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岗位职责: 1.中国最大的房地产平台支持,职业发展规划清晰,未来可选择性强。 2.欢迎能吃苦耐劳、不安于现状、想彻底改变自己命运的人。 3.工作内容很简单,平台提供客源,通过专业的沟通为客户精准匹配房源,进而带去售楼部成交。 4.专业培训,专人带教,无论你是初入社会还是社会精英,在这里都可以找到自己的价值,实现自己的理想。 5.精英团队,五险一金,有你要的团队氛围,也有你要的高额薪资。 6.不愿意吃苦,赚钱欲望不强的人勿扰,免得耽误大家时间!
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1 点滴付出,看得见的回报。xx门店,就差你了! 2 超温暖师徒带教,超专业业务培训!链家欢迎你 3 来这里,收获的不止业务能力的飞跃 更有志同道合的伙伴和你并肩向前,我们在链家等你 4 别犹豫,跟对人,做对事,就是你加入链家的**理由 5 好人才,欢迎加入门店。 这里不仅有家一般的温馨氛围,更有一群精英同事与你并肩作战。 6 在这里,你的每一份付出都将被珍视,每一次成长都将被见证 加入我们,成为门店的明日之星! 7 春风十里,不如门店有你。 加入我们,一起成长 8 加入门店,开启你的职业新篇章! 我们是一支拥有xx位行业老兵的团队,高专业有激情。 9 无论你是行业资深人士还是初出茅庐的新人 门店都将是你展示自我、实现梦想的最佳平台 好人才,加入我们,共创辉煌! 10 活力满满,精英云集。 我们重视你的点滴付出,我们提供细致的培养和多元成长机会 加入我们,成为门店的闪耀新星,一起追求卓越! 11 作为链家大品牌的一部分 我们拥有良好的口碑和丰富的客源,让你迅速上手,快速成长。 快来加入我们吧! 12 温暖的师徒带教,细致的分边机制 你的每一份努力都将被珍视。 来门店,收获成长,扬帆起航! 13 强大的品牌影响力和海量的客户资源,有保障,上手快 快来门店,等你来开启你的职业新篇章! 14 与众不同的你,是我们正在寻找的“好人才”! 欢迎来门店,这里有XX位家人陪你成长 15 优秀超越你的想象,专业是我们的** 你把信任交给我们,我们还你共铸光辉未来! 快来链家一起奋斗吧! 16 好人才,门店等你来! 正确的选择,决定未来的成功。 17 这里是同舟共济的决胜地,家人伙伴与你共迎机遇挑战 加入门店,让我们在此成就一番事业,发出“必胜”最强音! 18 门店向你递来邀请函,与优秀同行,创造未来奇迹! 19 位家人伙伴,位资深老兵 欢迎不平凡的你加入我们,一起书写不平凡! 20 大小团建、生日会,好氛围是我们的标签 高专业是我们的底牌,合作共赢是我们的根基! 辉煌未来,万事俱备,只缺一个优秀的你!
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销售/线上推广/客服社区服务/电话销售/文案/社区开发
[北京·大兴区] 2023-08-0410k-20k 经验不限 / 本科居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上北京链家招聘岗位:房产经纪人(新房销售,二手房租售,海外房产销售,装修推广等业务)储备店经理/实习生 薪资待遇: 正式工实习期无责任底薪6000起,转正高提成(30%—75%)+月度奖+绩效奖无上限 实习生岗位底薪4500起转正后同正式工 一年内平均工资8K-20k/月 岗位职责: 1、负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护 2、负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询 3、掌握客户与业主的需求,进行资源匹配 4、陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促成房地产经纪买卖和租赁业务 任职要求: 1、年满20周岁以上,**;本科及以上学历,热爱房地产经纪行业 2、形象气质佳,有亲和力,主动积极,阳光乐观 3、意志坚强,荣誉感强,沟通理解能力强,学习能力强,有长期发展晋升意愿 4、高度敬业具有服务精神,合作心态和较强的执行力 公司的晋升体系: 经纪人A序列--店经理M序列--MVP(店经理数量中的15%左右)--商圈经理--运营总监--副总经理--城市总经理, 每一项晋升都以业绩和市场占有率为主要考核项,相对客观公正。完善的培训体系,链家拥有培训基地, 专业培训讲师,一整套完善的培训机制(在链家只要你有能力,一切的不可能都会变成可能!!!) 公司福利: 1、年度精英社国外出游,季度精英社9月带父母进人民大会堂共进国宴,报销路费 2、节日活动,篮球赛,足球赛,羽毛球,滑雪等 3、带薪年假、北京社保+五险一金 4、租住自如房、内部购房优惠 工作时间: 早9:30晚19:00每周单休,中午休息两小时,傍晚休息1小时。 公司直招不收取任何费用 工作地址:地铁四号线生物医药基地B口北150米 -
职位描述 1、设计研发云原生可观测性产品(分布式监控、调用链路分析、日志管理),满足云原生时代的监控需求 2、设计大规模服务的运维场景下数据采集&压缩&传输、分布式时序数据库监控&计算的系统 3、支持现有监控系统架构优化,提升系统的可靠性、性能及可扩展性; 任职资格 1、对系统架构、分布式系统有浓厚兴趣,热衷于追求技术**与创新 2、深刻理解数据结构和常用算法,精通java、go中至少一门编程语言 3、了解linux/unix操作系统原理、网络原理,熟练运用系统层的工具支持应用开发 4、优秀的分析和解决问题的能力,善于解决难题 5、强烈的上进心和求知欲,具备良好的沟通能力和团队合作精神 6、熟悉云原生可观测性体系的相关产品及组件,包括不仅限于:cat、skywalking等,了解k8s基本原理并能运用 7、熟悉大数据应用开发,有flink,es,kafka等系统的开发经验者优先 8、有prometheus、elk等监控组件使用和开发经验者优先
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1.岗位要求:房产经纪人,包括(新房、二手房、租赁)20-40周岁,**本科及以上学历,专业不限,无需经验。2.工作内容: 1.负责线上(贝壳网)渠道的房产信息维护; 2.负责为客户提供优质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成。3.薪资:试用期薪资可达5500元/月;试用期1~6个月。注:提前转正奖金2500/3500元;业绩越高,提点越高。岗位优势:一对一师徒带教4.发展晋升:1、管理层:经纪人-店经理-商圈经理-区董-合伙人;2、业务线:提成比例逐级增加;5.公司福利:1、个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、节日礼物; 2、孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情活动”;3、健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受);4、团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展。工作地址:成都市高新区盛华南路38号路线:地铁五号线大源站D口700米,或乘坐公交26/131/185/403/472/473路到天府二街中站,步行100米即可。在最好的年纪遇见链家,愿你在链家闪耀绽放!
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【如果你能做到这些事】 新人熟悉期——掌握全广州在售项目,熟悉各项目目标人群及优势为做专业的房产经纪人打好基础。 新人基础期——充分利用资源、利用链家网、链家APP积累客户资源,做好客户的开发、精准定位、后期维护。 新人成长期——精准把握客户需求,做到客源和房源的完美匹配,完成带看、签约、后期维护等一系列工作。为客户提供专业的置业建议。 新人成熟期——对整个广州市场进行精准把握、产品分析,制定销售目标,迈向管理岗。 【如果你符合这些要求】 本科或以上学历(专业不限) 沟通能力和学历能力(乐于与人沟通就OK) 有梦想——立志成为专业的置业顾问 有志向——绝不满足于做一个房产经纪人 【来链家,我能得到什么】 试用期保障底薪——6000元(这只是起步) 五险+自选公积金——链家给你的生活最全面的保障 高额提成——28%~77%(提成无上限) 快速成长——链家致力于将每一个经纪人培养成独当一面的置业专家 员工大奖——人民大会堂嘉奖、出国旅游等你来拿 丰富团建——每月定期的部门团建活动,还有专门的团建基金哦 员工优惠——近水楼台先得月,租房买房不再难 【来链家,我能收获什么】 跟踪式培训——入职**天就会有自己的师傅,一对一跟踪式培训,更能结合自身情况针对提升! 集体培训——锻炼意志体质、学习专业知识。和同事小伙伴们在最短的时间内建立紧密的联系! 快速宽广的晋升——平均年龄26岁的年轻团队! 最公平的平台——收入高低看业绩,能否晋升看能力,没有空降兵,没有天花板! 广州链家房地产经纪人/储备店经理 【入职要求】 (1)本科学历,专业不限,20—28岁,工作经验不限; (3)抗压能力强,吃苦耐劳,为人诚信,脚踏实地; (4)普通话标准,有亲和力,具备良好的沟通能力; (5)具有敬业精神及服务意识,执行力强,有团队合作精神。 【福利待遇】 (1)薪资福利:试用期底薪6000元,转正后28%-77%提成 (2)晋升空间:房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--运营总经理 (3)其他福利:完善的社保+员工互助金+购房优惠+员工旅游+带薪年假+节假日礼品 【工作职责】 (1)负责房源的开发和接待,根据业主的售房要求制定销售计划; (2)负责客户的开发和接待工作,了解客户的购房需求,根据客户的购房要求为客户匹配合适房源,带客 户实地看房; (3)为客户提供专业精准的购房、贷款相关咨询及资质审核服务; (4)促成买卖双方签署合法有效的买卖合同; (5)协助买卖双方办理贷款、产权过户等相关后续服务(贷款有按揭专员负责、过户有权证专员负责,但签约经纪人需全程陪同),直至房屋交接完毕。
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岗位要求: 1.20-40周岁,大专及以上学历,专业不限;可接受2021届实习生 2.诚实正直,吃苦耐劳,有良好的沟通能力 工作内容: 1.负责线上(贝壳网)渠道的房产信息维护,维护好新增房源数据 2.负责线下(实体门店)为客户提供优质的看房体验 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 薪资待遇: 试用期:本科及以上试用期底薪5500元/月,大专试用期底薪4500元/月 转正后:保障薪资(3000-6500)+高额提成(25%-70%)+现金奖 发展晋升: 1、管理层:经纪人-店经理-商圈经理-区董-营业总监-分公司总经理 2、业务线:(提成比例逐级增加) 3、其他职能板块:经纪人—职能部门(人事、内勤、行政、财务、培训等) 公司福利: 1、个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、节日礼物 2、孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情活动” 3、健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 4、团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 5、链家有完整的培训体系,一对一师傅带教,小白不用担心哦
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工作职责: 1、负责贝壳服务端、移动端、运营平台项目的质量保证工作,制定项目测试方案,计划并实施,保证项目质量和进度 2、设计与执行测试用例,跟踪定位产品软件中的缺陷或问题 3、参与产品需求、系统设计和程序代码的评审工作,并提出改进意见 4、根据产品和项目特点,搭建持续交付测试体系,提出合理的测试方案,通过技术手段提高测试效率 5、评估项目质量风险,与产品经理和开发人员就项目进度和问题进行沟通 任职资格: 1、正规高校计算机及相关专业本科以上学历 2、熟悉软件测试理论和方法,熟悉互联网行业测试环境及相关技术 3、熟悉Linux/Unix操作系统,了解网络通信基本原理 4、熟悉JAVA PHP,熟悉脚本语言如Python/shell至少一种 等,能熟练编写测试代码和测试工具 5、具有良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识,有较强push能力,保证改进措施落地和项目如期上线 6、善于学习和运用新知识,有很强的分析能力和定位问题的能力 7、具备复杂系统项目测试开发经验者优先
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岗位职责: 1. 参与完成数据安全产品的需求分析,负责核心业务功能模块设计、开发与单元测试,保障技术架构的合理性。 2. 能够按时、高质量完成相关模块的需求撰写、编码以及测试工作,独立解决开发中遇到的问题。 3. 跟踪和应用数据安全领域的最新技术和趋势,推动产品的持续创新和改进。 4. 协调与其他团队(业务部门、运维等)的合作,确保产品如期顺利上线。 职位要求: 1.扎实的Java和数据库基础,精通面向对象分析和设计技术,包括设计模式、UML建模等; 2.熟悉底层中间件、分布式技术(包括RCP框架、缓存、消息系统等); 3.对Spring、MyBatis等常用开源框架应用经验丰富,对框架本身的体系有较为深厚的理解和应用经验,对框架本身有过开发、重构者或者参与过开源框架优先考虑; 4.对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力,沟通技能,团队合作能力; 5. 具有数据安全领域相关知识,了解数据加解密、数据脱敏、数据分类分级等数据安全相关技术。 6.具备良好的沟通和协作技能、拿结果能力,能够有效的推进工作落地;
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岗位职责: 1.负责大卖场、零售门店等业务的工程品类采购工作,包括不限于工程装修,工程设备,弱电工程。 2.负责上述品类供应商寻源、考察、采购策略制定、招标、谈判、合同签订、供应商绩效考核等采购全流程工作; 3.执行并管理所负责采购品类 source to pay 的全流程,并与相关部门保持同步协作,整合采购需求,有效管理采购成本,提高使用效能; 4.独立完成品类采购工作及跨部门协调工作; 5.负责工程品类市场资源收集、定期分析采购市场行情,熟悉采购品类的供应渠道和市场变化情况,建立并完善供应商资源库。 任职资格: 1.本科以上学历,5年以上工程类采购经验,具有丰富的采购品类管理能力,除工程品类外具备如下一个或多个领域经验者优先:工程材料、设备采购类(含家具)、小物业服务等。有零售店铺项目经验者优先。 2. 熟悉工程装修的施工工艺及主材市场行情,有结算或造价工作经验优先 3. 有供应商寻源,招标/询价, 至交付、验收及供应商绩效管理的全链能力及经验; 4. 优秀的业务统筹规划和管理能力,能制定和管理品类采购策略与流程,包含需求整合,采购模式及渠道确定,供应商结构布局与管理,交付效率提升及采购成本管控等; 5. 具有优秀的沟通、谈判能力,良好的逻辑分析、数据分析能力; 6. 工作认真、积极主动,责任心强,有良好的团队合作精神。善于跨部门协作,有良好的沟通技巧,善于倾听,团队合作精神较强; 7. 学习能力强,对创新持积极态度
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职责描述: 一、职位描述: 1、调研和摸底垂类内容供需,制定明确的选题策略。 2、独立完成房产家居类账号的选题策划和短视频脚本撰写, 为账号数据负责。 2、跟进拍摄和剪辑的闭环工作,把控成品产出前的相关流程,确保拍摄质量和展示逻辑。 3、收集并完善选题库,跟踪热点,复盘账号,进一步优化内容质量。 4、定期分析爆款视频和热门账号,追踪热点,反哺内容和创作方向。 二、任职要求: 1、*****本科学历及以上,有3年以上新媒体或短视频行业经验,熟悉视频平台算法下的爆款逻辑。 2、有MCN, 短视频IP运营经验,导演,编导专业毕业者优先。 3、有爆款视频案例、房产家居类内容了解深入,成功孵化短视频账号优先考虑。 4、抗压能力强,对内容有敬畏之心,脚本、文案能力强,原创改编能力强。 5、投递简历,请附带个人作品。
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岗位职责: 1、负责公司各项目材料的管理工作,对各项目材料人员进行合理安排调 配,考核培训任免等,对因管理不善所造成的各种不良后果负主要责任; 2、负责材料工作的询价、洽谈签订合同,收集材料市场信息作为合格供应商的评估记录工作; 3、负责根据工程进度对各项材料的及时供应,建立稳定可持续合作的供应商档案; 4、 负责材料使用过程的监督工作,对因管理不善而造成的材料浪费丢失、损坏负主要责任。 任职资格: 1、**大专及以上学历,3年以上同岗位工作经验优先; 2、熟悉家装各品牌材料工艺,有本地市场资源优先; 3、良好的组织协调能力和人际沟通能力,责任心强,较好的客户服务意识和成本管控意识。
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岗位职责: 1.熟悉所支持部门的业务和团队,理解业务发展战略,负责业务团队的组织招聘需求,对招聘团队结果负责。 2.对公司对应的业态做mapping和人才地图绘制。 岗位要求: 1.**本科及以上学历,人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业; 2.了解互联网,零售行业人力资源管理模式,丰富的实操经验,招聘工作经验3年以上; 3.具有极强的责任心,较强的计划性和实施执行能力,以及解决复杂问题的能力;具备良好的人际沟通及协调能力,有亲和力、口头和书面表达能力;思维清晰,有较强的抗压能力及团队协作意识。
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岗位职责: 1、【业务运营】需要深入城市一线业务,深挖新房在买方市场下作业流的业务诉求,萃取城市最佳实践,以城市分类运营的方式减少城市方差,从而助力城市新房指数的增长; 2、【产品运营】负责新房系统功能使用培训、响应并解决城市产品问题,联动产研/法务等多部门,及时迭代和优化新房系统功能以满足城市的管理需求,实现新房2.0时代的业务流和产品流的一致化; 3、【目标运营】制定合理的工作目标,搭建数据看板对关键指标进行监控和分析,并能够给出犀利性的关键动作以帮助城市破局,实现该业务下的能力提升。 任职要求: 1、**本科以上学历,具备数据分析能力。 2、 逻辑思维能力强,具有较强的业务洞察能力、总结能力、推动能力及语言表达能力,有相关房产业务从业者优先。 3、有较强的业务学习及作业场景产品化能力
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岗位职责: 1、负责自研&外采的AI产品在公司内部的推广和运营,为渗透率和活跃度负责; 2、根据产品目标和用户需求,以核心指标为导向,包括但不限于活动策划、内容输出、培训赋能等方式,提升AI产品的用户规模和产品影响力; 3、持续梳理用户反馈和产品问题,通过行之有效的举措有效推动产品改进落地; 4、基于数据分析进行周期性复盘,为产品改进提供数据支持,持续优化运营效果。 任职要求: 1、*****本科及以上学历优先; 2、有工具类的产品运营经验,或大模型、AI创新应用落地相关经验优先; 3、对数据敏感,能够通过数据驱动产品优化和运营决策,高效完成产品运营落地; 4、积极主动有热情,优秀的团队协作与组织协调能力; 5、3年以上经验 6、有设计功底的优先考虑