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岗位说明: 此岗位需要接受去日本长期出差,在日期间将提供全程生活管家服务。 薪资待遇: 1、工资为40〜100万日元/月(内含40小时加班费),具体待遇需根据面试结果,视个人技术能力决定; 2、低于40小时加班的话,依然支付40小时的固定加班费(目前公司的加班状况为月平均10-20小时)。加班费:包含平日,周六,休日,祝日,深夜加班; 3、每月有绩效评价,月评绩效会影响年终绩效评价,从⽽影响年终奖的发放金额,当月15日以后⼊职不参与评价。技术能力达不到要求,产出,违返公司规章制度,迟到早退严重,没有按照着装要求着装等,有可能导致绩效评价等级降档; 4、试用期为入社日开始的3个月,3个月过后如果绩效评价不好,可能会延期3个月试用期,试用期期间的工资为80%(15日之前入职,当月算试用期第一个月;15日之后⼊职,试⽤期为15日-30日以及次月开始的3个月); 5、年终奖1回(视个⼈绩效情况,0-3个月基本工资),6月份以后⼊职的,当年不发生年终奖。 6、上下班交通费实费报销,上限2万日元; 7、入社6个月后10天带薪休假(法定); 8、工作时间10点-19点; 9、周末双休(年中有1次或2次周六出勤),祝日休,大型连休,具体参考公司年度日历; 10、社会保险:厚生年金(养老金)、劳灾保险(工伤)、雇佣保险(失业)、健康保险(医疗)完备。 岗位职责: 1、负责公有云应用架构的规划及设计; 2、负责公有云SaaS服务的技术调研、选型及推广应用; 3、负责公有云IAM账号权限设计和分配管理; 4、负责公有云成本管理、资源管理、成本化化; 5、负责公有云各SaaS服务的监控、告警及日志等; 6、配合业务工程师完成业务上云、资源分配、账号分配等工作; 7、参与日常项目工作,负责业务上云前期规划、选型和配合工作。 任职要求: 1、学信网可查的**本科以上学历,计算机或相关专业,5年以上相关工作经验; 2、具有AWS、GCP、Azure等公有云应用经验(非简单EC2应用); 3、能熟练使用Terrform、AWS CloudFormation、Ansible等工具,并有应用经验; 4、熟悉公有云网络,有规划VPC、VGW、NAT网关、VPN、对等连接等相关经验,有混合云连接经验; 5、熟悉公有云Container服务,如AWS EKS、GCP GKE等,能快速跟据需求调度集群; 6、熟悉公有云负载均衡服务,如AWS ELB、GCP CLB等,能够基于业务需求快速配置相应实例; 7、熟悉AWS Route 53、GCP Cloud DNS等服务; 8、熟悉常用的CDN服务,如CloudFront、Cloud CDN、Cloudflare、Akamai等; 9、具有将日常工作工程化的能力优先; 10、主动学习能力强、较好的问题分析与解决能力、抗压性强,良好的沟通协调能力和团队合作精神。
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岗位说明: 此岗位需要接受去日本长期工作,在日期间提供全程生活管家服务。 薪资待遇 1、工资为40〜100万日元/月(内含40小时加班费),具体待遇需根据面试结果,视个人技术能力决定; 2、低于40小时加班的话,依然支付40小时的固定加班费(目前公司的加班状况为月平均10-20小时)。加班费:包含平日,周六,休日,祝日,深夜加班; 3、每月有绩效评价,月评绩效会影响年终绩效评价,从⽽影响年终奖的发放金额,当月15日以后⼊职不参与评价。技术能力达不到要求,产出,违返公司规章制度,迟到早退严重,没有按照着装要求着装等,有可能导致绩效评价等级降档; 4、试用期为入社日开始的3个月,3个月过后如果绩效评价不好可能会延期3个月试用期,试用期期间的工资为80%(15日之前入职,当月算试用期第一个月;15日之后⼊职,试⽤期为15日-30日以及次月开始的3个月); 5、年终奖1回(视个⼈绩效情况,0-3个月基本工资),6月份以后⼊职的,当年不发生年终奖。 6、交通费实费报销,上限2万日元; 7、入社6个月后10天带薪休假(法定); 8、工作时间10点-19点; 9、周末双休(年中有1次或2次周六出勤),祝日休,大型连休,具体参考公司年度日历; 10、社会保险:厚生年金(养老金)、劳灾保险(工伤)、雇佣保险(失业)、健康保险(医疗)完备。 岗位职责: 1、负责核心业务系统的需求分析、设计、开发工作; 2、负责项目核心代码编写、技术难题攻关; 3、负责相关技术文档编写工作; 4、能按时、独立、高质量地完成工作,对自己的代码有严格要求; 5、新技术的研究,汇报,实施以及培训工作; 6、参与系统的架构设计以及优化工作。 任职要求: 1、学信网可查的**本科及以上学历,计算机或相关专业,8年以上JAVA相关工作经验,需要P5或P6以上水平; 2、Java基础扎实,良好的代码、技术文档编写规范习惯; 3、熟练掌握目前流行开源框架Springboot,并且对其核心思想、实现原理有一定认知; 4、熟悉Oracle、MySQL、SQL Server等数据库开发与设计以及缓存系统Redis或 Memcached的设计和研发; 5、熟练运用HTML、HTML5、CSS、JQuery、EasyUI、bootstrap、Ajax、JavaScript等前端技术; 6、学习能力强,有自主学习意识。
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职位说明: 此职位需要接受去日本长期工作,在日期间提供全程生活管家服务。 职位描述: 1.负责产品的全流程测试,确保发布质量。包括需求分析,测试用例设计,脚本编写执行,BUG发现及定位和追踪管理,编写测试报告。 2.协助开发人员完成单元测试。 3.具备自动化脚本编写能力,积极探索提高测试效率的方法,持续改进测试方法。 4.根据测试及使用过程中的体验对产品提出改进建议。 一、任职要求: 1.拥有5年以上软件测试经验,本科以上学历,熟悉主要的功能和性能测试工具,精通测试理论、流程和方法。 2.拥有C/S架构思维、APP及接口测试经验。 3.具备强大的分析能力和沟通技巧,积极主动工作,抗压性强。 4.熟悉基本的Linux操作命令,精通MySQL数据库。 5.熟悉JMeter、SoapUI、PostMan等接口测试工具,熟悉Jenkins等持续集成工具,有自动化测试经验者优先考虑。 二、工作地点:日本大阪 三、年龄要求:35岁以内 四、日语要求:无 五、经验要求:5年以上测试经验 六、技术栈:测试 七、工资待遇: 1、工资为30〜100万日元/月(内含40小时加班费),具体待遇需根据面试结果,视个人技术能力决定; 2、低于40小时加班的话,依然支付40小时的固定加班费(目前公司的加班状况为月平均10-20小时)。加班费:包含平日,周六,休日,祝日,深夜加班; 3、每月有绩效评价,月评绩效会影响年终绩效评价,从⽽影响年终奖的发放金额,当月15日以后⼊职不参与评价。技术能力达不到要求,产出,违返公司规章制度,迟到早退严重,没有按照着装要求着装等,有可能导致绩效评价等级降档; 4、试用期为入社日开始的3个月,3个月过后如果绩效评价不好,试用期可能会延期3个月,试用期期间的工资为80%(15日之前入职,当月算试用期第一个月;15日之后⼊职,试⽤期为15日-30日以及次月开始的3个月); 5、年终奖1回(视个⼈绩效情况,0-3个月工资),6月份以后⼊职的,当年不发生年终奖。 6、交通费实费报销,上限2万日元; 7、入社6个月后有10天带薪休假(法定); 8、工作时间10点-19点; 9、周末双休(年中有1次或2次周六出勤),祝日休,大型连休,具体参考公司年度日历; 10、社会保险:厚生年金(养老金)、劳灾保险(工伤)、雇佣保险(失业)、健康保险(医疗)完备。
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1、全面负责项目计划、执行、监控和收尾。 2、协调各方资源,确保项目按时保质完成。 3、控制项目成本、进度和质量。 4、及时汇报项目进展,处理项目风险。 5、撰写项目报告、总结和文档,记录项目进展和成果。 6、处理项目中的各种问题和挑战,提出解决方案。 任职要求: 1、熟练使用项目管理工具(如Microsoft Project、JIRA)。 2、具备优秀的沟通技巧,能有效协调跨部门合作。 3、具备分析和解决问题的能力,处理复杂项目中的决策问题。 4、有政务信息化项目管理经验者优先。 5、具备高效的时间管理能力和压力管理能力,应对项目中的多任务。
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美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务,聚焦美团“零售+科技”战略,为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务,为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等,持续提升商户数字化经营水平,同时秉承着“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,面向消费者提供丰富的产品和服务,帮助消费者更好地作出消费决策。 我们有高效成熟的管理体系,还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值,帮助消费者吃得更好,商户经营得更好! 岗位职责 1.业务合规体系建设:构建业务合规体系框架,制定年度运营计划,搭建运营机制,协同相关方推动体系的落地执行。 2.业务合规风险评估治理:对业务策略、业务流程、考核方案等进行合规风险评估,预警违规风险点并进行防范。对业务风险进行精准动态识别,建立业务风险的全景图,协同相关方进行系统性治理,降低风险的发生率和影响。 3.业务合规调查:受理举报线索,利用专业合法的调查技巧开展舞弊调查,开展与相关人员的沟通访谈,获得相关证据材料;完成调查结论报告,准确简明地说明发现的事实,分析潜在的问题。 4.数据分析:输出月度/季度合规分析报告,根据数据表现进行问题诊断并进行风险防范。参与月会等场景,进行业务合规建设工作的信息同步。 5.其他协同支持:通过线下走访及线上收集反馈,做好合规答疑、合规培训、战役保障等需求的承接。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,5年以上相关工作经历,熟悉互联网行业,了解国家相关法律法规。 2.5年以上相关工作经验(例如反舞弊、合规、调查、内审、稽查、监察等),掌握一定调查手法,可以独立开展调查工作。 3.具备较强的沟通协调、逻辑分析能力,有良好的的口头表达、文字撰写及数据分析能力。 4.具有高度的诚信观念,正直、自律、原则性及保密意识强。 5.能适应全国范围内频繁出差。 具备以下者优先 有反舞弊、合规、调查、内审、内控、监察相关经验者优先。 岗位亮点 1.参与美团到餐事业部的业务合规体系的建设,成为合规领域专家。 2.能够与各部门紧密合作高频沟通,获得丰富的跨部门合作经验。 3.能深入了解行业,从0到1建立对行业、业务的认知。 4.深度参与风险治理工作,提升风险把控及跨部门影响力。 5. 能提供公司内外多元化学习交流的机会,与优秀团队探索共创。
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工作职责 1. 负责安全相关系统的研发; 2. 准确理解需求,参与技术方案和系统设计评审,负责业务功能研发; 3. 负责研发过程中的文档工作、测试联调工作; 4. 跟踪线上运营情况,及时修复线上问题; 5. 对现有系统的不足进行分析,找到目前系统的瓶颈,改进系统算法,提高系统性能。 任职要求 1. 本科以上学历,3年以上JAVA开发工作经验; 2. JAVA基础扎实,理解IO、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解; 3. 掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优;有高并发应用开发经验优先; 4. 对J2EE开源框架有深入理解,不仅能熟练运用,并了解到它的原理和机制;对Spring(spring/springmvc/springboot),MyBatis等开源框架熟悉;有spring cloud或dubbo开发经验者更佳; 5. 熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,如Redis、ElasticSearch、Kafka、Zookeeper等开源项目;能对分布式常用技术进行合理应用,解决问题; 6. 熟练使用Linux系统常用命令;熟练掌握并使用一种数据库(mysql、oracle、postgredb)等数据库,并具有一定的SQL功底;了解常用的设计模式; 7. 思路清晰,善于思考,责任心强,具备良好的沟通能力、团队合作精神;对互联网或J2EE应用开发的最新潮流有关注,喜欢去看及尝试最新的技术,追求编写优雅的代码; 8. 有安全、风控类系统设计。
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职位职责: 1、负责抖音电商内容生态方向的产品,结合作者诉求和业务目标,通过内容激励、创意灵感等方式提升内容质量与规模; 2、深刻理解电商优质内容方向,分人群建立内容牵引和诊断产品能力,服务内容质量提升与规模增长; 3、协同运营、策略、产品、产品研发等各个团队,以完整的业务视角串联上下游,保障产品能力的完整性和有效性。 职位要求: 1、对内容电商业务有深刻的了解,对内容创作有较高的热情; 2、有较好的用户视角和业务视角,有良好的业务理解和问题抽象能力,擅长通过数据驱动产品迭代; 3、具备优秀的跨部门沟通能力和问题解决能力,能够主动、积极协调各方资源推动项目落地; 4、具备抗压能力、较强的自我驱动能力,结果导向,有强烈意愿和能力协调资源以达成目标。
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岗位描述 我们正在寻找一位大模型算法工程师,加入我们的DeepBank算法团队,负责提升 Agent 的规划、推理能力,构建知识库,并探索知识与大模型的融合。 岗位职责 1、Agent 核心算法研发与优化: 深入研究并实现先进的 Agent Planning 和 Reasoning 算法,提升 Agent 在复杂任务场景下的自主规划、逻辑推理、决策制定和问题解决能力 。 2、知识库构建与维护: 负责 Agent 研发平台所需知识库的构建、更新和维护工作,确保知识的准确性、完整性和时效性 。 3、知识与大模型融合研究: 跟踪和研究知识与大模型结合的前沿技术,探索新的方法和潜在的应用场景 。重点研究和实现基于检索增强生成(RAG)的 Agent 系统,探索利用知识图谱等结构化知识增强大模型的推理能力 。 4、特定领域 Agent 算法调优: 针对特定的应用领域,研究和优化 Agent 的算法和策略,以提升其在实际业务场景中的效果 。 5、参与平台技术方案设计与实施: 参与 Agent 研发平台的技术架构设计、模块划分和接口定义工作 。 任职要求 1、计算机科学、人工智能、自然语言处理、机器学习等相关专业硕士及以上学历 。 2、精通 Python 编程,熟悉深度学习框架如 PyTorch 或 TensorFlow 。 3、具备扎实的机器学习、深度学习、强化学习等理论基础,熟悉 Transformer 模型 。有大模型相关项目经验者优先 。 4、熟悉人工智能 Agent 的基本概念和原理 。熟悉 Agent Planning、Reasoning 等关键技术,了解 RAG、Function Calling 等优先 。 5、具备较强的逻辑思维能力、问题解决能力和快速学习能力 。 加分项 1、有实际 Agent 研发或相关项目经验,熟悉 Agent 框架(如 LangChain、AutoGen 等)。 2、熟悉知识图谱、向量数据库等知识库相关技术或工具 。 3、在 AI 会议或期刊上发表过相关论文 。 4、有参与或贡献优秀的开源项目经验 。 5、具备良好的中英文沟通和协作能力 。 6、有特定行业的 Agent 应用开发经验 。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
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岗位职责: 1、根据项目具体要求,接受团队协作完成软件的设计、开发、测试、修改bug等工作; 2、负责公司AI教育模型的训练数据的挖掘和清洗以及模型的微调训练; 3、能负责小型项目的规划,设计等; 4、熟悉公司内部研发框架,在原有框架下进行性能优化和重构。 任职要求: 1、计算机或相关专业本科及以上学历,具有独立设计开发、解决问题的能力; 2、3年以上的Python开发经验,有数据挖掘、数据清洗等各类数据操作经验的优先考虑; 3、熟练使用pandas、numpy、scipy、sklearn、tensorflow、keras、pytorch等数据分析、机器学习、深度学习库优先考虑; 4、对提示词工程、大模型、LLM等有了解的优先考虑; 5、对主流新技术有强烈的求知欲,能主动进行技术创新,系统优化工作。
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岗位职责 1. 战略规划与统筹管理 - 制定公司财务数字化建设整体规划,推动财务流程⾃动化、标准化和智能化,⽀持多业态 (园区、酒店、⻝堂、物业租赁等)财务管理的差异化需求。 - 助⼒财务共享中⼼(FSSC)的规划、设计与落地,优化财务组织架构与流程。 - 带领⼦公司财务推动数字化建设 2. 系统优化与整合 - 负责 SAP 财务模块(FI/CO/EC 等)的升级优化、培训维护、深度应⽤、功能扩展等。 - 负责其他业务系统(⾃研 OA、⾃研园区系统、⻝堂系统、酒店管理系统、合同系统、财资 系统、电⼦档案系统等)的需求、实施、集成、优化。 - 主导财务数据治理,打通多业态业务数据与财务数据的链路,构建财务分析及⻛险预警体 系。 3. 团队与资源管理 - 对接内部信息团队,主推关键系统开发需求、实施;评估外购系统可⾏性,参与供应商招投 标;评估外包需求,参与管理外部合作团队确保交付质量。 - 推动新技术应⽤(如 RPA、BI、AI 等),提升财务处理效率及决策⽀持能⼒。 4. 跨部⻔协作与标准化 - 协同业务部⻔梳理财务需求,推动业财⼀体化;制定财务信息化规范及数据标准,确保系统 合规性(如税务、审计要求)。 任职资格: 1. 财务、信息技术或相关专业本科及以上学历,5 年以上财务信息化经验,2 年以上管理经验 - 具备 SAP 财务模块实施或深度优化经验优先 - 熟悉多业态财务核算及合并报表逻辑。 - 有财务共享中⼼从 0 到 1 建设经验或成熟 FSSC 优化经验者优先。 2. 技能与能⼒: - 精通企业财务流程(核算、预算、资⾦、税务等),熟悉财务数字化转型⽅法论。 - 具备复杂系统集成经验(如 SAP 与⾃研系统对接),了解基础开发逻辑及接⼝技术。 - 出⾊的项⽬管理能⼒,能平衡短期需求与⻓期规划。 软性要求 - 具备从⾼层战略到⼀线执⾏的沟通协调能⼒,能推动财务与业务部⻔协同。 - 对技术可⾏性有敏锐判断,擅⻓在内部能⼒不⾜时通过外包或培训补⾜短板。 加分项 - 参与过 SAP 升级项⽬ - 有混合业态(如园区 + 酒店 + ⻝堂)财务系统整合经验。 - 熟悉数据中台、低代码开发等新型技术架构。 - 持有 CPA、CMA、PMP、TOGAF 等证书。
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Artemis Ads 是 Amazon 官方认证的联盟营销平台,专注于为 Amazon 卖家提供高效的站外引流解决方案,帮助媒体和内容创作者实现商业变现。我们致力于通过联盟营销等方式,助力 Amazon 卖家在全球市场高效益比地提升销量。 因业务扩展,我们计划 招聘 商务拓展经理(BD Manager),期待你的加入,共同推动 Amazon 站外营销的发展! Tips: 工作地点:优先深川、成都,其他城市可根据面试情况协商; 工作模式:弹性工作,或根据面试情况协商远程办公; 岗位职责: 1. 开发和拓展 Amazon 卖家客户,主动联系并促成其成为 Artemis Ads 的广告客户; 2. 重点客户开发与管理,持续跟进优质卖家,确保客户在平台上的长期稳定增长; 3. 与出海行业建立合作,对接出海培训机构、行业服务商、跨境电商协会 等,拓展 Artemis Ads 在行业内的影响力; 4. 与其他企业协作,共同成长,建立与 Amazon 相关的 SaaS 服务商、支付平台、物流公司等行业伙伴的合作,打造营销生态闭环; 5. 市场推广与活动策划: o 通过 社交媒体运营(如小红书、LinkedIn、微信群),增强品牌曝光并吸引卖家客户; o 策划并组织线上/线下活动(如直播、行业论坛、研讨会等),提升卖家对平台的认知度; o 通过社群、内容营销、活动推广等方式,提升目标客户的转化率; 6. 客户业绩增长,推动 Amazon 卖家投放广告,优化站外推广效果,确保客户 GMV 持续提升; 7. 行业趋势分析,研究竞争对手动态,不断优化 BD 策略,确保市场领先优势; 8. 定期拜访客户、参加行业会议及展会,拓展业务合作机会。 任职要求: 1. 3 年以上商务拓展、销售经验,有跨境电商、Amazon 站外营销、广告行业背景者优先; 2. 拥有 Amazon 卖家资源者优先,能够迅速拓展业务并建立客户网络; 3. 优秀的沟通和商务谈判能力,能精准把握客户需求,推动合作落地; 4. 熟悉 Amazon 站外推广和联盟营销模式,能够向客户清晰传达平台价值; 5. 具备市场营销思维,能够策划线上/线下推广活动,增强品牌影响力; 6. 较强的执行力和抗压能力,能适应快节奏的业务发展需求; 7. 英语能力 CET-4或以上,能与国际客户和合作伙伴沟通; 8. 能接受出差,适应国内外行业展会、客户拜访及市场拓展需求; 9. 熟练使用办公软件(如 Excel、PPT、CRM 等)。 薪资福利: • 高底薪 + 绩效提成(****); • 丰富的 Amazon 资源,接触全球跨境电商营销生态; • 广阔的发展空间,助力你在跨境电商营销行业实现职业成长; • 自由度高的工作环境,鼓励创新和个人成长; • 社保、公积金及其他福利齐全。 如果你擅长 商务拓展、客户开发、市场推广,并且拥有 Amazon 卖家资源,欢迎加入 Artemis Ads!
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一、岗位职责 1.负责数据库一体机的底层软硬件产品的预安装与配置,确保设备安装精准无误,严格遵循生产工艺与质量标准。 2.进行数据库相关软件的部署与优化,依据项目需求完成初始化设置,并监控运行状况,及时处理性能问题。 3.协同研发团队开展硬件兼容性测试,反馈结果助力产品改进;针对生产流程提出优化建议,提升效率与质量。 4.编写与整理生产文档,涵盖操作手册、配置指南等,为生产作业提供精准指导,并负责设备维护计划制定与实施。 5.负责数据库一体机的订单管理、库存管理、发货管理等工作。 6.协助交付部门完成特定项目的数据库一体机交付工作。 7.完成公司安排的其他相关工作。 二、任职要求 1.本科及以上学历,计算机科学、电子工程或相关专业,具备扎实专业知识。 2.熟练掌握数据库一体机相关硬件架构与原理,精通服务器、网络、存储设备等硬件安装调试,有相关认证者优先;熟悉数据库软件、虚拟化软件、容器、云平台等部署配置。 3.拥有数据库一体机生产或运维经验,熟悉生产流程与质量管控,能快速定位解决硬件软件故障,有大型数据中心、系统集成工作经历者优先。 4.具备良好问题解决与沟通协作能力,工作严谨负责,注重细节,能在压力下高效完成任务并跟进到底。 5.能接受短期出差。
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岗位职责: 1. 负责C端产品功能设计与迭代,制定详细的产品需求文档和原型图。 2. 支持市场/运营侧的活动&增长工具需求,转化成产品文档,推进活动高效顺利上线。 3. 与跨部门团队合作,与运营、市场、技术等团队协作,确保产品/活动落地,并推动增长策略执行。 4. 跟踪市场营销趋势和竞争对手动态,保持行业领先地位。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、商业管理、经济学、计算机科学或相关专业背景。 2. 1年以上crypto行业产品经理经验,有增长相关工作优先。 3. 熟悉交易产品、用户增长、数据分析、具备优秀的用户体验设计能力。 4. 出色的沟通能力和团队合作精神。 5. 对数据分析和市场趋势有敏锐的洞察力。 6. 能够在快节奏的工作环境中高效工作,具备解决问题的能力。
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职位描述: 职位描述: 1、负责支付产品售前技术方案沟通,配合商户联调接入公司的支付业务系统 2、客户接入过程中技术问题解答,跟进重点客户的接入进度和情况 3、协助客户经理和客户进行多方面(产品方案,业务,技术,运营)的沟通交流和问题解答 4、根据接口文档描述,对接入产品demo完善和改进; 5、对工作中遇到的技术对接问题和产品问题,及时反馈并跟进解决进度 6、分析行业主流客户技术对接方式,提出对公司技术对接方案提出优化建议; 职位要求: 任职资格: 1、本科以上学历,计算机相关专业 2、沟通协调能力强,可独立负责多个客户的支付接入沟通,拥有服务意识,性格开朗 3、主动性强,在工作中能够积极主动的完成工作任务并推动事项落地; 4、熟练掌握一种或多种常用编程语言如C、JAVA、.NET、PHP等 5、有三方支付公司、金融行业产品经验优先; 6、有信贷行业支付相关从业经验优先;
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岗位职责: 1、负责游戏项目的数值设计、配置和调整工作,包括但不限于经济数值、玩法数值、养成相关数值等; 2、定期进行游戏数据的收集和分析,对游戏的数值体系进行监控和优化,确保游戏的平衡性和趣味性。 3、通过数据挖掘、数据模型等方式,深入分析业务数据;提供数据分析报告,定位问题,提出解决方案; 4、对市场上的竞品游戏进行数值分析,学习和借鉴优秀的数值设计思路。 5、建立游戏关键指标的日常监控机制,对游戏数据波动进行深度挖掘,推动游戏内容及运营策略调优; 任职要求: 1、1-3年游戏数值策划相关经验,有成功项目经验者优先。 2、***本科及以上学历,数学、统计学、计算机、经济学等相关专业优先。 3、对游戏数值体系有深刻理解,并对数值设计和开发充满热情。 4、熟悉各类游戏的数值体系,能够独立完成游戏数值设计和配置工作。 5、熟练使用 Excel、Visio 等相关办公软件,能够利用工具进行数值建模和分析。 6、具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力,能够发现问题并提出解决方案。 7、工作积极主动,责任心强,具有良好的团队合作精神和沟通能力。