职位职责： 1、负责海外付费小说业务分销、效广投放等收入增长渠道，为收入结果负责； 2、负责分销客户管理，完成客户管理、投放分析、内容分析等工作并推动解决增长卡点，达成收入目标； 3、负责效果广告的全链路优化和代理对接，制定有效的策略，提升投放效率及关键数据指标； 4、持续关注行业动态、客户动态，提出有效应对措施及增长策略。 职位要求： 1、本科及以上学历，英语可作为工作语言，网文、短剧等内容行业运营、投放、媒体优化相关经验优先； 2、沟通表达清晰，具备良好的沟通能力及客户谈判技巧； 3、具备优秀的协同能力，能够整合内外部资源帮助客户达成收入目标； 4、自驱、踏实、主动、责任心强，能够不断推动复杂问题的解决。

岗位职责： 1.商家运营：了解渠道特性、商家需求，技术实力和运营能力，并根据商家类型分层和有针对性的运营； 2.数据分析：通过商家各个维度的数据进行分析，通过数据发现问题和挖掘增长点，并根据市场热度，渠道特性，目的地等维度制定定价策略； 3.市场洞察：关注市场信息地搜集，能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求： 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度，协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持；对市场保持敏感度，有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发； 2.商家运营能力：熟练掌握商家运营方法论，能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量；根据负责商家进行商家分层，合理分配精力提升产出； 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力； 4.学习能力强，良好的沟通和表达能力，逻辑性强。

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、了解LBS业务模式与分销业务模式，并找到分销渠道运营模型的探索，发掘渠道增长机会，制定渠道增长计划，为渠道单量及GMV增长负责。 2、负责生态型流量的拓展和媒体合作，引入优质分销渠道、流量渠道。 3、组货撮合，识别供给质量，持续沉淀适用渠道的组货模型，根据渠道属性、用户画像孵化不同类型渠道爆品。 4、潜力渠道运营和维护，完善渠道产品能力、共建增长活动、保障高质量渠道的持续增长。 岗位基本需求 1、了解开放平台型业务，熟悉联盟生态，对各平台的联盟增长手段有一定认知。 2、具备某一类型渠道运营经验，具熟悉流量与供给的磨合手段。 3、具备平台产品思维，能将点状问题抽象出批量解决方案，以产品能力推动渠道增长。 4、具有一定的数据洞察力及解析能力，作为工作熟练运用在日常工作中。 5、5年以上相关工作经验，并有批量渠道运营增长案例，有开放平台、电商联盟运营经验者优先。 具备以下者优先 1、具备社交电商、分销等行业经验。 2、具备商家运营经验。 3、具备社群运营。 岗位亮点 美团整体业务和分销的合作，业务大、平台高，有足够的施展空间。

一、岗位职责 1、负责电商分销/社区团购客户开发(社区团购以成都和周边地区为主)/客户订货发货维护/经销商客户的运营服务工作，包括活动策划、产品介绍内容整理，推广跟踪、数据分析及优化等； 2、负责监控客户相关数据，与其他部门对接完成店铺最终业务指标，并对销售及毛利负责； 3、负责与分销客户、品牌客户进行日常运营沟通及汇报工作，并通过维护好对接人的客情关系，达到提升产品在店铺曝光量，支撑活动资源位对接落地； 4、负责协助大客户下单，发货，收款等工作； 5、定期关注竞品信息并整理相关资料，不断的调整优化。 二、任职要求 1、大专以上学历，有店铺分销运营或社区团购开发团长，零售经销商销售经验的优先； 2、能熟练操作使用办公软件的使用；有一定策划能力，能根据实际需求不定期策划促销活动； 3、具备与分销店铺管理人员或社区团购团长，经销商采购良好的沟通能力及经验，善于沟通并获取一定资源。 4、具备较强抗压能力及产品运作思维，对数据敏感和具备较好对数据分析能力、文字撰写和页面编辑策划能力等。 5、为应对市场变化和客户沟通需要，该岗位必须持有C1及以上级别的驾照。能接受为期1周左右的短期出差。 上班时间/地点、薪资福利 1、上班时间：周一至周五 上午9点至下午6点 2、工作地点：青白江 3、面试地点：青白江 4、薪资构成：固定工资+月度绩效+季度绩效+年度绩效， 综合年薪：9万元起

  渠道分销专员岗位JD 职位名称：渠道分销专员 所属部门：市场营销部 汇报对象：渠道分销经理 工作地点：杭州 薪资范围：8k-12k 招聘人数：2人 岗位职责： 1. 负责公司产品在各个渠道的拓展与维护，达成销售目标； 2. 负责与各类渠道合作伙伴的商务洽谈、合同签订及合作关系维护； 3. 负责收集、分析竞品在渠道市场的销售策略及市场动态，为公司制定渠道策略提供数据支持； 4. 负责渠道促销活动的策划与执行，提升公司产品在渠道的市场份额； 5. 负责渠道分销团队的组建、培训及管理，提高团队整体业务能力； 6. 负责渠道销售数据的统计、分析及上报，对渠道销售业绩进行评估与优化； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业； 2. 2年以上渠道分销工作经验，有成功案例者优先； 3. 熟悉各类渠道分销模式，具备一定的渠道资源； 4. 具备良好的商务谈判能力、沟通协调能力和团队管理能力； 5. 具备较强的市场分析、营销策划能力，能独立完成市场调研及分析报告； 6. 具备较强的执行力，能承受工作压力，适应出差； 7. 熟练使用Office办公软件，如Excel、Word等。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金； 2. 五险一金，带薪年假； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 定期团建活动，丰富的企业文化生活； 5. 提供优质的办公环境及团队氛围。 应聘方式： 有意者请将简历发送至邮箱：*****************，邮件主题请注明“渠道分销专员应聘”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

达人分销，策划运营和服务，直播带货视频剪辑。

岗位职责： 1.根据公司资源，独立开发客户，通过线上、电话、面访等寻找销售机会，达成销售目标； 2.熟练掌握公司产品及服务，挖掘客户需求，有极强的商品推广能力； 3.挖掘MCN机构及（小红书、抖音、快手等）电商达人主播，匹配对应品牌及执行落地； 4.负责公司品牌产品线上分销拓展工作，团购、礼品、积分兑换等，并维护及二次开发； 5.参与商务谈判，签署销售合同，并跟进销售执行方案，与客户保持良好关系； 6.负责对现有渠道的有序管理（产品控价/促销管理/售后管理）； 7.维护好合作客户，增加客户粘性，保持深度的客情维护; 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验，精通电子商务； 2、对淘宝、抖音、快手、微博等互联网销售平台有浓厚兴趣，热衷于直播电商行业； 3、有小红书、抖音、淘宝直播等，有媒体公关工作经验优先考虑； 4、有良好的人际交往能力，积极乐观，可独立拓展维系直播媒介资源； 5、执行能力强，有较强的业务责任感，及承压能力。

1、负责电商、小说、短剧渠道经销商/分销体系的0-1，1-10拓量，包括分销渠道及线上销售的招募、授权、合同协议、分级管理、进货管理等，完成体质、制度、政策、流程的相关搭建和建立 2、负责开拓经销商或者直营的其他资源渠道，包括不限于:企业购、集采、内购、积分商城、银行系统，一件代发渠道，社交电商渠道(快团团、群接龙，万物心选)等，形成销售网络，持续扩大市场份额; 3、持续进行市场探索，协助完成行业的市场调研、用户观察、发展趋势发掘; 4、负责与团长的合作洽谈、合同签订及销售任务分析并提出产品改进建议; 任职资格 1、具备客户开发&管理经验，善于发掘客户资源，喜欢向外沟通; 2、具备一定业务规划和复盘能力，有良好的客户管理工作习惯; 3、价值观正向，乐观坚韧，具备创业者精神: 4、有强烈的学习成长意愿，并具备一定学习方法，善于总结方法; 5、喜欢短剧、了解短剧优先

岗位职责： 1、理解品牌心智，主动了解品牌月/季/年度产品策略及市场年度规划并进行内部传达，根据业务需求做好团队资源分配； 2、结合品牌产品策略及分销渠道需求，建立品牌在分销的产品结构、价格体系与分销策略； 3、完成部门品牌销售及利润目标拆解，制定出年、季、月度销售计划并向内传递，监督执行； 4、分销商拓展：对客户的经营渠道、销售规模、主营品类等维度进行资料背调评估，大客户洽谈，新客户挖掘等； 5、客户管理：对分销商进行分层分级管理，促进分销商达成采货，促进分销商动销； 6、政策制定：根据品牌年度规划及推广策略，结合各层级分销商需求，制定品牌季/年度分销策略并落地执行，如店铺扶持、店铺返点等； 7、货品管理：根据组内成员的分销商货品需求，做好品牌在分销渠道年度货品预测与规划，做好品牌在分销内库存消耗的风险把控（平销点/增量点） 8、独立承担部门项目，对项目进度做好把控，协调统筹人员分工，穷尽内外资源拿到项目结果； 8、分销内部渠道协同，公关事项处理； 9、上级交办的其他事项。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上美妆护肤、个护等分销经验，1年以上分销团队管理经验； 2、敏锐的市场洞察力和强项目统筹能力。

岗位职责: 1.负责各电商平台的分销工作 (淘系、京东、快团团、拼多多、群接龙、有赞、抖音、私域等各大平台) 2.能够多渠道开发新客户，维护渠道客情关系销售公司的产品(公司目前分销护肤品、家清品、保健食品) 3.对渠道内的老客户进行维护，促进长期合作 4.客户的对接与跟进(下单 售后处理) 任职要求： 1、大专及以上学历，形象气质佳 2、有分销，私域社群，团购等经验，有团长资源有限考虑 3、沟通能力强，逻辑清晰；谈判能力强 薪资：底薪+提成（****）

职位JD:抖音短剧分销员 职位描述: 我们是一家致力于为客户提供高品质短视频内容的公司,现因业务拓展需要,特招抖音短剧分销员,负责帮助公司拓展抖音短剧市场。 无需出镜,不需剪辑,一键搬运。新号老号都可以做。只要你有安卓手机,就可以胜任此岗位。 职位要求: 1. 熟悉抖音短剧市场,了解用户需求和市场趋势; 2. 具有一定的市场拓展和业务推广能力; 3. 具备良好的沟通能力,能够与客户进行有效的沟通和合作; 4. 具备团队合作精神,能够与公司内外部共同协作,完成任务。 岗位职责: 1. 负责抖音短剧的分销和推广,扩大公司短剧产品的影响力; 2. 研究和分析抖音短剧市场的需求和趋势,为公司提供有效的市场反馈; 3. 开发和维护与客户的关系,为客户提供优质的售后服务; 4. 参与公司的市场推广活动,为公司宣传和推广提供支持。 薪资待遇: 1. 无责任底薪+高额分成,让你安心做好分销工作; 2. 提供完善的社会保险和商业保险,让你无后顾之忧; 3. 提供专业的培训和指导,帮助快速适应工作。 欢迎有抖音短剧分销经验或具备相关背景的人员加入我们的团队,共同开拓抖音短剧市场。

工作职责 1、对接分销商以及第三方代理的整体运营和日常管理，负责销量目标、流量目标、服务目标的分解，制定并执行相关营销方案，根据实际情况动态优化确保目标达成 2、日常沟通和商业维护，争取更深的合作； 3、有较强的商务拓展和沟通能力，负责开拓更多分销业务，并制定相应的营销机制； 6、供应链梳理及对接协同。对销售情况有提前预知和规划的能力及时协调各部门提前备货发货； 7、有一定的表达和构思能力，执行方案有效落地到各个支撑部门； 任职资格 1、大专以上学历，从事过分销相关工作2年以上； 2，服务意识强，有耐心，谦卑心，有学习力和激情； 3、具有较好的沟通技巧及资源获取能力； 4、熟练使用excel、ppt办公软件； 5、学习能力强，思维活跃，具有良好的理解力和团队精神，热爱互联网行业。

职责描述： 1、负责线上分销渠道的开发和招募工作； 2、负责分销渠道日常维护和市场管控，控制分销商价格体系和产品体系； 3、制定促销活动方案，客户流量扶持计划，与各分销商进行对接并进行相关问题沟通，引导激励分销商销售，对重点分销商进行指导、控制、扶持； 4、每日销售量/销售额跟进 任职要求： 1、一年以上分销、市场、商务等相关经验均可 2、有电商化妆品类经验优先； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、具备超强的执行力和工作激情。

职位亮点： 公司B轮亿级融资，私域电商SaaS行业，S2B2b2C，B端客户3000+，C端9000多万，订单数数亿级，GMV百亿级 岗位职责： 1、 负责分销商城业务规划及分销模式设计、输出行业模式解决方案； 2、 挖掘功能数据表现，结合行业趋势与竞品能力，合理优化调整方向策略，为产品迭代负责； 3、横向串联产品所有功能模块，输出解决用户痛点的需求方案，带领商城产品团队高效落地； 4、 提供运营手段，赋能商家，推动商品购买体验升级； 任职要求 ： 1、本科及以上学历，计算机、设计、心理学、哲学等相关专业； 2、3-5年B端产品工作经验，并有从0~1规划产品的经历； 3、抗压能力强，善于发现新事物，具有较强的市场洞察能力； 4、具有较强的沟通表达能力、问题分析能力和解决能力，具备良好的团队合作精神。

工作内容:对本区域分销销售收入目标负责;负责分销商销售策略的执行落地，拓展、维护、支持好分销商;区域内营销的活动执行; 【主要责任】 1、负责区域内的分销金牌、分销精英渠道体系的布局、搭建。 2、联合区域内的分销金牌、分销精英落地市场推广动作。 3、能够快速掌握华为政企分销产品&方案，并能够对辖区内的分销金牌、分销精英人员定期举行培训赋能，帮助其提升整体销售和营销能力。 4、对辖区内分销金牌、分销精英进行日常管 理、关系维护及维护市场秩序，指导渠道备货，提升渠道满意度。 5、对负责渠道的分销销售收入目标达成负责。 【衡量标准】 分销销售收入目标;分销商新认证/续认证率；渠道赋能；渠道复购率、渠道满意度。 任职要求: 【知识/技能】 1、有相关分销销售经验，熟悉分销运作模式。具备专项产品技术背景的优先。 2、有渠道开拓和管理经验，能够识别、确定潜在的分销合作伙伴，熟悉当地#的渠道市场现状。 3、本科及以上学历，电子，通信，网络，计算机等相关理工科专业优先。 【能力】 伙伴洞察、拓展、维护等合作能力、营销活动执行能力。 【经验】 有2年及以上分销销售成功经验立优先。 【其它】 勇于创新、有激情愿意接受挑战，能快速适应新环境和岗位角色。