• 30k-60k·14薪 经验3-5年 / 硕士
    人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 英语语音合成算法端到端研发和落地 2. 跟踪产业界与学术界最新进展,快速应用到产品业务中 职位要求: 1. 计算机相关专业硕士或博士学位;3年以上语音合成算法研发和落地经历,熟悉该领域最新产业技术与学术前沿 2. 熟练掌握 Python编程,精通深度学习训练推理框架如PyTorch等 3. 在相关国际会议期刊(ICASSP、INTERSPEECH等)有论文发表者优先
  • 50k-70k·14薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    专注于使用 Next.js、Vue.js 或者 React 框架创建新一代的AI应用。 • 领导前端/应用开发团队,推动项目的设计、开发和实施。 • 使用Next.js、Vue.js或React等现代前端技术栈设计、开发和优化高质量的Web应用程序。 • 与产品团队紧密合作,确保技术实现符合产品需求和设计规范。 • 对前端架构进行规划和优化,提高应用性能和用户体验。 • 实施最佳开发实践,包括代码复用、测试、代码审查和持续集成。 • 跟踪前端技术趋势,评估并推荐新技术或工具以提高开发效率和产品质量。
  • 12k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    主要职责: 1.负责技术团队的招聘工作,包括算法工程师、研发工程师等关键岗位。 2.深入了解技术团队的人才需求,制定并执行有效的招聘方案。 3.利用国内外优秀的招聘渠道,进行候选人的搜索和筛选。 4.创新招聘方法,开发新的招聘渠道,包括但不限于主流内容平台和技术论坛。 5.建立和维护与候选人的长期关系,构建和丰富公司的人才库。 6.跟踪招聘数据,分析招聘效果,不断优化招聘流程和策略。 7.协助举办技术交流会、校园招聘等人才发展项目。 任职要求: 1.本科及以上学历。 2.1~3年技术团队招聘经验,有算法岗位和研发工程师岗位招聘经验者优先。 3.熟悉国内外主流招聘渠道,能够有效利用这些资源进行人才招聘。 4.具备出色的沟通能力和人际交往能力,善于链接人才和建立人脉网络。 5.具备创新思维和超强的学习能力,能够主动开发新的招聘渠道和方法。 6.具备一定的英语能力,能够对英语简历进行有效筛选。 7.能够在快节奏的环境中有效工作。 我们提供: 具有竞争力的薪资和福利待遇。 与行业优秀技术人才共事的机会。 广阔的职业发展空间。 开放和创新的工作环境。 ***有强烈意愿者,请将下述问题答案以word格式发送至邮箱********************,优先面试 *** 请尽可能每题都回答: 1. 请分享您在过去的工作中最成功的招聘案例。 2. 您如何评估和筛选技术岗位的候选人? 3. 您是否有使用过特定的招聘软件或工具?请举例说明您如何使用这些工具提高招聘效率。 4. 您认为自己在团队中通常扮演什么角色?请给出一个具体的例子。 可选择回答,至少1题 1. 描述一次您需要在短时间内为紧急职位找到合适候选人的经历。 2. 您如何建立和维护与候选人的长期关系? 3. 您在开发新的招聘渠道方面有哪些经验?请举例说明。 可选择回答,至少1题 1. 您如何保持对新技术和行业趋势的了解?请分享您的学习方法。 2. 您如何处理工作中的失败或挫折?请提供一个实际的例子。 3. 描述一次您需要在压力下工作并成功完成任务的经历。 可选择回答,至少1题。 1. 您为什么对加入我们公司感兴趣?您如何看待人工智能行业的未来发展? 2. 您在职业发展中追求的是什么?您希望在未来几年内实现哪些目标? 3. 您认为一个优秀的招聘专员应该具备哪些特质?
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    旅游|出行 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:负责亲子活动项目的策划以及执行 职位要求:1.大学专科及以上学历,相关专业优先 2.有拓展教练、亲子活动,研学导师经验者优先 3.身体健康,具有较强的亲和力,有社会责任感,有趣热情,沟通和表达流畅,有解决问题的能力 4.熟练使用基础办公软件(Word、Office、WPS、PPT等)
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、按公司要求独立运营小红书、抖音等新媒体,负责日常更新; 2、有较良好的文案撰写技能,完成日常活动报名贴美化; 3、配合公司兼活动带队; 4、熟练使用基础办公软件(Word、Office、WPS、PPT等); 5、配合公司执行其他相关工作; 6、粉丝互动、活动总结改进增加用户体验; 7、有社会责任感,有趣热情,沟通和表达流畅,有解决问题的能力;
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / 未融资 / 少于15人
    图片 1、热爱户外,热爱出行,热爱探索; 2、有户外经验和摄影经验者优先; 3、有小红书或抖音运营经验有限考虑; 4、应届大学生,户外及旅游相关专业优先考虑; 5、男女不限,年龄20—30岁(在校相关专业大学生优先考虑); 6、有社会责任感,有趣热情,沟通和表达流畅,有解决问题的能力; 加分项 图片 1、摄影优秀者加分; 2、有户外领队证、户外指导员证、高山协作证、导游证的加分;
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务,广告营销,电商 / 未融资 / 50-150人
    1.公司主营各大互联网平台的风口项目、并且会定期举办线下的互联网项目招商会、邀请各个行业的企业法人或老板洽谈合作。此岗位主要的工作是邀约客户、后期也可选择随公司一起在现场与企业交流洽谈。 2.工作内容简单易上手、工作的氛围也非常好、平时也会通过一些小游戏活跃氛围放松心情,新人进来后能够更快的融入到公司里。 3.入职后会有培训、也会有经验丰富的老人带着一起工作,哪怕你是从没做过本行业的人也能很快的适应。 4.公司每年的年假是二十多天足够员工走亲访友、除年假外的其他节假日也都是依照国家法定节假日来定的、足够的节假日能更好的劳逸结合。 5.公司薪酬和待遇非常丰厚、节日福利、生日福利、每月定有的员工聚餐各项娱乐,4000元的无责底薪  加  绩效奖励  加  部门奖励  加  业绩提成  加  月度奖励,6000到11000的薪资待遇并且不用担心公司会以各种理由克扣工资。 6.公司规划更大的发展、对于员工会有更多的晋升空间和机会,对于晋升要求比较高的应聘者可以放心选择我们。 7.公司包住宿、住宿环境都在小区内、安保合格、环境优美、配套设置都很齐全,有需要住宿的可以直接拎包入住。 公司办公地址:苏州市  高新区  珠江路100号  柳川大厦 如果你性格积极乐观、执行力强、做事用心努力、非常欢迎你加入我们一起共事
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,电商 / 未融资 / 50-150人
    1.公司主营各大互联网平台的风口项目、并且会定期举办线下的互联网项目招商会、邀请各个行业的企业法人或老板洽谈合作。此岗位主要的工作是邀约客户、后期也可选择随公司一起在现场与企业交流洽谈。 2.工作内容简单易上手、工作的氛围也非常好、平时也会通过一些小游戏活跃氛围放松心情,新人进来后能够更快的融入到公司里。 3.入职后会有培训、也会有经验丰富的老人带着一起工作,哪怕你是从没做过本行业的人也能很快的适应。 4.公司每年的年假是二十多天足够员工走亲访友、除年假外的其他节假日也都是依照国家法定节假日来定的、足够的节假日能更好的劳逸结合。 5.公司薪酬和待遇非常丰厚、节日福利、生日福利、每月定有的员工聚餐各项娱乐,4000元的无责底薪  加  绩效奖励  加  部门奖励  加  业绩提成  加  月度奖励,6000到11000的薪资待遇并且不用担心公司会以各种理由克扣工资。 6.公司规划更大的发展、对于员工会有更多的晋升空间和机会,对于晋升要求比较高的应聘者可以放心选择我们。 7.公司包住宿、住宿环境都在小区内、安保合格、环境优美、配套设置都很齐全,有需要住宿的可以直接拎包入住。 公司办公地址:苏州市  高新区  珠江路100号  柳川大厦 如果你性格积极乐观、执行力强、做事用心努力、非常欢迎你加入我们一起共事
  • 40k-80k 经验不限 / 大专
    企业服务,广告营销,电商 / 未融资 / 50-150人
    1.公司主营各大互联网平台的风口项目、并且会定期举办线下的互联网项目招商会、邀请各个行业的企业法人或老板洽谈合作。此岗位主要的工作是邀约客户、后期也可选择随公司一起在现场与企业交流洽谈。 2.工作内容简单易上手、工作的氛围也非常好、平时也会通过一些小游戏活跃氛围放松心情,新人进来后能够更快的融入到公司里。 3.入职后会有培训、也会有经验丰富的老人带着一起工作,哪怕你是从没做过本行业的人也能很快的适应。 4.公司每年的年假是二十多天足够员工走亲访友、除年假外的其他节假日也都是依照国家法定节假日来定的、足够的节假日能更好的劳逸结合。 5.公司薪酬和待遇非常丰厚、节日福利、生日福利、每月定有的员工聚餐各项娱乐,4000元的无责底薪  加  绩效奖励  加  部门奖励  加  业绩提成  加  月度奖励,6000到11000的薪资待遇并且不用担心公司会以各种理由克扣工资。 6.公司规划更大的发展、对于员工会有更多的晋升空间和机会,对于晋升要求比较高的应聘者可以放心选择我们。 7.公司包住宿、住宿环境都在小区内、安保合格、环境优美、配套设置都很齐全,有需要住宿的可以直接拎包入住。 公司办公地址:苏州市  高新区  珠江路100号  柳川大厦 如果你性格积极乐观、执行力强、做事用心努力、非常欢迎你加入我们一起共事
  • 15k-24k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    Web 前端工程师(Insurance) 工作职责: 1. 负责Insurance业务C端Web/Admin/Merchant 研发工作; 2. 深入了解业务并结合旅游电商场景,撰写需求的技术方案; 3. 根据视觉稿与交互稿,编写高质量的HTML、CSS、JavaScript代码; 4. 负责性能优化、跨浏览器兼容性调试、A/B Test、改善用户体验等工作; 5. 与设计、产品、后端开发保持紧密协作,完成产品的迭代开发、维护以及优化; 任职要求: 1. 本科计算机相关专业,3年以上前端开发经验; 2. 熟悉ES6\Html5\Css3\TypeScript等语言及特性,熟悉Vue/React /jQuery等常用前端类库、框架的设计原理; 3. 熟悉基于 Node 的工具链体系(Gulp/Webpack/Babel等),至少熟悉一门Web服务开发语言(如Node/Java/Python/Go),了解Web Server 原理,熟悉常用设计模式; 4. 有一定的前端模块化、工程化开发经验,能利用自身技术能力提升团队研发效率,善于和各种背景的人合作; 5. 积极学习和探索新技术,乐于分享,善于总结归纳沉淀,利用技术赋能业务;6. 具备良好的沟通能力,团队合作意识和解决问题的能力,能够快速定位和解决问题; 加分项: 1. 有全栈开发经验者优先; 2. 高质量的Blog或优秀的开源项目; 3. 对用户体验有深入的理解和研究,能够提出创新的UI/UX方案; 4. 熟悉移动端开发,有H5、React Native、Flutter等经验者优先; 5. 具备良好的英文读写能力。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、了解旅游市场动向,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,达成业绩目标; 2、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领BD团队完成地区GMV等任务目标; 3、深入挖掘商户需求和潜力,结合市场新玩法,制定个性化营销方案,带领团队打造标杆案例; 4、组建高质量的游玩BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责; 5、定期开展旅游市场数据信息挖掘工作,分析市场动向、特点和发展趋势,并针对性的进行业务规划调整; 6、协调内外部各方资源,快速有效地解决突发事件,有效执行落地商务合作方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年酒旅行业工作经验,成熟管理经验; 2、具备景区游玩类客户经营经验,对行业客户的生意、营销有认知; 3、具备良好的旅游从业知识和操作技能、熟悉旅游产品渠道销售,熟悉旅游业内运行规则,熟悉旅游市场营销策略; 4、熟悉市场新玩法,有直播/短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维敏捷,具备良好的应变能力; 6、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的团队。
  • 21k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责游戏(IAA&IAP)在不同信息流渠道(腾讯&巨量等)的投放工作与效果跟进,对游戏推广导量回收效果负责; 2、密切关注市场优质投放素材方向,深度剖析广告素材,与设计团队协作设计高效的广告创意和推广文案,持续优化素材投放效果; 3、推广渠道数据监控和统筹,对推广数据进行分析,有针对性的调整推广策略; 4、掌握数据回传和埋点能力,具有较强的逻辑思维及数据分析能力,善于在数据中挖掘有价值的信息。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有3年以上手机游戏产品广告投放相关工作经验; 3、逻辑性强,善于与他人沟通,具有高度责任心,具备一定的抗压能力;
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司盐湖一体化平台产品的销售推广工作; 2、负责项目投标和实施过程中解决方案的编制; 3、挖掘和拓展商务机会,执行完成销售任务和关键指标; 4、向目标客户传递产品优势及特点,与客户保持良好沟通,实时了解并收集客户需求; 5、与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,配合客户做好计划申报及项目执行; 6、可适应短期出差。 任职要求: 1、本科或以上学历,地球物理、水文地质、采矿等相关专业毕业优先;有智能矿山领域销售和渠道相关工作经验优先考虑; 2、对销售工作充满热情,擅长沟通及演讲展示,能适应出差; 3、具备创新和创业精神,有较强的研究分析、逻辑思维、擅长团队合作;
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过管理社会责任议题、公益投入等,助力公司创造更多社会价值;同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 岗位职责: 1.结合业务侧目标和法律合规需求,形成行业的法律风险控制方案; 2.协助参与公司被诉和主诉的诉讼流程,维护公司权益; 3.参与业务的产品设计,评估法律风险和提出法律意见,帮助实现业务目标; 4.分析行业合规趋势,能够定量和定性分析合规方向,给出落地解读; 5.加强法律在业务团队的运用,识别业务团队的法律需求; 6.整合法务团队内外部资源,协调多个部门,完成项目推进。 岗位基本需求 1.熟悉互联网行业法律基础知识和相关行业法律规范,有发现问题、解决问题的能力; 2.有耐心,能够熟练进行法律风险咨询和评估,有应对突发事件经验; 3.能够在快节奏环境下成长,执行力强,善于沟通,愿意配合团队完成任务; 4.具有较强的人际交往与沟通协调能力,有现场谈判的经验; 5.通过国家统一法律资格考试,法学本科及以上学历。 具备以下者优先 1.有公司法务经验优先; 2.有诉讼经验优先。 3.有互联网公司经验优先。 岗位亮点 团队氛围好,能够在一线和业务充分互动,挑战和机遇并存。有较大的发挥个人能力的空间,跨部门合作。
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责后端系统的技术选型、架构设计、开发与维护 2. 参与产品需求分析与技术方案制定,解决疑难技术问题 3. 负责后端性能优化,保证系统的高可用性和可扩展性 4. 与产品、运维等团队紧密配合,推进项目落地 5. 编写技术文档,参与代码评审 工作职责: 1. **本科及以上学历,计算机相关专业,具备扎实的计算机基础知识 2. 精通Go语言特性及原理,具备良好的编程习惯和代码规范意识 3. 熟练使用主流Go开发框架(如Gin、Echo、Gorm等)及相关工具链 4. 精通MySQL/PostgreSQL等关系型数据库,以及Redis、MongoDB等NoSQL数据库,掌握数据库设计、优化及运维 5. 具备技术架构设计能力,能独立完成复杂系统设计 6. 精通微服务架构设计,熟悉gRPC、Protobuf等RPC框架, 熟悉系统监控、链路追踪等可观测性技术 7. 熟练使用消息队列(Kafka/RabbitMQ)、缓存等中间件 8. 掌握Docker、Kubernetes等容器化技术,具备CI/CD实践经验 9. 熟悉分布式系统设计原理,具备系统高可用、高并发经验,具备性能优化经验,熟悉常见性能问题定位和解决方案 10. 深入理解常用设计模式,具备良好的系统设计能力 11. 了解云原生技术栈,有云平台开发经验优先 12. 具有良好的编码习惯、学习能力、团队协作能力和沟通能力,善于思考,能独立分析和解决问题 13. 加分项,有开源项目经验,有大模型应用经验