职位描述： 1.账号运营：负责公司新媒体平台的运营管理，包括但不限于微信公众号、小红书、知乎、微博、抖音等渠道，提高品牌曝光和影响力。 2.活动策划：策划和执行的新媒体推广活动，增加关注度和用户粘性，提高客户转化率。 3.内容创作：创作和发布吸引人的内容，包括文字、图片、视频等形式，提升用户互动和参与度。 4.数据整理：定期进行数据分析和市场调研，针对用户反馈和市场动态，优化运营策略和内容创作。 5.行业分析：跟踪行业趋势和竞争对手，提供有关新媒体领域的市场洞察和发展建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新媒体或相关专业背景优先考虑。 2. 具备3年及以上新媒体运营或数字营销经验，熟悉不同社交媒体平台的运营特点和规则。 3. 具备流利的口语和写作表达能力，能够撰写吸引人的内容。 4. 掌握一定的数据分析和市场调研方法，能够基于数据做出决策和优化运营策略。 5. 对红酒及相关领域有浓厚兴趣，关注行业趋势和新兴媒体技术。 6. 创新意识和团队合作精神，有较强的执行力和抗压能力。 注：请在简历中附上最近两年的作品，我们希望看到更全面的内容（文案类、视觉类、工作复盘等）以便于更好的了解你。

职位职责： 1、负责酒店客户开拓与运营，与商户进行洽谈合作签约，跟进上线流程； 2、整合资源，根据商户需求制定合理的抖音运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频和直播进行内容营销； 3、维护客情关系，及时处理商户及用户问题与投诉，提高商家和消费者满意度； 4、持续研究酒店行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、2年及以上生活服务行业相关工作经验，具备O2O平台/酒旅行业的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有直播/短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，对事物有一定的渴求度，思维敏捷，具备良好的应变能力。

岗位内容： 1、主要负责团队组建 2、团队日常管理 3、团队业绩目标制定及业绩指标达成 4、公司活动营销策划 5、帮助团队成员谈单促成成交

岗位职责 1、产品或服务推销： 通过电话与潜在客户沟通，推广公司的产品或服务。 对产品特性有深入了解，掌握客户需求，介绍和展示产品，解答客户疑问。 2、销售策略及目标设定： 制定具体的销售策略和目标，包括确定销售量和销售额目标。 策划销售推广活动和策略。 3、潜在客户挖掘： 利用多种途径发掘潜在客户，如查阅电话簿、行业目录、网络搜索或客户推荐等方式获取潜在客户的联系信息。 4、客户关系建设： 与客户建立并维护良好关系，通过了解客户需求和购买意向，提供定制化的销售服务，以实现客户忠诚度的提升和销售机会的拓展。 5、完成销售业绩： 利用公司提供的资源通过电话/网络与客户沟通，寻找销售机会并完成销售业绩。 开发新客户，维护老客户的业务，挖掘客户的潜力。 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 根据客户需求制定方案报价及合同条款的签订，促成成交。 对已签约的客户进行跟进管理，确保订单及时处理。 完成上级领导安排的其他工作事项。 任职资格 1、专业技能 普通话标准，沟通能力强，有耐心，工作细致。 抗压能力强，能够承受较大的工作压力。 性格外向，有责任心和上进心。 熟悉使用办公软件（如Word、Excel等）。 具备较强的学习能力和良好的团队合作意识。 2、产品知识 对销售的产品或服务有深入的了解，包括产品的功能、特点、市场情况、价格和发货周期等细节8。 3、工作经验 有相关电话销售、客服、话务等工作经验者优先考虑。

1. 负责各类演出活动中的舞蹈表演，包括但不限于音乐会、晚会、商业活动等。 2. 参与舞蹈编排和创新，提升表演艺术性和观赏性。 3. 与导演、音乐家及其他表演者紧密合作，确保演出的整体效果。 4. 定期参加排练，并保持良好的体能状态和专业技能。 5. 执行演出前后的准备工作及善后工作。 【任职要求】 1. 具有专业舞蹈学院毕业或同等水平的舞蹈训练背景。 2. 熟练掌握多种舞蹈风格，如现代舞、古典芭蕾、爵士舞等。 3. 具备良好的舞台表现力和团队协作精神。 4. 身体条件优秀，具备较强的体力和柔韧性。 5. 拥有相关演出经验者优先考虑。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪酬，根据个人能力和市场行情定期调整。 2. 绩效奖金，根据演出表现和个人贡献发放。 3. 提供专业的舞蹈训练和表演指导，促进个人职业发展。 4. 定期参与国内外大型演出机会，提升国际视野和知名度。 5. 工作时间灵活，享有带薪年假和节假日休息。

岗位要求 1、主要负责云南省内建筑减隔震项目的跟进和签单，建筑减隔震技术的推广； 2、掌握市场动态，熟悉市场状况，搜集项目信息，了解项目概况； 3、维护客户关系，做好售前售中售后服务； 4、完成销售任务，通过专业的销售方法了解和发掘客户需求及购买愿望，对客户提供专业的咨询，收集潜在客户资料； 5、遵守公司各项管理制度，对外维护企业利益，对内按照公司制度流程办理各项业务； 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求 1、持有C1驾驶证，能够独立驾驶机动车； 2、具备良好的谈判技巧、处理解决业务问题的能力； 3、具备建筑行业2年以上从业经验； 4、能熟练使用办公软件； 5、有责任心，有一定的抗压能力和团队合作精神。 岗位福利 1、工作时间：周一至周五（早上9：00—17:30），周末双休，国家法定节假日休； 2、薪资结构：底薪3500+五险+提成+年终奖，年综合收入10-15万； 3、福利待遇：五险+双休+年终奖+至少15天带薪年假+公司不定期提供聚餐和活动+其他补贴

【岗位职责】 作为晚礼服模特，您将负责展示各种高级晚礼服，参与各类时尚活动、品牌发布会及拍摄工作。您需要与设计师、摄影师以及团队成员紧密合作，确保每次展示都能完美呈现服装的独特魅力。此外，您还需具备良好的沟通能力，能够与客户或观众有效互动，提升品牌形象。 【任职要求】 1.**学历背景**：艺术、表演或相关专业本科及以上学历。 2.**身高与体型**：女性身高170cm以上，男性身高180cm以上，身材匀称，适合晚礼服的展示。 3.**工作经验**：具有2年以上模特或相关行业工作经验，熟悉时尚行业运作流程。 4.**技能要求**：良好的舞台表现力，能够快速适应不同风格的服装展示；具备基本的化妆和造型技巧。 5.**其他要求**：形象气质佳，有较强的镜头感，能够承受一定的工作压力，具备良好的团队合作精神。 【福利待遇】 -**薪资**：底薪+提成+奖金，****，根据个人能力和市场行情确定。 -**奖金**：根据业绩表现，享有销售提成、活动奖金等激励机制。 -**培训**：提供定期的专业模特培训、时尚趋势分析、礼仪培训等，助力个人职业发展。 -**工作时间**：全职，每周工作5天，具体时间根据活动安排调整。 -**其他福利**：提供商业保险、年度旅游、员工生日会等，营造积极向上的工作氛围。

公司简介 我们专注于伊利酸奶在昆明地区的餐饮渠道经销，并提供高品质的桶装水服务。通过创新的营销策略和先进的AI技术支持，我们帮助餐饮商家提升业绩、优化运营成本并增强顾客粘性。现因业务扩展需要，诚邀有志之士加入我们的团队。 一、工作内容： 1.招聘与团队建设： （1）负责为公司招募新业务员，确保第一个月内至少招聘4名，并维持团队规模不低于4人。 （2）定期组织团队建设活动，促进成员间的合作与交流，营造积极向上的工作氛围。 2.培训与发展： （1）教授新员工如何高效开展工作，包括与餐饮商家洽谈桶装水及伊利酸奶的供应合作。 （2）确保新员工能够独立且高效地管理自己的片区，并通过持续学习和培训提升专业技能。 （3）每位新入职的招聘培训助理都会分配一位资深导师，提供一对一指导，助力快速适应工作环境。 3.人员管理与支持： （1）每月进行人员管理和补招，确保团队人数稳定在4人以上。 提供全面的成长机会和支持，鼓励员工通过实际行动证明自己的能力。 二、岗位要求： 1.住宿条件：能住公司宿舍者优先考虑，以便全身心投入工作。 2.工作态度：主动性强，不需要频繁督促，愿意承担责任并积极解决问题。 3.结果导向：注重工作成果，以实际成绩为导向，不拘泥于打卡考勤。 4.灵活上班：本岗位不考勤、不打卡，但需在公司完成工作任务。每天上班时间自行安排，以工作结果为导向。 5.经验要求：可接受无经验人士，提供全面的成长机会，有人教、有人带。 三、待遇： 1.薪资结构：入职即享受3200元有责底薪+额外奖金（所招业务员的分红）+800元团队PK奖！综合收益可达4000-6000元。 2.年终奖励：年底双薪，额外发放一个月薪资，薪资发放准时。 3.住宿条件：公司提供单人间宿舍，配备WIFI和24小时热水，包吃包住。 4.办公环境：虽然公司规模较小，但提供了舒适的工作生活环境。 休假制度：双休，节假日按国家安排放假。 四、职业发展： 1.晋升通道：加入我们，你将拥有明确的职业晋升路径，优秀者将被推荐晋升为主管甚至更高层次的管理职位。 2.资源共享：享有访问公司内部AI知识库的权利，获取最新市场信息与成功案例，助力您的职业生涯更快起飞。 五、团队特点： 1.团队协作：强调团队合作精神，定期组织团队建设活动，如户外拓展、聚餐等，营造积极向上的工作氛围。 2.学习氛围：鼓励持续学习和创新思维，提供丰富的学习资源和平台，帮助每位成员不断提升自我价值。 特别提示： 本公司作为伊利酸奶昆明地区餐饮渠道经销商，本岗位主要负责招聘并培训业务员，这些业务员将向餐饮商家推广公司的桶装水及伊利酸奶产品。公司将为业务员提供试喝样品（商家可免费喝一桶），以便于与潜在客户建立初步联系。欢迎有志之士加入我们的大家庭，共同创造美好未来！

**岗位名称：房地产销售代表** **职位概述**： 我们正在寻找一位热情洋溢、积极主动的房地产销售代表，负责销售公司的房地产项目，同时负责客户的开发与维护。此岗位需要与团队紧密合作，以实现销售目标。 **主要职责**： 1. 开发新客户并维护现有客户关系。 2. 完成销售目标，包括销售佣金的达成。 3. 深入了解客户需求，提供专业的房地产咨询服务。 4. 收集市场信息，提供市场趋势报告。 5. 参与公司组织的各类市场活动，如展会、研讨会等。 6. 协助团队完成项目推广、谈判和签约工作。 **职位要求**： 1. 大专及以上学历，市场营销、房地产相关专业优先。 2. 一年以上房地产销售或相关领域工作经验。 3. 良好的沟通能力和谈判技巧，能够处理复杂的销售任务。 4. 具备强烈的责任心和良好的团队合作精神。 5. 熟悉房地产市场及相关政策法规。 6. 有一定的客户基础和渠道资源者优先。 **加分项**： 1. 有良好的市场敏感度和数据分析能力。 2. 有良好的团队协作精神和领导能力。 3. 有成功完成大型销售项目的经验。 **主要职责**： 1. 负责公司项目的推广和宣传，包括线上和线下的活动。 2. 撰写销售报告，包括市场分析、销售数据和客户反馈等。 3. 协助团队完成销售目标，提供必要的支持和帮助。 4. 确保遵守公司的销售政策和流程，保持高标准的职业道德。 **职位发展空间**： 此岗位为初级销售代表，经过一段时间的锻炼和成长，有望晋升为销售经理，管理更广泛的销售团队，实现更大的职业发展。我们公司提供完善的培训体系和职业晋升通道，期待有能力、有热情的您加入我们的大家庭，共同创造美好未来！

岗位职责： 1.负责公司整体电商平台（包括但不限于淘宝、拼多多）的规划、平台建设及日常运营管理（含客服团队）； 2.制定年、季、月度运营方案，并根据实际运营及目标达成情况，及时合理的优化调整运营方案； 3.完成各大官方平台的各类大型促销活动的营销策划方案，以及重点事项的沟通衔接； 4.制定及优化部门业务流程，提高运营销售效率； 5.管理跟进商品的产品、价格管理、利润控制等； 任职要求： 1.3年及以上食品电商平台运营管理经验，并取得不错成绩。 2.熟悉淘宝、拼多多等电商平台运营规则，有相对成熟的打法和方法论。 3.具有较强的运营团队管理能力，有客服团队管理经验。 4.擅长于活动策划及打造爆款（能够统筹活动全过程），有成功案例。 5.较强的沟通、组织、计划、控制、协调能力和交往能力。

CENCI 参差教育 我们是谁 参差教育是一家致力于为学生提供高质量英语教育的机构，专注于为不同年龄段的学生打造生动有趣的学习体验。我们拥有国际化的教学团队和先进的教育理念，致力于帮助学生在语言学习和个人成长方面取得卓越进步。 --- 我们需要：英语老师 薪资范围：13K-24K/月（年薪20万+） 岗位职责 1. 根据教学大纲设计并实施全英文课程，为不同年龄段的学生提供生动有趣的教学体验。   2. 课后为学生和家长提供专业的学习指导与反馈，帮助学生提升学习效果。   3. 参与定期教研活动，分享教学经验与创新方法，持续优化教学质量。   4. 组织家长会，与家长沟通学生学习进展并提供个性化建议。   5. 协助开发教学资源，参与课程设计和教学材料更新。   --- 任职要求 1. 具备优秀的英语能力，能够流畅阅读英文原版小说、观看无字幕英文电影。   2. 英语口语流利，发音标准，具备出色的表达能力和课堂掌控力。   3. 本科及以上学历，专业不限，年龄不限。   4. 有海外学习/生活经历或教育行业经验者优先。   5. 未来两年内在昆明长期发展，无出国留学或考公考研计划。   6. 性格开朗，责任心强，富有团队精神，热爱教育事业。   7. 能够适应周中晚上及周末白天的工作时间。   --- 福利待遇 1. 有竞争力的薪资：年薪20万+，与学校建立合作关系，享受灵活办公时间。   2. 超长假期：每年两次超长假期（寒暑假），自由安排个人时间。   3. 国际化工作环境：与来自全球的优秀团队共同成长，拓展国际视野。   4. 职业发展支持：提供系统的专业培训，助力您的职业成长与晋升。   5. 简单纯粹的工作氛围：无需复杂人际关系，专注教学与自我提升。   6. 额外福利：节日礼品、团队活动、健康体检等。   --- 职业发展路径 在参差教育，我们为每一位教师提供清晰的职业发展路径：   - 教师 → 教学主管 → 校区负责人 - 定期评估与晋升机会，助力您实现职业目标。   --- 如果您热爱教育，渴望在一个充满活力的团队中成长，请随时联系我们！   加入我们，一起点亮学生的未来！

岗位职责： 1. 职位概述： 我们是一家致力于为客户提供优质房产服务的公司，现招聘5名房产销售专员，主要负责公司房产项目的销售及推广工作。 2. 主要职责： - 负责公司指定区域的房产销售工作，完成公司设定的销售目标； - 深入了解市场需求，挖掘潜在客户，拓展销售渠道； - 为客户提供专业的购房咨询，解答客户疑问，帮助客户找到合适的房源； - 跟进客户购房进度，协助客户办理购房手续； - 定期进行市场调研，收集市场信息，为公司提供决策依据； - 参与公司组织的各类销售活动，提升公司品牌知名度。 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先； 2. 工作经验：1-3年房产销售经验，熟悉当地房地产市场及政策法规； 3. 专业知识：具备一定的房地产知识，了解房屋建筑、装修、金融等相关知识； 4. 沟通能力：具备较强的沟通能力和谈判技巧，善于与人交流； 5. 团队协作：具有良好的团队协作精神，能够承受工作压力； 6. 职业素养：具备良好的职业操守，诚实守信，积极主动，有责任心。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成，待遇从优，上不封顶； 2. 福利待遇：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等； 3. 培训晋升：提供完善的培训体系和晋升通道，助力个人职业发展； 4. 工作环境：舒适的工作环境，良好的团队氛围。 应聘方式： 1. 邮箱投递：请将个人简历发送至公司指定邮箱； 2. 联系电话：请拨打公司联系电话进行咨询； 3. 面试安排：收到简历后，我们将尽快安排面试。 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

岗位职责 1. 负责制定所辖区域内云业务相关销售战略并全面执行。综合运用电销、陌拜、渠道拓展等多种手段，深度挖掘市场潜在商机，搭建并稳固客户关系网络，实现市场份额的显著增长与客户资源的优化管理。 2. 精准把控销售流程，依据市场动态与竞争态势，制定各销售阶段的制胜策略，高效完成公司下达的销售业绩指标，推动销售业绩持续上扬，提升公司在行业内的市场地位。 3. 积极拓展公司的商机合作渠道，强化渠道关系维护与二级代理对接管理，激发渠道活力，保障合作渠道的高效、稳定运行，促进业务的广泛拓展与收益提升。 4. 聚焦各行业大客户，主导云服务器业务的深度开拓，精准定位客户需求，定制个性化解决方案，实现大客户业务的突破性发展，提升大客户的忠诚度与价值贡献。 任职要求 1. 深厚销售背景与专业素养：拥有丰富的销售实战经验，对销售工作充满激情与执着，计算机、市场营销或相关专业本科及以上学历者优先考虑，具备扎实的专业知识功底，能为销售策略制定提供理论支持与创新思路。 2.卓越行业经验与资源积累：具备天翼云、阿里云、腾讯云、华为云等云服务器销售成功案例，熟悉云服务市场的销售模式与客户需求特点，拥有丰富的大客户销售经验和广泛的渠道资源，且在会销演讲领域有出色表现，能够在大型销售活动中精准把握客户心理，有效传递产品价值，推动销售合作达成。 3.出色沟通协作与社交能力：性格开朗外向，思维敏捷，具备卓越的口头与书面表达能力，能够与不同层级的客户、合作伙伴及团队成员进行高效沟通与协作，拥有敏锐的市场洞察力，善于捕捉商机，具备出色的人际关系开发与维护能力，能够迅速建立并巩固商业合作关系。 4.强大自我驱动与执行能力：具有强烈的主观能动性、责任心和进取心，面对复杂多变的市场环境与销售任务，能够主动出击，积极寻找解决方案，高效组织并实施销售计划，确保意向客户的拓展与跟进工作高质量、高效率完成，达成销售目标，为公司创造卓越价值。 联系人：陈吉翔（***********）

1、熟悉各平台（拼多多、抖音、淘宝等推广平台）运营规则；负责线上的内容运营和用户运营。 2、工作内容：内容创作与运营（创作编辑高质量内容，包括文章、视频、音频等，以吸引和留住目标受众；平台管理（保持平台活跃度和内容更新；数据分析（跟踪和分析各平台的数据，以了解用户行为和喜好，优化内容策略；用户互动（通过评论、私信等方式与用户互动，及时回应反馈和解决问题。 3、营销策划：制定并执行新媒体营销策略及活动方案，包括活动策划、广告推广并负责落地等。 4、进行市场调研及需求分析、独立制作统计报表。 5、完成领导交待的其他工作。

上手简单，不找客户，公司提供优质资源，月薪轻松8000+，享受国家六险，单休，只要你努力，不怕挣不到钱   ~职场空缺招满即止，专业师傅一对一带，不怕学不会 一、工作内容： 1、提醒银行信用卡逾期客户及时还款 2、为客户提供资产管理方案 二、岗位要求： 1、无犯罪记录，个人信用良好 2、会基本的电脑操作 三、福利待遇： 1、提供房补、餐补、全勤奖励加高提成，业绩很好做，资源都是公司分配，不用找客户，通知客户还款就可以了，只要有回款就会有提成，均薪8K-1.8W 2、购买六险，工龄奖（工作满一年工龄工资还增加1200元/年，满两年2400元/年,满三年3600元/年，逐年增加）+工龄奖金（999元到3188元，逐年递增） 3、带薪假期（年假、病假、婚假、产假、护理假等）+年度旅游（国内游，出国游）+带薪培训（专业级讲师授课） 4、生日派对+惊喜员工活动+美味下午茶（蛋糕、奶茶、披萨、你爱吃的我都有） 5、晋升通道：  专员--组长--主管--业务经理--分公司经理;（西南片区均可安排） 不要短期工！不要暑假工！不要兼职！！！！