职责描述： 1、根据公司内部资源及外部环境，拟定公司整体发展战略规划方案，研究、起草公司中长期战略规划； 2、深入研究金融及信用卡业务发展趋势，分析信用卡业务的商业模式，洞察战略机遇与风险； 3、负责公司发展战略及公司竞争战略的专项研究，撰写行业和专项研究报告、提供战略分析和建议； 4、从战略管理角度，对公司运营数据进行系统整理与分析，为公司高层管理者提供决策支持； 5、推动公司战略方案在各职能及业务板块的实施，负责战略规划落地执行过程的监测与管理； 任职要求： 1、研究生或以上学历，5年以上战略咨询管理，政策研究、行业研究等相关经验，有金融从业经验或中共党员优先考虑； 2、熟悉国家重大决策部署及重要发展规划，了解金融领域及信用卡行业政策，能够准确把握、解读政策要求； 3、具备较强的文字及口头表达能力，逻辑思维能力，能独立完成论文撰写，商务报告呈现及跨部门沟通； 4、具有一定的数据分析能力，能熟练使用常用数据统计分析工作

职责描述： 1.负责起草科技中心年度工作规划、会议报告等； 2.全局把握保险行业、国家、集团对科技条线的战略规划及相关政策，综合并提炼给各部门，编纂政策/行业研究报告，为领导决策提供参考。 3.遵循保险业务发展规划和金融科技创新管理要求，组织研究保险科技创新规划及实施路线，持续跟踪评估科技创新实施情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关或数理相关专业； 2. 具有扎实文字功底和优秀的写作能力（必须项），能独立完成报告、汇报、演讲稿稿件以及成果呈现等文字及PPT材料，IT、品宣行业背景优先； 3. 具有2年及以上IT、品宣、保险、金融等工作经验或从事文字相关职能经验，具有金融科技行业经验优先； 4. 工作细致、认真、有责任心、主动性、全球视野、较强的研究分析能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

工作职责: 负责部门战略规划、品牌宣传工作，包含： 1、牵头部门发展规划工作，制定对应的规划方案，并监督落实，开展评估、评价及调整工作； 2、制定部门经营战略； 3、部门产品的品牌形象策划、实施、宣传、推广、活动策划； 4、统一管理和审核各类媒体发布。 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、3年以上战略规划或品牌宣传工作经验； 3、具有丰富的数据分析能力，掌握战略规划的编制方法或品牌宣传技巧，有深厚的材料撰写能力。

岗位职责： 1、分析海外各国证券及财富管理行业发展的政策动态和可能对公司产生的机会和影响，为公司国际市场长期战略发展提供相关的战略规划； 2、进行海外可比公司和竞品分析，为管理层提供业务决策依据； 3、研究海外各国证券业监管法规，制定公司金融牌照布局策略； 4、协调相关市场、产品及运营团队实现新业务的落地和增长； 5、为海外新业务的完善和改进提供科学决策依据，辅助各国业务团队制定运营策略，并持续对其运营状况、营销效果进行跟踪反馈； 6、立足公司海外新业务发展需求，负责拓展建立与跨国公司战略合作，进行项目规划、管理、方案落地； 7、积极与各地相关政府部门，律师和合作伙伴沟通，洽谈合作意向，提出综合解决方案，并负责各类文档的撰写； 8、协助业务团队提升公司在各地政府和监管层面的认知度及品牌形象。 任职要求: 1、3-5年相关战略分析、投行类、管理咨询类工作经验，本科以上学历； 2、能使用英文为工作语言，有海外学习经验，有海外工作经验更佳； 3、具备战略思维，有学习意愿和快速学习能力； 4、具备项目管理能力，善于发现、沟通和解决问题； 5、政策把握和分析能力强，具有敏锐的市场感知能力和较强的市场动态把握能力； 6、文笔佳，擅长公文提写及PPT制作； 7、抗压能力强，能配合项目落地相关出差。

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1.服务于金融服务平台的战略决策。跟踪宏观、行业和公司情况，识别战略层面的机遇与风险，协助公司制定战略规划，设定和优化发展路径，优化资源配置； 2.服务于业务决策。跟踪分析客户、政策、竞争对手、协作方和业务部门的发展变化，协助业务部门制定战略发展规划，设定和优化发展路径，优化资源配置。 岗位基本需求 1.本科及以上学历； 2.学习能力强，思维开放，勤于思考； 3.心态乐观、积极，具有成长的自驱力； 4.具备良好文字表达能力和较好的沟通协调能力； 5.具备良好的团队协同能力、组织协调能力及服务意识。 具备以下者优先 互联网平台的金融业务相关经验优先 岗位亮点 候选人通过2-3年深入业务的工作，能够成为金融科技细分领域的专家，形成对行业和业务全面的认知

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1.服务于金融服务平台的战略决策。跟踪宏观、行业和公司情况，识别战略层面的机遇与风险，协助公司制定战略规划，设定和优化发展路径，优化资源配置； 2.服务于业务决策。跟踪分析客户、政策、竞争对手、协作方和业务部门的发展变化，协助业务部门制定战略发展规划，设定和优化发展路径，优化资源配置。 岗位基本需求 1.本科及以上学历； 2.学习能力强，思维开放，勤于思考； 3.心态乐观、积极，具有成长的自驱力； 4.具备良好文字表达能力和较好的沟通协调能力； 5.具备良好的团队协同能力、组织协调能力及服务意识。 具备以下者优先 互联网平台的金融业务相关经验优先 岗位亮点 候选人通过2-3年深入业务的工作，能够成为金融科技细分领域的专家，形成对行业和业务全面的认知

职责： 1、根据集团战略要求，形成运营体系发展规划，并定期迭代更新； 2、根据运营体系战略规划和业务要求，参与制定运营体系业务目标和KPI，追踪KPI达成； 3、负责或参与部门专题报告、周月报的编撰工作; 4、负责研究行业发展情况及监管政策，搜集、研究和分析主要竞争对手的战略发展策略及关键动作, 包括但不限于战略变革、区域发展、客户经营、产品、队伍、营销推动等方面，定期撰写相关报告； 5、协助与外部监管、协会和机构的交流与沟通，推动与之合作 6、建立同业交流机制，不定期进行信息交流 要求： 1、本科及以上学历； 2、具备5年及以上大型企业战略规划、业务规划、企划经营分析等等工作经验； 3、具有金融保险、健康医疗、养老等行业工作背景，熟悉行业发展规律与特点，能够较好地把握市场形势和行业发展趋势； 4、具有较强的案头研究与实务研究能力； 5、有国际大型咨询公司工作背景者优先； 6、优秀的语言及文字表达能力和数据分析能力。

职责描述： 1、开展手机及AI相关业务领域行业的洞察研究，并提供洞见和相关决策支持； 2、深度参与软件及AI业务的战略规划、业务模式设计、战略解码及落地； 3、主导影响软件及AI领域未来发展的重要战略专题研究； 4、推动软件及AI领域的重大项目落地及执行。 任职要求： 1、本科以上学历，8年以上工作经验，具备咨询公司或手机或高科技500强公司战略规划或AI产品规划工作经验； 2、拥有丰富的战略规划经验，精通行业研究、公司研究方法； 3、具备出色的问题解决、结构化分析、逻辑思考能力； 4、具有优秀的沟通协调和表达能力，拥有跨团队/部门/公司协同合作经验； 5、拥有AI、手机、互联网相关项目经验的候选人优先。

岗位职责： 1、对海外支付领域进行深入的市场研究，发现并评估新的价值增长点 2、针对重点竞对建立长效监控机制，分析其商业模式、市场策略、产品发展方向等，并形成报告 3、探索新方向，进行产品PMF的探索，以及GTM策略的制定 4、在扎实的分析基础上为业务核心决策者提供可落地的建议方案 岗位要求： 1、具备2年以上工作经验，英文可作为工作语言，逻辑清晰，优秀的数据分析及书面表达能力； 2、善于深度思考问题，具备优秀的逻辑思维及分析能力，对新事物有高度好奇心和洞察力 3. 对海外企业服务，有一定的认知和理解能力，有甲方SaaS产品经验加分； 4、有管理咨询/投资/互联网公司战略研究相关经验者优先5、良好的数据分析能力，SQL/Python/R等数据分析能力等是加分项。

[岗位职责] 1.规划并制定集团IT战略，包括系统集成、数据管理、网络安全等； 2.根据IT战略目标和业务需求进行IT需求诊断，完成并协助实施IT短、中、长期规划； 3.统筹IT数据架构、基础架构的设计与优化，协助相关方案落地实施； 4.分析现有IT系统和流程，评估其效率和可行性，并提出改进建议，支持技术问题的解决； 5.协助科技部提供IT方面的培训和支持，帮助相关部门理解和应用相关知识和工具； 6.跟踪行业和市场的最新技术和趋势，提供IT前瞻性战略建议。 [岗位要求] 1.定居台州，本科及以上学历，计算机及相关专业； 2.具有1年以上IT团队管理工作经验； 3.具有1年以上IT战略规划和项目管理流程经验，熟悉企业级IT系统和应用，熟悉主流技术和解决方案，能为科技部的软硬件管理提供帮助； 4.有较强的IT战略规划能力，能为公司信息化技术发展提供决策性建议； 5.有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与科技部有效协作。 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、餐补、员工宿舍、出差补贴、高温补贴、体检、季度劳保、通讯补贴、员工旅游、生日福利

岗位职责: 1. 负责公司战略规划与运营管控工作,包括但不限于制定并完善年度经营计划和目标分解方案、分析市场机会与风险等； 2. 对行业进行深度调研和分析,为公司的战略决策提供依据支持； 3. 跟进战略落地执行，跟踪战略执行的进展监控关键业务指标和绩效目标的实现情况，及时进行调整和优化，确保战略目标的实现。 4. 制定战略规划报告，向公司党委、董事会以及相关公司领导开展战略规划以及运营规划汇报。 5.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.投资类、经济类、企业管理、财务管理等相关专业**本科以上学历； 2.硕士以上学历，具备2年以上投资工作履历优先； 3.熟悉军工行业，并具备相关行业工作履历优先； 4.具备较强的执行能力和组织协调能力； 具备一定的战略规划和经营分析能力。

岗位职责： 1.协助公司确定中长期战略目标和战略规划，分析研究公司所在行业面临的宏观经济形势、产业政策和行业发展态势、竞争格局，对标研究优秀行业实践，形成战略规划基础输入，推动战略目标与举措分解至各部门； 2.支持建立战略管理体系，对外部战略发展动态进行实时监测，对内部战略实施效果进行阶段性评估及归纳总结反馈，为公司管理层提供决策支持，进行战略纠偏； 3.组织进行公司品牌策划与宣传，提高品牌影响力，对接外部媒体； 4.负责起草公司管理层工作报告、讲话材料； 5.完成领导交办的其他日常工作。 任职要求： 1.硕士及以上学历，MBA优先，工商管理、经济、金融等相关专业； 2.5-8年金融科技行业企业战略规划或品牌相关工作经验； 3.具有较强的公文写作能力，擅长PPT制作，语言表达能力和沟通协调能力； 4.诚信可靠、认真负责，工作积极主动，责任心和原则性强，具备良好的抗压能力和团队合作精神，具有优秀的协调和组织能力，具备良好的抗压能力和团队合作精神； 5.对工作业绩、专业能力特别突出的，有重大贡献的，或存在其他特殊情况，可适当放宽上述个别任职资格条件。

职位描述： -关注行业信息，捕捉行业变化，对外部趋势和机遇及时追踪 -基于对业务理解和发展需求，结合业务实际数据表现，定期对业务进行经营分析和诊断，及时发现异常原因，为业务提供优化建议 -参与企业间战略合作的洽谈，制定并组织实施公司与外部机构的项目合作方案，与战略合作方保持良好关系 -跟踪、协调、推进项目进展，及时提供反馈信息，为公司领导决策提供参考依据 任职要求： -重点大学本科及以上学历，专业不限 -熟悉基本的战略知识，有咨询公司、互联网战略投资相关工作经历优先 -有较强的战略规划管理、市场调研、项目管理、风险评估能力 -自我驱动力强，执行落地性强，具备良好的职业素养和心理素质

岗位职责： 1、组织研究与编制公司愿景、使命、战略、核心价值观等顶层设计文件，确定公司发展方向和路径 2、组织研究与编制公司中长期发展规划、滚动发展规划。协助公司高层制定经营计划和目标，为公司业务发展提供支持 3、组织研究与编制专项业务发展规划，确定公司多元化业务发展目标和举措。 4、组织开展战略解码和战略评估工作，适时调整战略和规划；推动公司落实战略发展规划及实施方案，保证公司战略及规划与内外部环境的适应性。 5、协助推动战略规划落地执行，构建落地管理机制，监控重要项日进展、协同解决问题，保障业务目标顺利 6、研究行业和市场发展趋势，各类经济、政策、行业等宏观信息研究及解读，负责撰写市场分析报告；跟踪国家政策变化和行业发展趋势，提出公司战略调整建议 7、对竞争对手和行业内领先实践进行分析，提出业务、产品等方向的改进建议 8、负责编制定期战略和市场分析报告 9、协同部门职责范围内经营管理、风险管理岗位的工作 任职要求： 1、***大学本科及以上学历，商科、统计学、数学、数据分析、能源相关专业优先 2、具备3年以上战略规划或市场研究相关工作经验，能源行业或者高新科技行业经验优先 3、熟悉企业战略规划、战略解码、战略落地，能深刻理解并熟练掌握战略管理理论、模型、方法等，具备参与一段或者以上企业战略制定的内部经验， 4、熟悉相关能源行业的发展趋势和市场状况，了解公司运营模式、组织机构流程与体系。具有较强的创新意识和执行能力，能够运用新的管理理念和管理手段提升业务水平和效率，具有较强的责任意识，对工作认真负责。

【Base：深圳】 1、负责公司级市场战略规划(SP)/商业规划(BP)/业务规划设计 2、战略管理的业务组织者，通过带领产品管理和技术管理团队，引导公司各层战略规划工作，拟制公司重点工作。 3、负责集团市场洞察，业务趋势，竞争分析等方面，支持业务方向与中长期规划建议，牵引业务方向与跟踪分析，支持业务方向与中长期规划建议，牵引业务中长期竞争力与商业方向 角色期望内涵： 战略制定和执行的领导者：带领团队制定公司战略，并在各业务团队和公司活动中贯彻战略方针 市场/行业趋势的前瞻者：通过敏锐的洞察力，提前判断行业和市场发展趋势，进而对公司战略进行调整。 跨产品和技术领域的整合者与管理者：融合和提炼公司各产品线的产品/技术规划，形成整体方案并产生协同增效 能力要求： 1、端到端的业务思维：熟悉产品从规划、开发到交付的全过程，具备跨开发、规划、销售等领域的能力；从商业成功角度，具备端到端推进并管理产品实现和市场成功的能力 2、业务/技术敏感性：拥有对业务和技术的敏锐洞察，前瞻性的跟进行业趋势和客户的业务/技术诉求 可以将行业趋势和客户诉求与公司业务范围关联起来，进行必要的顶层业务设计 3、融合提炼/统筹规划：融合各产品线需求，通过系统分析形成独立的观点，沟通对齐、支撑决策 统筹进行产品和技术管理，将公司战略发展方向和重点工作落实到各产品线和职能团队 经验要求： 1、商业成功的经验：成功领导过端到端业务或产品项目开发和交付工作 具备PDT经理，产品规划，产品营销等岗位工作经验，并取得商业成功 2、机会到产品的经验：具备将市场信息转化为业务规划和产品需求的经验，成功通过机会和产品的取舍找到关键点 主导过产品组合或单个产品方案的规划工作，且最终在预定的投入内成功实现预期的产出 3、跨领域和职能的经验：具备在不同形态产品中承担规划和开发负责人的经验 拥有在不同形态产品中寻找关联点，达成规划和开发上协同的经验