• 居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责小组团队的组建与管理; 2、根据市场营销计划,协助业务人员谈单,完成部门业绩考核; 3、开拓市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责市场信息收集; 5、负责销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 岗位要求: 1、形象气质佳,身高160cm以上,具有亲和力,热情自信; 2、有相关销售经验者优先。 薪资: 1、底薪+个人提成+带教提成,****(试用期无责底薪6000+提成);
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    职责职责: 1、深入理解公司业务战略、商业模式及需求场景,开拓大B端企业客户,完成业务目标; 2、与B端客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系,提升客户满意度,并能基于B端使用场景和延展需求,挖掘二次机会; 3、组织、带领销售团队开展各种销售活动; 4、完成公司或领导交办的其他各项工作。 任职要求: 1、 本科及以上学历,3年及以上面向大B端客户的经验; 2、 具有人力资源专业服务背景、同业公司、SAAS等B端方面销售背景优先考虑; 3、 具备优秀的客户沟通能力以及交际技巧,反应敏捷,亲和力强,善于和客户业务部门以及高层对话。 公司优势:国资委直属央企、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不!加!班! 薪资范围:薪资美丽;社保类型:六险二金;提成方式:销售额提成;有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软,文化活动多。 通勤时间:9:30-18:00,周末双休。
  • 7k-11k·13薪 经验5-10年 / 大专
    企业服务,人工智能,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略。 2、带领和管理销售团队完成销售目标和计划,监督和指导下属工作。 3、激励员工的斗志,对部门员工进行培训。 4、了解行业动态、进行市场开发。国际货运业务开拓与客户维护,以美国加拿大业务为主,涵盖其他航线为辅; 维护与老客户,开发新客户,建立潜在的客户资源,负责对客户进行有效管理,保持客户数据的及时更新。最终完成个人的销售目标及团队目标; 职位要求: 1、大专及以上学历; 2、有3年以上销售团队管理经验,必须要有国际物流行业整柜业务销售经验; 3、具备独自开发大客户和市场的能力; 4、具备良好的销售意识和较强的沟通与谈判能力; 5、积极乐观、主动、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力。 6、所标识工资中不含提成
  • 12k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.通过自有渠道开发新客户(终端为主) 2.通过电话联系客户,介绍公司产品或服务,为意向客户提供方案和服务,促成合作 3.及时处理客户问题,与客户保持良好的沟通,建立长期合作关系 4.带领团队 任职要求: 1.大专以上的学历,有终端客户资源,专业不限,有销售经验者优先, 2.对营销和销售充满兴趣,乐于应对挑战,享受成功,勤奋好学 3.良好解决问题能力和沟通能力,情商高,价值观正向
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    职位概述: 负责管理和执行销售策略,以实现公司在特定区域的销售目标。与区域内客户建立良好的关系,以提供高质量的服务和产品。 主要职责: 1. 制定并执行销售计划,以实现销售目标。 2. 跟踪并分析销售数据,以优化销售策略。 3. 与客户建立并维护良好的关系,以促进销售。 4. 开发新市场和潜在客户。 5. 组织和执行销售会议和活动。 6. 参与销售团队内部的协作和沟通。 职位要求: 1. 具备至少三年以上的销售或相关领域的工作经验。 2. 熟悉销售流程,具有良好的销售技巧和谈判技巧。 3. 良好的沟通和人际交往能力,能够在压力下进行有效的决策。 4. 能够独立工作,同时也善于团队合作。 5. 熟练使用各种办公软件,包括Excel、PowerPoint和CRM系统等。 6. 具备强烈的客户服务意识,能够有效地处理客户关系。 关键技能: 1. 销售技巧和策略制定能力。 2. 数据分析能力,能够从数据中提取有价值的信息。 3. 良好的人际交往和沟通技巧。 4. 自我驱动的工作态度,能够独立完成任务并设定目标。 5. 团队合作能力,能够有效地与团队成员协作。 所需资格: 1. 本科及以上学历,市场营销、商业管理等相关专业优先。 3. 熟练使用各种办公软件,包括CRM系统等。 4. 有一定的领导潜质和能力,能够带领团队完成目标。 5. 对市场趋势有敏锐的洞察力,能够及时调整销售策略。 工作环境: 在快节奏的商业环境中工作,需要与不同行业和领域的客户进行交流和合作。需要经常出差,与客户面对面交流。 福利待遇: 公司提供具有竞争力的薪酬体系和完善的福利制度,包括五险一金、年终奖、年度体检、年假、培训机会等。此外,公司还注重员工个人发展和成长,提供广阔的晋升空间和学习平台。 希望以上信息可以帮助您全面了解该职位,如果您对招聘有任何疑问或需要进一步的信息,请随时联系我。
  • 8k-16k·20薪 经验1年以下 / 大专
    专业服务|咨询 / 天使轮 / 2000人以上
    职位诱惑: 五险一金+工龄奖、双休、不加班 职位描述: 岗位名称:网络销售员我们提供薪资待遇: 1.综合底薪4500-6800阶梯式14%-28%提成+丰厚绩效奖金+业绩奖金+五险一金+工龄奖 2.具有竞争力的薪资待遇和丰厚的业绩奖金; 3. 完善的职业晋升通道和培训体系; 4.周末双休,不加班, 五险一金、带薪年假、员工体检等福利; 5. 良好的团队氛围和广阔的发展空间。 6.晋升机制:销售顾问--销售主管--销售经理--销售总监\ 7.工作时间:1.8:30-12:00 14:00-18:00 岗位职责: 1. 负责公司产品的网络销售,完成销售任务和业绩目标; 2. 开发新客户,维护老客户,建立长期稳定的合作关系; 3. 深入了解客户需求,为客户提供专业的产品解决方案; 4. 参与销售策略的制定,执行公司的销售策略和政策; 5. 负责收集市场信息,分析竞争对手,为公司制定市场战略提供参考; 6. 负责销售合同的签订、履行、回款等事宜,确保销售流程的顺利进行; 7. 定期向上级领导汇报工作,对销售过程中出现的问题提出改进建议。 任职资格: 1. 大专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2. 具备 2 年以上网络销售工作经验,有成功案例者优先; 3. 具备较强的上进心和职业职业道德,追求卓越的业绩表现; 4. 具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够与客户建立良好的合作关系; 5. 具备较强的逻辑思维和架构能力,能够快速掌握产品知识并制定销售策略; 有意者请联系黄小姐***********或者发送至*****************邮箱,官方网站:http://www.wanxinvip.cn/邮件主题请注明应聘职位。期待您的加入!
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 50-150人
    候选人您好: 1.感谢对岗位的关注!请您认真读到最后,确认三观相符,即可投递简历; 2.有过教培销售或者旅游行业工作经历,或上学时期有自己赚钱经验者,优先录用。 3.公司不主张外部空降主管,岗位要从销售顾问做起,熟悉业务、经过考核后内部提拔。 业务线包括:境内外包团游、境外包车、奢华酒店预订、国际长途两舱预定,根据公司需要和个人偏好选择其一。 销售工作全程在微信进行,通过文字语音和客户沟通。 客源由公司提供,客户主动添加微信。 【岗位职责】 1、根据公司年度营销目标,分解季度、月度销售目标,并且分析市场计划、人员计划等; 2、制定激励机制,提高团队士气,打造狼性团队; 3、带领销售团队完成销售指标,同时建立且不断拓展营销渠道,提高公司效益; 4、根据公司拓展计划制定相应的营销计划,指导销售团队按照计划完成工作目标; 5、设计并完善销售培训体系,组织实施销售人员的具体培训; 6、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行; 7、树立成本意识,规范使用各中心费用,为公司节约成本; 8、依据市场变化,协调区域内中心附近配合市场部开展有效市场活动,推动销售工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历; 2、有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求; 3、具有1年以上团队管理经验,业绩良好;教育行业从业者优先; 4、有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神; 5、销售业绩突出,具有项目分析和市场判断能力,善于进行销售团队管理和员工激励; 6、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力; 7、具有强烈的事业心、精力充沛,身体健康、乐观自信、富有开拓精神,有打造狼性团队经验和能力; 8、有与企业共同进取、共同创业及长期发展共同拼搏的精神。 【薪酬福利】 1、薪酬标准:底薪 + 高额提成 + 全勤奖 + 阶段奖金 2、福利:五险一金+旅行福利旅游销售主管 高薪+五险一金
  • 5k-8k·18薪 经验3-5年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位详情 岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、大专及以上学历(学信网可查无案底),25-40岁; 2、沟通能力强,有亲和力; 3、有一年以上企业家营销工作经历且业绩良好并拥有一定数量企业家客户资源。 入职培训:入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破! 发展空间:营销专员﹣营销主管﹣营销经理﹣营销总监﹣营销副总﹣营销总经理﹣总裁告别打工,走向老板! 特色福利: 1、早九晚五周未双休 2、入职上五险一金! 3、生日礼物自由购! 4、节日福利定期发! 5、贤内助奖励夫人或老公!孝心奖金送爸妈! 6、终身员工福利多!(父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 7、员工关怀幸福高!(春节16.5天超长假期、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、兴趣爱好俱乐部活动、玫瑰之约等20多项特色福利。)
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位名称:营销专员、营销主管、营销经理、营销总监、营销精英、销售经理、大客户经理、大客户销售、电话销售等 岗位职责:1、负责甄选企业家客户资源;2、邀请客户参加线上线下产品发布会;3、完成产品销售和服务。 岗位要求:1、有独立法人的企业家客户资源。2、一年以上企业家客户营销工作经验,且业绩优异。3、大专及以上学历。4、年龄:25-40岁。5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训:入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破!发展空间:营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道,告别打工,走向老板! 特色福利:1、入职上五险一金! 2、生日活动+礼品!3、节日福利定期发! 4、孝心奖励送爸妈!5、贤内助奖发爱人!6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    电商,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    重庆百亚股份有限公司(自由点卫生巾)因业务发展需要 招聘职位:销售主管4名 岗位职责: 1、负责公司产品在区域市场的渠道下沉、终端标准、动销及导购管理工作; 2、根据公司产品特点,组织代培导购团队; 任职要求: 1、年龄35岁以下,特别优秀可放宽。 2、有2年以上快消品营销从业经验,有成功案例优先; 3、正直、勤奋,工作责任心 薪资福利: 1、薪资组成:底薪+绩效奖金+业绩奖金+个人英雄奖励 2、五险一金 3、交通补贴+话费补贴+餐补 4、月均薪酬8000+ 工作地点:墨江/澜沧/普洱/勐腊/勐海 联系人: ***********(韩)
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,22-40岁; 2、沟通能力强,有亲和力; 3、有1年以上营销工作经历且业绩良好。 入职培训:入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破! 发展空间:告别打工,走向老板! 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 特色福利: 1、入职上五险一金! 2、春节16天超长假! 3、生日活动+礼品! 4、节日福利定期发! 5、孝心奖励送爸妈! 6、贤内助奖发爱人! 7、终身员工福利多!(父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 8、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约等近20项特色福利。)
  • 5k-9k 经验在校/应届 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:贴标签扫描手工活工作简单轻松坐班任职要求:16-50岁身体健康不体检长白班岗位福利:两人间宿舍可安排夫妻房兄弟房上班时间:早上9点到晚上8点一天工作10左右薪资待遇:小时工26块钱一个小时纯小时 正式工2800底薪加加班费加五险一金综合薪资7000块钱以上
  • 其他 / 未融资 / 500-2000人
    日结/长白班/包吃住4人间下铺/不体检 岗位职责: 1、负责所分配区域食品包装工作; 2、保证按质按量的完成所分配的任务; 3、听从分配和安排。 任职资格: 1、身体健康; 2、有相关工作经验者优先考虑。 工作时间:8对8  长白班或两班倒
  • 8k-14k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    【湖州天诺数码科技有限公司】 我司是湖州TOP本地华为授权经销商,公司现有华为授权门店16家。鸿蒙智行授权体验店,主要业务为销售鸿蒙智行新能源系列汽车,品牌包括问界、智界、享界、尊界等 【工作内容】 1.领导汽车销售团队,完成团队老带新,对绩效目标的达成负责 2.负责门店日常展厅销售管理工作,包括人员考勤,5s管理等 3.贯彻执行鸿蒙智行汽车销售绩效,监督销售做好销售闭环 4.销售流程跟进,促进成交,对合规成绩负责 5.门店经营成本控制和品牌形象维护 【薪资福利】 1.薪资范围:10000-15000+元/月;固定20日发薪 2.职位底薪:6000元/月 3.试用期:根据工作经验1-30天,转正需完成华为认证持证上岗 4.提成方式:按单提成;完成月度销售方案另有绩效包奖励 5.通勤补贴:通勤时间过长的入职时可申请通勤补贴 6.奖金补贴:节日福利/生日福利/团建/年终奖/通勤补贴/大量奖励 【职位要求】 1.性别不限。年龄不超过32岁 2.大学专科同等及以上学历 3.具有1年及以上汽车销售经理或内训师经验 4.销售经验丰富,熟悉汽车行业各项工作流程 5.自我驱动能力强,具备优秀学习能力,注重顾客服务体验 6.c1及以上驾驶证,1年以上驾驶经验 【工作时间、地点】 1.工作时间:早班10:00-18:00;;晚班1:30-10:00 每周单休 2.工作地点:湖州南浔吾悦广场1F 华为授权体验店 3.职位类型:销售主管 4.晋升路径:销售主管→店长→区域经理→战略合伙人 职位空缺:2人
  • 硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    临时工可戴耳机 职位描述:操作工 包装工 临时工QC组装工小时工短期 1、主要是做灯饰小配件、蓝牙音响、充电宝、数据线等等这些都是简单的手工活 2、每个星期天休假一天,上班可聊天,可带手机香烟,不用体检 身体健康,年龄满足16~40周岁 3、长白班坐班,两班倒,夜班有补助,长白班两班倒可以自行选择 4、免费包吃住的不扣钱,4-6人间空调宿舍、独立卫生间、阳台、水电费需要平摊、外住有房补 5、伙食丰富:免费提供一日三餐 (包吃荤素搭配,南北风味俱全,营养可口) 工厂环境好,有停车位,宿舍环境好 6、做满七天可报销车费,每周可以借支
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