职位职责： 1、负责抖音生活服务业务前端部分开发工作； 2、负责业务组件开发、平台优化，业务基建等工作； 3、攻克项目疑难问题，支持高难度需求开发，对项目进行性能优化和技术升级； 4、探索实践高效的横跨前&后&客户端、异地远程的沟通和开发模式，提升整体团队效率。 职位要求： 1、计算机基础扎实，熟练掌握JavaScript，ES5/6，CSS，熟练掌握各种布局； 2、对解决浏览器兼容性问题、前端性能优化有一定的经验； 3、理解工程化思想，对构建和持续集成有一定认识，熟悉一种构建工具； 4、理解组件化开发思想，有一定的设计能力，熟悉最少一种前端主流框架； 5、了解常见的后端技术栈和工具，有多角色协作完成项目的实践经验； 6、具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力； 7、有 Hybrid 开发经验（Weex/React Native/Flutter 等）优先。

职位职责： 1、负责抖音生活服务营销平台前端开发工作，包括但不限于活动会场、会员中心以及中后台系统等的开发； 2、持续改善前端用户体验，包括但不限于页面渲染性能优化、动效的实现，及时响应用户交互等； 3、通过工程化手段，持续提升前端开发效率、自动化以及Oncall效率等； 4、与团队成员良好的沟通协作，积极主动推动项目进展，逻辑清晰，有自己的思考与技术规划。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通讯等相关专业，3年及以上工作经验优先； 2、扎实的计算机知识，有较强的逻辑能力和学习能力；熟练掌握JavaScript，HTML和CSS； 3、前端工程化经验，包括但不限于构建和CICD等，熟悉Webpack、Vite等至少一种构建工具； 4、热爱编程，责任心强，有较强的学习能力，有强烈的求知欲，具有良好的团队沟通与协作能力； 5、有 Hybrid（Weex/React Native/Flutter 等）或大型应用开发经验优先。

岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上开发经验。 2. 熟悉主流前端技术栈，包括但不限于HTML、CSS3、Javascript、Vue、react等。 3. 熟悉小程序、H5应用及WEB应用开发、了解一门后端语言（php、java等）。 4. 具有多个成熟互联网产品的前端开发经验，具备完整的产品前端开发能力，能够独立完成复杂功能的实现。 5. 深入理解前端架构设计，具备良好的前端性能优化经验，能在高流量、高并发场景下保证系统稳定和高效。 6. 熟悉前端工程化、自动化构建工具（如Webpack、Gulp、Babel等）以及前端测试工具（如Jest、Mocha等）。 7. 具备较强的跨部门沟通能力，能够与产品、设计、后端团队高效协作。 岗位职责： 1. 负责公司支付中心产品功能研发和实现，确保产品功能的正确实现，重视产品的用户体验和技术实现高实效性。 2. 参与支付中台、基础架构的需求设计、技术文档编写，设计并实现高质量、可扩展的技术栈，推动技术的创新和优化。 3. 协调与产品、设计师、后端开发人员等团队成员沟通，确保产品迭代按时推进。 4. 参与前端技术选型与方案设计，参与技术难题的攻关与技术评审。 5. 紧随前端技术发展趋势，持续优化前端开发流程和工具，提升团队效率和代码质量。

岗位职责 1. 参与业务系统的前端开发，使用合理的设计方案； 2. 根据产品需求与技术需求，对相关项目进行编码、迭代、维护、重构等工作； 3. 关注用户体验，能不断提升服务的易用性。 任职要求 1. 211院校统照本科及以上学历，计算机、软件工程或信息技术相关专业； 2. 3-5年Web前端工作经验、具备 MVVM/MVC 类前端框架的项目实践经验； 3. 熟悉React框架及其生态； 4. 熟练使用Node.js Web 应用开发或者至少熟悉一种后端开发语言；熟悉 express 或 koa 者优先； 5. 具有在Ubuntu、MacOS不同操作环境内开发应用的能力。 优先录用项： 英文可以作为工作语言。

薪/资/面/议。 岗位职责 （1）负责政务服务事项拆解、配置、变更，参与政府部门的业务调研，梳理政务服务事项； （2）承担项目上的事项业务和知识库的运维工作； （3）围绕政务服务事项优化，负责电子证照、电子档案等数据共享工作； （4）负责事项上线后的动态化管理和日常的人工抽检工作； （5）负责事项上线后的办件数据和好差评数据追踪和分析； （6）负责收集各相关方问题和业务需求，协助业务侧推进政务服务事项管理系统的迭代优化； （7）负责公司交办的其他任务。 任职条件 （1）2年以上政府业务项目管理经验，对政府业务有较深的理解，有公安、人社、医保、卫健、教育、民政、市场监管、政务服务大厅办件经验和服务事项拆解等行业经验优先； （2）*****本科及以上学历，计算机等相关专业优先，年龄35周岁以下； （3）有政务服务业务相关工作经验，熟悉全国一体化政务服务能力评估者优先； （4）有良好的沟通协调能力及多项目、跨团队管理能力；工作认真、踏实，责任心和进取心强，能较好承担工作中的压力； （5）综合能力优异者，可适当放宽要求。

岗位职责： 1.设计并优化服务业务流程，秉承轻交互、重体验的目标，提升用户满意度； 2.以用户视角洞察用户使用的产品、规则等的优化空间，并协同合作方推动优化落地，助力从源头提升用户体验。 3.基于业务的迭代和产品逻辑理解，建立优化流程运营机制，提升客服团队解决问题的能力为其赋能； 4.同时立足于用户视角，灵活应用服务工具，设计可解决用户诉求的方案，并通过数据洞察，反哺产品源头优化，持续提升用户满意度。 岗位基本要求： 1）具有突出问题根因分析的能力，例如，数据分析能力，熟悉一种或多种数据分析工具； 2）有较强的服务意识、风险意识和风险管理能力，出色的沟通表达能力，具备正直诚信的价值观； 3）能够协同或整合内外部资源 ，有团队合作精神，工作严谨踏实，责任心强； 4）5年以上客户服务行业经验、或服务全流程和链路设计经验，有一定的项目管理经验。 工作地址： 北京市朝阳区小营北路15号鼎成中心，15号线关庄地铁站 上海市杨浦区黄兴路221号互联宝地一期D3号楼

岗位描述： 1.负责开发公司系统应用平台前端、H5前端、小程序和产品交互功能； 2.负责与团队后端开发配合完成数据交互、接口联调等相关工作，保障产品正常上线稳定运行； 3.负责产品、系统的代码维护、迭代更新，保证开发任务的质量和交付及时性； 4.负责已上线项目的每个版本的迭代开发，保证开发进度;； 5.负责保证代码质量与运行效率，持续进行功能优化及代码调优 ； 6.负责协助改进、优化现有的开发流程，了解并解决产品中存在的问题，把握产品细节(包库但不限于：技术端、产品能力端、运营数据等）； 7.负责接通各厂商以及渠道SDK，并根据产品需求加入埋点； 8.负责小程序等渠道的打包接入上线，负责相关工具和脚本的程序开发； 9.负责编写相关的技术文档、单元测试，对产品质量负责。 职位要求： 1.3年及以上工作经验，本科学历及以上，计算机相关专业背景； 2.熟练编写语义化的 HTML，模块化的CSS，熟练使用 Sass 或Less编写样式； 3.熟练使用 vue框架及VUE框架生态下常用插件，熟悉ES6规范，注重前端页面性能； 4.熟练使用 webpack， Git等前端开发工具相关操作； 5.具备跨终端的前端开发能力，熟悉移动端机型适配。

【岗位职责】销售部分：1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源；2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约；服务部分：1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更；2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，要组织自如客活动，要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000（无责任底薪4000+绩效奖金最高2000）+提成，薪资上不封顶，平均月薪范围10K-15K，每季度一次晋级考核，通过后底薪、绩效、提成全部递增！【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳；2、餐补：月均250元；3、房补：住自如房，享新员工首次租住全年85折房租折扣，更有服务费折扣、应届生海燕计划（房租月付 无需押金）；4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励：寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿，超燃！6、每逢节都有奇葩活动：光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！7、更有图书吧、台球桌随意享用，足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加，超健康！【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系（1）师徒制：入职送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位，打怪升级无压力；（2）轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品；（3）通用能力培训：入职2周内，参加自如大学新人培训，让你全面了解行业和公司；（4）专业能力培训：开设金牌公开课，提升技能；（5）高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力；（6）碎片式学习：不定期内部干货分享、每日一题；（7）海外游学：HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】（1）专业方向：晋级考核期仅3个月，S1-S9头衔等你get，底薪、绩效和提成同步递增；（2）管理方向：明确的晋升路线：业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘，所有业务高管层不外聘，只对内提拔；（3）转岗：入职满6个月即有内部转岗机会

项目背景 数字房产项目致力于解决房产管理行业痛点，覆盖房产测绘、交易、物业、征收等业务的全生命周期管理，具有广阔的发展空间，也是建行进一步践行金融科技战略，开启第二曲线创新的重要举措。 岗位职责 1.负责前端系统的需求分析、系统设计及开发工作； 2.负责前端系统的运营和维护，保证系统稳定可靠运行； 3.参与架构优化、提升性能、提升用户体验，对服务和产品持续优化； 4.编写和维护相关文档。 岗位要求 1.本科及以上学历，计算机相关专业，有5年以上前端开发经验； 2.精通javascript和主流开源框架，熟悉前端相关知识，如vue、Json、HTML5，了解extjs,angularjs等框架； 3.有房产管理系统实施经验，熟悉房产管理业务、法规者优先。

岗位职责: 1. 负责前端项目开发； 2. 根据产品需求完成项目架构设计，实现各类交互； 3. 负责产品前端用户体验提升及性能优化； 4. 对于前端技术有强烈的兴趣，能够不断学习新技术并运用到工作中，促进团队共同成长，指导新人，善于分享。 岗位基本需求: 1. **专科及以上学历，2 年以上 Web 前端开发经验； 2. 精通前端技术，包括 HTML / CSS / JavaScript 等； 3. 熟悉 HTTP / Websocket 协议，JSON / XML 等数据格式； 4. Web技术栈要求：对 React / Vue、Webpack、Node.js 能熟练使用； 5. 能主动思考，敢于担当，关注所交付产品的完成度，而不仅仅关注任务的完成度； 6. 热爱互联网和新技术，具有极强的快速学习能力，研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先。 具备以下者优先: 1. 了解 PHP、MySql、Go 者有加分； 2. 了解流媒体通信及音视频编解码技术者优先； 3. 有 WebRTC 编程经验者优先； 4. 维护有自己的开源项目者优先。

薪/资/面/议。 岗位职责 （1）负责政务类包括但不限于移动端、网站、微应用形态的产品规划与设计，支持运营导向的专题专区建设； （2）业务抽象能力强，可自主抽象用户需求，将需求转化为高品质的产品设计或解决方案，并能够举一反三，发现潜在的产品机会、风险或缺陷，寻找用户痛点，追求**的用户体验； （3）关注用户体验设计，关注用户行为数据，通过产品设计，提升用户访问停留时长、访问黏性和浏览转化率、渗透率； （4）通过产品与竞争对手之间的差异性分析，从而推动产品能力持续优化； （5）通过与政府部门沟通，挖掘对应领域内高频用户服务场景及方案，并转化为对应的产品方案，从而提升政务服务的丰富度及温暖度； （6）推动协同ISV，落地解决方案，把控产品推进进度、协调突发问题与质量管理工作，为产品的易用性、亮点功能等的竞争力负责； （7）负责公司交办的其他任务。 任职条件 （1）5年以上的产品经理经验，*****本科学历，年龄35周岁以下； （2）具有移动端或网站形态的规划与设计经历，具备整体性的产品思维、设计能力，追求**的用户体验，习惯换位思考，关注产品细节； （3）具备产品视角的数据分析能力，能基于数据发现产品、平台问题，独立提出产品解决方案； （4）能编写逻辑缜密的PRD、流程建模等；熟练使用常规的产品原型工具（Sketch、Axure、Photoshop等），可产出优美的高保真原型，拥有较好的用户体验设计经验； （5）善于洞察人性本质，有较为丰富的用户端产品经验，懂得如何抓住用户心理；善于沟通协调带节奏，有灵活解决问题的方法，有自己热爱并坚持的事情，对未知领域充满好奇心； （6）有政务服务等领域ToB服务建设经验者优先，有团队管理经验； （7）针对用户体验的提升，有自己总结的一套方法论，对本垂直领域内具备自己的设计理念；善于体验与流程再造。

工作职责: 1、管理HRSSC模块业务，提供全国化、线上化、高品质的HR共享服务。 2、通过制度设计、流程搭建、系统建设、产品运营、培训赋能、客户反馈，确保业务闭环落地和拿到服务结果。 3、基于客户需求，通过业务核心指标和数据分析，不断调整工作规范和优化工作流程，提升管理效率与员工体验。客户包括不限于管理层、HRBP、全国城市公司HR、员工 4、链接城市公司HR与总部，打造合作共建的氛围，提升凝聚力 5、综合了解多模块业务，能够在组织变动、数据治理、权限合规、考勤模块管理中落地体系化运维工作 任职资格: 1、本科及以上学历优先，5年以上HR工作经验，2年以上HRSSC相关工作经验 2、思维敏捷，主动性、抗压能力强，具有良好的逻辑思维和数据整合分析能力 3、具备面向内部客户、员工的运营落地经验，沟通协调能力强，能换位思考 4、有考勤、组织架构调整工作经验/擅长文案写作海报设计的优先考虑

岗位职责： 1、负责前端系统的架构设计和优化、开发规范和文档维护； 2、负责公司移动端等Web项目的前端开发工作，以及对代码质量负责； 3、参与各项技术调研，新技术引⼊等前瞻项⽬; 4、带领前端团队, 完成技术沉淀。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机/通信/软件⼯程相关专业者优先； 2、3年以上前端研发经验，具备较强的架构能力，能够独立完成复杂的前端模块设计和系统架构，对用户体验和交互操作流程有深刻的理解和丰富的经验； 3、精通HTML5、CSS3各种特性，精通JavaScript，熟悉ES6新特性； 4、至少精通一种主流前端框架； 5、熟悉后端开发、熟悉 Android 或 iOS 开发、有技术博客或者参与开源项目优先； 6、有强烈的求知欲、好奇⼼和进取⼼，能关注和学习⾏业前沿技术。

自如家服，是自如平台下围绕家庭诞生的专业智慧阳光的生活服务平台，包含保洁、清洗、维修、搬家等产品。 【职责描述】： 1，负责产能管理，通过制定计划、跟进计划落地和假勤管理供需，实现客户约得上，保证预约成功率 2，通过服务者认证和培训管理，保障服务者具有相关技能，客户约进来后服务者做得了，同时管理订单的交付和取消，保证业务交付率 3，品质管控，通过线下现场监察整改培训，服务者绩效运营，和线上客户体验管理（不满意、投诉处理、疑难项目等）管理服务者做得好，保证客户满意度 4，完成上级分配的任务 【任职要求】 1、1年以上工作经验，倾向于有58/滴滴/美团等劳动者运营管理、运力搭建工作经验者 2、具备优秀的逻辑思维能力和分析能力，可独立推动业务中发现的问题 3、目标导向，责任心强，有强烈的内驱力、执行力，能够主动思考并推进工作 4、对劳务行业及国家相关法律法规有一定的敏感性及洞察力 5、较强的团队协作精神，办事严谨原则性强，和处理突发事件能力 上班时间：9：00-18：00双休 六险一金全额缴纳，餐补

岗位职责： 1. 不断探索和完善SSC标准化产品，优化服务平台、工具和能力，打造可持续的HR共享服务； 2. 负责SSC品牌建设与优化，制定并落地推广计划，提升集团组织与员工的服务体验； 3. 建立服务反馈渠道，触达用户声音，分析相关数据，制定可行的解决方案； 4. 负责SSC供应商管理和集团组织合作沟通，确保共享服务的执行和质量。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，有中大型企业2年以上共享服务工作经验优先； 2. 对HR标准流程建设及运营有较好的认知，有丰富的实操作经验，能独立解决领域问题； 3. 具备良好的合作精神及沟通能力，独立开展跨团队项目，有创造性思维； 4. 具备一定的数据分析能力，和文案撰写及活动推广经验。