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职责要求: 操作水下机器人,埋设犁; 协助水下设备工程师对水下设备的维护保养; 资质要求: 大专及以上学历 自动控制、机械、液压、电气相关专业毕业 愿意出海工作 良好的英语交流能力
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职位职责: 1、负责数据中心硬件设备品类采购供应商寻源、选择、合同谈判、价格谈判、资质评估,风险管理; 2、深入了解市场趋势及行业生态,拓展、维护合作伙伴关系,根据业务需求制定采购策略; 3、挖掘供应商生态协作能力,协调内外部资源,建立与供应商稳定的合作关系,保障供应持续性。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、熟悉供应链及采购管理,多年数据中心硬件设备采购经验; 3、具有较强的沟通协调及快速学习能力,多任务处理和独立决策能力; 4、逻辑清晰,工作严谨,有责任心。
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工作职责: 1,产品设计与规划:结合公司业务目标,负责维护&迭代设备反欺诈产品,包括但不限于设备指纹、行为分析、风险评分等核心功能模块,确保产品能够有效识别和防范欺诈行为。 2,产品迭代与优化:持续监控产品效果,分析欺诈行为的变化趋势,推动产品迭代和优化,确保反欺诈策略的及时更新和有效性。 跨团队协作:主导复杂项目的产品设计与实施,能够跨团队、跨公司推动项目落地,确保项目按时交付并达到预期效果。 职位要求: 1,行业经验:具备3年以上互联网信贷、金融科技或反欺诈领域的产品经验,有成熟的产品设计经验及方法论,熟悉设备反欺诈相关技术和产品。 2,项目经验:有设备反欺诈、风控模型项目经验者优先,具备金融科技对外商业化产品经验者优先,能够快速理解并应对复杂的业务场景。 3,业务敏感度:具备较强的业务sense,能够将产品设计与业务发展紧密结合,思维敏锐,具备创造力和创新精神。 项目管理能力:有复杂项目的产品主导经验,能够跨团队、跨公司推动项目落地,具备独立思考和判断能力,能够在复杂环境中做出有效决策。 4,逻辑思维与沟通能力:思维清晰,逻辑性强,具备强烈的好奇心和探索精神,勇于面对挑战。具备优秀的沟通能力、自学能力和团队协作精神,能够有效推动团队达成目标。 加分项: 1,熟悉设备指纹、行为分析、机器学习等反欺诈技术; 2,有大型金融机构或互联网公司的反欺诈产品经验; 3,具备较强的数据分析和风险控制能力,能够通过数据驱动产品优化。
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岗位职责: 1、日常巡检:定期对机械设备进行巡检,检查设备的运行状态,记录相关数据,及时发现并解决问题。 2、维修记录:整理和归档设备的维修记录,分析和改进。 3、设备安装和改造:参与新设备的安装调试和旧设备的改造工作,确保新设备顺利投入使用,旧设备得到有效利用。 4、技术培训和考核:对操作人员和维护人员进行技术培训,提高技能水平,确保能正确使用和维护设备; 5、安全管理:制定安全操作规程,监督安全操作,处理安全事故,确保生产安全。 6、其他专项工作安排。 岗位要求: 1、机械电子工程、机电一体化技术等机械类相关专业; 2、大专及以上学历; 3、有物流设备机械设计、维护经验优先; 4、有电工证。
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工作职责 1.根据客服团队年度工作规划,制定本团队/项目月度工作计划,明确各项业务指标; 2.持续提升人员生产效率,提高服务技能; 3.跨条线沟通及协作,保证业务正常开展; 4.能够针对首解、满意度等服务品质指标进行分析定位,并推动持续改善; 5.负责定期向总部汇报现场支持业务运行状况; 6.负责现场支持业务统筹管理、整体业务协调、品质监控。 任职资格 1.本科及以上学历,3年以上呼叫中心管理经历; 2.爱岗敬业、有责任心,具有承担和奉献精神,有较强的抗压能力。 3.具有较强的分析能力,能够定期总结团队的业务和问题,按要求进行业务总结汇报。 4.3年以上管理经验,具备规划与管理技能,熟悉集团架构组成; 5.具有较强的责任心,较强的数据敏感度,良好的沟通协调能力、团队合作能力、人才培养能力及创新能力; 6.对服务意识有较高要求,有较强的逻辑思维能力和数据分析能力。 tips:最好有BPO管理经验,乙方PM或投诉主管也可以; 工作地址:上海虹口区-星荟中心
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职位描述: 1.负责检测设备组装、调试、售后维护、异常处理等工作; 2.负责设备生产统计,产品信息统计、设备与软件的版本统计运维等; 3.针对生产设备进行售后服务评估,参照项目文档验收; 4.负责设备交付客户操作与维护的培训; 5.负责客户现场设备的故障响应与诊断,配合技术团队完成异常设备的根本原因分析,提出系统性解决方案,并做好异常记录。撰写8D报告或跟进供应商8D报告; 6.售后服务流程优化、工作工具的开发等; 任职资格: 1.从事过检测设备调试或售后工作一年以上,自动化、机械、机电一体号、电气工程、机器人工程、计算机等相关专业; 2.对设备机构组装调试/机器视觉/控制系统中的任何一种较为熟悉,能独立完成售后评估与交接工作; 3.能与客户进行有效沟通,具备独立为客户做设备操作培训、故障排查的能力; 4.遵守公司制度、遵守客户现场制度,售后服务规范且有安全意识,及时响应现场故障处理需求; 5、能适应出差以及无尘车间工作环境。 6、能看懂电路图,持有低压电工证优先考虑; 面试流程:微信在线完成岗位测试题——视频面试(技术面)——来公司当面交流(全面了解)——发入职通知 以人为本的培养体系: 1、岗位全面且职责明确:调试工程师、应用开发、研发、FA技术支持,硬件方案工程师,可根据自身发展内部转岗; 2、公司有完整的晋升体系及相应的薪酬,结合员工的特点做职业规划; 3、以老带新,言传身教,给与新人项目历练的机会,资深员工亲自指导; 4、定期举办不同岗位基础知识培训,职业技能培训,行业信息分享; 5、在职员工技术能力提升普遍较快,对职业认知全面、准确、清晰; 工作时间: 5.5天制(8:30-12:00,13:30-17:30,周一至周五7.5H,周六上午3.5H) 福利待遇: 1.入职购买社保、公积金及商业险。 2.享有国家规定的带薪法定假日及丰厚的节日礼品,不定期下午茶、团建及旅游。 3.公司已形成标准化工作体系,对比同行业,加班少,出差少。 4.公司位于高档科学园区(园区有饭堂),园区环境优美,同事之间和谐共进,工作氛围轻松愉快。
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岗位价值: 通过成熟渠道资源快速落地全息投影产品,筛选优质有实力的渠道客户,开拓增量市场。产品可ODM,可自营。 岗位职责: 1.理解产品特性,对全息投影产品的应用场景有独特见解; 2.依托现有渠道资源,快速对接代理商、集成商、解决方案商(如智慧教育服务商、数字政府供应商),要求自带至少 5 家以上成熟渠道资源(提供合作案例更佳); 3.筛选优质有潜力的合作伙伴,推动渠道签约及款项支付; 4.协助公司建立渠道分级管理机制,定期复盘渠道预付款转化率、交付周期匹配度,优化合作优先级。 5.主动调研潜在场景(如企业品牌展厅、沉浸式文旅、金融客户服务、数字员工等),输出场景可行性分析报告(含客户画像、付费痛点、竞争对比); 6.针对新场景客户定制化演示产品价值,推动样品测试及订单转化; 7.联动产品团队,将客户需求反馈至研发端(如特定行业互动功能定制),形成 “场景需求 - 产品迭代 - 客户锁定” 的闭环。 8.主导商务谈判全流程,包括报价策略、合同条款(明确交付周期、定制化内容边界)、付款节点约定,确保签约客户预付款到账率符合公司要求; 9.协同供应链团队,化解客户对交付周期的顾虑。 任职要求: 1.3 年以上 ToB 渠道销售经验,有高端智能硬件、企业级软件、解决方案类产品渠道拓展成功案例; 2.有教育、文旅、金融、政企、商超、广告等领域代理商资源及渠道开发经验者优先; 3.具备商务谈判高手特质:能精准捕捉客户预算痛点,擅长创新型解决方案达到与客户双赢。 4.具备场景想象力:能从产品特性出发,快速关联客户业务痛点; 5.过往有大量推动客户预付货款(如设备采购、项目定制)的实战经验,熟悉 “预付款 - 生产排期 - 分阶段验收” 的闭环管理; 6.资源整合力:能协调内部产品、技术团队为渠道提供定制化支持(如快速输出行业 Demo、联合拜访客户),同时外部撬动渠道资源反哺公司(如通过代理商获取行业展会曝光)。 7.对前沿科技(全息仓、AI 交互)有强烈兴趣,能快速理解产品技术原理与核心卖点; 8.结果导向,抗压能力强,能接受 “预付款到账金额” 作为核心 KPI(非单纯签单量),适应创业公司快节奏、高目标的工作模式。
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岗位职责: 硬件质检(40%)软件质检(60%) 1.依据标准参数,使用量具(如卷尺、游标卡尺)检测智能设备的外观尺寸、接口位置、机身材质等硬件参数,确保符合设计规格; 2.测试硬件功能(如麦克风、电源适配、散热风扇、接口插拔等),记录异常(如松动、异响、功能失效等)并反馈至技术团队。 3.按操作指南完成智能设备的系统软件(如Android智能系统、品牌定制UI)安装及初始化设置; 4.测试软件运行流畅度(开机速度、界面切换、应用加载、视频播放等),验证系统功能是否正常,记录卡顿、闪退、功能缺失等问题; 5.对比产品说明书,确认软件版本与功能描述一致,输出质检报告。 6.如实记录质检过程,通过指定表格/系统提交检测数据及问题照片/视频; 7.配合团队优化质检流程,对常见问题提出改进建议。 任职要求: 1.熟悉智能电子设备(如3D设备)的操作,具备基础软件安装及调试经验; 2.能熟练使用测量工具(自备常用量具优先),具备基础问题排查能力(如重启设备、检查连接线等)。 3.工作细致严谨,注重细节,能精准识别尺寸误差(如±1mm)及软件细微卡顿; 4.责任心强,主动记录问题并清晰描述(如“开机后第3次切换界面时卡顿2秒”); 5.具备基础沟通能力,能通过线上工具(微信/钉钉)及时反馈进度。 兼职时间灵活,有电子产品质检、智能硬件测评经验者优先。
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职责需求 质量控制:监督施工过程中的材料、设备、工艺是否符合设计标准和规范。 进度管理:监督施工进度,确保工程按期完成。 安全管理:检查施工现场的安全措施,预防安全事故的发生。 合同管理:确保承包商按照合同约定履行义务。 变更管理:处理施工过程中可能发生的变更事项,并记录备案。 文档管理:编制和整理监理日志、报告等文件资料。 任职要求: 持有监理相关专业证书
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项目监督与管理:负责工程项目的全面监理工作,包括但不限于施工质量、安全文明施工、工程进度及投资控制等方面的监督与管理。 质量控制:依据国家及行业规范,对原材料、构配件、设备等进行质量检查,监督施工单位按图施工,确保工程质量达到设计要求及验收标准。 安全管理:监督施工单位落实安全生产责任制,检查施工现场的安全防护措施,及时发现并纠正安全隐患,预防安全事故的发生。 进度与投资控制:审核施工单位的进度计划,跟踪工程进度,协调解决影响工期的因素,确保项目按计划推进;同时,对工程项目的投资进行动态监控,有效控制工程成本。 合同管理:熟悉合同条款,处理工程变更、索赔等合同事宜,维护建设单位利益,确保合同顺利执行。 协调沟通:作为建设单位与施工单位、设计单位、监理单位之间的桥梁,协调解决项目实施过程中出现的各种问题,促进项目顺利进行。 文档管理:负责监理日志、监理月报、监理总结等监理资料的编制与管理,确保监理工作的可追溯性和规范性。
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工作职责: 1、跟进华南、华西区设计施工图落地,如有必要提供局部结构优化方案; 2、华南、华西区直营店施工进场前与商场、施工队的协调联系,安排施工队进场装修; 3、检查施工单位的工程预算报价,负责直营店铺施工现场监理,及时处理施工中出现的各类问题,对现场材料质量跟进和监督及检查; 4、监督施工进度,检查项目进度情况,保证工程按期竣工; 5、负责华南、华西区直联营工程物料(道具、灯具)订单的跟进,与合作工厂紧密合作,确保物料按时进场安装; 6、建立店铺维修档案,详细记录店铺设备情况,规范门店维修流程; 7、收集整理工程相关物料,统计灯具、品牌道具、装修材料进出数据。 任职资格: 1、建筑、土木、结构类相关专业、3年以上服装零售行业工程管理相关工作经验; 2、熟悉工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验; 3、具有对大型工程项目统筹和实施的能力,创新能力强、思维开阔,有出色的沟通能力和协调能力; 4、熟练操作AutoCAD等相关设计软件; 6、能够配合业务安排出差。
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1、负责参加图纸会审和设计交底,负责跟踪本专业设计与工程变更的执行和质量监督。 2、对施工人员设计或施工方案中与专业相关内容进行审查,根据职责进行审批。 3、审查质量计划,对质量计划中控制点进行选点,并对控制点进行检查、放行及进行质量计划关闭。 4、根据工作需要编制相关监理工作程序。按照程序要求做好监理日志记录。 5、监督现场施工人员在本专业质控范围内所进行的重要质检活动和关键部位的施工活动,检查施工质量,确保施工质量满足规定的要求,按计划对现场工地进行巡视或旁站监督;对工程所用原材料、构配件及工程设备的贮存、运输予以检查控制。 6、参与现场施工不符合项的处理,对不符合项实施跟踪监督与检查控制。 7、参与工序交接及隐蔽工程、分部(项)、单位工程完工的质量检查;审核完工和竣工报告中本专业质控范围内质量检验问题的处理。 8、负责进度计划跟踪和纠偏管理。负责子项的工程量进行审核。 9、负责区域内的安全进行检查,发现问题进行要求整改或汇报。每月按时提交隐患排查记录。
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岗位职责: 1、组织建立和完善工程施工指挥系统,编制生产施工计划,检查生产工作,确保生产任务的完成; 2、根据工程运行计划,掌握工程进度,做好上级部门、甲方及监理与项目部的协调工作,组织分配生产任务,平衡调度设备材料; 3、定期召开工程例会,分析项目形式,提出解决问题的办法和措施; 4、负责生产施工中的技术和质量保证工作,大力推广工程施工新技术、新工艺,发现问题及时组织解决及处理; 5、负责工程项目《施工组织设计》及方案的审批,对施工图纸会审中技术问题的审定工作; 6、定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,监督整改问题; 7、抓好工程成本控制、竣工验收工作,维护公司利益,协助做好工程款的回收工作。 任职要求: 1、工作认证负责,能吃苦耐劳,踏实肯干,扎实的工作作风; 2、平行端正,诚实守信,具备良好职业道德; 3、有良好的沟通协调能力,做事有原则,责任心强,熟练使用CAD、Office等常用办公软件; 4、工程管理相关专业,有监理行业相关经验者优先。
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可独立完成业务,勇于面对困难。态度积极,善于学习和总结。 岗位职责: 1、负责编制监理规划内容及监理细则; 2、负责监理工作的具体实施; 3、负责核查工程中所用的设备、材料和软件; 4、负责监理资料的收集、汇总及整理,参与编写监理周报、月报等记录和汇报材料; 5、定期提交监理工作实施情况报告,对重大问题及时向上级报告; 6、负责本专业工程量的审定; 7、协助组织工程测试、验收。 任职资格: 1、IT及相关专业专科以上学历,具有信息系统监理师资格证书者优先; 2、具有强烈的事业心、责任心及团队协作精神; 3、具有较强的学习能力; 4、善于沟通,工作认真仔细,并能接受具有挑战性的工作; 5、具有较好的表达能力、文档编制能力,熟练使用办公软件; 6、具有信息系统监理经验优先,了解信息系统质量控制、进度控制、变更控制、信息管理等; 7、具有软件实施、系统集成经验及相关项目管理经验者优先; 8、具有信息系统监理工程师证书及其他IT专业证书者优先。 9、熟悉软件开发流程和项目管理体系,熟悉软件项目相关标准规范,对新技术、热门技术有一定了解。
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职位:设备维修管理员 薪资:5000-6000元/月 任职要求: 本科以上学历,年龄30-45周岁 性别 男女不限 1、3年以上相关经验,有电工和电焊操作证优先; 2、熟悉设备日常维护、安全检查及维修保养。 3、参与工程相关专业的工作,参与起草相关专业的设备技术规格书,选型、订货、到货验收; 岗位职责: 1、负责生产设备日常维护与安全检查; 2、执行设备维修、保养工作。 3、负责工艺设备安装调试,组织设备调试,试车试生产,竣工验收,资料收集整理等工作; 4、工程管理过程中,全面监管有关风、水、电、气汽系统的工作,并根据具体情况协调施工;