财务兼职 / 税务兼职 /财务咨询兼职 岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

（属于专业岗位，无业绩要求）1、售前支持，介绍我们产品方案及成功的案例，解答客户关于税筹产品方面的问题；2、产品培训，培训公司税筹产品、OA评估书编制、合同表单编制等；3、产品更新，熟练公司的税筹产品，根据业务变动更新产品方案，负责制定新产品业务流程;4、审核表单，按规定审核税筹产品的项目申请单；5、上级交办其他事宜。任职要求：1、大学本科及以上学历：税务专业优先；2、有灵活用工或税筹经验优先；3、优秀的表达能力及逻辑分析能力，抗压能力强；4、熟练office等办公软件，特别是PPT编制；5、4年以上工作经验。

基本薪资3500+1500绩效+高额提成（15%-30%提成比例）+试用期买五险+双休+法定节假日+销售激励奖金+年终奖 公司业务：合付宝灵活用工助力企业用工合作共赢，至少8个一手自有税源地，保证税源地稳定，目前主要为优质平台和企业提供专业的灵活用工综合解决方案，保持业务的稳定合规安全并稳量增长。只要市场业务拓展合作，月月都会持续合作，收入也是逐月递增 岗位职责 1.通过自有资源客户进行电话、网络、面访等形式自主开发渠道客户资源； 2.熟练掌握公司产品知识及业务话术，为客户提供针对性的灵活用工相关产品解决方案及服务；针对企业级客户，帮助企业解决个人合作关系中的佣金发放需求； 3.进行高效客户管理，充分挖掘客户的转介绍能力，做行业客户的深度挖掘； 4.完成部门每月制定的销售任务，领导交办的其他任务事项； 5.与客户保持密切沟通，建立长期良好的合作关系，及时收集和反馈同行及客户信息等需求； 任职要求 1、大专及以上学历，有toB资源优先； 2、有灵活用工、税务筹划、工商企业办理经验优先； 3、能够独立且快速有效的开拓企业客户资源和渠道； 工作时间：朝九晚六 周末双休； 福利待遇：正常法定节假日，节假日礼品和福利，员工生日礼品，买五险； 不定时团建，员工免费培训，带薪年假，年终奖和年终福利，每年的考核晋升和调薪。

岗位职责 1、例行业务交付：按照既定流程和SLA，独立及时、准确完成日常例行交付。日常交付包括：业务交付（个税申报、福利申报等）、系统规则配置、数据整理分析、材料规范性检查、实操赋能等； 2、流程及IT优化：收集用户声音和系统问题反馈，参与流程优化或系统测试，保证政策管理要求的落地；识别数据或IT问题并给出解决建议，推动改进； 3、运营能力；及时总结日常交付中发现的问题，通过运营（简报、宣传、赋能等）推动问题解决或降低发生频率； 岗位要求： 【学历】大专以上； 【经验】有数据处理相关经验，如有薪酬、个税相关经验者优先； 【技能】熟练使用excel，数据分析能力较强；英语能力良好者优先（过了CET四级） 【软能力】服务意识好；沟通表达能力强；抗压能力强；主动思考能力强

关于美国税务咨询 美国税务咨询组为各行各业的跨国公司和本地客户提供广泛的美国税务咨询服务（包括基金和公司的架构筹划、公司间并购、税务尽职调查、跨境交易相关的咨询、税务报告以及策略规划、信托规划等）和美国税务合规服务（包括准备美国合伙制企业和公司制企业纳税申报表、消极外国投资公司（PFIC）分析等）。 关于美国税 在美国税务咨询服务部门任职将为您提供帮助客户履行其纳税义务，同时规划税收对其业务影响的机会。 作为美国税务专业人士，您将作为问题解决者团队的一员，帮助企业制定税务策略，确保税务合规，增加税后利润，并为企业在实践中达到税务最优化提供有力地支持。 在普华永道担任该高级咨询师所需要的专业技能和职责包括但不限于： 1. 根据客户提供的财务报表及其他财务资料，整理美国合伙制企业和公司税纳税申报表所需的材料； 2. 根据客户提供的财务信息，计算或审阅美国合伙制企业和公司所得税年度应纳税额，准备或审阅相应的工作底稿； 3. 根据税法规定准备或审阅纳税申报表和信息披露表； 4. 与美国国税局和州税务部门沟通，解决各种税务问题; 5. 利用各种工具和资源研究各种税务问题; 6. 为咨询项目提供支持，包括但不限于数据的收集与审核、税务研究、报表及备忘录的准备等; 7.熟练使用自动化工具或平台以完成上述工作； 8.审核团队中其他工作成员的工作成果，提供及时的反馈，同时保证交付成果遵守SDC的相关规定； 9. 能够高效领导团队，遵守SDC的工作指南并能够指导团队中同事因交付工作时遇到的问题，给与团队成员反馈，提供积极的工作环境进而能够展示团队精神。 Requirements 岗位要求 1. 本科及以上学历，财务/经济类/商务类专业 2. 拥有2年及以上从事美国税或同类岗位工作经验者； 3.需要了解美国税制并参与过美国税务申报，有会计师事务所工作经验或其他财务、咨询公司相关工作经验； 4.海外留学背景，通过全部或部分AICPA/ACCA/CFA职业证书考试科目优先； 5. 具备有效的中文和英文的书面及口头表达能力。大学英语6级或成绩等同于大学英语6级及以上的托福、雅思或其他英语能力证书； 6. 熟练使用微软365办公应用软件，能够快速适应在日常工作中使用各类软件并对此持有开放学习的心态； 7. 可以带着解决问题的思维模式与上级就发现的问题进行有效的沟通。 8. 能适应高压高强度工作，根据业务需要可适应加班； 9. 作为团队成员之一，积**力于团队合作，理解个人和团队角色的具体内容，通过建立良好团队合作精神共同创造一个积极乐观的工作环境；能积极主动地向上级或其他团队成员就工作表现寻求指导，确认和反馈。有团队领导经验优先。

岗位要求 1、专科及以上学历，年龄20-35岁，应届生均可； 2、语言沟通能力强，有责任心和良好的工作态度，热爱销售工作； 3、 有电话销售相关工作经验可优先考虑。 岗位职责 1、根据公司提供的精准客户资源，负责省内电话覆盖客户，挖掘意向，寻找销售机会； 2、负责协助规划客户的税务筹划方案，解答客户的疑问及咨询（公司提供专业的岗前培训）； 3、维护已签约客户，引导老客户介绍新客户； 4、根据公司发展规划，持续完成每月销售指标。 薪资待遇 1、上班时间：上午9:00-12:00；下午13:30-18:00；周末大小休； 2、薪资：综合薪资8K-15K（试用期内高额保底） 底薪（3600-6000）＋提成（10%-18%）＋年终奖（销售薪资没有天花板）； 3、专业培训：根据政策变化，提供多维度的专业培训，提升专业能力； 4、福利：五险+带薪年假+节日福利+旅游团建＋生日福利+下午茶等。

岗位职责： 1、开拓市场，发掘客户需求； 2、维护客户关系； 3、完成公司任务要求； 任职要求： 1、男女不限，35周岁以下，形象气质佳； 2、大专以上学历，有无经验无可，公司提供有效专业的培训； 3、专业不限（市场营销或会计专业优先）。

【工作内容】针对工商，税务（新注册，收转执照）等业务，电话联系客户，及时回复客户提出的问题，接待来访客户并促成签约；电销加面销。    薪资范围：8000-12000/月   社保类型：五险一金 【工作时间】9:00---18:00 中午休息 周末双休 节假日带薪休 【工作要求】工作经验不限，踏实认真，普通话标准 【加分项】 1、熟悉工商，税务等业务流程，挖掘客户需求，拓展业务渠道，并熟悉相关执照特性； 2、熟知行业

岗位要求： 1、负责开发新客户，受理贷款客户业务，维护良好的客户关系； 2、 完成公司及部门经理分配的开发任务； 3、根据客户情况，做好谈单策划、合同签订以及客户维护等。 4、学习企业文化，执行并完成工作安排，及时进行工作汇报。 职位要求 ： 1、 市场营销、工商管理、财务管理、会计、金融等专业优先考虑； 2、 有电话营销、销售工作经验者优先考虑； 3、 具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力； 4、 能够有效开发客户资源； 5、 勤奋努力，具有吃苦耐劳以达成工作目标的毅力和决心； 6、 诚实守信，为人谦虚、具有高度的团队合作精神和高度的工作热情； 7、 有强烈的创业意识，愿与公司一同成长。

【岗位职责】 1、按公司和财务相关部门的要求准确填写各类报表; 2、记账票据的整理及管理工作; 3、完成所得税汇算清缴工作; 4、完成领导交办的其他工作。 【任职资格】 1、会计、财务管理相关专业，大专及以上学历; 2、熟练使用财务软件及办公软件; 3、良好的表达及沟通能力; 4、熟悉小规模与一般纳税人账务处理; 5、有财务公司记账经验。 【公司主营业务范围】：建筑资质、财务外包、代理记账、工商服务等 【福利待遇】：高底薪+高提成+工龄奖+法定带薪假期+每周水果零食+不定期活动聚餐团建+节日福利+社保+上班可撸猫 工作时间：8：30-18：00，午休1.5小时，不加班 单双，法定假日正常休，超长年假 【办公环境】：核心CBD商圈自购整层超5A写字楼，独立专属办公位，公司配备办公电脑&手机 【交通便利】：办公楼负一层直达地铁。

负责税务筹划、税金核算和纳税申报等相关工作。

1.记账报税 2.年检汇算 3.独立完成账务处理能力 4.具有一定的沟通能力

划重点来啦！！！ 无代理记账行业主办经验一年以上 请勿投！！！ 『我们需要你』 1.能独立完成各类企业（工业、商业、服务业等）整套账务处理，税收申报；税收筹划及日常企业各项财务事务; 2.熟悉各类税收政策法规; 3.规定组织进行各项财务核算工作，及时编制报表，进行纳税申报; 4.及时提供各企业需要的各类报表; 5.独立完成成本核算; 6.协调处理与税务、工商等部门的关系，办理好年审、开票等工作; 7.负责按月、季、年度及时进行税务申报, 依法正确计提和上缴各项税费； 8.申报税种：增值税、企业所得税、个人所得税、房产税、印花税、车船税； 9.能够独立进行所得税年度汇算清缴申报；总、分公司（含外地分支机构）纳税申报; 10.增值税发票开具及专票抵扣、认证； 11.会审核小规模纳税人及一般纳税人的全盘账务; 12.完成上级领导交办的其他事务. 『我们希望你』 1.会计相关专业，熟悉国家财税法规； 2.同行业同岗位一年以上经验； 3.熟练应用财务及Office办公软件，对速达等财务系统有实际操作者优先； 4.具有较全面的财务专业知识，可以独立完成全套财务核算、账务处理、税务计缴工作； 5.熟悉增值税、企业所得税、个人所得税、房产税等重要税法的相关知识； 6.熟悉操作财务办公软件； 7.具有良好的职业素养，做事认真细致，原则性强，责任心强； 8.成熟稳重、严谨细致、责任性强、保密意识强、忠于职业操守； 9.具有良好的沟通表达能力，团队合作精神. 『工作环境』 1.5A级高档写字楼，位于锦江春熙路商圈，临近春熙路/市二医院地铁口，交通便利; 2.冰箱/微波炉水间/冰箱饮一应俱全； 3.结交高端人脉资源，与优秀的同事共同成长. 『如果加入我们，我们能给你提供』 1.上班时间：8：45-18：00＋午休2小时＋下午茶时间＋周末双休＋法定节假日带薪休息； 2.丰富**活动：节日聚会＋生日会＋月度团建＋年度旅游; 3.缴纳五险＋带薪年假＋旅游＋工龄奖＋年终奖; 4.无责底薪＋做账提成＋报税提成＋续费提成＋奖金； 5.有经验的，我们给你平台;没经验的，我们助你成长.

薪酬福利：底薪3k+绩效+销售奖金=4-8k+五险一金 上班时间:周一至周五早8:30-晚17:30,周末双休 接受毕业生/实习生，出具实习报告+就业协议,可转正 工作地点：天津市各区税务局服务大厅 （市内六区统一安排，其他区域根据住址就近分配） 工作职责： 1.在税务局或税务所服务大厅内，为纳税企业协助解决发票开具软件、税务信息化产品（如电子发票）的使用和相关财税业务 2.a.售前产品销售（销售电子发票开具设备、扫码开票、代理记账服务等） b.售中产品咨询、演示、解答，c.售后产品安装、调试、维护 3.为纳税企业使用智能自助税务终端设备提供操作指导 任职要求： 1.性格外向开朗，耐心细致，良好的服务意识，接收应届毕业生/实习生 2.较强的沟通能力和协调力，较强的进取精神和团队意识；工作认真、责任心强，吃苦耐劳

【硬性要求：做过千人以上薪酬绩效核算】 职责描述： 1、根据公司业务发展制定公司整体薪酬绩效体系，设计、调整各岗位薪酬绩效方案； 2、根据公司年度预算情况，制定年度人力成本预算，并测算相关人力成本或薪酬数据； 3、负责对人力资源成本进行月度、季度、年度分析，并提出可行控制人力成本方案； 4、按公司薪酬制度进行工资相关数据的核算与发放，以及个税申报工作； 5、负责相关绩效激励奖金的核算发放； 6、其他薪酬福利专项工作 任职要求： 1、本科及以上学历优先； 2、1年以上薪资绩效模块经验； 3、了解现代企业薪酬绩效管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规； 4、良好的数据分析能力，通过数据分析为业务和人力资源决策赋能。 5、主动性强，沟通协调能力、逻辑思维能力强，极强的责任心。