薪/资/面/议。 岗位职责 （1）负责工单客服体系建设，负责线上和线下多渠道受理用户咨询投诉、收集用户意见建议；着重建立服务流程和与业务单位的问题联动处理机制，保障用户使用体验和异常问题及时有效处理； （2）对跨业务单位非标准业务处理流程，投诉受理流程，各类联动问题受理时效，以及用户满意度进行有效对接、管理； （3）通过工单、电话等方式为市民和企业提供政策法规、办事流程、执法程序、审批服务等政策咨询、服务查询、诉求受理等政务服务； （4）为企业群众提供咨询，受理市民问题的查询、申诉、建议； （5）对企业群众反应的问题进行即时解答、记录企业群众诉求并提交工单，定期回访； （6）负责公司交办的其他任务。 任职条件 （1）*****本科及以上学历，2年及以上客服和运营管理工作经验； （2）精通话务系统、在线系统、工单系统、机器人系统、知识库等管理运营； （3）擅长利用客服工具、流程、系统功能实现工作效率的提高； （4）熟悉UGC审核管理，理解业务运营和客户需求； （5）擅长规范和流程管理，逻辑思维敏捷，具备较强的沟通能力和学习能力； （6）工作态度积极、热心、责任心强；有大局观念，能服从安排和指挥；无犯罪记录； （7）有良好服务意识，反应灵敏，具备团队合作精神和胜任工单客户工作； （8）有政务服务、公安、人社、医保、卫健、教育、民政、市场监管等行业经验优先。

工作职责： 岗位名称：商业化-品牌直客 岗位目标（交付结果）： 1. 垂直化销售策略&增量策略； 2. 客户维护； 3. 能够在业务上独当一面，独立完成所负责客户规划并且执行落地交付结果。 岗位职责（工作内容）： 1. 负责行业客户维护工作，建立顺畅且深度的合作关系； 2. 对于行业客户需求有充分认知，深度理解客户痛点和需求； 3. 承接直客团队销售计划，对自己的销售指标负责，达成业绩交付； 4. 了解小红书广告产品机制，收集市场及竞品信息和动态，分析并提出行业客户销售策略； 5. 完成团队 Leader 交予的相关工作。 任职资格： 岗位要求（hard）： 1. **本科以上学历，5 年及以上互联网公司/广告公司/媒体等行业品牌广告从业经验； 2. 熟悉销售工作流程，能够独立、有效的管理全流程。 1. 出色的沟通表达能力&跨部门协作能力； 2. 较强的提案汇报/presentation 能力； 3. 具备一定的数据分析能力； 4. 具备强烈的工作责任心和抗压能力； 5. 具备较强的自驱力/创新意识，乐于探索和思考； 6. 业界职业形象良好，正直诚信

岗位职责： 1、负责大模型在具体业务场景下的应用研发； 2、探索大模型与具体业务的结合，编写demo尝试与验证，验证解决具体业务问题的可行性； 3、与工程开发团队对接，将大模型功能模块整合进业务流与现有业务系统中； 4、负责追踪大模型应用进展，预研前沿技术问题。 任职要求 1、熟练使用Python等编程语言、掌握Langchain，autogen 等基于LLM的编程框架； 2、了解并有能力研究Llama、ChatGLM等开源大模型的本地化部署与应用； 3、扎实的prompt engineering基本功； 4、具备深度学习领域扎实的理论基础，熟悉常见的深度学习模型和算法； 5、良好的英语读写能力，可以阅读英文文献，对前沿技术充满好奇心； 6、良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力。

工作内容：苹果电子产品的生产与组装 每月薪资：5000～6500 职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助 学历要求：不限 工作年限：不限 工作地址：四川省成都市郫都区合作路888号 任职要求：身体健康，有基本的读写能力，服从组织安排，接受两班倒，认识26个英文字母

岗位职责： 1) 执行并实施工厂确定的经营计划，制定并监督车间日常管理6S制度，保证安全生产； 2) 协助处理有关维修的问题和投诉，组织车辆疑难故障的诊断和会诊； 3) 执行和落实生产生产管理制度、流程，编写标准作业指导书等； 4) 领导和管理团队，协调与客户、产品研发部门等内部部门的合作，确保市场营销活动与销售目标一致 5) 执行和落实工厂培训体系与实施标准； 6) 对工厂成本运营指标负责：工厂成本控制、业绩达成率、现场管理等； 7) 根据工厂实际运营情况，善于发现问题，及时上报问题，并组织培训课程，对员工进行针对性培训与带教； 8) 协调维修团队与其他部门的沟通和协作，处理紧急维修事故，制定应急方案，确保设备故障快速处理； 9) 进行维修派单，控制维修成本，提供维修进展和成本报告，协助制定年度维修预算； 10) 保持办公与工作场地环境，确保工厂的布置能够达到卡泰驰标准的要求。使其符合卡泰驰的CI标准,树立工厂良好形象； 11) 管理维修设备和工具的采购和维护，确保设备和工具正常运行和安全使用； 12) 分析数据和报表，改进车间工作流程，提高生产产能； 13) 据生产需求，协助主管制定维修技师招聘需求和考核指标，合理分配车间人员和岗位，术内训和研讨，制定培训计划，按照培训计划协调员工参加各类部培训； 14) 协助主管拟定部门财务预算，并按其执行，控制运营成本； 15) 在涉及客户车辆质量问题时，与车间沟通，以支持服务工作； 16) 完成上级交办的其它任务； 任职要求： 1) 从事汽车维修行业3-8年以上，有大型汽车维修企业车间工作经验 2) 3年以上汽车维修企业车间管理经验，熟悉车间管理方法，熟悉车间6S管理制度，车辆维修工艺流程，有汽车维修高级工及以上职称优先 3) 具有汽车售后（4S店或综合维修厂）三年以上的运营管理经验 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力，同时要求其人际能力强， 具有语言表达能力以及团队管理能力，才能很好地完成运营总监的各种职责； 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠，具备自我激励能力； 6) 具有决策能力，抗压能力强，善于学习具备很强的自我管理能力； 7) 是关键岗位，须经卡泰驰基础培训后上岗；

职位描述： 1、结合公司战略，根据细分类目品类规划，制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略，不断优化供应链，开发引进优质供应商（品牌/优质商家）及商品，全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营（包括订货、销售、库存、品控等）。 2、负责商家的销售和运营提升：通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等，协调营销活动资源，帮助商家实现销售增长目标；运用商家/平台运营经验，通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长，提升商家的运营能力； 3、跟进品牌的策略发展，从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律，从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析，支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进：负责类目TOP货品的数据跟踪，从流量，转化，客单的角度分析数据发现问题，从品质，入选，价格，库存，搜索，营销，流量方面给出改善方案并跟进商家执行； 5、其他与商家运营相关的工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年及以上行业工作经验。 2、具备平台/直播电商公司品类规划、管理、扩张经验，良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力，有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力，能够从数据中发现问题提出解决方案并落地。 5、很强的独立思考和抗压能力，能拿结果。

广东希音正式工直招 入职要求 工作岗位：上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的，可以正常面试，若在希音做过的正式工离职三个月后，临时工离职一个月后才可以重新进。 2.男女不限，年龄19-40岁，无明显纹身 3.工作时间8-12小时，白夜班随机分配； 薪酬福利: 底薪＋计件+包住。综合月薪8000元－10000元（出勤工资1600+加班工资2000左右+绩效3000左右+有些岗位培训津贴300），每月10日准时发工资；月休4天左右。入职次月购买社保和公积金；公司饭堂、宿舍齐全，餐补300元／月，外宿补贴220元／月。 面试时间：周一至周六13:00-15:00。 携带资料：个人身份证和笔。 工作地点:鹤山，佛山，广州，肇庆

岗位名称：普工/操作工 岗位职责： 1. 岗位概述：     本公司因业务发展需要，现招聘普工/操作工若干名，主要负责生产线的操作、产品组装、包装及搬运等工作。 2. 主要职责：     - 严格遵守生产操作规程，确保生产安全、高效、稳定；     - 负责生产线的操作，包括机器设备的调试、操作及维护；     - 按照生产计划完成产品组装、包装、检验等工作；     - 对生产过程中出现的问题及时反馈，并协助解决；     - 保持工作环境的清洁、整齐，确保生产现场的6S管理；     - 参与生产设备的日常维护和保养；     - 完成上级领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 学历要求：     - 不限学历 2. 工作经验：     - 有普工或操作工相关工作经验者优先；     - 熟悉生产线的操作流程，具备一定的机械操作技能。 3. **技能要求：**     - 具备良好的身体素质，能适应倒班工作；     - 具备较强的责任心和团队协作精神；     - 具备良好的沟通能力，能够快速适应新环境；     - 熟练掌握基本的计算机操作。 4. **其他要求：**     - 遵纪守法，无不良记录；     - 能够接受公司安排的培训和考核。 **薪资待遇：** 1. 薪资结构：     - 白班28/时，夜班30/时     - 基本工资+岗位工资+绩效奖金+加班费+其他补贴。 2. **福利待遇：**     - 社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险）；     - 住房公积金；     - 提供住宿及餐补；     - 节假日福利；     - 定期体检；     - 丰富的员工活动。 **工作时间：**     按照国家规定的工作时间，实行综合计算工时制。 **面试流程：**     网上投递简历→电话/邮件通知面试→面试→复试→体检→录用 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

岗位名称：普工招聘人数：50人 工作职责： 1. 根据生产计划，完成各项生产任务。 2. 按照工艺要求，进行产品加工、组装或包装等工作。 3. 维护生产设备，保证生产线的正常运行。 4. 参与产品质量控制，确保产品质量合格。 5. 配合其他部门完成相关任务。 职位要求： 1. 身体健康，能吃苦耐劳。 2. 有责任心，能够承受一定的工作压力。 3. 具备团队合作精神，能够与同事融洽相处。 4. 有相关工作经验者优先。 5. 能够接受加班和倒班。 任职资格： 1. 中专及以上学历，机械、电气等相关专业优先。 2. 熟悉生产设备操作、维护保养基本知识。 3. 能够熟练使用办公软件。 4. 具备良好的沟通能力和组织能力。 工作时间：五天八小时工作制，根据生产需要可能需要加班和倒班。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪酬待遇。 2. 提供完善的培训体系，帮助员工提升技能。 3. 提供五险一金，带薪年假等福利。 4. 提供良好的工作环境和团队氛围。 应聘方式：请将个人简历发送至招聘邮箱XXXXXXXXXXXXX@XXX，并注明应聘普工岗位。我们将在收到简历后尽快安排面试。 注意事项： 1. 简历请注明应聘岗位名称。 2. 请附近期照片，简历需真实填写个人信息。 3. 请按照指定方式发送简历，避免耽误招聘进程。 以上为岗位的基本信息介绍和职位要求，可以根据实际需要进行适当调整和完善。

小时工：35/小时 350/天 正式工：6500-7500/月+11000入职津贴（分三个月发） 工作时间：正常班5天8小时，超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 招聘条件： 1、16-45周岁，男女不限，身体健康，携有效身份证，识26个英文字母； 2、能吃苦耐劳，服从安排。 工作岗位: 普工类：质检、品保、QC、组装、包装、维修、品检、物料、仓管、等 （没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会） （包吃包住路费全额报销）

保税区光联-小时工月收入6500-7500 二班倒 坐班 包吃（餐补14元/天）包住 综合工资： 普通岗位19.2元/小时--显微镜岗位21.5元/小时工+(餐补14元）+0-1000生产奖金+购买社保 综合工资6500-7500 工作时间：6天10小时 要求:男女不限，18-45周岁，不限民族 上下班有免费车接送 空调车间，普通工衣 包住4-6人间，空调宿舍（水电均摊）面试通过当天安排 岗位：坐班

岗位职责： 1. 岗位概述： 作为一名护工，负责为患者提供专业的护理服务，协助医护人员完成各项治疗和康复工作，确保患者的安全和舒适。 2. 主要职责： - 负责患者的日常生活照顾，包括饮食、睡眠、卫生等； - 协助医护人员进行各项治疗和护理操作，如测量体温、血压、脉搏等； - 观察患者的病情变化，及时向医护人员汇报； - 按照医嘱给予患者药物，确保药物的正确使用； - 协助患者进行康复训练，提高生活自理能力； - 维护病区环境整洁，确保患者休息和治疗环境的舒适； - 参与病区内的各项活动，提高患者的生活质量； - 遵循医院规章制度，确保患者安全。 3. 岗位要求： - 学历要求：初中及以上学历； - 专业要求：护理专业或相关专业优先； - 工作经验：有相关工作经验者优先； - 技能要求：具备基本的护理技能，如测量体温、血压、脉搏等； - 个人素质：具备良好的沟通能力，有耐心、责任心和敬业精神； - 证书要求：持有护士执业资格证书者优先。 4. 工作时间： - 实行三班倒工作制，具体工作时间根据医院安排。 5. 薪资待遇： - 根据个人能力和工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇； - 享有国家法定节假日休息、年假、婚假、产假等福利； - 提供完善的培训体系和职业发展通道。 6. 工作地点： - 本地医院或养老院 欢迎有志于从事护理工作的您加入我们的团队，共同为患者的健康和幸福贡献力量！

不想住家不想做饭又想找包吃包住的姐妹，可以到大型公立‬养老院做护工 [得意][得意][勾引][勾引] 不做饭，不做卫‬生，包吃，包住，交社保，照顾老人的生活起居，陪老‬人散步，唱跳歌‬舞， 综工合‬资:5000-8000休四天。在只这‬要有爱耐心‬心，不弃嫌‬老人都可以，有需要的姐妹赶紧联系吴老师 成都三甲医院需要护工多名、220-480/天 男‬女不限，55以内，人品好，细心，耐心，有责任心即可。不讨厌老人，不煮饭不做卫生，只照护病人饮食起居和日常。要能吃苦耐劳就行。 长护险护理员[烟花][烟花] 身体健康 55岁以下，男女不限 工作内容：早九晚六，无夜班，工作灵活，护理站定点区域工作，为辖区内的老人提供上门基础护理:测血糖，量血压，量体温，剪指甲，理发，基础按摩等 福利待遇： 1.签订劳动合同，购买标准五险，享受国家法定假日， 2.双节福利，高温补贴，节日福利等， 3.薪资：7000-9000 任职要求： 1.年龄25-55岁，有服务意识，有爱心耐心，能吃苦耐劳，责任心，  持证上岗 2.会识字写字，会使用智能手机，会骑电动车

医院护工的工作内容及职责是:协助病人满足营养需求如喂饭、水，协助进餐等;协助病人上下床，坐轮椅，摆放体位及在指导下活动关节;协助病人舒适并缓解焦虑，协助医护观察病情

医院护工，养老院护工，住家保姆带护工，对老人病人有爰心，责任心。