• 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.产品支持 2.渠道关系维护:负责所辖业务分部的渠道关系维护 3.外部渠道开拓及医健模式探索 4.与相关部门沟通协调 5.上级主管安排的其他工作 任职要求 1.本科以上学历 2.5年及以上保险销售管理或相关工作经验 3.擅长人际沟通,具备一定的辅导培训及市场策划能力,具有较强的沟通协调与业务推动能力
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.寿险渠道业务推动,达成所负责片区业务目标; 2.辅导训练(产品培训); 3.业务拓展; 4.续期业务推动及专业支持; 5.产品咨询及展业支持。 任职要求 1.本科及以上学历,保险金融类、市场营销类、医学健康类专业优先考虑; 2.有3-5年寿险渠道相关工作经验; 3.具备良好的沟通表达能力、目标感强,抗压性强。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1.负责境外度假业务的导购路径的产品设计和优化,通过改善用户导购流程体验,提高境外度假货架的流量转化效率。 2.建设导购路径的用户指标体系,结合数据驱动产品体验和转化效率提升。 3.深入理解用户在境外旅游度假场景的需求和决策流程,协同境外度假业务及研发团队,进行产品方案规划、设计和迭代。 4.关注旅游行业动态尤其是境外旅游度假领域,结合业务阶段、业务需求,推进项目落地并达成目标。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,3年以上C端产品工作经验,OTA行业或知名电商产品相关经验优先。 2.以用户为中心,对用户场景和需求有深入理解和洞察,对市场动态和新功能有敏锐的洞察力,具备较强的创新意识。 3.具备出色的沟通表达能力,较强的owner意识,擅长跨部门协作沟通。 4.逻辑思维严密,良好的数据sense,具备较强的数据分析能力,具备sql能力。 5.热爱旅游者优先。 岗位亮点 1.机遇挑战:高速增长的市场、复苏良好的业务,作为业务产品的核心岗位,参与定义复杂业务场景的产品能力和指标建设,获得驱动业务增长的成就感和从思考到执行的全方位提升,快速提升个人能力和经验视野。 2.团队氛围:和各业务职能团队的无缝紧密合作,更丰富的信息输入、更聚焦的工作领域、更高效的沟通协作。
  • 25k-40k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团到店平台技术部是到店事业群的技术服务团队,聚焦公司“零售+科技”战略,为美团休闲娱乐、丽人医美、教育母婴、Life Event、餐饮、酒店、民宿、门票度假、交通等业务提供从客户线索、商户入驻、供给上单、交易履约、整合营销、会员评价、经营收益等全方位技术研究和能力建设,保障到店场景下多业务的高效发展,持续优化用户体验,提升商户数字化经营水平。通过技术创新为服务零售商家提供数字化管理系统,提升经营效率和综合收益。 团队秉持务实、自驱、合作以及追求卓越的工程师文化,期待优秀的你加入我们,在夯实专业、深耕平台的基础上与业务携手同行,共建美好未来。 岗位职责 1. 负责火车票后台业务系统的功能开发,建设高并发、高性能、高可靠性的系统; 2. 深刻理解业务需求,负责业务项目的分析、抽象、架构、研发过程及最终质量; 3. 主动发现项目中遇到的业务和技术问题,积极寻找方案推动解决; 4. 能够指导初级工程师展开日常工作,帮助他们成长; 岗位基本需求 1. 三年及以上Java后端研发经验,熟悉JVM、GC、多线程、网络编程; 2. 熟练掌握Spring、Mybatis等常用框架,对Mysql、Redis、MQ有一定研究,了解分布式相关技术; 3. 具有较好的沟通能力,善于思考,主动性和自驱性强; 4. 有强烈的责任心和团队合作精神,能快速融入团队; 具备以下者优先 有火车票开发经验者优先 岗位亮点 1. 技术挑战大,如对性能优化的苛刻要求、对黑盒问题的探索等,拓展技术视野,加强问题思考深度 2. 培养体系、上升通道完整,晋升空间大。 3. 团队技术氛围好,每月2次的技术分享。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:  1、负责供应链产品方案规划及企业尽调检查,撰写尽调报告和融资方案等;  2、能够完成渠道建设和相关市场营销工作,积极开发、维护客户资源;  3、负责与各地企业客户对接,开发授信客户,推广公司业务产品方案;  4、具有较强的市场开拓能力,广泛的客户资源和社会资源;  5、熟悉消费/租赁/保理/电商等业务板块,有具体项目操作背景优先。  任职要求:  1、具有两年及以上相关行业工作经验或对公业务拓展经验者优先;  2、大学本科及以上学历,金融、经济、审计、财务等金融相关专业优先;  3、具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题、管理客户关系的能力;  4、具有较强的沟通能力、应变能力,能够有效地进行讲解、陈述和谈判等;  5、具有较强的团队协调与合作能力,责任心强。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位要求: 1.根据ETC业务主管的安排,完成指定区域/片区的业务对接、代理渠道开发和维护工作; 2.对区域内合作方进行产品培训、业务指导及操作帮助,协助其完成ETC用户安装激活; 3.完成公司在目标区域的业务指标; 4.与运营部门配合,解决涉及我司有关的售后工作; 5.收集并反馈市场信息,包括但不限于合作方信息、竞品信息等; 6.完成上级安排的其他工作 人员要求: 1.本科及以上学历 2.有2年以上业务/销售经验,熟悉线上业务基本流程,了解ETC业务更佳; 3.有主动与人沟通的性格,有解决合作方以及用户需求的责任心 4.能承担业务工作的压力
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队 每月薪资:5000-10000 职位福利:五险、周末双休、年底双薪、无加班、定期组织旅游 学历要求:本科及以上 工作年限:不限 任职要求: 1、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责维护公司定期分配的客户,进行售后服务(信息变更,红利领取,理赔,通知顾客参加公司活动,专属礼品送达等); 2、为客户及其家庭做出专业的健康风险保障指导和规划及资产理财的规划。 工作时间: 周一至周五,上午8:30~11.30,下午2:30~5.00 具体详情可面试沟通。 每月薪资: 8000~16000元,上不封顶 职位福利:养老保险,医疗保险、补充医疗保险、周末双休、法定节假日,保底工资, 学历要求:高中及以上学历 工作年限:不限 工作地址:咸阳市三原县商贸中心对面中国人寿 任职要求:1、18-50岁高中(含)或以上学历; 2、有责任心,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和组织协调能力;对个人能力提升和职业规划有较高要求; 3、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业经验,从事金融行业优先。 4、具有极强的成就导向、自驱力、学习能力和创新能力。
  • 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 理解和分析用户需求,为用户打造个性化的定制游体验。 与研发团队配合,进行产品需求的定义和设计。 负责产品全生命周期的管理,包括立项、设计、开发、测试及上线等。 追踪产品运营数据,持续优化产品,提高用户体验。 关注旅游市场动态,快速响应市场变化。 任职要求: 3年以上互联网产品经理经验,有旅游行业经验者优先。 熟悉互联网产品设计,研发流程,具有良好的需求把控能力和项目推动能力。 良好的数据分析能力,能够根据数据驱动产品方向。 具备良好的团队协作能力,沟通能力和解决问题的能力。 热爱旅游,对于新的旅游潮流和趋势有敏锐的洞察。 我们会为您提供充满挑战和机会的工作环境,期待您的加入!
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    关于Baklib 全球品牌信任的 Baklib 知识管理和数字体验管理软件,通过一站式数字体验应用构建来链接客户互动和增强员工能力以改善客户体验并降低服务成本。 Baklib 数字内容体验云在权威行业中评分最高,它为企业提供多渠道多场景的数字体验构建,为我们客户的客户、合作伙伴和员工提供值得信赖的答案。 我们梦想远大,注重细节。我们是多元化的、乐观的和坚韧的。我们为我们所做的一切感到自豪,但我们不会把自己看得太重。如果您觉得工作很有趣,请与我们联系。我们不会浪费您的时间。 职位介绍 作为 Baklib 的业务发展经理,您将通过合格的B2B入站营销线索在推动我们的销售计划方面发挥关键作用。您将使用 MEDDIC 销售资格认证方法,以确保移交给我们的客户总监的潜在客户是高质量的,并且具有很强的转化潜力。 职责 / 责任 领导资格: 使用 MEDDIC 框架确定入站潜在客户线索的资格。 在介绍性电话之前对潜在客户进行研究,以了解他们的数字参与度和市场地位。 为介绍性(第一次)电话准备定制的演示文稿。 在通话期间确定客户需求、痛点和愿景,在 CRM 中记录详细信息,并每周报告。 通过电子邮件、微信和电话,通过标准化的内容和参与时间表培养潜在客户。 确保潜在客户在获得销售机会资格之前符合标准,并在 CRM 中处置未推进的潜在客户。 与销售和营销合作: 与营销团队就营销活动目标和潜在客户生成策略保持一致。 提供有关潜在客户质量的反馈 与销售人员协作进行潜在客户移交。 CRM管理和报告: 维护准确的 CRM 记录,跟踪潜在客户指标并分析趋势以改进资格认证流程。 市场研究和持续改进: 随时了解行业趋势并参与行业活动,完善资格认证策略。 通过持续学习 Baklib 的产品,不断改进潜在客户资格认证。 管道开发: 利用 Baklib 工具执行潜在客户活动以维护管道 利用渠道(例如电子邮件、微信、电话)执行潜在客户活动 教育背景和经验 计算机、商业、市场营销或相关领域的学士学位。 具有销售或业务开发方面的成熟经验,最好在 SaaS 或B2B软件领域。 对 MEDDIC 销售资格框架有深入的理解。 出色的沟通(书面和演讲)、分析和人际交往能力。 精通 CRM 软件和在线协同管理软件。 能够在快节奏和动态的环境中工作。 以结果为导向的方法,自我激励。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    消费生活,其他,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:市场业务经理/市场拓展专员 公司:山西省河津市晋熙盛餐饮服务有限公司(全国连锁免费加盟) JD: 一、基本信息 1. 岗位名称:全国市场业务经理/市场拓展专员 2. 报告上级:上级领导为区域经理/市场部总监 3. 直属下级:市场业务员 二、岗位职责 1. 负责所在区域的市场拓展工作,开发新客户,寻找潜在的商业机会。 2. 维护现有客户关系,提高客户满意度,挖掘潜在业务机会。 3. 收集市场信息,包括竞争对手信息、行业动态等,为公司决策提供参考。 4. 负责销售订单的签订、执行和后期跟进工作。 5. 负责所在区域的商务谈判,完成公司下达的销售指标。 三、任职资格 1. 学历背景:市场营销、商务管理等相关专业本科。 2. 工作经验:具有餐饮行业市场拓展经验,有成功案例者优先。 3. 知识技能:熟悉餐饮行业市场拓展流程,具备优秀的沟通协调能力和谈判技巧。 4. 身体素质:具备较高的抗压能力和自我驱动力,能够适应出差。 5. 其他:具备较强的团队合作和责任心,良好的职业道德和素养。 四、工作时间和薪资待遇 1. 工作时间:标准工作时间为周一至周五,具体根据当地政策而定。 2. 薪资待遇:月薪(年薪)+绩效奖金,根据个人能力和业绩确定。 五、岗位发展与晋升 1. 市场业务经理/市场拓展专员在公司内部有明确的晋升通道,表现优秀者可晋升至区域经理或更高职位。 2. 公司将提供一系列培训和辅导,帮助员工提升专业技能和业务水平。 六、其他说明 1. 岗位招聘人数:全国各区域若干名。 2. (法人)联系电话***********(微信同号) 3. 公司地址/联系方式如有变动,将通过公司内部系统通知。 4. 本岗位工作地点视具体情况而定,可能包括但不限于公司总部所在地及其他地区的市场中心。具体工作地点将通过面试后通知。 我们期待您的加入,共同推动晋熙盛餐饮服务有限公司在全国市场的拓展!
  • 消费生活,其他,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:市场拓展专员/市场业务经理 公司:晋熙盛餐饮服务有限公司 JD: 一、基本信息 1. 岗位名称:全国市场业务经理/市场拓展专员 2. 报告上级:上级领导为区域经理/市场部总监 3. 直属下级:无 二、岗位职责 1. 负责所在区域的市场拓展工作,开发新客户,寻找潜在的商业机会。 2. 维护现有客户关系,提高客户满意度,挖掘潜在业务机会。 3. 收集市场信息,包括竞争对手信息、行业动态等,为公司决策提供参考。 4. 负责销售订单的签订、执行和后期跟进工作。 5. 负责所在区域的商务谈判,完成公司下达的销售指标。 三、任职资格 1. 学历背景:市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:具有2年以上餐饮行业市场拓展经验,有成功案例者优先。 3. 知识技能:熟悉餐饮行业市场拓展流程,具备优秀的沟通协调能力和谈判技巧。 4. 身体素质:具备较高的抗压能力和自我驱动力,能够适应出差。 5. 其他:具备较强的团队合作和责任心,良好的职业道德和素养。 四、工作时间和薪资待遇 1. 工作时间:标准工作时间为周一至周五,具体根据当地政策而定。 2. 薪资待遇:月薪(年薪)+绩效奖金,根据个人能力和业绩确定。 五、岗位发展与晋升 1. 市场拓展专员/市场业务经理在公司内部有明确的晋升通道,表现优秀者可晋升至区域经理或更高职位。 2. 公司将提供一系列培训和辅导,帮助员工提升专业技能和业务水平。 六、其他说明 1. 岗位招聘人数:全国各区域若干名。 2. 法人联系电话***********(微信同号) 3. 公司地址/联系方式如有变动,将通过公司内部系统通知。 4. 本岗位工作地点视具体情况而定,可能包括但不限于公司总部所在地及其他地区的市场中心。具体工作地点将通过面试后通知。 我们期待您的加入,共同推动晋熙盛餐饮服务有限公司在全国市场的拓展!
  • 8k-16k·13薪 经验1-3年 / 不限
    消费生活,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    渠道业务经理 【岗位说明】 1、年龄:25-45岁之间; 2、过往职业背景:有过地产和保险行业经验,最少2年以上社会工作经验; 3、性格:希望你积极主动,认可行业,有一颗敬畏专业,热爱学习的心,认同长期主义,为客户带来优质的服务。 【工作内容】 1、负责区域内产品的推广,产品包括相亲服务,情感服务 2、开拓营销渠道,与各类健身房,瑜伽房,等组织机构达成资源合作; 3、定时跟踪客户,及时与咨询师对接好工作 备注:此岗位只负责销售,具体服务需由专业咨询师负责 【福利待遇】 工作时间:不考勤,自己安排时间,看结果 固定月薪:8K-15K,多劳多得 薪酬架构:固定月薪+业绩提成
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责独立开展售电业务,主要客户对象为大工业、园区等具备一定用电规模的电力用户; 2、负责电话销售、现场拜访、跟进客户意向、维系客户关系、推动销售工作落地以及购电交易相关业务办理; 3、参与公司及部门安排的市场营销相关的其他工作;主要工作地点:省内各地市,可经常短途出差。任职资格: (1)大专及以上学历,市场营销、电力、电气、经济等相关专业毕业; (2)1年以上销售经验,有电力行业营销、交易相关业务经验者优先; (3)性格开朗、较强沟通能力、理解能力、说话有感染力;社交广泛; (4)具备较强的抗压能力,能够快速适应临时的行程安排: (5)高度责任心,事业心强,敢于挑战。(6)有大型工矿企业、电厂资源人士优先。 注:本岗位需具备个人拥有较丰富电力企业、用电企业等人脉资源。 工作时间:9:00-17:00,双休;节假日多放,福利健全! 5A写字楼,办公环境舒适!
  • 80k-100k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 未融资 / 少于15人
    高薪聘请餐饮业务经理(***) 年龄要求:25-35周岁 学历要求:本科及以上 工作要求:能够熟练操作电脑及简单财务报表,形象气质佳,沟通能力强,工作干练果断。 工作时间:自由安排工作时间。 薪资待遇:****。