本,有自己编写Makefile管理软件项目的经验; 8)熟悉汽车功能安全ISO26262开发体系以及AUTOSAR开发体系者优先; 思维严谨、逻辑清晰,良好的沟通能力、团队精神,极强的发现问题、分析问题、解决问题的能力,具有追求高质量的软件的意愿。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    1.负责新产品开发前的评估,主要根据客户需求评估电化学性能、安全性能等; 2.负责新产品的材料配方设计、评测及优化,新产品的结构设计、及工艺优化; 3.主导新产品样品开发,编写样品试制文件、样品试制过程跟踪、样品制作结果统计及评审; 4.主导新产品的小试、中试总结及送样工作; 5.负责新产品技术规格书、BOM、工艺文件等技术文件的制定; 6.负责新产品BOM成本控制及优化; 基本要求 1.具有280Ah或以上大方型电芯的实际开发经验,包括正负极,电解液配方等 2.本科或以上学历,行业经验五年以上
  • 22k-30k 经验5-10年 / 本科
    硬件,人工智能 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责开发团队目标和工作计划的制定和执行,组织协调部门内软件开发项目进度,确保产品开发各项任务在与业务部门约定好的时间和成本范围内,高质量的顺利执行; 2.持续提升团队工作效率、质量和激情; 3.负责组织舰船相关软件产品模块的分析、设计、开发实现和单元测试; 4.负责组织各类系统手册和各类开发文档的编写; 5.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.具有*****本科及以上计算机专业毕业,5年以上软件开发工作经验; 2.熟练掌握C/C++语言,熟悉面向对象编程和常用的设计模式,具有良好的编码规范; 3.熟悉TCP/IP通讯原理与Socket网络编程; 4.熟悉常用的数据结构和算法,有多线程编程经验,熟悉各种C++库,例如STL、Boost 5.熟练掌握SQL语言,熟练使用SVN版本管理工具; 6.两年8人以上开发团队管理经验,有项目管理PMP认证优先; 7.有极强的领导能力,能合理分配资源,快速解决问题,调动团队成员积极性; 8.思路清晰、具备较强的逻辑分析能力、语言和书面表达能力,具有极强的责任心、主动性和抗压能力。 其他信息
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    新媒体 / 不需要融资 / 2000人以上
    前提:主导C端项目,具备指导和管理ios、android技术栈能力。 岗位要求: 1、负责开发系统整体发展方向,负责团队目标和工作计划的制定和高效执行,确保目标实现; 2、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向,全面负责技术层面的所有管理工作; 3、负责技术攻关与团队技术指导;带领技术团队构架、研发、设计,完成对于平台整体搭建、维护及产品开发; 4、设计、指导关键技术模块,并对系统安全性、稳定性负责; 5、负责组建并管理技术团队,承担员工招聘选拔、任务分配、工作协调、绩效考核及专业培训等管理工作; 6、组织对重大技术问题进行研发攻关,消除制约公司战略实施的技术瓶颈。 任职资格: 1、有丰富的架构设计经验、熟悉JAVA、C#、python开发语言; 2、具有8年以上开发经验; 3、3个以上20人规模研发项目负责人(项目经理)经验; 4、强大的代码编写能力,具有对开发部门员工核心能力提升的培训能力,具有指导底层程序员进行项目开发和 实施的能力; 5、有系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范书; 6、对技术市场具有一定的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议; 7、了解大数据、大用户量的设计经验。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    大品类方向:三农产品(包括不限于粮油米面类、蛋肉家禽类、水果生鲜等),预制菜等线上线下开发; 1、根据公司发展战略安排,全面统筹对产品线(包括但不限于农产品(粮油米面类、蛋肉家禽类、水果生鲜等)、预制菜)进行系统的规划和分析管理,开拓线上线下产品的招商、开发与运营计划; 2、搭建公司产品清单及建库管理; 3、能独立制定产品定位、运营策略等可行性方案的编写并推动实施,善于数据分析、评估、总结与调整; 4、熟悉电商及供应链平台,关注各类产品市场调研、利润分析以及竞争对手动态,对销售及客户需求进行分析,做好产品生命周期管理; 5、对产品目录清单的销售及库存等数据进行定期分析,制定提高产品销售业绩与库存周转率方案; 6、能针对产品在上线过程中独立进行不良分析改善和主导改善分析,善于总结规划。 任职要求: 1、专科及以上学历,8年以上的(农产品(粮油米面类、蛋肉家禽类、水果生鲜等),预制菜等)相关管理工作经验,熟悉产品的特性、产品质量标准和品质控制; 2、熟悉了解相关产品类产品开发相关工作经验。 3、能够洞悉市场变化,精确的比较同类产品的优缺点,提出可行性的改善建议并配合供应链进行改进,实现产品优化; 4、有一定的组织协调能力,熟悉产品开发管理流程,并能灵活运用; 5、有良好的逻辑思维能力,具有较强的团队合作精神、有成本控制意识,具有良好的沟通和谈判能力,执行力和抗压能力强。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 大品类方向:农产品(粮油米面类、蛋肉家禽类、水果生鲜等),居家用品、预制菜、健康器材、康复理疗、 小家电、智能穿戴等; 1、根据公司发展战略安排,全面统筹对产品线(包括但不限于农产品(粮油米面类、蛋肉家禽类、水果生鲜等),居家用品、预制菜、健康器材、康复理疗、小家电、智能穿戴等)进行系统的规划和分析管理,制定各类产品开发与运营计划; 2、搭建公司全品类的产品清单及建库管理; 3、能独立制定产品定位、运营策略等可行性方案的编写并推动实施,善于数据分析、评估、总结与调整; 4、熟悉电商及供应链平台,关注各类产品市场调研、利润分析以及竞争对手动态,对销售及客户需求进行分析,做好产品生命周期管理; 5、对产品目录清单的销售及库存等数据进行定期分析,制定提高产品销售业绩与库存周转率方案; 6、能针对产品在上线过程中独立进行不良分析改善和主导改善分析,善于总结规划。 任职要求: 1、专科及以上学历,8年以上的(农产品(粮油米面类、蛋肉家禽类、水果生鲜等),居家用品、预制菜、健康器材、康复理疗、小家电、智能穿戴等)相关管理工作经验,熟悉产品的特性、产品质量标准和品质控制; 2、熟悉了解相关产品类产品开发相关工作经验。 3、能够洞悉市场变化,精确的比较同类产品的优缺点,提出可行性的改善建议并配合供应链进行改进,实现产品优化; 4、有一定的组织协调能力,熟悉产品开发管理流程,并能灵活运用; 5、有良好的逻辑思维能力,具有较强的团队合作精神、有成本控制意识,具有良好的沟通和谈判能力,执行力和抗压能力强。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    广告开发部UX设计招聘需求: 1、本科学历以上,设计或相关专业,1年以上UI设计经验,能熟练使用ps,AI、sketch等设计工具,有c4d,动效或者插画相关的技能最好 2、有包括但不限于web端,APP,H5设计相关经验,熟悉不同设计类型的规范,需要具备一定的交互思维和逻辑分析能力 3、能主动跟进整个产品的进展,具有良好的责任感和沟通能力以及团队合作意识 工作内容: 华为广告投放相关设计,主要包括后台、手机端以及日常广告投放模板设计,同时需要制定广告投放的设计规范。
  • 15k-28k 经验不限 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位方向】:AI数据工程/产品数据开发(华为OD) 【岗位职责】: 1、负责LTC领域的数据方案分析和制定,实现产品从上市-销售-履行的全流程贯通。 2、通过数据服务开发或数据挖掘,提供各类统计、展示、预测、告警等数据分析服务,支撑产业商业成功与效率提升。 3、负责AI数据工程建设,构建AI模型数据采集、存储、建模、治理、评测,支持各业务领域AI模型训练、评估等,构建AI模型数据开发全生命周期工程技术能力。 【岗位要求】: 1、有较强的沟通、协调、推动能力;具备良好的与人连接力; 2、熟悉一种编程语言或工具:Python、Java、C++、mySql等; 3、熟悉大数据采集、清洗、处理、存储、查询相关技术,熟悉Hadoop/Hbae/Hive/Spark相关技术; 【部门简介】: 我们是ICT产品与解决方案部-公共开发部-数据部,正在寻找才华横溢的你加入,共同开启新的智能时代!我们的优势:1-业务大扩张:负责先进软件工程方法和技术的构筑,提供智能、领先的数字化数据平台;优势2-个人机遇好:与资深专家一起工作,参与最前沿的技术开发,获得持续的学习和转身机会;优势3-团队氛围好:我们重视团队合作,鼓励坦诚交流,每个声音都值得被听见 【注】:1、本岗位属于OD-数据开发岗,其他与华为完全一样,1年以上可以转华为 2、学历要求:211院校相关专业、本科及以上学历 3、年龄要求:29以下
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    文娱|内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据公司年度目标,制定销售政策及市场营销方案。结合产品定位,挖掘市场需求,开拓不同的销售模式,推动产品市场占有率和销售目标达成。 2、负责销售部管理流程制定,部门目标分解、激励方案,调动团队斗志激发能动性,推动销售实现和提升凝聚力。 3、根据不同(渠道/KA)模式,制定销售计划(含入驻终端市场计划、KA大客户的全面布局。以及协助客户开展:产品展示方案、促销活动策划、合作条款等,确保客户销售目标达成。 4、负责行业动态信息收集、目标市场调研分析,提供专业解决方案,开拓待开发市场/客户,挖掘潜在合作机会,提高市场占有率和品牌知名度。 5、结合市场情况,对现有经销商客户进行分析,挖掘客户的潜在需求,引导客户铺货,实现销售目标。 6、建立维护现有经销商客户,保持紧密联动加强宣传公司产品,保持合作共赢及长期合作。 7、结合市场动态及需求,及时向产品开发部、市场部等保持信息同步,共同打造、推动爆款产品及提升产品市场核心竞争力。 岗位要求: 1、***大专及以上,市场营销、国际贸易、商务管理、经济学等专业更佳。 2、5年以上销售经验(KA渠道、零售终端),1年以上行业经验,对日漫/国漫/对IP衍生品、潮玩、文创有一定了解。 3、2年以上潮流文创、文具、玩具类目、快消品行业背景,熟悉各大精品(三福、凯蓝、名创优品、KKV等)连锁店的线下运营。 4、有KA渠道资源,独立开拓市场及带销售部开拓新客户能力。 5、有销售策略规划,敏锐的商业感知和预判力,能够洞察市场需求及独特见解。 6、具备较强的抗压、商务谈判、分析问题、解决及业务推进执行能力。 7、善于团队管理和激励,良好的沟通及跨部门合作精神。 PS:业务拓大,新增岗(底薪+提成+其他福利)。全国KA渠道 每月10号发薪
  • 15k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    文娱|内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据公司年度目标,制定销售政策及市场营销方案。结合产品定位,挖掘市场需求,开拓不同的销售模式,推动产品市场占有率和销售目标达成。 2、负责销售部管理流程制定,部门目标分解、激励方案,调动团队斗志激发能动性,推动销售实现和提升凝聚力。 3、根据不同(渠道/KA)模式,制定销售计划(含入驻终端市场计划、KA大客户的全面布局。以及协助客户开展:产品展示方案、促销活动策划、合作条款等,确保客户销售目标达成。 4、负责行业动态信息收集、目标市场调研分析,提供专业解决方案,开拓待开发市场/客户,挖掘潜在合作机会,提高市场占有率和品牌知名度。 5、结合市场情况,对现有经销商客户进行分析,挖掘客户的潜在需求,引导客户铺货,实现销售目标。 6、建立维护现有经销商客户,保持紧密联动加强宣传公司产品,保持合作共赢及长期合作。 7、结合市场动态及需求,及时向产品开发部、市场部等保持信息同步,共同打造、推动爆款产品及提升产品市场核心竞争力。 岗位要求: 1、***大专及以上,市场营销、国际贸易、商务管理、经济学等专业更佳。 2、5年以上销售经验(KA渠道、零售终端),1年以上行业经验,对日漫/国漫/对IP衍生品、潮玩、文创有一定了解。 3、2年以上潮流文创、文具、玩具类目、快消品行业背景,熟悉各大精品(三福、凯蓝、名创优品、KKV等)连锁店的线下运营。 4、有KA渠道资源,独立开拓市场及带销售部开拓新客户能力。 5、有销售策略规划,敏锐的商业感知和预判力,能够洞察市场需求及独特见解。 6、具备较强的抗压、商务谈判、分析问题、解决及业务推进执行能力。 7、善于团队管理和激励,良好的沟通及跨部门合作精神。 PS:业务拓大,新增岗(底薪+提成+其他福利)。全国KA渠道 每月10号发薪
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责新品开发过程中风险管理以及关键决策点的管控。在新品开发各阶段与节点,组织技术部门和开发部门对产品质量风险进行识别与评估,并对风险管理措施实施有效性评价。  2. 负责产品质量标准的输出、维护、以及升级(技术手册),并确保产品质量标准在供应商处的有效执行。  3. 负责对产品中试、大货的质量结果以及供应商生产现场质量保障能力的评审,在必要时现场跟产并参与生产现场质量管理措施的探讨和制定。  4. 负责新品上市阶段客诉和质量异常管理,在产品上市前制定潜在客诉投诉预案,跟进新品上市后质量投诉及质量异常的原因调查、分析并推进整改措施的实施落地。 任职要求: 1. 化妆品、化学、化学工程、制药工程、生化工程或相关专业本科及以上学历。   2. 3~5年以上化妆品行业或快消品行业的质量管理相关工作经验。   3. 熟悉并掌握化妆品相关管理条例。  4. 能熟练运用质量风险管理工具以及质量管理工具。  5. 掌握化妆品生产相关的生产制造、原料、包材、工艺、配方等技术相关要求与知识。  6. 具备高度的领导力、专业能力及沟通协调能力和快速学习能力。   7. 工作严谨,思维开阔,有韧性和自驱力,拥有较强的逻辑思维能力。
  • 8k-13k·13薪 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司开发、测试环境的搭建维护、系统的维护、管理、故障排除等日常工作; 2.负责配合技术研发部完成公司产品服务器规划、部署实施上线; 3. 负责公司计算机软硬件系统的日常维护,桌面运维及问题的解决 5.负责协助制定各类技术标准与内部安全规划并落地实施异常处理; 6.其他的技术支持工作 任职要求: 1、专科及以上学历,计算机、网络、信息系统管理等相关专业,5年以上工作经验; 2、熟悉局域网搭建,核心办公网络系统的设备维护、管理、故障排除等; 3、掌握linux运维和windows操作系统,nginx、redis、mysql、docker、k8s、及时响应并解决用户问题,了解服务器,阿里云、AWS、云防火墙、云安全中心等; 4、配合技术开发部完成公司产品设计实施上线等;
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 负责速卖通平台的 运营,包括品牌店铺运营、市场数据分析、促销推广等; 产品类目:3C电子 工具类 店铺类型:自营店和半托管 【岗位内容】 1、负责平台帐号的管理与维护,上下架产品、维护优化listing,提高店铺转化率,和维护review; 2、设置平台促销活动,对产品进行站内促销和推广,数据分析; 3、分析市场及竞争对手状况,结合开发部的选品情况,对产品进行优化和更新迭代; 4、分析店铺销量,统计销售、库存数据、及时调整销售策略、提高海外仓库存周转率; 【职责要求】 1、大专及以上学历,具有相关平台一年或以上工作经验,接触过站内广告促销活动; 2、英语四级及以上,具备基本英语阅读能力; 3、具备良好的适应、抗压、执行能力,工作认真负责,具备优秀的团队合作精神; 4、如有管理能力与目标,后期往组长或项目Leader方向培养; 工作地址:广州市番禺区汉溪长隆保利大都汇,地铁上盖,多路公车直达,交通方便 【员工福利】 ①提供行业内具竞争力的福利待遇、年终奖,组长指导+系统培训; ②工作时间: AM9:00——PM6:00(午休1小时); ③健全的保险:为员工购买广州市五险一金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和公积金); ④带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、(陪)产假、丧假、年休假等,及工作满一年,额外的5天带薪年假; ⑤生日会:为员工举办月度生日会,赠送贴心小礼物; ⑥节日福利:丰富多彩的节日活动,暖心节日礼品 ⑦每周举行篮球、羽毛球友谊赛; ⑧季度活动,年度旅游;