1.负责公司 PC 端和移动端产品相关 UI 设计和版本迭代; 2.负责产品界面风格研究、充分发挥创意，设计简洁精致的 UI 界面，提高产品易用性; 3.参与产品前期的规划构思和创意过程，分析用户行为，对产品视觉、交互提出设计见 解，对现有产品易用性提出改善建议，并挖掘新功能，把控产品最终界面实现效果; 4.根据 APP 制作规范与开发工程师协调沟通，完成 App 的输出视觉稿，高质量完成视觉效果; E.协助上级完成设计规范、控件的定制，并推动产品在视觉层面上的提升;

  岗位名称：篮球教练及课程老师 岗位职责： 1. 负责学员的篮球训练课程，根据学员年龄、技术水平等制定个性化的训练计划； 2. 按照教学计划完成教学任务，保证教学质量，提高学员的篮球技能； 3. 定期与学员家长沟通，汇报学员的学习进度及表现，关注学员的成长需求； 4. 参与篮球课程的研发和优化，协助制定教学大纲、教案等； 5. 参与篮球活动的组织和策划，提高学员的团队协作能力和比赛经验； 6. 配合公司完成招生、宣传等工作，积极参与公司组织的各类活动。 任职要求： 1. 热爱篮球运动，有1年及以上篮球教练或课程老师工作经验； 2. 具备扎实的篮球技能和教学能力，有独立上课和指导学员的能力； 3. 良好的沟通和表达能力，能够与学员、家长及同事保持良好的沟通； 4. 具有较强的社交能力，善于与各类人群打交道，有一定的招生能力； 5. 工作认真负责，具有高度的责任心和敬业精神； 6. 体育相关专业背景，具备相关教练员证书者优先。 薪资待遇： 1. 薪资结构：底薪 + 课时费 + 招生提成 + 绩效奖金； 2. 享有国家法定节假日、年假等带薪假期； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 良好的团队氛围和舒适的工作环境。 工作地点：西宁市城西区新华联购物中心3楼YBDL青少年篮球发展联盟 [具体地址] 应聘方式：线下

岗位职责： 1、做好每周的市场推广学员积累； 2、管理校区学员信息； 3、做好对外合作项目的对接。

现面向社会广纳贤才，诚招蒙牛常温奶业务员（即墨东乡业务）配送人员 2-3 名。   我们正在寻找积极进取、责任心强且具备相关工作经验的人士加入我们的团队。如果你在快消品领域有一定经验，那将是我们优先考虑的对象。   作为蒙牛常温奶的业务员，你将负责即墨东乡地区的配送工作，确保产品能够及时、准确地送达客户手中。这不仅需要良好的沟通能力和组织能力，更需要对工作的高度热情和敬业精神。   我们提供具有竞争力的薪资待遇，具体薪资将根据个人能力和经验面议。   如果你渴望在一个稳定且有发展前景的行业中展现自己的才能，如果你对蒙牛常温奶的业务充满热情和信心，那么不要犹豫，立即与我们取得联系。   期待你的加入，与我们共同开创美好的未来！

*该岗位英文为必须能力，要求线上交流无障碍（文字交流）； 岗位职责: 1. 根据公司产品的推广需求，在海外媒介平台（TikTok、instagram、YouTube）上筛选合适的网红达人； 2. 与网红达人就 App 推广事宜达成合作，同时维护已经合作的网红达人资源； 3. 定期复盘合作网红达人推广效果，总结经验，不断优化网红达人的筛选标准； 任职要求: 1. 英语书面能力强，可使用英文线上无障碍交流； 2. 具备良好的人际交往、语言表达与沟通能力； 3. 接受零经验/应届，入职会有人带；

一、岗位职责 1、负责自动化设备的编程及调试工作，分析及解决工艺问题； 2、定期组织技术人员和操作人员进行技术、生产安全等培训； 3、完成各项目需求的节能降本指标，提升效率； 4、协助设计组完成自动化设备设计及导入工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备3年及以上制造业、自动化设备、新能源汽配等行业设备调试工作经验优先考虑； 2、熟悉Office 办公软件，熟悉Office 办公软件，熟练掌握安川/库卡机器人/搅拌摩擦焊/冷金属焊等设备编程调试，具备一定的机械臂焊接、摩擦焊接技术知识以及设备选型、刀具选型等专业知识； 3、沟通协调、推动执行及抗压能力强，对新事物新技术具有自主的分析能力。

岗位职责： 1、公司信息化建设整体规划，建立适合公司发展的信息化管理运营平台； 2、制定软硬件、网络、系统等IT相关管理规章制度； 3、负责公司网络、计算机及周边设施设备的使用及维护管理； 4、负责信息系统的项目规划、优化与管理； 5、负责IT资产的申请、登记、调配、变更、报废等； 6、负责公司各终端用户的操作系统的安装，配置及相关技术知识培训。 岗位要求： 1、大专及以上学历，计算机相关专业优先； 2、两年及以上的网络管理、服务器网管工作经验； 3、熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理； 4、了解操作系统，熟悉WEB、FTP、MAIL服务器的架设； 5、较好的沟通协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好服务意识。

岗位职责： 1、负责项目过程质量策划、控制产品过程质量执行情况； 2、负责对制程问题分析改善，协助产线问题关闭，对措施落地及执行进行监督； 3、负责主导客诉问题分析及报告回复，对策有效性，系统问题关闭率； 4、负责产线稽查问题关闭率，并在时效内完成更新，并进行产线培训； 5、负责客退产品进行判定，问题分析，统计输出项目产品退货率； 6、负责产品量产条件策划，现场文件覆盖率及符合性，量产前产品培训； 7、负责项目质量问题库维护，项目质量周报、月报提交； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类专业优先； 2、熟悉IATF16949体系及五大工具的运用； 3、两年以上铝型材行业品质管理工作经验，3年以上过程质量管理经验； 4、具备一定的领导能力、计划与执行能力、分析判断与组织协调能力；

岗位职责： 1、SOP初期制品来料、制程、完成品检查和问题点汇总和协助FAE资料作成、审批、提交。 2、TOP3指导、参与并收集新项目开发阶段PPAP资料确认和审批； 3、组织实施新项目量产初期流动的管理； 4、负责新项目开发过程过往问题点横展，及问题点回复； 5、负责新项目开发阶段性审核； 6、负责新项目过程和最终检验清单清单作成并更新； 7、负责协调各职能部门和工厂资源，建立联合检证机制； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类专业优先； 2、熟悉IATF16949、五大工具、QC七大手法等； 3、熟悉数据统计分析、产品可靠性验证、设计验证、过程验证和确认； 4、具备质量标准文件编制与策划的能力，具备一定的判定及解决问题的能力；

一、岗位职责 1、负责生产现场标准工时、标准作业、生产布局、作业优化、管理流程优化等改善工作，能独立主导专案改善，负责工厂标准工时体系的维护； 2、独立开展效率提升专项改善、品质改善方案的调研、制定，负责相关专案的执行； 3、厂房，车间，产线场地布局的规划与实施； 4、IE相关知识的培训与流程的编制、优化与实施推进。 二、任职要求 1、大专及以上学历，工业工程或机械相关专业，具备3年及以上制造业、新能源汽车结构件、机械加工等企业现场IE工作经验优先考虑； 2、熟悉IE手法与精益生产，并有实施的案例； 3、熟练运用办公软件、CAD等软件，能进行工装夹具的简单设计； 4、沟通协调、执行推动及抗压能力强，能独立带专项，有带下属经验更佳。

一、岗位职责 1、负责新项目的工艺准备、工艺方案验证、调过程中的工艺问题管理； 2、负责日常工艺/质量问题分析、对策、验证: 3、负责日常开展检查审核，进行问题发布，措施跟踪，复核检查，问题关闭，清单管理: 4、负责日常工艺/质量问题进行工艺要求优化/改进、辅助工装设计/改进； 5、负责输出SOP、防错清单，并对产线新员工作业、工艺知识等培训。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备3年及以上制造业、汽车配件等现场工艺经验优先考虑； 2、熟练掌握2D/3D绘图软件及办公软件，有CNC、拉铆、焊接、视觉检测、气密性检测等相关工艺经验优先； 3、具备较强的沟通协调、执行推动、项目管理及抗压能力，现场专项推动改善能力强。

【工作职责】 1、负责制定并实施公司的质量战略、质量目标、质量方针和质量体系等工作，全面负责质量管理工作，提高客户满意度，实现企业的经营战略目标。 2、负责统筹质量管理体系的建立、推行、维护和完善，对体系运行的有效性进行监督和检查，推进有效运行和持续改善，并对各部门提供质量管理体系支持； 3、策划和组织体系内、外部审核和日常监督工作，保证和促进质量体系的正常运作； 4、通过内外审、分层审核、过程审核等手段识别公司质量短板并推动相关部门解决改进； 5、负责新项目开发的品质策划工作，指导、参与新项目开发阶段PPAP资料作成和审批； 6、负责新项目开发过程阶段性审核；建立项目开发和制程中的过往缺陷台账； 7、负责公司产品实现全过程品质系统总体规划和落实（包括相关制度、流程、标准建立）并组织实施； 8、规范人员业务技能、提高人员品质意识，人员培训、建立人才梯队。 【任职要求】 1、年龄35-45周岁，身体健康； 2、大专及以上学历，机械类、材料类、管理类等相关专业。有一定英语能力，CET4级以上； 3、五年及以上铝型材加工或汽车零部件行业相关质量管理工作经验，熟悉IATF16949体系标准，熟悉掌握质量五大工具(APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA)。 4、认同企业文化、价值观和质量管理理念，具备良好的职业操守及综合素质。 5、思路清晰，条理性和计划性强，有敏锐的逻辑思维和判断能力，具备扎实的书面表达能力、口头表达能力和解决复杂问题能力；具备优秀的市场、客户/主机响应能力和组织推动能力、执行能力，原则性强；具备较强的质量团队建设和人员管理经验。

一、岗位职责 1、负责组织主导开展自动化设计组日常事务工作； 2、负责编制各项管理制度、工装设计方案执行标准、工装设备审核标准等； 3、负责推进工装/设备审核、验收以及工装制作工作； 4、负责组织设备重大技术攻关，主导推动新设备的引进及导入，落实自动化节能降本工作； 5、负责组织对自动化设备的定期检查，管理设备技术资料、台帐、档案。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备5年及以上制造业、自动化设备、新能源汽配等行业自动化设备设计/改造岗位工作经验优先考虑； 2、熟悉使用3D制图及Office 办公软件，熟悉数控等自动化设备设计，具备较强的机电设备管理技术、PLC编程基础； 3、沟通协调、团队管理及抗压能力强，对新事物新技术具有自主的分析能力。

一、岗位职责 1、根据项目需求所提供的资料，按照绘制规范要求，准确完成设计工作； 2、组织各部门相关人员对设计的工装、设备进行评审； 3、定期对产线的自动化设备进行稽查，及时解决工装设备问题，完善工装设备性能； 4、负责跟进新工装、设备回厂后生产使用情况，并进行效果确认与反馈； 5、完成年度、季度、月度自动化降本任务。 二、任职要求 1、中专及以上学历，具备3年及以上制造业、自动化设备、新能源汽配等行业自动化设备设计/改造岗位工作经验优先考虑； 2、熟悉使用2D、3D制图软件及Office 办公软件，具备数控等自动化设备设计项目经验，具备一定的PLC编程基础； 3、沟通协调、推动执行及抗压能力强，对新事物新技术具有自主的分析能力。

薪资待遇 1、基本薪资+高提成+奖励 2、工作时间自由，月休8天 工作职责 1、负责招聘软件信息编辑及推广发布工作 2、站筛选人才，沟通岗位细节，邀约跟进 3、熟悉招聘业务，及时跟进求职者进度并合理控制流失 任职要求 1、学历不限，沟通能力强，经验不限 2、熟悉操作简单的办公软件 3、年龄18-35（能力优秀可放宽条件）