• 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责Android平台客户端基础设施搭建,功能模块编码; 2.能独立承担想个项目的设计研发; 3.依据项目进度与需求实现软件功能; 4.规范文档的编写、维护及其他与项目相关的工作; 5.代码维护,Bug修改,性能优化。 任职要求: 1.计算机相关专业5年以上工作经验,具备Android平台开发经验,掌握Java各种主流框架及技术; 2.了解Android系统体系结构,熟悉Android应用程序设计,包括UI、网络等方面; 3.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、MQTT通信、TCPIP和http有一定理解和经验,熟悉Android平台下的多线程; 4.熟练使用Android Studio或Eclipse软件开发工具; 5.熟悉现有Android设备,熟悉移动设备的开发特点,性能调优; 6.有手机移动相关app独立开发项目经验者或参与多个项目开发者优先; 7.有较强的责任感、团队感,具有程序员精神,主动、卓越、合作、敬业; 8.学习能力强,有创造性思维能力和表达能力; 9.会Flutter优先,有直播相关开发经验优先。
  • 12k-24k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责 ● 负责公司所有美术资源的管理和外包提交对应接口 ● 负责对已有美术资产进行归类整理,方便快速查找与索引 ● 协助美术负责人与项目经理,管理美术资源进度与项目人力配置 职位需求 ● 高度熟悉大型游戏的美术开发流程 ● 了解3DsMax、Maya、MotionBuilder、Unreal Engine等工具 ● 熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件,精通常用项目管理软件 ● 行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心 ● 本科以上学历,能够熟练处理英文文档 ● 工作经验1-3年,有美术团队项目管理岗位经验者优先 ● 热爱PC/主机游戏优先
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    找面包车纯司机 1面包车纯司机,不租车,不买车,帮公司开车 2底薪6000 住补500吃饭补助500,提成现结月休3到4天,综和月收入8500左右上不封顶 3工作时间:每天工作时长8一9小时 4工作地点:就近分配 司机要求 1驾龄要求满一年以上 2无犯罪记录 3没有一次性扣 12分 4能接受长期开车工作 车型: 面包车跟4米2货车
  • 4k-6k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    非外包,公司直签劳动合同,入职即购五险一金,月薪4000-6000元,做五休二,不加班。 ——————————————————————— 一、工作内容: 1.主要负责TP-LINK产品的售前售后咨询,产品了解可登录: https://www.tp-link.com.cn; 2.家用路由、企业网络、安防监控等多产品线可选,岗位带薪培训; 3.电话或文字多岗位可选; 4.根据个人能力及需求,内部岗位可转。 二、要求: 1、*****大专及以上学历,专业不限; 2、普通话标准,性格开朗、温和,有较好语言表达及沟通能力; 3、工作踏实、细心、耐心,有高度的责任心和良好的服务意识; 4、愿意学习。 ——————————————————————— 三、薪资福利: 带薪培训:公司拥有完善的培训资源(入职培训+在职培训+各种答疑、新产品培训) (培训期+试用期)3个月,培训期享受试用期薪资,试用期薪资3200+; 转正综合薪资:4000-6000/月; 薪资结构:无责底薪3300+全勤100+绩效900-1500; 入职即购买五险、转正后购买公积金、5-15天带薪年休假、年度体检、旅游、下午茶零食等福利应有尽有 13薪,年度固定调薪。 ——————————————————————— 四、工作时间:双休,基本班次 8:30-17:30/09:00-18:00(8小时排班制,无加班),部分岗位有晚班,晚班12:30-18:00(班次补贴30元/次)。
  • 4k-6k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    企业直招非外包、双休、带薪培训、五险一金、无经验要求、无销售 一、职位描述: 1、 无任何销售性质; 2、 接听全国用户400来电或通过咚咚、千牛在线平台,受理客户的TP-LINK无线路由器、交换机等产品售前咨询,售后应用指导; 3、 反馈产品重点问题,提出产品优化建议。 二、职位要求: 1.男女不限,大专及以上学历,专业不限; 2.爱学习,根据专业及经验可选择不同产品线; 3.性格开朗、温和,有较好语言表达及沟通能力; 4.工作踏实、细心、耐心,有高度的责任心和良好的服务意识。 三、晋升通道: 所有岗位100%均从员工内部竞聘 优秀者提供更宽广的晋升空间 1、 管理方向:组长——主管——经理 2、 专业方向:专家/质检/培训等 四、 薪酬情况: 无责底薪(3400-4000)+绩效(900-1500)+晚班补贴(400-1650),综合5K-7k,每年调薪,年底发放年终奖。 五、工作时间:排班制双休,8小时。 六、多元化福利: 1、五险一金; 2、带薪休假:转正后即享受5天年休假,根据服务年限增加至10天/15天的年休假;婚假、产假等根据国家政策执行; 3、每年免费为员工进行健康检查,帮助员工及时了解个人健康状况; 4、生活福利:过节费、过节礼品、年度旅游、体育经费、活动经费、休息室...... 5、完善的培训机制:入职即提供带薪的完善产品应用知识培训,每月安排内部培训,迅速提升自身网络知识,成就专业。 报名方式:在线投递或邮箱投递:**********************
  • 移动互联网,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    电话客服(双休、无晚班、五险一金、无销售、年底双薪) 一、职位描述: 1、 无任何销售性质; 2、 接听全国用户400来电,受理客户的TP-LINK无线路由器、交换机等产品售前咨询,售后应用指导; 3、 反馈产品重点问题,提出产品优化建议。 二、职位要求: 1、 男女不限,大专及以上学历,专业不限,可接受实习; 2、 具有良好的服务意识、逻辑思维能力强、责任感强; 3、 普通话标准,性格开朗、温和,有较好语言表达及沟通能力; 4、 具有较好的学习能力。 三、晋升通道: 所有岗位100%均从员工内部竞聘 优秀者提供更宽广的晋升空间 1、 管理方向:组长——主管——经理 2、 专业方向:专家/质检/培训等 四、工作时间:双休,行政班8小时,早8:30 晚18:00。 五、 薪酬情况: 1、试用期:三个月,含第1个月脱岗培训期,薪资3400+; 2、转正后:无责任底薪3300+全勤100+绩效(900-1500)+年终奖金,综合月均收入4000-7000; 3、每年调薪一次。 六、多元化福利: 1、五险一金 2、带薪休假:转正后即享受5天年休假,根据服务年限增加至10天/15天的年休假。 3、每年免费为员工进行健康检查,帮助员工及时了解个人健康状况。 4、生活福利:过节费、过节礼品、年度旅游、体育经费、活动经费、休息室、下午茶......; 5、完善的培训机制:入职即提供带薪的完善产品应用知识培训,每月1天带薪学习,迅速提升自身网络知识,成就专业。 报名方式:在线投递或邮箱投递:**********************
  • 11k-16k·16薪 经验不限 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据原理图和结构图进行PCB Layout,包括布局、布线、后处理、检查等工作,设计出符合性能、生产要求的PCB; 2.设计、维护元件的PCB封装; 3.完成项目PCB相关的各项文件,包括PCB文件、Gerber 文件、钢网文件、SMT工艺文件、设计说明文档等; 4.就项目情况同PCB生产厂家、PCBA生产工程部进行沟通,解决生产相关的问题。 岗位要求: 1.本科及以上学历; 2.通信、电子、计算机等电子类相关专业; 3.能阅读一般电子类专业外文资料; 4.工作认真细致,有耐心,有责任感;学习能力强,善于沟通,具有优秀的团队协作精神。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持与企业文化-内容中台相关的视觉设计工作,通过产出高质量的视觉设计作品来推动公司整体企业文化的建设; 2、负责线上、线下活动等以及外部渠道的设计工作及对外渠道的视觉包装; 3、负责提供完整的设计项目解决方案,包括但不限于项目立项、团队内协作、跨团队沟通、对接供应商、落地执行等全流程工作,确保项目的高效交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,美术或设计类专业; 2、3年及以上的视觉设计从业经验,有人力资源、企业传播等相关行业经验者优先; 3、具备出色的沟通能力,能够快速准确地理解设计需求,并对复杂的设计项目有判断力; 4、对国际化的设计流行趋势具有高敏感度,能保持时时对业界动态的关注和学习; 5、擅长类型多样的视觉设计,追求细节和极致,在项目交付上坚持高标准高要求,同时结果导向,注重效率; 6、英文可作为工作语言者优先。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能 / B轮 / 50-150人
    【硬性技能要求:熟练运用相机等电子设备、剪辑软件】 一、内容创作与策划 1.深入了解行业动态和热点话题,结合公司产品或服务特点,撰写高质量、有吸引力的文案,包括文章、视频脚本、广告语等,以提高用户关注度和粘性。 2.策划并执行内容营销活动,如线上互动、话题讨论、投票等,提升用户参与度和品牌知名度。 二、拍摄与剪辑工作 1.根据内容规划,独立完成视频拍摄工作,包括但不限于场景布置、灯光设置、镜头运用等,确保视频画面质量高、视觉效果好。 2.熟练使用视频剪辑软件,对拍摄素材进行剪辑、配音、添加字幕和特效等后期制作,制作出富有创意和吸引力的视频内容。 3.对音频素材进行剪辑和处理,保证音频质量,使其与视频内容完美匹配,提升整体视听体验。 三、新媒体平台运营与推广 1.分析新媒体平台的数据,如阅读量、点赞数、评论数、转发数等,根据数据反馈优化内容和运营策略,提高内容传播效果和用户转化率。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    专科及以上学历。各种视频制作,面谈的时候说。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输,电商 / 未融资 / 15-50人
    社区团购  配送蔬菜水果 待遇好 轻松自由 薪资发放准时稳定
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 深入理解市场需求与公司战略,牵头国内和海外演唱会的策划和落地工作,并对项目结果负责; 2. 关注国内外娱乐市场动态,分析演唱会市场趋势及市场反响,推动公司业务战略目标落地; 3. 根据公司演出项目规划,对演出项目进行执行督导和品质把控; 4. 研究市场需求和行业动态,了解目标受众的喜好和演出趋势,制定相应的演出内容策略和规划,通过创意/创新演出内容和展现形式,提升演出业务的核心竞争力和商业价值; 5. 优化内外部工作流程与成本管控机制,监测演出数据和业务表现,不断提升团队效率和整体业绩。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、国际商务、音乐产业管理或相关专业优先; 2. 英文可作为商务语言优先,精通第二语言,如日语、韩语等优先; 3. 8年以上相关经验,具有成功策划并执行大型演出项目的经历者优先; 4. 良好的团队合作精神和跨部门协同能力,能够在高压环境下保持高效工作,具备快速应变能力; 5. 对娱乐市场有深入了解,对市场趋势有敏锐的洞察力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责外卖业务在团平台的流量投放策略,明确年度所需预算、制定流量投放计划、控制推广预算与成本,提升转化率,降低转化成本; 2、与内部团队进行有效沟通,确保广告投放顺利进行,同时根据业务诉求、用户需求场景、用户分层等进一步优化投放策略,提升投放效率; 3、实时监控分析广告投放效果,关注其他业务投放策略,结合数据对账户进行调整、优化推广方案,促使投放效果最大化; 4、结合用户链路、业务需求洞察机会点,为外卖拓展更多流量入口。 岗位基本需求 1、有2年以上竞价广告投放经验,熟悉广告竞价投放模式,操盘过电商、信息流等投流策略优先考虑; 2、熟练使用SQL进行数据获取和分析,可独自完成分析报告,能运用常用的可视化工具进行分析; 3、有清晰的广告投放分析思路,对投放数据有较强的分析能力,对主流投放平台模式有了解; 4、对数据敏感,能理清各项数据之间的关系,能敏锐感知数据的变化。 岗位亮点 平台大,团队氛围积极、乐观,有很好的职业发展空间。
  • 30k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责公会运营管理,制定精细化的公会成长方案,提高公会在平台的投入度; 2.负责公会主播的质量&成长问题定位归类,能帮助公会提升主播的自运营能力; 3.保持与公会的良好沟通,收集公会侧的优化需求,并推动运营与产品的快速优化; 4.拓展新的公会加入,能根据平台内容需求能找到行业内容优质公会合作和落地投入。 任职要求 1.本科及以上学历,3-8年直播工作经验,有公会运营经验优先; 2.出色的沟通能力、团队协作能力、且有一定的圈内资源和人脉; 3.为人正直开朗,自驱力强,有团队精神和抗压能力; 4.理解二次元广播剧、音乐爱好者,对声音赛道感兴趣;
  • 15k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责 内容策划与创作 深入了解公卫领域动态、热点话题和用户需求(面向专业人员),策划内容选题; 负责撰写、编辑医学内容,保证内容有吸引力、专业、实用; 与医学专家、医生合作,进行内容的审核与修订,确保医学内容的权威性和可靠性; 平台管理与维护 负责平台(小程序)各板块的日常运营,包括内容更新及更新后的内容运营,通过内容提升活跃; 监测平台数据,分析用户行为和反馈,根据数据结果优化内容策略和平台功能,提升用户体验和满意度; 处理用户反馈和投诉,及时回复用户关于内容的咨询和反馈,维护良好的用户关系; 合作与推广 与学会协会、药企、三方平台等合作方进行沟通与合作,拓展内容资源,提升平台的影响力和知名度; 制定内容推广计划,通过站内外渠道推广医学内容,提高内容的曝光度和传播效果; 团队协作与知识管理 与设计、产品、市场等团队密切合作,共同完成医学内容项目的策划、执行和推广; 建立医学内容知识库,对医学知识进行分类整理和存储,方便团队成员查阅和使用; 分享医学知识和经验,提升团队的医学素养和专业水平; 任职资格: 1、***本科及以上学历,医学相关专业(预防医学专业优先,在疾控与免规领域有工作经验优先) 2、5年以上的内容运营经验,具有独立写作能力,逻辑能力强、文笔佳。 3、善于洞察医疗行业动态,有自己的认识和见解,对内容的学术性与传播度有准确判断力; 4、结果导向,具备较强的学习能力,有强烈的成长欲望; 5、有较强的内容数据分析能力与医学信息检索能力。