岗位职责 1、 负责贷前政策制定，并通过不断监控和优化，提升批核率，降低坏账； 2、 协助精准获客模型和策略，有效获取目标客户，提升客户质量；针对不同获客方式/渠道，制定差异化的准入、授信、促动管理政策； 3、 有深厚的业务经验和分析能力，及时发现业务异常及潜在问题，思考业务优化方向并推动落地执行 ； 4、 掌握一种以上的分析语言，能够自主取数，熟练使用数据挖掘软件进行策略分析和迭代，了解模型开发、验收方法，甚至能独立开发风险模型； 5、 具备流量、产品、技术及风控内多团队的横向沟通能力 ； 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，211数学、金融，经济学硕士，计算机硕士等相关专业优先 ； 2、工作经验：8年及以上消费信贷风控策略相关领域经验, 具备3年以上风险管理经验者优先 ； 3、工具技能：有数据库使用基础，利用SAS/PYTHON/R/SQL等进行数据分析和策略优化 ；

职位职责： 1、作为懂车帝商业化侧出海业务的战略合作伙伴，帮助业务方制定年度、季度规划及目标，推动业务可持续发展； 2、为业务建立完整的经营性分析体系，定期追踪业务进展，并输出业务发展分析报告，发现业务潜在问题与瓶颈，为阶段性关键决策提供分析支持，输出策略和可落地建议； 3、关注出海广告行业前沿动态，从行业趋势及生态、广告产品及投放等角度深度研究，为业务发展提供行业判断和决策支持，输出对业务有价值的行业动态以及建议，并推动建议实施落地； 4、支持公司跨部门项目合作，推动项目落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网战略、管理咨询公司工作经验，有数字广告行业经验尤佳，有和业务管理层沟通合作经验尤佳； 2、对数据敏感，善于从数据分析中得出业务发展的动态和问题，熟练使用Excel，有SQL技能尤佳； 3、良好的沟通能力和组织能力，能够适应环境变化，解决复杂问题； 4、能快速学习，有自驱力，好奇心强，有结构化思考与分析能力； 5、熟练掌握英语听说读写能力，有丰富的跨团队项目合作以及沟通经验，能配合跨国别团队工作。

职位职责： 1、负责懂车帝商业化服务商&商家治理优化，监控核心风险指标，以数据定量分析的方式定位问题，对相关风险做策略控制，对策略的效果做持续监控和优化，完善风险和体验的平衡； 2、基于业务目标及行业生态特点，搭建全面、准确、客观的指标和监控体系，清晰洞察业务全局，定位业务问题； 3、结合数据分析，负责落地执行巨懂车服务商及商家治理业务，优化流程设计，解决协同问题； 4、关注行业治理政策调整，根据业务需求及时调整治理管控规划。 职位要求： 1、本科以上学历，具有3年以上电商行业治理相关工作经验，有服务商治理经验者优先； 2、对电商质量法规有充分了解，熟悉服务商&商家生命周期管控策略，能独立解决各类问题； 3、有良好的数据分析和逻辑判断，并且较强的协调能力、抗压能力，能经受各种挑战； 4、有良好主人翁意识，结果导向。

工作职责: 1、基于业务发展和风险要求，能够独立挖掘关键变量，优化贷中的额度策略； 2、基于业务逻辑，能够独立构建评分卡，辅助和优化相关风控策略； 3、独立评估策略和模型效果，出具相关分析报告； 4、能够独立部署相关监控及密切关注风险和业务各项指标，及时发现异常； 5、支持数据提取和分析需求； 6、与多部门沟通合作，提高业务整体发展效率； 7、能在规定时间内完成相关分析及策略优化。 任职要求: 1、**本科及以上学历，统计、计量、数学、计算机等相关专业； 2、具有风控相关工作经验，如风控策略、模型； 3、熟悉相关机器学习算法，包括不限于逻辑回归，决策数，gbdt、xgboost等； 4、能够熟练使用SQL、Python或R、SAS； 5、对数据敏感，有风险意识； 6、有较强的逻辑分析和沟通能力，及团队合作意识。

贷前岗位职责： 1、 负责贷前政策制定，并通过不断监控和优化，提升批核率，降低坏账； 2、 协助精准获客模型和策略，有效获取目标客户，提升客户质量；针对不同获客方式/渠道，制定差异化的准入、授信、促动管理政策； 3、 有丰富的业务经验和分析能力，及时发现业务异常及潜在问题，思考业务优化方向并推动落地执行 ； 4、 掌握一种以上的分析语言，能够自主取数，熟练使用数据挖掘软件进行策略分析和迭代，了解模型开发、验收方法，甚至能独立开发风险模型； 5、 具备流量、产品、技术及风控内多团队的横向沟通能力 ； 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，211数学、金融，经济学硕士，计算机硕士等相关专业优先 ； 2、工作经验：3年及以上消费信贷风控策略相关领域经验； 3、工具技能：有数据库使用基础，利用SAS/PYTHON/R/SQL等进行数据分析和策略优化 ；

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1.深入了解美团生态业务模式，挖掘体系内客户的金融属性与行为特征，结合外部征信数据，评估、量化信用风险，搭建完善的风险管理体系； 2.负责信贷产品准入、额度、定价等风险政策的制定，监测分析策略效果并迭代优化； 3.参与各类模型的设计开发与评估验证，持续跟踪模型应用效果，提出优化建议和改进方案； 4.对业务关键指标进行挖掘、整理与分析，形成数据报表，建立完善的风险监控体系，及时发现问题并提出解决方案； 5.与产品、研发团队协作，参与风控系统相关的流程设计、需求对接与跟进落地。 岗位基本需求 1.5美团有较好的场景和流量优势，业务增长天花板高 团队氛围好年及以上行业头部平台信贷产品贷前风控经验； 2.优秀的逻辑思维能力与数据敏感性，对市场、行业和同业保持关注和洞见； 3. 有责任心、自我驱动，具备良好的沟通能力与团队协作精神。 岗位亮点 美团有较好的场景和流量优势，业务增长天花板高 团队氛围好

美团自动配送以自研L4级自动驾驶软硬件技术为核心，与美团即时零售业务结合，形成满足公开道路、校园、社区、工业园区等室外全场景下的自动配送整体解决方案。 美团自动配送团队成立于2016年，团队成员来自于Waymo、Cruise、Pony.ai、泛亚等自动驾驶行业头部公司，自动驾驶技术团队博士占比高达30%，依靠视觉、激光等传感器，实时感知预测周围环境，通过高精地图定位和智能决策规划，保证自动配送车全场景即时配送能力。自2020年起，自动配送车已在北京、深圳等多地进入常态化试运营阶段，运营车辆超500台，日均运营超16小时，截止2022年6月，已经累计配送近220万单。 欢迎加入美团自动配送车团队，与我们一起用科技推动即时零售再升级！ 岗位职责 1、参与自动驾驶HIL平台的搭建、研发和演进，支撑自动驾驶算法及性能的迭代和验证，交付高可靠性、高性能的HIL验证平台。 2、支持自动驾驶安全兜底的需求推演、系统架构优化、可靠性验证及端到端性能优化等，支撑自动驾驶系统可靠、兜底业务运营和测试的行驶安全 3、根据自动车配送业务的需求，持续优化自动车配送系统的整体性能、可靠性和安全性，推动自动车配送系统的研发迭代和大规模落地运营。 岗位基本需求 1、熟悉Linux系统(不限于Ubuntu、Yocto、OpenWRT)，OS功底扎实。具备出色的C/C++软件工程能力，以及良好的软件架构设计能力。 2、熟悉自动驾驶系统软件或仿真系统的研发，具有丰富的系统平台软件开发经验。 3、具备Linux驱动和HAL开发能力，熟悉常见的总线接口，期望具备PCIe、GNSS、Lidar、Camera、Audio中至少一个方向的开发经验。 4、具备良好的系统分析能力、出色的抽象和逻辑思维能力，能快速分析复杂问题并给出合理的解决方案。 5、具备技术和业务的综合能力，能够从不同维度和层面，全面思考和处理各种问题。具有出色的学习能力，能够保持自身技术栈的持续更新和迭代。工作积极主动，具有强烈的责任心。 具备以下者优先 有自动驾驶系统研发、系统安全、仿真系统研发经验者优先。有自动驾驶系统研发、系统安全、仿真系统研发经验者优先。 岗位亮点 1、美团自动配送已经在北京、深圳等地规模化应用落地，支持小象超市等场景； 2、密切参与到最前沿的自动驾驶技术和自动车配送技术的研发迭代，为自动车配送系统的规模化落地运营贡献力量，开阔视野、扩宽个人职业道路

1、理解自身产品，研究透市场/竞品以及用户需求，基于此给出操盘策略（战略/战术）。 2、并监控策略达成情况，对量纲/损益做预测、监控，对商业成功负责。

招聘岗位：送餐员/跑腿外卖骑手（车和电免费提供） 薪资待遇：月薪8000-15000不封顶，免费提供车辆，可自带，入职0费用，0押金，基础单价7.5-10元，日均40单以上，工资隔日结，就近分配、系统派单，无需自己抢单、0元入职，没有经验可老师傅带； 工作时间：一天累计工作7小时，无单量要求(注:俩个送餐高峰期任选一个在岗，其他时间可自主安排吃饭、休息等) 岗位要求：满18-55周岁，男女不限(无案底)，身体健康，能熟练驾驶电动车导航即可(不熟悉路线有师傅带，有无经验均可) 工作地点：哈尔滨（如果距离远，公司可提供住宿，当天入职当天入住）

【站点直招外卖员】 外卖是现在很多人的选择，因为它区别于其他行业，做销售你得有人脉，有关系，才可以赚钱，很多工作你得加班，熬时间，熬资历才会有不错的工资，但是在咱们上班时间很自由，任职骑手配送员，工资哪怕是个月，只要别人在送单，你也在送，那外卖员工资正常就会达到8000左右，甚至更高。欢迎兄弟们加入！！！ 【薪资待遇】： 1、订单多，好配送，工作自由全职骑士享受高峰期补助，恶劣天气补助，星级补助！ 2、提供员工宿舍，安全保险入职即购买保险 提供住宿（有卫生间，可洗澡） 3、满勤奖，工龄工资、恶劣天气补贴，冬季补助，各种过节福利，节假日公司都会聚餐狂欢，团结一心的人文文化 4、综合薪资： *正常干 6000-8000元 *努力干 8000-12000元 *使劲干 12000-15000元/月（上不封顶） 岗位要求： 1、学历不限，性别不限，18-50岁（有无经验均可）会骑电动车。 2、公司为每位员工购 身伤害保险，提供春夏秋冬工作服、头盔等全套装备。 3、自备手机，智能手机、安卓苹果均可。 4、调度通过电脑发布派送任务，送餐员通过手机浏览订单信息接单，接单后按照订单信息上门取餐送餐。 5、配送的物品：外卖餐品。及时、准确将餐品送到客户手中。 上班时间：午晚高峰10:00-14：00，17：00-21：00 站点直招，单量爆多，单价高！商圈取餐餐厅集中，跑单路况好！！保证充足单量！就近分配。 工作地点：可就近安排

安全、合规、合法、正规车贷M1-M2催收 岗位职责 1、通过电话、短信等方式提醒车贷逾期相关用户按期还款，进行良好的语言沟通，告知其相关利害关系，引导客户正确缴费方式等，在服务客户的基础上，保障车贷资金安全； 2、登记催收情况，获取并更新与催收对象相关的资料信息； 3、及时更新、补充客户资料，以保持资料的有效性； 4、完成团队业绩目标和个人业绩目标； 5、服从上级安排，有团队意识，与团队共同成长。 任职资格 1、年龄范围18-35岁；实习生应届生亦可。 2、大专学历，有经验者可放宽；实习生亦可按天结算一天最低150元。 3、普通话标准，口齿清晰，善于与不同人群沟通，具有较强的语言交流能力和谈判能力,投诉处理应对能力； 4、接受节假日排班安排； 5、有挑战高薪的欲望。，近一年内不能有超过90天以上逾期，入职要一个月以内的征信报告，1个月以内正规医院体检报告（300元以内入职报销） 催收项目：平安租赁（为主）、陆金申华、广汇汽车等 催收账龄：M1-M3+都有，有无经验均可 M1-M2系统智能外呼 综合底薪3150-3550，新人入职保护无责4500 M1**档绩效9000-10000，M2打实收，M1-M2+平均8K+,面试官讲的比较保守 福利补贴 1、入职即买五险一金 2、年度健康体检、生日慰问、节日慰问；京东卡，各传统节日礼品，年会抽奖等 3、优秀员工奖励，服务年限奖励； 4、各类团建。 上班时间：M1/M2+9:00-18:00保证月休最低不低于4-6天。

公司首次入驻济南，最全车贷产品，消金类产品客户资源，全账龄段案件，济南最有优势案件资源！！！ 【工作内容】：  1、通过电话方式开展业务工作，负责提醒到期用户及时回款，沟通还款方案；  2、核实客户数据，及时更新客户资料信息；  3、定期总结日常工作，维护贷款素质，减少坏账产生；  4、记录客户接触过程信息，为客户提供还款咨询服务。  5、完善的培训体系，让你的收入提升更加容易。  6、完成金融公司所需要的工作要求。  【任职资格】  1、中专、高中及以上学历；  2、具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力、敏锐的观察力；  3、无不良从业记录、忠于职守、责任心强、工作认真负责；  4、具有催收相关经验者优先，能够带团队、能力强者可高职级录用；  5、人品端正、稳定、执着、心理素质良好，工作态度积极进取，讲求团队精神，承压能力强。  【发展及晋升】  1、公司定期评级考核，一年有多次晋升职级涨薪机会。  2、新开公司，案件资源丰富，资源优势明显，晋升机会多多。  3、信控员-组长-主管-经理-副总  【福利待遇】  1、年底13薪，如果整体业绩完成出色还有14、15、16薪  2、生日、节日礼品、人生喜事、过节费、表彰奖励、体检、团建、秋游、出国游应有尽有。  3、入职后可享受五险一金。  4、加班餐、员工关怀等数不胜数。  5、公司一年以上老员工占比达到70%以上足以证明选择我们是对的。  【薪资待遇】  基本工资+绩效提成+激励奖励+补助+加班费  新人、老人只要有能力薪资无上限。

职责描述： 1、针对车贷逾期账户管理； 2、通过电话、信函等方式进行逾期提醒，督促还款； 3、核实、记录账户情况，更新、完善客户相关的资料信息，协助进行账户数据的管理和分析； 4、完成上级安排的其他工作； 5、内勤业务工作，无需外出。 任职要求： 1、男女不限，年龄18-35周岁，普通话标准，具有较强的沟通交流能力及逻辑思维能力； 2、有赚高薪欲望；愿意从事电话沟通工作。 3、高中及以上学历，应往毕业生不限（优秀者可以放宽学历） 4、能承担较大的工作压力； 5、无不良信用记录，无犯罪记录； 6、遵守公司的规章制度，有保密意识 7、能力特别突出者可适当放宽条件录取. 福利待遇： 1、薪资构成：底薪+提成+激励奖金，综合薪资8000-20000元，能者多劳多得，上不封顶。 2、保险：公司缴纳五险一金； 3、假期：节假日福利及休假； 4、公司福利 （1）员工生日公司提供生日礼品及生日Party； （2）年度体检，年度旅游； （3）员工结婚，员工生育，员工父母过生日，公司提供贺金； （4）员工住院，员工配偶住院，会发礼品； （5）直系亲属逝世等，公司提供慰问金或抚恤金一份。 5、年底十三四薪， 6、提供完整专业的岗前、岗中培训。 晋升： 1.业务线路：见习信控员-信控员-资深信控员-信控主办-信控师-资深信控师； 2.管理线路：信控员-主管-经理-项目经理-分公司负责人； 3.内部转岗：人事、行政、招聘、培训、运维等职能岗。

福利待遇： 1、薪资构成：底薪+高提成+业绩奖金等，薪资待遇区间：10-15k 2、调薪晋升：定期进行考核并评定晋级，晋级后有额外的职级补贴；公司有团队扩张的需求，内部有较大的晋升空间 3、优质办公工作环境- 冬暖夏凉，空气清新 岗位职责： 1、以专业、规范、合法程序处理银行、金融机构等资产的逾期欠款； 2、通过电话、短信、网络等方式与客户沟通，督促客户及时还款以及保持良好的信用记记录； 3、及时更新、补充人员资料，以保持人员资料的有效性； 任职要求： 1、学历不限； 2、熟悉基本电脑操作，适应电话工作模式； 3、无犯罪记录、无不良征信记录（曾有逾期但已经结清即可）； 4、长账龄催收经验； 5、有车贷类长账龄催收经验者优先考虑； 6、有较强谈判及协调能力，思维敏捷； 7、人品端正，心理素质良好，能够承担较大的工作压力；

【招聘岗位及要求】 一、金融调解专员 岗位要求： 1、有意从事客服贷后管理工作，为客户提供金融产品咨询与支持。男女不限，学历不限，年龄18-45周岁，可接受应届毕业生（有经验者可放宽条件）； 2、负责电话催收工作，与客户进行沟通，推动逾期账款的回收。维护客户关系，确保服务质量。记录和更新客户的还款承诺和还款情况，及时反馈给上级。 任职要求： 1、普通话流利，会简单的电脑操作。 2、积极上进，有良好的抗压能力，具有良好的职业道德及团队精神，能够与团队成员协作完成工作任务。【福利待遇】 1、缴纳“五险”（医疗保险+生育保险+养老保险+失业保险+工伤保险） 上班时间：上午9:00-12:00、下午13:30-18:30 月休4-5天（排休）