岗位职责 1、负责海内外客户和代理的开发及维护，开拓国际铁路、空运、海运等多式联运运输市场； 2、通过电话、B2B网站、Whatsapp、skype等开发意向客户，开拓市场，回复询盘，促成订单交易； 3、依托公司的良好的平台和优势路线，把握市场动向，了解客户需求，加强自身学习，实现销售业绩目标； 4、确保完成公司下达的各项任务指标，实现与公司共发展； 任职要求 1. 本科以上学历，愿意在物流行业长期发展。 2. 专业北京：英语、俄语、国际贸易专业及物流管理； 3. 了解报关、报检、国际货运代理运输流程； 4. 有行业经验及客户资源者可放宽学历并优先录取。 5. 性格外向、思维灵活、能承受较大的工作压力、积极主动、对销售工作充满热情。 福利待遇 1、早九晚六+双休+社保+住房公积金，包括其他国家法定日正常休息； 2、无责任底薪+绩效提成+年终奖，综合薪资5k-30k,有行业工作经验者****。 3、入职统一进行系统培训和学习； 4、各种节假日福利，员工生日关怀，公司团建等； 5、晋升空间：销售专员--部门组长--部门主管--部门经理

英语学科教师 [工作内容] 1.根据年龄段教授对应学科「人教、剑桥、新概念等」【班额：大班25-35人】 2.能够独立完成授课前准备工作(如课件修改、充分备课、课前教具准备); 3.参与教学组组织的标准课发布、过课、会议、培训等相关教学工作; 4.通过智能学习系统(周学习内容发布、家庭活动反馈、阅读任务指导)与家长的日常沟通等方式，对孩子的学习效果进行跟踪检测。   [任职要求] 1. 本科及以上学历，英语相关专业优先;持有小学英语教师资格证; 2.热爱教育行业，喜欢孩子，口语标准流利; 3.有良好的沟通能力，热情主动，执行力强; 4.英语教授经验3年以上(应届毕业生不限经验)。   [工作时间] 周一至周五:13:30-20:30 (周末弹性：有孩子的教师周末可休一天) 寒假休：10-12天 暑假休：15天左右   [薪资及福利待遇] 1. 综合薪资（底薪+课时费+奖金）月均工资8000-20000元。每月15号发工资。正式入职，公司缴纳五险。 2. 婚假7个连续自然日，公司赠予丰厚礼金。子女结婚，公司也同样赠予礼金。产假98天，哺乳假每天1小时。 3. 公司鼓励教师自我提升。每年会有雅思、托福、TKT、CELTA、剑桥少儿英语考官等考试费用的报销。 4. 每年安排教师外出培训提升，所有培训费、差旅费等公司报销。 5.子女享受该校丰厚的教育津贴，并随着工作年限逐年翻倍。  

公司的优势： ● 现成客户资源，面销； ● 各大4S店，均有合作，就近安排 ● 上班时间：8:50-17:30 做六休一，从不加班。 ● 培训系统完善，专业培训，一对一带教，新人到熟手全程陪护直到上手。 ● 归总经理直管，效率高，响应快， ● 每月准时10号发薪。 ● 我们团队氛围和谐，公司和老师傅都乐意带教新人，因为我们和同事之间没有竞争。 【岗位职责:你需要做什么】 1、根据客户的需求，给用户提供延保知识咨询、出单和相关服务工作 2、负责延保合同的签订，客户资料的整理提交 【岗位要求:我们希望你是】 1、年龄20-33岁、大专及以上学历最佳，优秀的学历可以放宽。 2、口含三寸不烂之舌，想成为高薪人事。 3、有销售经验，性格开朗，乐观积极。 4、能承受销售压力，爱学习，有方法，善于思考总结。 晋升通道 ： 销售顾问（职能晋升）——内训师 销售顾问（业务晋升）——区域经理——销售经理 公司目前处于高速发展阶段，岗位空间广阔，晋升通道畅通，欢迎有才华有激情的你加入！

【岗位职责】： 1、负责分公司市场、咨询团队建设，帮助其建立、发展、培养队伍，提升分公司的业务能力； 2、因地制宜地策划、制定当地分公司打法、策略并组织实施； 3、负责分公司日常运营管理，规划与督导； 4、对分公司业绩负责，完成既定业绩目标。 【任职要求】： 1、工作经验：具备本地公考培训经历，熟悉和了解本地公考教育市场，并对本地市场及其运营有清晰的见解； 2、项目经验：具备5年以上教育培训行业实战经验（如：市场、咨询等），有较强的沟通协调能力和管理能力； 3、职业经验：管理经验，良好的职业素养，有大局观，良好的忠诚度，强有效的领导能力和执行力； 4、个人品行：价值观正向、积极，诚信担当。

技能要求： HRBP，员工培训，员工关系，培训，人力资源 岗位职责/描述： 1.培训规划和计划：协助进行培训需求调研工作，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案，协助进行培训课程管理，确保培训计划符合培训需求； 2.培训资源管理：根据企业培训需求，在领导指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性； 3.培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程； 4.培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培 训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告；5.协助销售经理组织业务人员日常聚会活动，采买活动用品、奖品等任职要求： 1.培训内容相关工作经历，大专以上学历； 2.知识/技能：熟悉员工培训制度建设、方式方法及操作流程；熟练运用ppt等办公软件。 3.素质要求：1）人际理解与沟通能力；2）思维能力；

【岗位名称】 英语学习规划师 【岗位职责】 1-接流量，通过企业微信及相关工具 ，接收部门分配的流量，做好专业的首次触达、最大化好友添加、保证好友率，深度挖需、意向分层、做好服务并建立粘性。 2-保效果 ，通知到课，保证到课率、完课率、做好督学、答疑、批改作业；课后和每个学员做好互动，及时解决学员疑问，增强信任，确定需求和判断意向。 3-促转化，在主讲转化时，做好运营，将转化效率最大化，同时进行电话追单，完成预定目标。 【任职要求】 1-较好的沟通能力，口齿伶俐，思维有逻辑。 2-擅于营销，对销售工作有极高的热情。 3-强烈的目标感和自我驱动能力。 4-抗压能力强。 【公司福利】 1-综合月均薪资10k以上 ，薪资构成：无责底薪（4K-5K)+绩效。 2-交通补贴、带薪休假、免费体检、定期团建、文娱活动等。 3-试用期薪资无折扣。 4-扁平化管理，团队氛围融洽，办公环境大气高档，硬件设施齐全。 5-入职后公司统一配备工作笔记本电脑和工作手机。 6-成熟的晋升体系及培养体系，有清晰的职业发展路径。

一、岗位职责： 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行这一年度的车险续费工作，所有车主客源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通续费，无需开发客户跑业务。 二、福利待遇 1、高稳定薪资：底薪+高稳定绩效+新人补贴+高业务提奖，综合月收入9000-13000元，目前最高收入24000（上不封顶）。 2、劳动合同：签订正式劳动合同，缴纳五险。 3、工作时间：上班时间9:00-12:30,14:00-18:30；每周日固定休息，法定节假日固定放假。 5、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励等。 三、任职资格 1、大专及以上学历（有销售从业经验者可放宽）； 2、18-35周岁，性别不限； 3、普通话标准、流畅 、有上进心，想赚高薪、想做管理者优先录用。 其它优势： 1、公司免费提供系统化的定向专业技能培训，可以辅导新人从零起步！ 2、行业前景：是国家强制购买产品，有车一族必买产品，是刚性需求、必买品。 3、每个季度均有晋级机会（**职位提升：车险专员-团队主管—业务经理；第二申请转岗：可申请调部门调岗。

岗位职责： 1、对公司客户进行到期及续缴得电话告知提醒； 2、根据客户需求为客户规划本年度方案； 3、根据客户车辆行驶情况及使用年限告知相应驾驶风险及规避须知； 薪资待遇： 底薪3000+业绩提奖+月度奖励，综合薪资7K-10k，员工月薪过万占35%，无业绩要求 刚需好上手。生日补贴+团建+定期培训学习机会+每个季度晋升机会 工作时间： 1、9:00-12:30，14:00-18:30 每天8小时的工作时间，周日固定休息，不加班 2、国家法定节假日带薪休假。 福利待遇： 1、新员工提供带薪培训，进入团队后有完善提升岗位技能的岗前培训。 2、提拔上升空间大（没有空降兵，全部管理人员均在公司内部提拔），为员工营造庞大的发展平台。 3、享有个人奖金，团队奖金各项奖金政策。 国企单位！大平台可持续发展

岗位职责： 1.主要负责加盟商店员的培训 2.主要是培训加盟商店员仪器使用，面部清洁手法，步骤以及话术 任职要求： 1.有医美，微整形，整形培训经验优先 2.可独立完成培训课程 3.形象好气质佳优先 福利待遇： 1.上班时间：早九晚六，月休4天，法定节假日正常休息，五险 2.各种节日福利 此岗位不是传统美容院的销售，没有业绩压力 可接受小白，应届毕业生公司会有系统培训，工作简单好学，期待你的加入！！！

岗位职责 1、对跨境电子商务、海关保税区有一定的兴趣，能吃苦，有一定的政策学习能力； 2、有一定的市场拓展能力，能够自行拓展跨境电商市场及利用公司资源进行市场拓展； 3、培训讲师资格，能够熟练宣讲公司培训内容，对客户的疑问进行专业化解答； 4、有一定的社交能力、会控能力及沟通能力，能够根据现场情况积极宣讲； 5、责任心，能够结合公司培训内容达到一定效果，保障客户利益。 市场营销、培训等相关专业优先，公司进行专业化培训。

工作内容： 实习生属于公司针对往届和应届毕业的学生，学历高、素质高，掌握的知识面广，但是经验不足的人设定的职位。前三个月属于轮岗制，（市场部、人事部、运营部每个部门一个月）三个月后根据自己的意愿和各个部门实习的情况定岗定位 任职要求： 1.大专学历以上，学习能力要强； 2.适应短期出差者优先，独立能力强，具有良好的环境适应能力； 3.有团队合作意识，工作积极热情、吃苦耐劳，踏实肯干，有进取心 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用！！！ 工作时间 八小时制 上午8：00-12：00 , 下午14:00-18:00；法定节假日休息。 待遇 ：试用期一个月底薪5000，转正底薪6000（200满勤+300房补+300社保+200交通补助，综合收入8000-15000以上） 节假日惊喜小礼物，生日福利，不定期团建，旅游等等 晋升：公开、公正、公开、透明。实习生—主管—高管—经理等 要求：我们在招聘方面不要求经验、户籍、学历和专业。我们主要要求一个人工作态度端正，做事踏实肯干。 期待加入我们哦！！！！！！！！

说在前面： 我们诚心招聘，福利待遇薪资等等都是真实情况！不玩套路！欢迎诚心找工作的各位小伙伴加入我们哦！ 岗位介绍： 1、销售渠道的开发，做好售前的产品问题的解答 2、做好售后的服务工作，热情、周到、认真服务客户 3、跟客户保持良好的关系，以及长久联系的亲密 薪资福利： 【薪酬待遇】：底薪3500+提成10-25%+业务奖金，出一两单提成可拿3000左右，月收入轻松6000+。 【福利待遇】：国家法定假期+节假日福利＋年底带薪假期 【上班时间】：9-12，2-6.30 【晋升空间】：销售--主管--经理--总监 （公司比较重视个人能力，只要你愿意跟咱干，并且愿意在这发展，公司都会重视，最快一个月就可晋升！！！） 【员工福利】：生日会、聚餐、唱K、旅游、拓展等集体活动等 岗位要求 1、本岗位接受优秀应届毕业生和想锻炼自己语言表达能力的小伙伴哦 2、热爱生活，性格开朗大方、敢于说话、敢于与人交流。 3、具有较强的市场洞察力和判断力，有服务意识，态度端正。 4、逻辑思维清晰，表达能力强，有一定的抗压能力。 5、公司提供资源，师徒制会带你快速出单。 有意向可以直接联系我哦！

岗位职责： 1、在抖音平台讲解公司产品，引导直播间粉丝下单； 2、主要直播产品：百货类。 任职要求： 1、有抓住直播红利期挣钱的强烈意愿； 2、吃苦耐劳，不怕辛苦； 3、有直播经验优先，无经验可培养，有亲和力，沟通表达能力强。 福利待遇： 1、弹性工作，时间自由； 2、底薪+提成，公司福利； 3、办公环境优美，公司氛围轻松活跃。

一、岗位职责 海外电商运营岗位： 1、通过Amazon、Kaufland Otto 等跨境电商平台，向欧洲等国家终端消费者进行产品及店铺运营工作； 2、上传并优化维护产品页面，保证店铺页面的整体质量和展示效果； 2、结合成本及市场分析进行产品定价，达成利润目标，追求利润最大化； 3、制定销售策略和营销方案，深入产品规划和布局，提高产品曝光度和排名，提升产品转化率和成交量； 4、分析销售和库存数据，预估未来销售数量，制定合理备货计划，保持健康的库存周转； 5、研究行业内的市场销售情况，分析竞争对手状况，制定合理的工作计划和应变措施； 客户关系管理岗位： 1. 提供良好的客户服务，快速处理及准确回复德语客户的邮件，包括提供售前咨询、订单追踪信息和解答售后问题等； 2. 妥善处理客户投诉与纠纷，提高客户满意度&账户好评率，保持账号良好运行状态； 3. 搜集和统计客户相关数据，参与客户服务满意提升的策划和推广； 4. 收集和总结问题，反馈给上级，与相关部门沟通，提高团队效率和整体协调度； 二、岗位要求 1、具备良好的沟通表达能力，有B2C电商平台实习经验者优先； 2、对跨境电商有浓厚的兴趣和激情，有条理性，能承受压力，有开拓创新精神； 3、工作态度认真负责，有良好的学习能力、自驱力和团队合作精神。 4.有无经验均可，有经验者优先。 三、福利待遇 1、薪资待遇：薪资高于行业平均水平，底薪+月度绩效/项目提成+年终奖+其他

1，针对幼儿园儿童英语培训 2，单词，游戏，律动，舞蹈 3，要求热爱教育行业，对小朋友有爱心有耐心 4，称职敬业，团结热情，开朗大方