【公司概括】： 普伟集团本业是做产业赋能平台，聚集了很多企业家，并合资投资了70＋企业，成君酒业，是普伟集团与酣客君丰酒厂共同出资成立。成君酒业依托酣客君丰酱酒的高品质，结合普伟集团的先进管理经验，致力于为同修和家人提供大曲坤沙酱酒，为企业家的健康保驾护航。 一、你会收获的是： 1、公司提供大量的大客户（企业主）资源； 2、无责底薪4.5k-5k+400补贴/包食宿+绩效奖金（200-1000上不封顶）+提成（分两部分酒业部分+课程线索对接部分）+社保； 3、国家法定节假日； 4、高速的个人成长： 每年超过50场培训机会，涵盖管理、营销、团队打造、职业发展等课程。 5、高端的人脉积累： 面对的客户，都是企业老板和高层，积累优质人脉。 6、开心的团队氛围： 几乎都是90后，没有勾心斗角，只有开心工作。 二、你要负责的是： 1.负责成君酒业公司的销售工作，包括销售目标的制定与执行、销售回款、营销活动的执行，课程活动现场的布置，客户开发与客户关系维护，合伙人开发与合伙人扶持等；  2.负责大成酒的品鉴营销活动； 3.负责配合财务部，进行数据统计和汇总； 4.根据总经理的要求，完成总经理交办的其它任务。   三、你最好是这样的： 1、不限学历，有c1驾照会开车；有销售经验，对接B类客户销售经验优先，不接受无经验；跟单 2、愿意社交应酬，社牛，性格开朗； 四、工作时间： 周一到周五上午8点半到下午6点，大小周！ 在这里，你收获的不仅是高薪，还有自我成长、高端人脉和家人！ 我们喜爱积极活泼又才华横溢的你，你与美好的生活距离就差这一份工作，即刻起点赞你的生活，从这份工作开始！

职位职责： 1、根据游戏场景概念设计图，快速理解画面的要求，能够独立完成高质量的地形设计； 2、独立完成UE场景整体制作，调整游戏内地形的气氛、设置灯光、调整材质及后处理等实现最终效果； 3、负责次世代流程3D场景中物件模型以及材质贴图的制作。 职位要求： 1、三年以上地编经验，有3D模型制作基础,熟悉次世代场景研发流程、PBR制作流程,熟练运用各种软件，具有一定的场景规划、资产整合能力; 2、具备较强的审美及造型能力，对构图、色彩、光影关系、氛围塑造均有优秀的感知力； 3、精通Unreal Engine地形编辑工具，熟练掌握WorldMachine，WorldCreation，Gaia，Houdini等程序化地形制作工具； 4、熟悉3DMAX、MAYA、Photoshop、ZBrush、SP等相关软件，熟悉PBR原理，能制作高品质的次世代场景模型； 5、具备较强的学习能力，熟悉主流游戏美术风格，对领域新技术有足够敏感度，对游戏行业有热情； 6、有UE蓝图编辑能力者优先。

职位职责： 1、负责飞书低代码平台相关业务的质量保障，确保业务测试高效有序开展，包括参与需求分析、设计评审，制定测试计划，组织测试过程，设计和执行测试用例，进行缺陷跟踪、质量分析和可测性优化等； 2、负责跟产品、研发团队建立高效协作的项目流程，把控项目进度、识别过程风险并解决，保障准时高质量交付； 3、负责结合研发代码架构、业务深度理解识别低效能或高风险点，并通过专项、工具化等方式提升工程质量和测试效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、应用数学等专业优先； 2、熟练使用至少一种编程语言，包括但不仅限于：Java、OC、C、C++、Python、Go、PHP、JS； 3、拥有丰富的业务质量建设经验，可以独立分析业务风险及问题并制定有效解决方案； 4、有较强的逻辑思维能力、一定抗压能力、较好的团队协作沟通能力以及冲突管理的能力； 5、有流程优化和创新意识，能主动通过技术手段提升产品质量与测试效率； 6、有低码平台相关经验优先。

岗位职责： 1、负责低代码系列产品的前端业务及交互功能设计及开发; 2、参与前端与后台服务数据交互设计与开发; 3、参与产品需求讨论，进行原型、交互设计； 4、优化产品性能和前端代码质量，持续改进产品的易用性与用户体验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，2年及以上前端开发工作经验 。 2. 熟练使用 HTML/CSS/JS等前端技术，熟悉Web前端的性能优化。 3. 对前端数据可视化有丰富实际开发经验，包括但不限于（echart、d3.js）。 4. 对数据敏感、有数据化产品思维，逻辑严谨，具备较好的沟通协调力和理解判断力。 以下能力者优先： 1.深入理解组件化开发，并熟练掌握React、VUE等至少一种前端框架。 2. 熟悉gulp、webpack等，了解前端工程化、模块化、前后端分离。 3. 熟练使用css3动画、svg或canvas。

岗位职责： 1、负责星辰低代码平台的发展规划、方案设计、需求分析、业务流程设计、评审等； 2、负责与产品部协作，持续完善星辰业务中台能力，推动星辰中台能力建设落地； 3、负责星辰生态伙伴的需求和整理，并推动规划设计落地； 4、关注行业动态，负责竞争分析，进行竞品产品动态与行业资讯收集研究，深入了解竞品，提出合理的产品发展建议； 5、参与生态产品的客户反馈处理、对生态伙伴赋能培训和业务应用支持等； 6、分配的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机及相关专业； 2、3年以产品设计工作经验， 具有产品规划与设计经验，输出产品方案，较强的文档撰写能力； 3、有较强的业务应用规划方案或技术方案规划能力； 4、关注行业趋势、用户体验等，有良好的用户感知和缜密的逻辑思维，对产品生命周期有清晰认识； 5、较强的沟通协调能力，能与不同角色人员快速高效的开展工作； 6、较强的自我学习能力和快速适应能力，能承受工作压力； 7、具备SAAS模式下的低代码平台应用设计、实施经验等优先考虑；具有苍穹平台，ERP领域相关工作经验者优先考虑。

工作内容： 1、负责流程+低代码平台系统前端研发工作； 2、对产品进行性能优化，实现极致的Web加载、执行和渲染时间，提升用户体验； 3、承担部分的前端工具组件及基础工程化建设的开发设计工作，和团队伙伴一起打造技术领先的前端技术团队。 任职资格： 1、**本科及以上学历，计算机相关专业； 2、负责过复杂应用的前端设计和开发 (能力特别突出者例外)； 3、至少熟练掌握一个前端 MVVM 框架，React、Vue等； 4、前端基础扎实，深入理解掌握ES规范、网络和通信协议等前端知识，熟练使用javascript语言和HTML5、CSS3技术； 5、具备移动端兼容问题处理经验，可以独立负责项目的开发及调试； 6、熟悉模块化，熟练使用webpack等构建工具和开发调试工具，对构建和持续集成有一定的认识； 7、有低代码系统或流程业务系统开发经验者优先考虑； 8、此外，我们希望你是一位有热情、有潜力的工程师： 有良好的设计和编码品味，热爱前端技术，有很强的学习能力，强烈的好奇心和自我驱动； 有良好的技术敏感度和产品sense，及时关注和学习业界最新的前端技术，以技术赋能业务； 有较强的主动性和优秀的团队沟通协作能力，逻辑性强。

岗位职责： 1. 根据经营目标，制定线下门店拓展&管理计划；对线下门店的接入数量、质量、合作运营效果（成交&利润&合规多重导向）负责 2. 维护线下渠道资源和商务关系，充分调动门店积极性与信心，共赢发展业务 3. 负责线下渠道bd团队的招聘及管理（视能力决定，不少于5人），带领团队完成指标 4.密切关注各城市一线市场动向，及时反馈信息（包括但不限于监管动态、同业竞品动作、各城市贷款人群及业务走向、门店反馈等），并参与重大业务决策。 任职要求： 1. 5年及以上工作经验，本科及以上学历 2. 具备消金/银行/互金公司线下渠道拓展及管理经验优先 3. 有团队管理经验优先 4. 数据导向，市场敏锐度，较强的沟通能力及解决问题能力 5. 能接受出差，抗压能力强 6. 有充分的金融业务合规意识

岗位职责: 1、负责文档类产品的底层开发； 2、负责公司相关产品的调试以及维护工作； 3、参与软件产品需求分析和系统框架设计。 任职资格: 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业，6年及以上C++项目开发经验； 2、熟练掌握C++编程技术、熟悉面向对象的编程思想，计算机基础知识扎实； 3、理解多线程编程技术、通信机制； 4、具有良好的团队合作、学习能力和沟通能力； 5、具有桌面端软件开发经验优先。

【岗位职责】 1、负责公司光伏、逆变器、控制器、储能等新能源系列产品的国际市场销售； 2、回复及跟进阿里国际站询盘客户。以邮件,电话,SKYPE, W/hatsapp,Facebook 等推广公司品牌产品服务。开拓海外市场，寻求海外客户; 3、负责收集市场信息，分析客户需求和市场走势使公司产品与海内外市场有机结合; 4、负责处理公司各类产品的报价、订单、发货及回款等业务工作; 5、维护客户关系，建立客户信任度，与客户保持长久稳定的合作关系: 6、积极主动开拓新客户，具有较强的处理问题及控制风险等能力。 7、岗位有KPI考核； 【任职要求】 1、大专及以上学历，硬性要求:英语4级或以上，英语可作为工作语言;有新能源行业工作经验者优先; 2、一年以上外贸工作经验，有敏锐的市场意识和独立背调客户的能力，善于变通; 3、具备良好市场分析能力、营销能力及具体的商务谈判能力; 4、擅长商务谈判，对客户需求及市场较为敏感，善于把握客户痛点: 【福利待遇】 大量询盘 1、入职购买五险一金，享受法定节假日和公休、带薪年假； 2、员工体检、手机话费补贴、下午茶/聚餐/生日Party、国内外旅游； 3、公司提供（带薪）全面系统的业务技能、产品知识培训； 4、只要你有能力，奖金都可拿到手软，新人首次开单“破蛋”奖，导师“伯乐”奖、有月度/季度销冠、年终奖/年终分红等，每年1-2次晋升加薪机会； 5、每年线上线下国外行业展会，世界那么大，我们一起去看看；

公司一般司机收入:8000-10000元/月公司全职司机收入:10000-14000元/月 公司努力司机收入:15000-18000，不封顶/月 未来的您收入我希望是15000以上，做行业的佼佼者 [工作内容] 平台直接派单，按照导航接送乘客，车是司机24小时自己保管负责大成都范围内接送乘客，上下班时间自定，休息时间也自定。 [司机无忧] 车子的保险、维修、保养，年审等均由公司负责。本公司有着专业的司管跟车管服务，提供专业的岗前培训，让您零经验也可以跑好车，拿车就有收入!!! [职位要求] 1:有C2及以上驾驶证，且驾龄满1年以上 2:无酒驾，毒驾，醉驾和一次性扣12分，无犯罪记录。 3:*21-60岁，*21-65岁 4:公司车型种类:新能源电车

【岗位职责】 1、申请票据，报送会计报表，协助办理税务报表的申报； 2、制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票； 3、协助财会文件的准备、归档和保管； 4、负责与银行、税务等部门的对外联络； 5、社保公积金 6、会计的事情 7、做账报税 【任职资格】 1、高中及以上学历,有一年以上相关会计工作经历; 2、具有敏锐的市扬感知、挖掘潸在市场的能力,对用户需求有准确的判断力; 3、逻辑思维能力强、沟通协调能力强、追求卓越的工作热情、具备良好的团队合作精神; 4、热愛工作,想挑战自己,挑战高薪,想改变自己命运者,欢迎你的加入; 职位详情 【岗位要求】 1有强烈的企图心,不甘于平凡单调的生活 2.喜欢工作,喜欢与人沟通,唠嗑技能强 3.愿意跟不同人群成为朋友,风趣幽默,善于活跃气氛 4.意在工作中迅速提升自己的专业能力,与团队合作达到满意结果 5.想要挣钱,想要升职,想要实现自已最大价值 6.公司提供入职带薪培训和完善的晋升制度 【薪资待遇】 1薪资结构 工资平均在7500以上 2、公司提供:五险+周末大小体+绩效奖金+带薪年假+员工旅游十月度奖励十团建+终身免费培训 3、丰富多彩的员工活动 1)每月固定团建费用任君潇洒 2)公司不定期的水果零食奶茶供应 3)公司不定期举行包扬活动、运动趣味赛等文娱治动 4)生日、入职周年节假日福利:集体生日会/入职周年定制版礼物,节假日大礼包发放! 4、多元化培训课程:带薪岗前培训,在职个人提升计划,职扬素养培训,专业技能培训; 5、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵提升 6、90后00后团队,氛围轻松,环境舒适,再也不工作中和同事有年龄代沟啦! 工作时间:8:30-18:00,中午休息(12:00-13:30） 周六9:00-12：00 14：00-17:00 周末大小休,国家法定节假日均休息

（成都链家总部直聘，区域自选，全成都就近安排） -------带薪培训------- 无销售工作经验？ 别担心！ 岗前培训+1对1带教，让你全面了解行业知识及产品知识，快速上手，快速成交！ 可直接联系 人事部 茱迪：***********（欢迎咨询，主动联系增加通过率哦） -------------------------------------------------------------------------------------- 您需要： 1、20-30周岁，大专及以上学历，优秀者可放宽学历； 2、良好的沟通表达和学习能力，抗压能力好； 您的职责： 1.负责线上（链家网）渠道的房产信息的发布维护； 2.负责线下（实体店）为客户提供优质的看房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 ——来了干啥？我们不是你理解中的在地铁口举个牌子吆喝，给你一堆电话号码打电话的房地产！更不是那种开张吃半年，半年不开张的楼盘销售！ 所以我们到底干啥的？ 1.公司有自己的网站和app，贝壳网，链家网，不需要你自己去寻找客户哦。 2.你的任务就是关注系统里面的房源，然后就等着客户滴滴你吧！ 3.客户联系你了，然后根据他的需求，你为他选几套合适的，发给客户看，客户觉得还不错，就会跟你约个会，带他去实地瞧瞧，然后当面签合同。就是这么简单！（新房，二手房，租赁，商业地产都有的哈，选择适合自己的业务线发展） 您的发展方向： 1、管理层：经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理 2、业务线：经纪人→高级经纪人→资深经纪人（提成比例逐级增加） 您的福利待遇： 薪酬： 1、薪酬：试用期底薪5500，试用期最长6个月，，转正：提成25%-82%（平均在6000元~8000元之间） 福利： 1. 个人福利：五险一金、带薪年假、学历提升计划，精英社专用精美名片 享受带薪旅游休假、旅游大奖可携父母或配偶或亲属一起旅游等 2.孝敬父母：孝顺金、节日送礼、 3.健康关怀：年度免费体检、格林互助（家属也可以享受） 4.团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 5.内部员工享有学历进修渠道；内部老员工租房、买房、服务费享受员工折扣价； 6.我们提供专业的带薪培训，一对一带教，理论与实际相结合。 ----------------------------------------------------------------------------------- 工作地点：全成都门店就近安排、温江 双流 新都 郫县 龙泉 青白江 等就近分配（勿须看职位地址）

免端口！不穿正装！不喊口号！刚需行业！专业做包租，不收中介费，公司鬼规模大、房源多、客源广、成单快，一单提900，轻轻松松月薪1W+，你想挣高薪吗？那还犹豫什么，快来加入我们吧！！！ 我们负责提供机会，你负责抓住机会！ 【工作内容】 1、通过公司的线上渠道（58端口免费提供，入职即免费开通）发布房源，客户主动联系你； 2、了解客户的需求，匹配合适的房源； 3、根据客户意向，提供租房建议并进行带看，促成成交签订合同。 【薪资福利】 1、出房专员：底薪3000+一单提成600-900+日销量奖金3000+3倍差价奖 均薪在8000+ 工作时间：早9:30-晚19:00，休四天 2、免费端口+开单现金奖励+礼品奖励+每月聚餐+月度拓展活动+年度旅游+过节福利； 【公司优势】 所有房屋押一付一！押一付三！ 免中介费！！转化率高！！租金几百到几千不等； 房源多，地段好，公司拥有一万多间房源（住宅公寓样样齐全，租户想要的我们都有），集中位于城东、城北、城南，热门地段，房源紧俏不愁租 【上班地点】 新希望大厦1408/1505/1508/1608 地铁1号线桐梓林站D口出

销售岗，模式为电话网络的销售模式，每天80通接通要求 公司提供客户资源（电话沟通意向然后加微信） 有外呼系统（不用自己手机打电话） 一、岗位职责：  1、定向与建筑企业客户进行沟通洽谈合作（公司提供意向客户资源） 2、与客户了解情况，满足客户需求 3、做好客户交流与沟通，维护客情关系，持续提高客户满意度  4、具备强烈的经营意识，开拓市场领域，完成公司下发的任务指标  5、有志于在企服领域长久发展 二、任职要求：  1、年龄22-40，口齿清晰，良好的沟通能力，思维活跃，适应能力强，抗压力强 2、工作经验不限，了解电话销售和网络销售的流程，做过B端客户拓展业务的优先 3、会基本的电脑操作、办公软件操作，能适应线上办公，7小时坐班制工作 4、期望在企业服务行业长远发展。 三、岗位福利及待遇：  1、法定节假日提前半天带薪休假 2、传统节日礼品福利、不定期组织团建、户外旅游  3、薪资：4000底薪（无责+绩效）+提成（18-24%）+年终奖，综合薪资１０-1５K，不设上限，按照业绩核算薪资，集团销冠月薪高达10W+ 4、购买五险和住房公积金 5、晋升制度明确，全国30+城市可竞聘，机会多多 四、工作时间： 冬令时 9:00-17:30 午休1.5小时  夏令时  8:40-18:00  午休2小时    （ 周末双休不加班） 五、工作地点： 宝安区前海HOP国际1602室 地铁：五号线宝华站B2出口

【我们会给你提供】: 1、无需外出，室内办公冬暖夏凉，公司提供精准老客户资源，资源匹配度高，高收入、高保障、快成长、规范化、多福利； 2、不用担心不会做，我们会有专业的培训+1对1带教(领导都是同龄，非常有耐心，发自内心的给员工传授技巧)新人试岗即可开单，签收率高，只要努力肯学，即使无经验的小白也能月入过万； 3. 5A级办公环境优美，团队氛围活跃，薪酬福利丰厚，目前公司新人综合薪资7～8k+，业务熟悉后月入1～2w+，办公室氛围好到爆！ 【岗位职责】： 1、公司提供精准客户，熟悉服务流程，室内工作，简单易上手; 2、线上与老客户进行有效沟通，了解客户需求，解答疑问并且辅助下单，促成复购； 3、完成上级领导安排的其他任务，定期维护客户关系。