因公司业务发展需要，现续聘外贸业务员3名，主要负责通过平台及展会等渠道开发优质国外客户、维护公司现有大客户形成持续合作、协助已合作客户完成订单细节确认、货款收取、清关等流程，到司客户接待、公司产品介绍等，本职工作整理汇报等，前期公司提供部分客户，工作简单轻松，办公室工作，不外出，长白班不加班，不打卡，每月稳定8000及以上。 岗位要求： 1、大专以上学历，可接受应届生，国贸，英语相关专业优先考虑。 2、大学英语四级及以上，英语口语流利。 3、良好的沟通协调能力，熟练操作电脑及各类办公软件。 4、诚实敬业，良好的团队协作能力。 上班时间： 8：00-12：00 14：00-18:00 午休2小时 薪资福利： 无责底薪3-4K+高提成+月均稳定8000及以上+办公室坐班工作+长白不加班+每周带薪休假+节假日正常休假+下午茶+健身房+水吧茶吧+优越工作环境~

岗位职责： 因公司业务发展需要，现续聘外贸员3名，主要负责通过平台及展会等渠道开发优质国外客户、维护公司现有大客户形成持续合作、协助已合作客户完成订单细节确认、货款收取、清关等流程，到司客户接待、公司产品介绍等，本职工作整理汇报等，前期公司提供部分客户，工作简单轻松，办公室工作，基本不外出，长白班不加班，每月稳定7000及以上。 岗位要求： 1、大专以上学历，可接受应届生。 2、英语口语流利即可。 3、良好的沟通协调能力，熟练操作电脑及各类办公软件。 4、诚实敬业，良好的团队协作能力。 上班时间： 8：00-12：00 14：00-18:00 午休2小时 薪资福利： 无责底薪3-4K+高提成+月均稳定7000及以上+办公室坐班工作+长白不加班+每周带薪休假+节假日正常休假+下午茶+优越工作环境~

公司稳定发展中，现因扩大业务团队，遂招聘外贸实习生3名，主要岗位职责为： 1、负责学习公司的外贸业务开展,包括市场调研、产品报价、订单处理、客户沟通等工作。 2、参与协作公司外贸项目的策划和实施,包括但不限于合同谈判、订单管理、客户服务等。 3、协助学习完成公司其他与外贸业务相关的工作。 职位要求: 1、 国贸或英语专业，英语四级及以上，具备良好的语言表达能力。 2、具备一定的学习能力及领悟能力。 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作能力。 4、具有较好的抗压能力。 请注意,此职位为实习岗位,公司为其提供一定的实习报酬,但不含吃住等其他费用。同时,公司对实习生的培养和使用享有指导和帮助,并可提供实习证明。

职责： 1.负责产品全生命周期管理，确保产品质量； 2.深度挖掘用户需求，持续改进产品体验； 3.拟定清晰产品战略，与公司愿景保持一致； 4.捕捉用户行为数据，提升用户满意度； 要求： 1.C端产品重度思考者，AI、社交、游戏、教育等产品经验是重要衡量指标； 2.热衷前沿技术，具备深厚的人工智能等领域只是； 3.对产品趋势、用户体验和市场趋势具备敏锐洞察力，能够独立进行产品规划设计；

工作职责: 1.负责产品的游戏化、社交化玩法的规划、设计、落地，为激励效果、社交黏性指标负责 2.深入分析和理解全球游戏玩家及社交用户的需求和行为，结合业务，提出创新性的产品方案 3.与设计、开发、运营等部门紧密合作，确保产品从概念到上线、迭代的完整生命周期管理 4.对市场趋势进行持续观察和研究，与团队共同制定产品策略和迭代方向5.对产品的数据进行持续追踪与分析，通过数据驱动产品优化和创新 任职要求: 1.本科及以上学历，硕士优先，计算机/人工智能等相关专业优先 2.C端产品经验，熟悉AGI/游戏/社交领域，游戏重度用户优先 3.在虚拟人对话、AGI 社交游戏方向上有自己深入的思考，能抓住产品核心，激励反馈 4.深刻理解 generative agents 和minecraft的论文以及实现逻辑 5.对搭建基于 agi 的西部世界有足够的热情且能够拆解产品体系 6.熟悉LLM 基本原理和能力边界，实践过 LLM 应用 (prompt 的认知、实践和挖掘

此职位为管理岗储备： 1. 提供行政支持：协助办公室任务，如文件归档、数据录入和处理通信。 2.负责公司统宣工作。 3.处理沟通：部门内外部建立良好联系。 4.分担人力资源任务：如各类评选活动的举办。 5.簿记和预算：协助基本的财务任务，如开具发票、跟踪费用和预算管理。 6.支持项目：参与各种项目合作，准备报告并进行研究。 7.维护办公室文化：营造积极的工作环境，促进团队合作。 8.活动协调：协助组织公司活动、各类会议、研讨会等。 9.制度跟进：跟进监督各项制度的实施和流程。 10.数据分析：协助收集和分析数据，制作报告并总结部门工作，提出有效性建议。 您需要具备： 1. 强大的组织能力：在快节奏的环境中管理多项任务，优先处理并保持井然有序。 2. 出色的沟通能力：与同事和外部联系人进行清晰有效的口头和书面沟通。 3. 注意细节：在完成任务和维护记录时做到细致和准确。 4. 解决问题的能力：能够识别问题并找到实际解决方案。 5. 熟练使用办公软件：熟悉文字处理、ppt、电子表格应用程序和其他办公工具。 6. 时间管理：高效管理时间并满足截止日期。 7. 适应性：能够灵活处理变化的优先事项和突发情况。 8. 保密性：尊重敏感信息并保守秘密。 9. 学习能力：永葆对新鲜事物的热情与好奇心。 10. 主动态度：主动预见需求并在问题变成困扰之前解决。

岗位职责： 1．根据公司产品特点特色，拟定公司宣传资料的文案、设计、制作。 2．配合销售部进行市场推广。 3．公司展会参展的筹备。 任职要求： 1．有简单平面设计能力，有进行过产品市场宣传方面经验优先； 2．有产品彩页、易拉宝等宣传资料制作经验； 3．相关工作一年以上经验，大专以上学历； 4．晋升方向：市场策划-经理助理-市场部经理-市场总监

任职要求 1.专科及以上学历，有阿里国际站相关经验者优先，年龄25-40岁; 2.三年以上制造企业业务工作经验，其中一年以上五金相关行业经验， 3.良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析和解决问题能力; 3.工作细致耐心，责任心强，能够沉着，冷静地处理各种问题和困难 岗位职责 1.负责公司产品的销售及推广; 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围，巩固开拓市场，提高产品市场占有率， 3.做好工作记录、表单、客户档案等资料的保管及时上交工作; 4.维护公司和产品形象，采取制止客户不利于公司和产品的行为，避免公司利益受损; 5.完成上级交付的其他工作任务;

岗位职责： 1、根据公司战略和各部门人员配置要求，开拓有效招聘渠道并实施招聘； 2、维护并及时更新员工档案，做好人员动态手续，包括：入职、人事调动、晋升、降职、离职等； 3、负责员工社保、公积金申报、调整、跨年清册等工作，及时掌握国家相关政策； 4、完善人事制度、流程，提升人力资源运作效率，在招聘、绩效、培训、福利、劳动关系等方面提供有效的解决方案并实施； 5、规范劳动关系管理，规避各项法律风险，及时发现并处理员工投诉、劳动纠纷等情况； 6、领导交办的其他事项。 任职要求： 1、大专以上学历，人力资源管理、劳动经济、心理学、管理学等相关专业优先； 2、熟悉人力资源的流程体系，在绩效管理、员工关系、人员招聘、薪酬福利等方面有丰富的经验并有深入的思考； 3、具有极强的责任心和执行力，具备良好的人际沟通及协调能力，有亲和力、口头和书面表达能力；思维清晰，有较强的抗压能力； 4、熟练使用办公软件，具备优秀的职业素养； 5、有计算机软件公司工作经验的优先录用；

该职位的主要职责包括但不限于： 负责公司招聘流程，包括发布职位、筛选简历、面试和录用； 负责员工入职、离职、转正、转正、调动、晋升、调薪等劳动关系手续办理，员工信息维护以及员工档案管理； 负责办理员工各项社保、公积金业务；负责年度内各种节假日福利申请发放； 负责员工培训和发展计划，协助上级制定员工绩效考核方案； 负责各类人事数据统计工作(考勤、加班等），监督推进各项制度落地和执行； 职位要求： 1. 应届毕业生（本科及以上学历），人力资源管理、心理学、社会学等相关专业； 2. 1-3年相关工作经验也可，熟悉招聘、培训、绩效考核等方面的工作流程和技巧； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够独立完成模块工作； 4. 熟练使用Office办公软件，熟悉人力资源管理系统者优先考虑； 5. 具备良好的职业道德和团队意识，能够承受一定的工作压力。 6.为人亲和，有上进心，谦虚谨慎，对工作认真负责。 公司为员工提供完善的福利待遇和良好的晋升机会。岗位需要沟通协调能力和团队合作精神。因此，我们希望应聘者具备优秀的沟通技巧和协作能力，能够在团队中发挥积极的作用。除此之外，熟练使用Office办公软件也是我们所需要的能力之一。同时需要具备良好的职业道德和团队意识。 我们相信，优秀的人材会在我们的团队中得到充分的发挥和认可，同时也会得到应有的回报和发展。

岗位职责： 1.负责深圳地区代理商（分销店）的开发以及产品推广，产品维护及售后跟进； 2.自行研发的产品，市场空白，相关专利10项； 3.除底薪外，超高销售奖励，销售额的10%； 4.按照业绩进行晋升：销售-销售主管-销售经理-大区经理-销售总监-城市合伙人； 任职要求： 1.无需工作经验，大专以上学历。 2.善于沟通，表达能力强。 3.吃苦耐劳，有进取精神。

2018年今日网红十大直播经纪公司 每月在线直播校花千余人，人均100小时/月以上。每月平均营收千万元以上，网罗来自全国 500余所高校才艺达人和时尚教主。 在西瓜 腾讯now等主流手机直播平台，位列公会前十强。 与各大直播平台关联，各大平台福利待遇不同，可任意挑选直播平台直播探探 西瓜、陌陌 、抖音、快手等。 岗位职责： 1. 负责各平台直播间的直播间运营。 2. 负责直播间的活动策划和数据运营，尤其是数据监测和数据分析，必须清楚平台的规则，善于运用平台活动和热点话题，实现粉丝快速增长。 3. 负责直播间的场控工作，主播直播内容、活动策划、维护艺人与粉丝的关系主要帮助主播获取粉丝，维护粉丝与粉丝互动。 4. 负责主播的直播管理、监督和抽查，协助主播把握直播间氛围，主播直播内容、活动策划、维护艺人与粉丝的关系主要帮助主播获取粉丝，维护粉丝与粉丝互动。保证直播的流畅性。 5.配合公司运营对互联网其他渠道进行宣传与维护粉丝，引流粉丝. 6. 负责在线上线下渠道招募、挖掘和培养，高效及时地做好直播内容策划、粉丝维护和直播间的运维工作。 7. 负责主播的定期培训，要动态对直播内容进行规范和指导，实现管理标准化，多鼓励、激励主播，关注主播的身心状态。 8. 充分了解平台的内容生态，要会围绕运营机制、战略支持等制定直播相关的运营策略，让粉丝活跃起来。 9. 规划主播和公会的激励政策，可以有效调动公会等合作伙伴的力量，携手各方力量，帮助主播快速成长。 10. 及时在后台纠正主播直播间有任何不正确的言行举止，以及穿衣规范。 任职要求： 1、积极主动、处事有条理，良好的沟通协调能力和团队合作意识、分享自己的知识和经验；有足够的耐心和细心、思维敏捷。 2、热爱传媒行业，能承受较高强度的工作压力，完成业务指标； 3、对时下流行娱乐直播平台有熟悉的理解，知道其运行模式 4、相关工作经验者优先。 5、热爱直播行业，五官端正，形象优质可接受小白。 薪资待遇：底薪+提成（可面议） 扁平式管理，工作氛围轻松和谐。同事之间好相处，年轻人的团队，颜值在线

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岗位职责 1、参与项目需求分析，参与搭建系统框架并指导核心模块的设计； 2、根据项目进度完成代码开发任务； 3、对核心代码进行维护、改进完善，以满足新需求； 4、参与技术攻关，解决技术问题； 5、参与新产品的调研和调试、确认等研发工作 6、能指导初级工程师或实习生工作。 任职资格 1、计算机、电子信息类相关专业； 2、有硬件基础，能独立对照电路图进行软件设计和调试者优先，能阅读英文技术资料； 2、熟练掌握C/C++，热爱软件开发，注重用户体验； 3、熟悉Linux或其它嵌入式操作系统环境；有嵌入式音视频智能产品开发经验者优先； 4、三年以上实际研发经验，有严密的逻辑思维能力，能独立承担开发任务； 5、能承受工作压力，有责任心和上进心。 1、武汉研发中心上班，非外包，不外派，不出差，按武汉标准全额缴纳五险一金； 2、上班时间：大小周，周一至周五 上午：8：30-12：00下午：13：30-18：00。大周：周末双休； 小周：周六 上午：9：00-12：00， 周六下午、周日休息。 3、初级、中级、高级均可投递简历