• 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责质培体系搭建、流程优化及跟进; 2、负责对投诉处理客服工作进行质检,依据质检标准抽检日常会话和工作,并对质检结果进行整理汇总; 3、提升客服服务质量,分析质检数据并提出有效改进流程、培训及制度方面的防范方案,反馈及落实后续改进结果,定期调整或优化现有质检、流程规则,协助建立消保投诉客服质检和培训体系,并定期工作复盘; 4、负责建立部门案例库,编写案例分析课件、根据员工易出错点及业务更新编写在岗培训课件,更新、优化消保处理培训课件,协助进行消保客服人员岗前和岗中培训,并定期组织月考及批阅; 5、挖掘和识别团队的培训需求,策划、主导或协助培训活动的开展及评估培训效果; 6、负责知识管理架构的搭建和管理。 任职资格: 1、***本科及以上学历,2年及以上消保质培相关经验或5年以上投诉团队管理经验; 2、深刻理解数字金融产品业务与金融消费者权益保护政策法规; 3、有金融监管背景、大型互联网金融机构消保或法务合规工作经验、通过司法考试优先; 4、对数据敏感且善于分析总结,能够通过数据发现问题,且能够独立解决问题; 5、思维逻辑清晰,有良好的沟通能力,可以独立协调各部门推动解决问题; 6、具有一定文字功底,熟练使用办公软件、包括但不限于邮件、excel、ppt、Viso等,掌握公务写作能力,善于思考规划,具备良好沟通协调能力; 7、具备复杂环境中拿结果的能力,积极乐观,抗压能力强。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.为集团IT或数字化转型相关工作提供泰语的口译和笔译服务; 2.负责IT相关会议的管理,包括会议的安排、协调、组织、会议记录以及整理纪要的工作; 3.负责IT相关领导决定及行政会议、决议精神的贯彻落实工作及反馈工作; 4.协助IT领导做好各公司、各部门之间的协调工作; 5.协助IT与泰国总部相关业务部门沟通交流相关业务工作; 6.负责IT或数字化转相关会议,董事会及汇报高泰国高层领导的材料、文件的翻译工作; 7.负责IT或数字化转项目相关资料及进度汇报的翻译工作; 8.接待泰国总部来华考察指导IT或数字化转型工作的相关领导,并做好相关沟通工作; 9.及时完成上级领导交办的其它工作任务。 岗位要求: 1.大学本科学历,泰语专业,兼英语能力CET4以上; 2.有泰国留学或工作经历2年以上; 3.年龄在30岁以下,学习能力强,热衷于各类新科技,互联网技术等创新项目资讯与应用; 4.有一定的分析判断能力、协调沟通能力和分析解决问题能力; 5.具有较好的泰语沟通能力,时间观念强; 6.熟悉办公软件(Work,Excel,PPT等)操作; 7.有IT相关工作或数字化转型工作经历者优先考虑; 8.CET6以上优先考虑。 备注:需要出差
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、管理泰国本地或中国出口泰国的品牌/商家; 2、引导和管理商家在国际化产品上内容运营(如短视频和直播等); 3、管理与商家的合作伙伴关系,确保持续性的商家销售增长; 4、与其他职能团队合作,推动产品、数据、治理的优化; 5、进行细分行业市场分析,找到增长点,制定类目策略; 6、熟练地进行数据分析,制定业务规划,提供解决方案并落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网、广告、电商或大型零售商/品牌公司的服饰、美妆护肤行业经验; 2、对行业商家格局、消费者需求、数字化和移动互联网有深刻理解,对内容制作、内容电商有一定理解,且有实践经验; 3、具有良好判断力和独立思考能力,确保快速学习,适应变化,以客户服务为导向和以面向客户的身份工作的经验,结果和目标导向,商业思维; 4、英语无障碍沟通,有比较好的表达和社交能力,能接受海外出差。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2025届毕业生(2024年9月-2025年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:Lemon8 是字节跳动出品的一款面向海外用户的兴趣种草社区产品。产品以图集和视频为内容呈现形式,专注于美妆、时尚、美食、旅行、居家、健身、艺术、萌宠等内容领域,为用户提供有信息价值的优质内容。用户可以在这里发现新的想法,分享通往美好生活道路上的真实经历,共同打造精致、时尚的兴趣种草社区。 1、作为内容社区产品的内容策略运营,通过理解用户画像、定义优质内容,激发多元化的真人分享和讨论,促进内容泛化和用户增长; 2、负责UGC投稿工作和高热内容标注,通过定义热门话题、创作工具脑爆、站内活动和官号运营等手段,降低投稿门槛,提高UGC投稿率和优质内容的生产; 3、和达人运营团队合作培养垂类作者,鼓励优质内容生产,提高垂类多元化和整体内容画风。 职位要求: 1、2025届本科及以上学历在读; 2、泰语或印尼语听说读写流利、英文和中文可以作为工作语言,有泰国或印尼留学/实习经验优先; 3、心态开放积极,有优秀的沟通能力,拥有主人翁知识; 4、具备独立活动策划、执行、复盘等能力,对数据敏感,重视可量化的产出。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 天使轮 / 150-500人
    前50名送豪华四件套 【泰州.网红仓库】 4天后发薪!!300/天 9月:240/天+60/奖金(奖金补贴到9.25号,发薪日在职补) 9月26日以后242/天(实发),可长期做!! 蚂蚁部门 要求:18-45周岁,必须会26个英文字母,填简历,案底不查,纹身不要
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据校区战略要求和部署制定发展计划,组建、完善所辖部门的销售体系和教学队伍,并做好教学后期服务及管理工作的监督和落实 2、负责管理中心日常运营工作,统筹落实中心各项管理制度,政策方针 3、根据业绩要求完成中心经营的各项指标任务 3、编制校区年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施 4、带领团队成员,建立高效的服务支持流程,不断提升学员满意度; 5、负责团队人员梯队的组建和管理 6、负责已有渠道拓展,积极开发新的创收项目 任职要求: 1、本科及以上学历,5年及以上教育培训行业工作经验,2年及以上管理岗位经验 2、对教培行业有良好的认知,思维敏锐,有很强的感召力和凝聚力 3、具有良好的职业素养和团队建设能力,有强烈的责任心和使命感,抗压能力较强 4、具备较强服务意识和良好的职业道德,有团队合作精神,诚实正直 5、对教培行业有一定的情怀 6、在杭州萧山区工作或定居的优先。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询,专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 少于15人
    公司介绍: 北京影易时代文化发展公司(简称“影易时代”)成立于2004年,秉承“挖掘影像历史,构建视觉文化,创造影像价值”的宗旨,从事艺术品代理,展览、出版、收藏、教育和投资等业务,为美术馆、博物馆提供兼具历史价值、文物价值和艺术价值的影像艺术品,出版有包括《影像艺术品收藏与投资》《摄影180年在中国》等在内的30多本影像艺术品收藏和投资指南,是一家享誉行业的文化企业。 2019年成立的北京影易拍卖有限公司(简称“影易拍卖”)是以影像艺术品交易为核心业务的综合性拍卖公司。2020年成功转型为线上、线下并行的拍卖交易平台,向国内外藏家提供拍卖、私洽和鉴定等业务。 工作内容:  负责公司教培项目及自媒体运营;  收集分析艺术市场动态及行业信息,为项目发展提供建议;  维护良好的客户关系、开发拓展潜在客户;  负责课程安排和学员的体验和满意度调查;  完成上级领导交办的其他工作任务。 我们希望你:  在当代艺术领域有二年以上相关工作经历或学术积累;有2年艺术教育从业经验者优先;  有较强的文字、语言表达和沟通能力,有一定的外语听说读写能力;具有新媒体和社交媒体营销经历者优先;  有较强的统筹能力和管理能力,具有团队合作精神,责任心强;  摄影、艺术、收藏界人士推荐者,优先考虑。 薪资福利:  ****;  五险一金;  职场上升通道,年终项目分红,股权激励。。。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    汽车丨出行 / 未融资 / 150-500人
    职位描述: 1.制定和维护风控审核规则,基于业务现状更新优化审核标准相关文档; 2.负责业务培训工作,保障培训落地效果; 3.能够独立分析风险事件,挖掘平台业务潜在风险,提高风险防控质量; 4.负责优化事后风控相关策略及审核流程。 5.案件情报采集、相关报告输出; 6.部门其他工作。 职位要求: 1.具有风控标准运营、风控策略、风控审核、审核质培等经验优先; 2.学习能力强,善于归纳总结,较强的文字表达能力; 3.具备数据分析能力,对数据有较高的敏感性,熟练使用sql优先; 4.有较强的逻辑思维,有良好的沟通能力、理解能力和分析能力。
  • 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    社交平台,MCN|直播平台,短视频 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司日常会计核算工作,编制会计凭证,确保收入、成本、费用准确、及时入账; 2、负责各类凭证、报销单据审核;定期盘点库存现金、固定资产、核对往来等;确保财务数据的准确性和会计资料的齐备、完整性; 3、负责税务资料的编报、整理、装订并妥善保管,做到查有实据; 4、负责对财务工作相关的外部及政府部门,如税务局、工商局、银行、会计事务所等联络、沟通工作; 5、负责建立系统的成本管控体系,有效降低公司整体运营成本;较强的成本管理、风险控制和财务分析能力; 6、做账报税,定期装订会计凭证、账簿、表册等,妥善保管和存档;复测月度、季度及年度财务报表及汇算清缴; 岗位要求: 1、本科及以上学历 2、财务、会计专业 3、5年以上财务相关工作经验 4、熟悉财税法律规范,谙熟会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策。 5、能熟练运用WORD、EXCEL等办公软件,金蝶、用友等财务软件 6、有教培机构经验 7、需持初级会计职称
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容,医疗丨健康 / 未融资 / 15-50人
    1、精通泰式古法拉伸,精油SPA。 2、扎实的专业理论知识及手法 3、对客保持微笑,提供贴心细致的服务,语气轻柔 4、用专业知识分析客人的身体情况,合理推荐 客人的护理项目及产品 5、积极主动与客户沟通,进行跟踪服务,并反 馈给上级 6、维护门店所有公共物品和配合保持门店整洁有序 保底薪资+餐补,项目分成。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商,其他 / 未融资 / 500-2000人
    品牌:Taranis泰兰尼斯 产品:童鞋 门店:全国1000+,杭州来福士、银泰、杭州大厦等。 平台:抖音为主、品牌各方面需求内容剪辑、拍摄。 岗位职责 1、承担摄像、视频编辑、视频美工、后期制作等工作内容; 2、能够完成多媒体内容的采集、录制、加工、编辑转码; 3、能够完成栏目、专题片、广告的后期包装; 4、维护日常视频设备; 相关要求 1、精通PR、AE等视频制作软件; 2、精通视频拍摄、制作,协助相关部门的视频拍制支撑; 3、熟悉视频节目/栏目/频道/专题/资料的策划、制作和维护; 4、大学专科以上学历,影视制作相关专业或网络编辑相关专业;
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位要求: 1,有教培机构工作经历或家教经历 2,能够熟练讲解课程知识 3,能够动手制作教学模型
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    1.负责平台加盟拓展招商工作,开发城市合伙人和代理加盟商。 2.完成公司下达的招商任务指标,根据公司战略梳理、细化、落地。 3.给出加盟模型及建议,扩大加盟市场,扶持标杆。 4.负责老、新加盟商的关系维护,推动加盟商持续发展。                                                     任职要求是:                                                                                               1、本科及以上学历,年龄在30至40岁;                                                     2、具有五年以上招商及商业运营管理岗位的工作经验,自带教培行业资源;                                                                                                          3、具有较强的谈判能力,有成功的招商案例。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作特色: 针对教培行业的改革,平安现面向有教培行业工作经验的离职人员进行招聘,薪资待遇较好,工作时间灵活,发展前景广阔。 面试条件: 1、具备较强的企业分析、课程研发、演讲能力; 2、富有激情,较强的亲和力和感染力; 3、良好的文字和语言表达、沟通能力,思维敏捷; 4、熟练使用办公软件,可制作课件。 5、工作时间:5天/周(周末及节假日正常休息) 年龄:23-40 学历:本科及以上 需开具近三个月内离职证明 薪资:5k-10k,季度收入3.6w以上(具体薪资待遇在面试中详细介绍) 工作内容: 1、主要会负责新人培训或者公司新产品的发布和宣讲,但前期要有一段时间的实践业务体验经历(包含销售性质),后期也可以管理+讲师双条道路同时进行。 2、制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 3、聘才津贴定向培养季度收入3.6w+,在职业转型期给您满满的安全感; 4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进; 6、金牌导师专属政策支持 :市场实践 、快速转正 、快速晋升 。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作特色: 针对教培行业的改革,平安现面向有教培行业工作经验的离职人员进行招聘,薪资待遇较好,工作时间灵活,发展前景广阔。 面试条件: 1、具备较强的企业分析、课程研发、演讲能力; 2、富有激情,较强的亲和力和感染力; 3、良好的文字和语言表达、沟通能力,思维敏捷; 4、熟练使用办公软件,可制作课件。 5、工作时间:5天/周(周末及节假日正常休息) 年龄:23-40 学历:本科及以上 需开具近三个月内离职证明 薪资:5k-10k,季度收入3.6w以上(具体薪资待遇在面试中详细介绍) 工作内容: 1、主要会负责新人培训或者公司新产品的发布和宣讲,但前期要有一段时间的实践业务体验经历(包含销售性质),后期也可以管理+讲师双条道路同时进行。 2、制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 3、聘才津贴定向培养季度收入3.6w+,在职业转型期给您满满的安全感; 4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进; 6、金牌导师专属政策支持 :市场实践 、快速转正 、快速晋升 。