• 40k-80k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音等产品直播前端研发,包括Webapp、ReactNative、Hybrid、小程序/小游戏、运营活动等; 2、负责抖音等产品PC端前端研发,包括MIS后台、开放平台等; 3、负责抖音直播等产品的PC站、FLV/HLS音视频频播放器开发; 4、探索新型高效前端开发模式; 5、创造出极致的用户体验,比如Hybrid与Skia结合的渲染。 职位要求: 1、有前端相关工作经验,计算机基础扎实; 2、熟练掌握Javascript,CSS,熟练掌握各种布局,熟悉一种MVX(React/Vue/Angular)框架; 3、有良好的系统模块设计能力,有产品意识,能力关注并优化产品体验、质量; 4、了解后端技术栈,熟悉一门后端语言(Node/Python/GO等),熟悉与后端的协作模式; 5、有跨端开发经验(React Native/Weex/Flutter)优先,对网站架构有丰富经验者优先,有成功作品者优先。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据公司产品需求,负责web前端和移动端功能设计和相关文档编写; 2.根据产品需求及项目编码要求,使用VUE等多种框架完成各业务模块的开发工作; 3.配合其他开发同事完成前后端的数据交互、调试工作; 4.前端技术框架选型、规范制定、内部技术培训等工作; 5.能够根据业务进行详细的拆解与划分。 岗位要求: 1.计算机类相关专业本科以上学历(优秀者学历与专业可适当放宽); 2.具备4年以上Vue项目的开发经验; 3.熟练掌握ES6、TypeScript、Webpack、Element-ui、JavaScript等,精通 vue 全家桶,熟悉vue 底层原理; 4.有过后台管理平台和 h5、UniApp开发经验;处理过浏览器兼容和性能优化问题。 5.具备强烈的工作责任感和事业心,良好的团队合作精神和沟通能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商到家业务的前端开发工作; 2、负责业务组件开发、平台优化,业务基建等工作; 3、攻克项目疑难问题,支持高难度需求开发; 4、了解到家业务相关板块在实际过程中的运行情况,并从技术角度提出优化方案,提升整体业务效率。 职位要求: 1、计算机基础扎实,熟练掌握React,JavaScript,ES5/6,CSS,熟练掌握各种布局; 2、对解决浏览器兼容性问题、前端性能优化有一定的经验; 3、理解工程化思想,对构建和持续集成有一定认识,熟悉一种构建工具; 4、理解组件化开发思想,有一定的设计能力,熟悉最少一种前端主流框架; 5、了解常见的技术栈和工具,有多角色协作完成项目的实践经验; 6、具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力。
  • 15k-18k 经验5-10年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责规划、设计和建设PC网站、H5前端架构体系; 2、负责前端性能和体验优化,封装前端交互控件,维护网站性能,提升前端研发效率; 3、负责前端前沿技术的调研和跟进,包括但不限于框架、组件等。 任职资格: 1、拥有计算机或相关专业的本科以上学历; 2、具有五年以上前端开发经验,熟练使用移动端、微信小程序调试工具,熟悉前端优化技术,有大型互联网公司前端经验者优先; 3、具备扎实的JavaScript基础,熟悉ES6、模块化开发、前端组件化,深入了解HTML/CSS,能够高效还原视觉交互细节; 4、具有使用Vue或React开发大中型网站并成功上线的经验(熟悉Vue3、TypeScript并有实际的项目经验优先); 5、熟悉W3C标准,对前后端分离、Web语义化等有较为深刻的理解;有很好的代码优化和代码层次结构划分能力,有清晰的代码架构思想; 6、熟练使用Gulp、Webpack、Vite等模块化管理工具,以及git等版本管理工具; 7、熟悉平台接口及小程序等功能研发,了解uni-app等跨端开发框架,并具备实际开发上线经验; 8、具备自我驱动、有较强的责任心,具备很强的分析问题和解决问题的能力,优秀的逻辑思维能力和沟通能力。
  • 18k-35k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行系统前端页面的设计与制作,实现前端工程框架搭建和信息安全控制; (2)负责Web前端性能优化,参与Web前端新技术研究,提升用户体验。 岗位要求: (1)精通CSS、Html5、ES6、JavaScript、Jquery、Ajax等技术; (2)熟悉Vue、WebPack、Node.js、Bootstrap、Angular等主流框架中的一种或多种; (3)具备2年以上的H5前端或手机端网页开发相关工作经验。 工作地点:上海、福州、成都
  • 15k-26k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行系统前端页面的设计与制作,实现前端工程框架搭建和信息安全控制; (2)负责Web前端性能优化,参与Web前端新技术研究,提升用户体验。 岗位要求: (1)精通CSS、Html5、ES6、JavaScript、Jquery、Ajax等技术; (2)熟悉Vue、WebPack、Node.js、Bootstrap、Angular等主流框架中的一种或多种; (3)具备2年以上的H5前端或手机端网页开发相关工作经验。 工作地点:上海、福州、成都
  • 15k-24k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    Web 前端工程师(Insurance) 工作职责: 1. 负责Insurance业务C端Web/Admin/Merchant 研发工作; 2. 深入了解业务并结合旅游电商场景,撰写需求的技术方案; 3. 根据视觉稿与交互稿,编写高质量的HTML、CSS、JavaScript代码; 4. 负责性能优化、跨浏览器兼容性调试、A/B Test、改善用户体验等工作; 5. 与设计、产品、后端开发保持紧密协作,完成产品的迭代开发、维护以及优化; 任职要求: 1. 本科计算机相关专业,3年以上前端开发经验; 2. 熟悉ES6\Html5\Css3\TypeScript等语言及特性,熟悉Vue/React /jQuery等常用前端类库、框架的设计原理; 3. 熟悉基于 Node 的工具链体系(Gulp/Webpack/Babel等),至少熟悉一门Web服务开发语言(如Node/Java/Python/Go),了解Web Server 原理,熟悉常用设计模式; 4. 有一定的前端模块化、工程化开发经验,能利用自身技术能力提升团队研发效率,善于和各种背景的人合作; 5. 积极学习和探索新技术,乐于分享,善于总结归纳沉淀,利用技术赋能业务;6. 具备良好的沟通能力,团队合作意识和解决问题的能力,能够快速定位和解决问题; 加分项: 1. 有全栈开发经验者优先; 2. 高质量的Blog或优秀的开源项目; 3. 对用户体验有深入的理解和研究,能够提出创新的UI/UX方案; 4. 熟悉移动端开发,有H5、React Native、Flutter等经验者优先; 5. 具备良好的英文读写能力。
  • 30k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 负责公司核心Web 3产品的前端技术规划、设计、开发和前沿技术调研落地; 保障系统的稳定性、安全性、用户体验; 优化前端代码,保证解耦、性能; 时刻对新技术、新方向保持敏感,适当进行调研和评估; 任职资格: *****本科及以上学历且拥有丰富的前端工作经验; 精通HTML5、CSS3、JavaScript等前端技术; 深入理解MVVM,熟练使用React、Vue等框架; 良好的工程化能力,良好的效率提升意识; 具备良好的定位问题能力和解决问题能力; 具备一定后端能力(Java、Node.js、PHP),熟悉前后端交互细节; 对技术充满热情,精益求精。 具备以下能力优先: 有区块链、WEB3行业经验者优先; 逻辑思维能力强者优先; 能用英语沟通交流者优先。
  • 14k-17k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / B轮 / 2000人以上
    1、4年及以上工作经验,计算机相关专业最佳,有银行开发经验、信创改造经验的优先: 2、熟悉前端vue.js框架 3、掌握至少一种主流的前端框架、对vue 有丰富的开发经验; 4、JavaScript基础扎实,熟练使用HTML5\CSS3; 5、沟通能力强,有责任心,有一定的抗压能力,有积极主动性;
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责完成公司中后台项目的前端开发; 2、负责与产品一起梳理和优化前端需求,能帮助产品优化交互体验; 3、负责与后端确定接口协议并完成相关文档编制; 4、参与公司前端组件库和前端框架的建设和完善; 5、关注前端技术发展,引领和推动团队技术进步。 任职资格: 1、有3年以上前端开发经验; 2、精通HTML5、CSS3,JS等前端相关技术; 3、熟练使用ES6及git,webpack等工具,熟悉React优先; 4、有前端组件化开发思维,且有从业务提炼出组件的能力; 5、有大型应用的开发和维护经验,能合理拆分模块; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,善于学习、总结,乐于分享。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责与产品一起梳理和优化前端需求,帮助产品优化交互体验; 2、负责与后端确定接口协议并完成相关文档编制; 3、参与公司前端组件库和前端框架的建设和完善; 4、关注前端技术发展,引领和推动团队技术进步; 任职要求: 1、有5年以上的前端开发经验; 2、精通HTML5、CSS3,JS等前端相关技术; 3、熟练使用ES6及git,webpack等工具,熟练使用前端React框架,并对其各项机制有基本认知; 4、有前端组件化开发思维,且有从业务提炼出组件的能力; 5、有大型应用的开发和维护经验,能合理拆分模块; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,善于学习、总结,乐于分享; 7、有责任意识,能够积极响应开发各项事务。
  • 11k-16k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.负责产品前端架构设计及核心代码的实现; 2.参与产品设计,分析和发现产品中的可优化点,提高可靠性和性能; 3.负责前端前沿技术研究和新技术调研及应用,提升团队的技术能力,承担前端团队的技术培养工作。 任职要求 1、熟练使用当前主流框架(React,vue,angular)一个或多个; 2、熟练HTML5、CSS3、JavaScript,nodejs 、git及项目构建工具webpack; 3、本科及以上学历,3年及以上web开发经验。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 硕士
    软件服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责前端项目开发; 2. 根据产品需求完成项目架构设计,实现各类交互; 3. 负责产品前端用户体验提升及性能优化; 4. 对于前端技术有强烈的兴趣,能够不断学习新技术并运用到工作中,促进团队共同成长,指导新人,善于分享。 岗位基本需求: 1. **专科及以上学历,2 年以上 Web 前端开发经验; 2. 精通前端技术,包括 HTML / CSS / JavaScript 等; 3. 熟悉 HTTP / Websocket 协议,JSON / XML 等数据格式; 4. Web技术栈要求:对 React / Vue、Webpack、Node.js 能熟练使用; 5. 能主动思考,敢于担当,关注所交付产品的完成度,而不仅仅关注任务的完成度; 6. 热爱互联网和新技术,具有极强的快速学习能力,研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先。 具备以下者优先: 1. 了解 PHP、MySql、Go 者有加分; 2. 了解流媒体通信及音视频编解码技术者优先; 3. 有 WebRTC 编程经验者优先; 4. 维护有自己的开源项目者优先。
  • 9k-17k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台,分类信息 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责相关产品的业务迭代前端开发工作; 2.负责系统前端Web页面和脚本的基础功能模块的设计和开发,能够保证质量的同时较为快速的响应产品业务需求; 3.负责与产品团队及后端团队在功能,交互,数据接口层面的沟通,确保产品具有优秀的用户体验; 4.持续对性能和体验进行优化。 岗位资格: 1.年龄要求:不限 2.学历要求:**本科及以上学历; 3.专业要求:计算机专业 4.2年以上开发工作经验; 5.HTML5/CSS3/JavaScript/typescript基础扎实,精通ES6/jQuery/Nodejs等,有良好的程序设计和架构设计能力; 6.至少掌握React、Vue、uni-app等一种主流框架,能独立开发高质量组件,至少有3个以上的Vue或React开发项目经验,熟练掌握Vue框架者优先考虑; 7.熟悉前端模块化开发,理解前端工程自动化构建; 8.注重代码的复用性,能够开发web前端通用且易用的组件; 9.有电商行业经验,文旅项目等相关应用者优先考虑; 10.有较高的技术难点攻关能力,独立分析、解决问题的能力和沟通协调的能力,有责任心,有上进心,抗压能力强。 11.思维敏捷,吃苦耐劳,团队合作,乐于分享。
  • 40k-80k 经验10年以上 / 本科
    游戏 / 未融资 / 少于15人
    职位描述: 1.制定3A游戏产品研发方向和目标,并保证最终产品与目标相符合; 2.独立负责游戏核心系统框架、结构设计,协调各部门开发、验收及维护; 3.负责统筹3A游戏项目开发全流程,对产品进行设计把控、质量审核,并保证项目计划的时间和成本控制在有效的范围以内; 4.管理策划、技术、美术在内的开发团队,与各部门保持持续有效的沟通。 任职要求: 1.本科及以上学历。具备10年以上游戏开发经验,2年以上同等岗位或高级经理级别以上一线游戏产品开发经验; 2.具备优秀的团队管理经验,能够统筹全局,合理调配团队资源; 3.对3A、电竞类游戏产品有研发经验与深入理解; 4.具有创业精神与拼搏精神,具备充分的商业化产品意识; 5.良好的沟通和执行能力,善于与开发团队的各个条线合作和沟通; 6.具有较强的逻辑能力和系统性的思考能力,能承担较大的工作压力。
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