• 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责日常广告业务风险运营管理工作,关注业务特征和生意增长的风控合规,完成日常风控数据统计分析,追踪异常并深入分析,制定产出相关分析报告; 2、对接与落实业务团队在合规化处理及效率提升的需求,对于各类业务风险场景给予风控建议,搭建与迭代风控策略、规则、流程,增强各合作团队风险防范意识; 3、帮助销售推动审核、违规、客诉相关的各项内容,协同与配合如战略、商业安全、内控等部门,负责相关业务团队的培训、答疑,对问题销售和合作伙伴进行专项运营支持,推动业务健康发展。 职位要求: 1、本科及以上学历,有风控管理经验优先; 2、优秀的数据敏感度,有丰富的数据挖掘、信息采集整理和逻辑分析能力; 3、有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力,有较强的逻辑思维能力及抗压能力; 4、精通Excel和PPT,熟练使用其它数据分析工具优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟悉各类安全风险有关的规章制度,向外联动风控、内控、产品部门以及数据技术部门,共同推进风险预防、识别和处置能力的建设; 2、深入了解业务有关的基本流程、产品功能和内部协作机制,通过通用风险能力在不同场景的定制化配置,向内覆盖所有业务域,实现部门风险管控无死角; 3、统筹和管理合规项目,主动制定并发起合规流程,对业务和产品等进行周期性全量或抽样安全筛查,发现问题并分析原因,形成短期整改和长期管控方案,推动和支持有关部门进行改善; 4、建立组织周期性调查机制,对业务风险上升问题、BPO职场管控等风险场景进行监控、甄别和处置; 5、搭建合规调查存档机制,建立合规存档机制,统筹合规项目并系统化整理归档文件,确保项目开启、落地与闭环; 6、完成内外部审计调研,对于内外部职场,联动内部各部门,完善内外部审计实地调研并输出风险评估报告,并对于高风险审计结果进行立项追踪和提供风险解决方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,审计、经济学、管理学、财务或法务相关专业优先; 2、3年左右与风控、内控、合规、内审、项目管理有关工作经验,有电商平台BPO客服、审核有关经验者优先考虑; 3、良好的项目跟进能力,自我驱动,并且具备较强的学习能力、创新应用能力及沟通协调能力; 4、具备优秀的口头和书面沟通技巧,英语可作为工作语言使用; 5、具备较强的多线程处理工作能力,项目管理经验丰富,具备跨组织沟通协调能力及执行能力并在组织各层面发挥影响力; 6、可以接受频繁国际差旅者优先。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责业务合规培训宣导; 2、监督/检查合规制度的落地实施; 3、对疑似欺诈/合规案件进行调查,还原事实真相,风险信息收集与统计; 4、协助分析优化各类欺诈策略、流程方案等; 5、完成领导交办的其他工作; 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、熟悉信贷产品特点; 3、信贷行业两年以上的调查经验; 4、出色的逻辑思维能力与优秀的团队协作精神; 5、事业心强,个性自信、积极; 6、能适应短期出差;
  • 30k-40k 经验3-5年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过管理社会责任议题、公益投入等,助力公司创造更多社会价值;同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 1.跟踪和分析外卖、配送、劳动用工、电子商务领域相关法律法规、政策和行业动态,及时更新和调整公司的合规策略和流程。 2.负责制定和完善公司的合规制度、规范和流程,确保公司各项业务活动符合法律法规和行业要求。 3.协助相关部门进行合规风险评估和合规审查,提供合规意见和建议。 4.组织和开展内部合规培训,提高员工的合规意识和知识水平。 5.监督和检查公司各项业务活动的合规执行情况,及时发现和解决合规风险和问题。 6.建立和维护与相关部门的良好沟通和合作关系,及时了解合规要求和政策变化。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备互联网行业合规工作经验,熟悉相关法律法规和行业规范。 3.具备良好的法律意识和风险识别能力,能够独立分析和解决问题。 4.具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与各级别的员工和部门进行有效的沟通和协调。 5.具备良好的组织和计划能力,能够有效管理和推动合规工作的落实。 6.具备较强的学习能力和适应能力,能够及时了解和掌握新的法律法规和行业要求。 具备以下者优先 1.法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备竞争、电子商务、平台治理、劳动用工领域合规经验的优先。 岗位亮点 大型本地生活综合平台能够提供更丰富的合规治理实践场景,能够提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展机会,包括: 1.专业发展机会:深入了解电子商务、外卖配送、竞争法等法律法规和行业规范,提升专业知识和技能,为您的职业发展提供广阔的空间。 2.全面合规经验:积累制定和执行合规体系、合规策略的能力,服务商业目标遵守法规要求。 3.多方合作与沟通:良好团队成员支持,以及与不同业务部门和外部研究机构合作机会。 4.创新业务支持:关注互联网、人工智能等新领域治理问题,提升创新领域商业洞察力和合规决策能力。 5.社会责任感:为公司的合规性和道德经营做出贡献,参与社会责任和企业治理。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求: 1.负责部门体系的建设和优化; 2.负责内控管理的优化和重点项目的推进; 3.负责供应商管理文件的输出及供应商管理重点工作推进。 任职要求: 1.大学本科,5~8年相关工作经验,有国内头部企业工作经验(不限于药业,零售业); 2.具备供应商管理体系知识和实际操作经验,带过团队,主导过供应链管理及供应商管理相关项目; 3.性格客观外向,跨部门协同能力强,具备公文书写能力。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责集团员工关系管理和配套体系的落地实施,通过政策观察和组织分析,推动用工管理优化; 2. 参与员工关系案例处理,调控用工风险和优化机制,加强合规化建设; 3. 参与员工行为纪律管理,制定用工政策、流程以及管理工具的研究输出; 4. 跟踪行业法规法例和标杆企业动态,进行前瞻性研究,服务集团战略与组织目标。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,熟悉劳动法相关知识,有大型企业2年以上员工关系工作经验优先; 2. 具备较强的项目管理、统筹协调、沟通表达和数据分析能力,具备一定的前瞻性专业储备; 3. 良好表达能力,善协调沟通,具备职业心态和敬业精神。
  • 25k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、合规支持:参与设计、评估信贷产品或业务模式,披露法律合规风险并提供风险缓释方案; 2、公司治理:参与公司治理机制搭建、制度体系建设、组织架构、人员管理及合规整改等; 3、APP合规管理:定期对APP合规情况进行梳理,及时发现可能存在的个人信息保护、消费者权益保护等风险,提出整改建议,配合技术部门开展各类APP合规检测; 4、监管支持:协助起草各类提交监管部门的文件、报告,审核相关提报资料; 5、法务支持:审核、撰写、修订各类业务合同,制定并管理合同范本,审核商务文件、业务文案、营销物料等文本文件; 6、上级交办的其他事项。 任职要求: 1、法学专业本科及以上学历,通过司法考试者优先; 2、5年以上法律、金融或互联网金融领域从业经验; 3、熟悉信贷领域业务模式、法律法规、监管要求; 4、熟悉个人信息保护、金融广告营销、征信领域相关规定; 5、有良好的沟通协调能力与团队协作精神; 6、语言和文字表达能力强,工作积极主动,责任心强。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    Ø 合规管理办法和管理要求的制定 1. 参考合规要求、国家标准、行业标准等,制定满足合规需求的针对性管理办法及合规基线的制定。 2. 编写数据合规需求分析、现状、风险评估和合规要求的SOA声明 statement of application。 3. 管理办法及运营流程等与各团队进行交流,推进管理办法的同步和审批。 4. 对管理办法进行动态更新和加固,保持行业先进性。 5. 与数据合规供应商进行对接,对合规供应商、合规资质公司能力、产品、方案进行合规一致性评估与引入。 6. 跨团队合作,达成可满足数据合规要求的技术方案设计和落地,对落地的产品和技术进行验证验收。 Ø 数据合规现状分析和风险评估 1. 对数据合规需求对象的防护现状进行了解,识别已有的控制措施,进行调研和分析。 2. 针对数据合规管理的风险评估,识别可能面临的各种风险。 3. 梳理现阶段数据合规管理和策略现状标准度、问题点、脆弱点。 4. 进行威胁分析,识别残余风险,风险评估计算,制定风险评估报告 Ø 安全合规标准化管理 1. 负责车联网、车端安全合规相关标准政策的跟踪、研究。 2. 负责提供相关标准文本及清单给工程运营标准法规团队,以确保企业级法规库完整有效。 3. 识别涉及到的专业领域,并传递信息到职能团队,提供标准法规要求的解读。 4. 制定满足标准的合规管理办法和要求、现状分析和风险评估。 5. 跟踪、推进相关标准合规要求在公司合规建设中的方案设计和落地。 6. 作为安全合规标准专家,参加并推进整车产品涉及信息安全、数据安全的符合性校核,确保整车产品满足法规要求。 7. 负责参加信安标委、信息安全国家准入认证、汽车标准化技术委员会、车联网协会等相应的标准法规工作组,参与相关工作。 Experience: 经验: 5年以上车联网合规经验,有汽车行业工作经验者优先。 对国内外最新的智能汽车网络数据安全合规相关标准、管理办法进行解读、推进标准的转化、落地经验。 对车联网场景下的网络、数据安全、整车安全的需求洞察和分析经验。 制定信息数据合规管理基线和管理办法的经验,涉及个人数据、重要数据的数据合规管理经验。 Competencies: 能力: 数据国内外智能汽车信息数据合规相关标准法规,对汽车相关的安全标准、隐私合规要求有一定了解。熟悉常见的云端一体化车联网安全合规建设。 深入了解WP29、R155 21434 26262等标准,了解CSMS体系建设工作。 信息合规现状分析能力,合规风险评估能力 具备规划设计汽车安全网络、数据、整车安全合规方案的能力。 了解汽车电子系统进行威胁风险评估经验,了解汽车数据脱敏、车载系统、秘钥安全、接口安全、OTA TSP安全、安全启动、域安全、标准合规测试等合规知识。
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 对接外部律师和内部IR、财务等部门,协助美股和港股上市的法律事务和披露工作 2. 支持资本市场项目,包括发债、增发、回购等 3. 维护境外持股架构,处理上市公司股票相关事宜 任职要求: 1. 3年以上知名律所或公司法务工作经验 2. 有美股或港股经验,了解美国证券法律或香港上市规则,有重组经验优先考虑 3. 英文可以为工作语言 4. 工作严谨负责,具备优秀的内外部沟通协调能力和研究能力,有较强的工作主动性 5. 双一流大学法学本科及以上,通过司法考试,取得法律职业资格证优先
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司信息安全体系的建设、实施和优化,构建公司安全文化提高安全意识; 2、分析国家相关安全法律法规和相应监管要求,制定合规方案,确保符合监管要求; 3、定期对公司信息安全管理体系进行审计、风险评估,输出内部审计报告; 4、针对审查发现提出整改建议,跟进和追踪各部门整改工作的落实情况; 5、分析国家相关安全法律法规,制定合规方案,确保符合监管要求。 任职要求: 1、本科及以上学历、计算机、信息安全等相关专业毕业,3年以上信息安全合规/网络/系统安全相关工作; 2、熟悉信息安全管理和内部审计的工作流程,熟悉等保三/ISO/IEC27001体系标准,对信息安全管理体系的建立和推动实施有实际落地的经验; 3、熟悉相关网络安全产品知识、如防火墙、入侵检测系统、防**、漏洞评估工具等; 4、具备良好的沟通能力和书面表达能力,有很强的责任心和良好的团队合作精神; 5、持有安全相关认证或有信息安全管理经验者优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、负责仁义堂中医诊所的财务合规工作,确保财务操作符合相关法规; 2、参与制定和优化财务管理流程,提高财务工作效率和准确性; 3、监督财务团队的日常运作,及时发现并解决财务问题。 任职资格: 具备良好的财务管理知识,注重细节,具有较强的组织和沟通能力,能够独立处理和解决财务相关事务。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、负责北京仁义堂中医诊所的财务合规工作,确保财务操作符合相关法规和标准; 2、参与针灸推拿相关的财务流程,包括但不限于账务处理、发票管理和财务报表的编制; 3、与相关部门合作,对财务数据进行分析,提出改进建议,确保财务合规性的持续改进。 任职资格: 1、具备良好的财务知识和合规意识,能够独立处理和解决财务合规问题; 2、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门有效协作; 3、注重细节,有较强的组织和协调能力,能够高效地完成财务合规相关工作。
  • 30k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 未融资 / 150-500人
    ————需求画像———— 注意:岗位base武汉 1、四大背景优先,open看一线互联网公司的同学。 2、倾向看91后的同学(ld比较年轻) ———————————— 工作职责: 1、识别影响业务目标达成的各类因素,对风险进行全面识别、评估,并给予管理建议和解决方案; 2、基地内控体系搭建和推进工作,识别业务风险,为业务保驾护航; 3、基地内控开展各业务系统的权限梳理、重构及日常业务权限问题的答疑、解决; 4、平衡风险和效率、设计恰当的流程、制度、规范、系统等,进行合理风险管控,完成管理落地并持续监控; 5、合规文化宣导、开展内控培训等落地工作,引导各层级人员参与、遵守风险管理要求。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、三年及以上工作经验,热爱互联网行业,有内控内审、咨询、数据分析、法务风控相关经验优先,具备产品思维优先,有CIA证书,PMP证书优先; 3、具有流程搭建或跨部门项目管理经验; 4、具有良好的职业道德、工作态度和学习能力,高度的自我驱动和结果导向; 5、具有良好的沟通能力和团队精神。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    内控经理 l 职位概要: 1. 负责公司财务部的业务结算及管理工作,监督公司应收款项的回收及存货的安全,保障公司财产安全。 2. 负责公司内部风险控制、内部稽核,对公司经营和管理系统进行监督与控制,降低公司经营风险;依照法律和公司章程维护企业合法权益,监督公司各部门业务运作合法合规,预防和防范企业各类法律风险。 l 岗位职责 (一) 财务工作: 1. 负责公司ERP系统内会计凭证的复核生成,根据权限分工完成业务订单及发票的复核修改确认工作; 2. 负责公司业务往来款项的核对结算及收付核销处理,定期编制公司内部销售应收款项报表,包括应收及准应收款项,及时反映、分析计应收款项收款情况,并沟通监督市场客服部及时按期回收账款,以保证加快应收款项的回收速度及降低资产减值率; 3. 根据库存管理分工,日常监督复核库存数据的出入库情况,定期盘点复核期末库存数量,保证库存数据的准确性和库存安全相关工作的监督复核,包括: (1) 监督管理库存数据的盘点及我司实际控制力。 (2) 以订单、实际出入库数据为依据,对仓库主管的入库确认及出库确认作监督复核,按规定的比例抽样复核,确保公司库存安全。每月初对上月仓库主管的入库确认及出库确认作监督复核,按20%的比例抽样复核,每当发现错误时,再提高20%的抽查率,直至未发现错误时逐次降低20%的抽查率,确保公司库存安全。 (3) 客户库位超期未收货及开票的监督管理,定期(每月)统计复核。 (4) 监督管理修理费用账单以开具发票、授权放弃等方式的核销。 (5) 移库超期未还箱及相关超期费用的监督管理,监督计收灭失费、超期费。 (6) 对于发现的影响公司财产安全的问题,向上级及总经理汇报。 4. 配合财务部人员完成公司其他相关财务核算工作。 (二) 内控工作: 1. 基于公司管理和战略发展需求,依据公司业务流程需要并结合行业发展设计内控管理框架、政策,建立和完善流程、方法和工具,构建内控体系; 2. 整体营造公司良好的内控环境,及时、正确地传递内控的管理基调,提供公司内控的知识共享与咨询培训,提升公司整体内控管理能力; 3. 负责分子公司、各部门的内控管理,跟进内控问题改进建议的落实;收敛内外风险,为企业级风险的识别和管理提供方案; 4. 负责监督、报告各部门内控工作执行情况,向公司管理层反馈公司整体内控状况; 跟踪研究法律法规变化,对公司的法律风险进行评估; 5. 根据合同管理规定,编制和修改公司标准化及规范化合同样本;负责组织人员参与重大经济合同的谈判和签订工作; 6. 负责组织对合同进行评审和把关,负责日常客户档案的核查评估工作,确保符合公司的合同管理流程; 7. 负责组织对各类经济合同执行情况的监督,定期将合同执行情况进行汇报上报; 8. 指导及监管公司合同的归档管理和公司行政公章、合同专用章的使用,确保合同管理有序,以备相关人员的查询和审阅。 9. 负责对公司事务提供法律支持,参与处理公司各类纠纷、仲裁、诉讼及非正常债权债务及异常资产回收的相关法务和催讨事宜; l 任职资格: 教育背景: ◆会计、财务或相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过财务与法务等方面的培训。 工作经验: ◆5年以上财务工作经验,3年及以上内控工作经验。 技能技巧: ◆具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; ◆精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验; ◆谙熟国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; ◆良好的中英文口头及书面表达能力。 ◆擅长资本运作,有证券融资以及兼并收购的实际经验和综合投融资方案设计能力,并有多次投融资成功经验者优先。 ◆熟悉合同法、财务等公司营运相关法律法规 职业素质: 1. 按规定的时间、流程和质量标准完成上级布置的工作任务,并保持沟通反馈。 2. 按规定时间和标准向上级提交各报告、报表。 3. 按公司及部门的要求参加相关会议、培训等活动,执行会议决议。 4. 及时向上级汇报存在的问题。 公司福利: 五险一金 员工餐 假日福利 旅游与团建
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责 1、依据年度计划开展内控审计/流程审计,审查公司采购、销售、生产、发展等关键业务活动,监督评价流程遵从性及执行有效性; 2、对集团旗下子公司/事业部,经营成果的真实性、准确性、合规合法性及各项财务收支、资产管理、关联交易等事项进行专项审计; 3、对干部所负经济及管理责任的审计监督,客观公正评价任期内工作成果,完善公司内部监督约束机制,为干部任用提供评价依据; 4、公司流程制度优化、业务内控完善,推进公司系统建设。 二、任职要求 1、专业:会计、审计、财务管理等财务相关专业;1-3年工作经验; 2、能力:思路清晰。审计敏感性强。具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力。能熟练运用各项审计方法和办公软件; 3、心力:有企图心。心力强大,具备一定抗压能力。责任心强。能深钻业务,有钻劲儿。