【职责描述】 1、作为支持自如集团招聘交付COE团队的HR，通过项目运营管理，招聘全流程交付，实习生带教，城市招聘赋能专项等方式，推动招聘交付目标达成，并为城市HR提供咨询、建议、工具，营销赋能等支持； 2、利用Mapping方法论，建立相应人才库。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，2-5年招聘领域工作经验 2、能够独立开展规模型业务类岗位社招闭环，匹配业务实际用人需求，含招聘交付方法论、业务面试官管理、人才模型搭建等； 3、技能和素质要求： ①能结合业务现状进行思考和经验应用； ②有较强影响力，能成为业务的合作伙伴，并提供专业的建议。 【加分项】 1、RPO渠道； 2、强关单能力，至少列举出1~2个独立负责项目。

要求学信网可查本科学历 初中高级 功能测试 性能测试 自动化测试 都有需求 项目多个 就近安排 反馈快 面试流程快 1.具备一定的功能测试理论知识和实践经验，对于功能测试方法与理论知识有一定的认识与掌握； 2.掌握主流的功能测试方法与测试工具，能较熟练的使用主流的功能测试工具； 3..具备良好的沟通能力和学习能力，以及团队合作精神和协作能力。

北京纯高端月子会所，上市公司，别墅区环境，负氧离子空气环境，坐落在北京顺义占地面积30亩     年龄在45岁以内，上五，包吃包住，6000-20000/月 ​

可以摸鱼  可以摸鱼 真的可以摸鱼  没人管你  全靠自己了

0押金！0押金！0押金！ 一、职位描述： 岗位职责： 1.安全驾驶：负责驾驶包括雷凌、卡罗拉、轩逸、比亚迪秦plus DMI、别克V6、哪吒U、广汽埃安Y等在内的多款热门车型，确保乘客的安全与舒适。 2.接送乘客：根据平台订单，准时、准确地接送乘客，提供热情周到的服务，确保乘客满意度。 3.路线规划：熟悉城市路况，灵活选择最优路线，有效缩短行程时间，提高乘客出行效率。 4.车辆维护：定期对车辆进行检查和维护，确保车辆处于良好状态，为乘客提供安全可靠的出行环境。 5.服务反馈：积极收集乘客反馈，不断优化服务流程，提升服务质量。 二、任职条件： 1.年龄范围：21岁至55岁之间，身心健康，能够适应轮班工作制度，具备良好的职业素养。 2.驾照要求：持有有效的C2及以上驾照，驾龄3年以上者更佳，具备丰富的驾驶经验和良好的驾驶技能。 3.无犯罪记录：需提供无犯罪记录证明，确保乘客安全无忧，维护公司良好形象。 4.路况熟悉：对城市主要道路有深入了解，能够快速响应导航指引，避免拥堵，提高出行效率。 5.服务意识：具备良好的客户服务意识，能够积极应对乘客需求，提供个性化服务，提升乘客满意度。 三、岗位特点： 1.车型多样：提供多款热门、节能、舒适的车型供您选择，满足不同乘客的出行需求，提升服务品质。 2.时间灵活：工作时间灵活安排，可根据个人情况调整，实现工作与生活的3.良好平衡，让您在享受驾驶乐趣的同时，兼顾家庭和个人生活。 4.收入可观：多劳多得，通过高效服务可获得丰厚报酬，还有机会获得额外奖励，让您在付出努力的同时，收获满满的回报。 5.技术支持：强大的后台系统支持，提供便捷的接单、导航及客服服务，让您在驾驶过程中更加轻松自如，提高工作效率。 6.职业发展：公司提供完善的培训体系，助力您不断提升驾驶技能和服务水平，为您的职业发展提供更多可能。 加入我们，您将拥有更多自由、更多机会、更多挑战！如果您热爱驾驶，渴望自由，渴望通过自己的努力创造更多可能，欢迎立即投递简历，开启您的网约车司机生涯，与我们共创辉煌！

1、无责底薪5000 2、提供各种聚餐活动、下午茶、水果、各种节日福利 3、轻松愉快的工作环境，交通便利地铁口5分钟即达公司 岗位职责: 1、根据公司提供客户资源，通过电话、微信与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 2、根据公司制度的销售目标，配合团队完成销售任务; 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先

职能要求 普通话标准，语言清晰，沟通能力及思维能力强 不限制学历不限制经验，接受小白，有一对一培训 对工作有高度的热情，具有较强的学历能力和沟通能力 性格坚毅，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力 有销售经验或者是相关行业经验者优先（咨询，房产，教育，销售等。） 工作模式 公司提供精准意向客户，通过电话，微信对接意向客户 核对客户相关信息，进行客户邀约，面谈等(不需要自己出去找客户) 业务模式为受理和对接方式(没有陌生客户，没有无意向客户) 岗位职责 公司提供一手精准意向客户，通过电话，微信对接意向客户 核对客户相关信息，进行客户邀约，面谈 为客户提供专业的咨询及资质整合服务 薪资待遇 无责底薪+提成+奖金 无责底薪8000 提成45% 月度奖金3000-30000不等 公司销冠月薪40-50万，前三名30-50万，前十名也都在20-50万 平均综合薪资10-40万区间，新人前两个月在平均在2万左右 能力较强者，公司保证最快3个月内晋升团队管理职位，团队经理，最快5-6个月晋升，区经理最快9-12个月晋升，可独立拓展分公司。 员工福利 每年国内旅游，年底大聚餐 每月公司员工生日会，生日礼物，团队聚餐 公司部门团建，聚会 公司缴纳五险一金 职能要求 普通话流利，语言清晰，沟通力及思维逻辑强 接受小白，有一对一培训 对工作有高度的热情，具有较强风学习能力和沟通能力 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力 有销售经验优先（咨询，教育，房地产，销售等）

急**装类目主播、助播 要求身高165以上，体重105-110 岗位职责： 1、对女装类目比较熟悉，依照公司安排进行视频直播，解说产品特点、卖点和亮点，引导流量，促进销售。 2、进行直播，包括但不限于产品展示、试穿、回答观众问题等。 3、参与直播前的准备工作，包括了解产品信息、准备道具等。 4、能独立完成直播流程，引导观众关注直播间、调动粉丝情绪、增加粉丝的活跃度、活跃直播气氛确保直播间热度。 5、处理直播相关的其他事务。 任职要求： 1、口条清晰，应变能力强，气质形象优异 2、有相关工作经验、播过大型女装类、有一定的女装知识储备。 3、热情活泼、镜头造型感强、喜欢与人互动交流，善于调动气氛

男女不限，年龄18岁到45岁 工作时间12小时，半个月倒班一次 工作内容地面巡逻 加站坐结合 管吃管住 服装被褥公司免费提供，无任何收费 宿舍六人间。可洗澡。 每天伙食标准餐 每个月15号准时发放工资

1.薪资：无责底薪5k-7k浮动+1000元拼搏补助+500全勤奖+100元话补+每单提成500-1500元+各种奖励红包，综合薪资20-40k 努力决定业绩，业绩决定提成，努力越多，收入越多，上不封顶 2.福利待遇：下午茶，开单奖，生日会，定期团建 3.发展路径：销售专员-储备销售主管-销售主管-销售经理-军团长（每两个月内部竞聘，发展空间大） 4.工作时间9：00-18：30，中午12：00-13：30休息，入职有培训，帮助了解行业 公司 福利多多 机会多多！！！ 岗位职责： 1、负责滴滴共享智能电子显示屏项目的招商工作，完成招商任务指标。 2、利用公司提供的资源，带领销售团队，通过电话沟通形式，向顾客讲解招商细节，完成邀约考察，促成签约。 3、资源包含公司在抖音、今日头条等渠道投放广告，400热线等资源，数据质量佳 都是有效实时数据。 4、品牌直投、品招项目 任职要求： 1、具有一年以上电话销售类工作经验;共享设备经验优先 2、有一定的市场资源或企业资源者优先 3、有较强的谈判能力; 4、具备良好的职业素质和职业道德，高度的责任感，较强的沟通及协调能力，耐压能力强

工作内容： 1、根据现有编制及业务发展需求做好招聘规划，制定招聘方案，完成招聘目标; 2、负责京东工业各部门核心岗位的招聘实施，以及招聘过程管理工作; 3、核心人才战略储备，行业分析调研，开拓并持续优化各类招聘渠道: 4、参与建立和完善公司招聘流程和体系项目，提升招聘实施效果。 任职资格： 1、5年以上社会招聘相关工作经验，有较强的招聘能力，能够快速解决招聘痛点; 2、热爱招聘工作，能够赋能业务; 3、互联网、IT高科技、智能制造行业招聘经验者优先。

工作职责： 1.负责游戏业务管理系统的产品规划和设计工作，保障游戏研发和发行工作的系统化实施； 2.协同各关联信息系统和开发人员，对业务系统进行产品交互设计、文档编写、开发跟进、功能测试、使用反馈和持续的体验优化。 任职要求： 1.25届/26届本科及以上学历，专业不限；  2.具备优秀的逻辑力、学习力和结构化思维； 3.具备优秀的计划和执行能力，沟通合作好，擅长多任务、跨部门的协同与推进； 4.对信息系统开发有基本知识储备，需求理解和转化能力强； 5.热爱游戏并且有多品类丰富的游戏经历，愿意投身游戏行业深耕； 6.为人正直，追求成效，渴望带领团队实现优秀成果和个人价值。

岗位介绍： 1.负责Web前端产品的开发、维护和优化； 2.参与需求讨论、原型设计、技术选型、代码编写、单元测试、功能优化等全流程工作。 3.独立负责部分模块的开发，保证质量和进度。 4.不断学习新的前端技术和使用方法, 通过编写通用组件、类库等，提升开发效率和质量。 任职要求 1.25届/24届及以上学历，计算机相关专业； 2.熟悉HTML/CSS/JavaScript等Web前端技术，熟悉Vue或React等主流前端框架； 3.熟悉常用的前端工具和构建工具，如Webpack/Gulp/Grunt等; 4.具备良好的代码书写规范和文档编写能力，能够编写高质量、易维护的代码； 5.对新技术和新事物保持敏感，有较强的自我驱动能力和学习能力； 6.良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强、能推动技术框架的落地使用。

岗位职责： 1.负责完成PLC编程组态调试，熟练掌握Rockwell AB Contrologix系列 PLC或Schneider 昆腾系列PLC或西门子S7系列PLC软件编程； 2.负责完成SCADA系统组态调试，具有SCADA系统集成经验者优先； 3.负责网络安全产品方案设计及配置调试； 4.对AB/Siemens/Schneider等主流中大型PLC有一定了解。 任职要求： 1. 大学本科及以上学历； 2. 自动化/电气自动化/计算机软件/软件工程/物联网工程相关专业毕业； 3. 3年以上自动化工作经验，具有石油石化管道行业工作经验者优先； 4.良好的沟通与表达能力； 5.吃苦耐劳、能适应长期出差者优先。 岗位福利：五险一金，出差补贴，出国学习机会 上班时间：8:30-17:30，双休，节假日正常休息。

工作职责 1.负责58二手车toC端产品用户增长：通过产品方式、运营方式，提升二手车流量和线索量。 2.针对竞品进行调研与分析，结合行业趋势和公司策略，对二手车C端产品进行规划。 3.负责产品需求的收集、分析和定义，产品流程的设计和需求文档的撰写。 4.通过对数据和用户行为的分析持续改进产品，对功能体验和用户留存负责。 任职资格 1.2年以上产品相关工作经验，了解相关网站的产品设计及运营流程，有用户增长相关经验者优先，有相关行业从业经验者优先。 2.有完整的互联网产品的设计和产品管理经验，能独立负责一个产品项目的设计、运营、管理。 3.对数据敏感，数据分析能力强，善于通过数据分析用户需求，认同数据在应用中带来的用户体验提升和多重价值，并愿意为此投入。