【岗位职责】 1、熟悉了解各大短视频平台的视频逻辑，熟练操作剪映、AE或PR等视频剪辑软件，有过短视频剪辑经验者优先； 2、负责公司旗下抖音/快手/视频号/小红书/京准通/B站等渠道的短视频投放运营工作，熟练相关渠道的后台运营、工具使用、资质申请、提审复审等操作，包括但不限于云台、云魔方、千牛、生意参谋等，有多渠道运营经验者优先； 3、对所负责的账号有数据分析能力，精通于计划操作的逻辑、时机，结合数据、视频内容及计划走势跟进每一条计划，优化ROI，从而产出利润； 4、对产品或市场品类有一定敏感度，了解相关产品的使用人群、价格段、sku设计等，有选品开品经验者，有大健康产品经验者优先； 5、若有管理经验者或有创业意向者，公司提供机会，自建团队、自主选品、独立运营。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有短视频带货视频工作经验，有千川/AD/adq/B站/京准通等投放经验3个月以上； 2、有超强赚钱欲望，思维敏捷，有良好的执行力。 3、有管理经验者优先。

工作内容： 1、明星热点内容运营，监测挖掘优质、高潜力明星热点内容，提升明星热点总体流量与文娱用户消费粘性。 2、明星商业热点策划，对接品牌需求，策划执行商业热点项目。 2、明星专题项目传播，协作各业务方，设计推广方案，加强明星优质内容的影响力。 希望你是： 1、微博控，熟悉微博产品，对明星社交账号属性有深入了解; 2、强责任感，沟通协调小能手; 3、对娱乐事件高敏感度，涉猎包括但不限于海内外明星、网红、影视音乐作品； 4、具备较好的文字功底和较强的策划能力; 5、有互联网思维，熟练掌握Excel者优先； 6、接受早晚班、周末班轮休 7、学历大学本科及以上

岗位职责： 1.根据业务发展阶段，为业务提供人才解决方案建议，制定部门阶段性招聘策略； 2.对岗位进行深度分析，通过有效的招聘实施高效满足用人部门的需求； 3.通过Mapping方法了解行业内信息并及时输入给相关业务，完整组织对标和促进业务发展； 4.以交付和促进业务发展为目标，沉淀行业高端人选人才池并进行有效运维，为业务方链接行业人才进行行业互动与交流； 5.参与招聘体系相关的优化，提升招聘效率、提升雇主品牌形象等。 岗位基本要求： 1.本科以上学历，5年以上招聘经验； 2.熟悉HR全领域的相关基础知识，能够独立负责招聘全流程； 3.熟悉招聘流程及招聘技巧，良好的沟通能力； 4.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神，主动学习、积极驱动的能力，反应灵敏，责任心强。 具备以下优先： 产研、硬件研发方向招聘经验优先。

职位职责： 1、依据标准产品文档库，结合客户需求及使用场景，输出客户侧产品项目运营文档； 2、负责优化语音分析规则，能够根据业务反馈定位核心问题，提出产品及模型能力提升方案； 3、负责围绕客户相关角色分类进行产品培训，包括但不限于前后端产品使用、运营建议等； 4、搭建数据驱动的产品运营机制，负责根据业务反馈、线上数据结果，针对性优化。 职位要求： 1、3年以上智能语音、智能质检经验，对AI技术及其应用有较深的认识，有大模型相关经验优先； 2、需要具有2年以上toB业务运营和交付经验，对产品toB的运营有成熟体系逻辑，对大模型调优有经验； 3、具有强烈的主人翁意识、结果导向，具有较强抗压能力和统筹能力； 4、沟通表达与执行能力强、善于团队协作。

岗位职责： 1、根据客户需求，在规定的工期与质量要求下，进行产品模块级或功能级的设计与编码，为项目交付提供保障； 2、在Devops工程指导思想下，与开发上下游密切协作，参与单元测试、各环节评审等质量保障工作，不断提升产品的品质，提升用户体验； 3、解决客户在使用产品过程中遇到的技术疑难问题。 工作要求： 1、计算机或相关专业，***统本科以上；5年及以上工作经验； 2、精通java开发技术，掌握微服务知识及相关技术框架（如Dubbo等），且有相关的项目经验及分布式开发实践； 3、掌握数据库原理，至少具有2年及以上MySQL、Oracle、sql server等其中一种数据库在大型系统中的使用经验； 4、熟悉js、html5、css等前端技术；

职位职责： 1、负责星图客户平台能力建设，负责制定账号、资金、权限等平台核心底层能力方案，赋能各业务场景达成目标； 2、与多团队协同，推进平台基建稳定性与通用性的提升； 3、从基础能力视角设计合理的数据指标体系，通过数据监控衡量业务赋能价值； 4、收集用户反馈，抽象提炼基础能力建设问题，并推动各方协同改进。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先； 2、有账号、资金等平台产品工作经验优先； 3、有激情，有韧性，善于思考，有良好的沟通和协同能力，可在复杂的业务情况下高效推动项目进展解决问题，自驱力强。

工作内容 1.综艺节目台网互动策划，驱动公司内部协作，提升综艺内容及用户活跃，统筹项目的运营、产品、商业管理； 2.有效整合综艺项目与平台资源，形成高效的站内外传播，建立用户心智，实现优质内容生产和消费转化； 3.通过数据和行业分析，归纳总结共性问题，运营平台化运营方式制定并落实解决方案； 4.横向支撑外部ip接入需求，处理日常运营工作，包括规则流程梳理，资源管理和使用，周期数据归档总结。 ·职位与要求 1.相关行业2-3年工作经验，拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力，有较好的娱乐行业视野和知识沉淀； 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力，能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划； 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力，对内外协调对接关系； 4.自驱力和学习能力强，有团队意识，了解综艺行业，有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。

岗位职责： １、根据需求文档及测试计划开展HR产品的功能测试、接口、UI自动化测试等工作，包括设计测试用例，发起评审和修订测试用例，以及执行测试； 2、按功能和业务流程进行测试数据准备，执行测试，并记录和跟踪测试缺陷；评估测试质量情况并输出测试报告； 3、协调研发相关环节不断优化质量保障体系，提升产品质量保障效率。 工作要求： 1、*****本科以上学历；至少2年及以上工作经验；具有丰富的企业信息化产品的测试经验，有人力资源业务经验优先； 2、至少熟练使用一种自动化测试工具，并有实际的项目测试经验； 3、有比较好的用户思维及强烈的质量意识、责任心；能快速理解业务、产品功能逻辑和数据逻辑。

1.上班时间自由 2.薪资纯到手稳定6000以上 3.多劳多得 4.有C证，拿证满3年 5.平台24小时派单，无需抢单

本司招跨城区专线司机 任职资格 1、年龄21-60 岁，C本及以上，1年以上驾照驾龄，会用智能手机和吞导航，熟练使用手机 2、无不良驾驶记录， 无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 3、7000+提成，多劳多得，月休4天 4、具有一定的服务意识，礼貌待人 5、弹性工作制，勤劳优秀者奖励

职位名称:网约车司机 工作职责: 1. 负责网约车的驾驶任务,保证行车安全,遵守交通规则,确保乘客的合法权益。 2. 维护车辆良好的外观和卫生,保证车辆舒适、整洁、安全。 3. 确保车辆在行驶中处于良好的运行状态,定期检查车辆的各项设备。 4. 维护良好的客户关系,提供优质的出行服务,积极维护公司形象和声誉。 5. 遵守公司的各项规章制度,执行公司的决定和指示,配合公司的日常运营和管理。 6. 完成其他由公司安排的任务,如代步、货物运输等。 职位要求: 1. 具有C1及以上驾驶证,3年以上的实际驾驶经验,熟悉网约车市场的运营规律。 2. 具有高度的责任心和团队合作精神,善于沟通和协调。 3. 具备较强的驾驶技能和和安全意识,能够保证行车安全。 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够提供优质的出行服务。 5. 能够适应快节奏的工作环境和工作压力,具备较强的适应能力和抗压能力。 6. 具有金融、保险等相关行业经验的候选人优先考虑。

日薪400+滴滴直招网约车司机... ... 职位详情 免费各种培训 全职兼职均可 高德 花小猪 t3 新司机福利 时间自由，周末兼职 [岗位描述] 司机中心 免费培训、平台一对一派单，无需抢单 [薪资流水] 每天12小时左右流水大约400+左右，跑多少得多少，取决于自己。大平台，订单多，提供办理合规手续流程 [工作内容] 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地 2.工作时间自由，无要求，想跑就跑，想停就停 3.兼职，全职都可以，照顾家庭，兼顾工作 [岗位要求] 1.驾驶证驾龄满三年以上 无一次性扣12分 2.无酒驾无犯罪记录 3.男21-60岁 女21-55岁

岗位职责： 1. 负责接送乘客，确保乘客安全、舒适地抵达目的地； 2. 遵守交通规则，确保行车安全，保持车内卫生； 3. 熟悉当地路况，能够快速、准确地为乘客提供导航服务； 4. 负责车辆的日常维护和保养，保证车况良好； 5. 保持良好的服务态度，处理乘客投诉，维护公司形象； 6. 完成公司安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 持有有效的驾驶证及相应车型的驾驶经验，具备良好的驾驶技能； 2. 熟悉当地交通法规，具备一年以上实际驾驶经验； 3. 具备良好的服务意识，有责任心，善于沟通； 4. 能够适应弹性工作制，具有一定的抗压能力； 5. 无不良驾驶记录，无重大交通事故，无犯罪记录； 6. 有网约车司机经验者优先。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪+提成+奖金 2. 提供培训机会，提升个人技能 3. 公司提供车辆，无需承担车辆保险，保养，正常维修费用 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（请填写公司邮箱地址），或携带本人身份证、驾驶证等相关证件到公司面试。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

岗位职责： 1.负责网站、微信、APP、系统平台开发项目的浅谈跟进，推进合同签订 2.项目执行中协调沟通，确保合同的正常执行，保证客户满意度 3.维护老客户，挖掘新客户 任职要求： 1、个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力。 2、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握客户需求，高效整合内外部资源促成销售业绩。 3、富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围。 4、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望。 5、为人诚实可靠，有团队精神，从事过网站建设销售工作，具备方案策划经验和良好的业绩表现。 6、3-5年软件销售经验，有外包公司开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责接送乘客，确保乘客安全、舒适地抵达目的地； 2. 遵守交通规则，确保行车安全，保持车内卫生； 3. 熟悉当地路况，能够快速、准确地为乘客提供导航服务； 4. 保持与乘客的良好沟通，处理乘客的投诉和建议； 5. 积极参加公司培训，提高自身的业务能力和服务水平； 6. 配合公司完成相关工作，如注册、认证、车辆检查等； 7. 完成公司分配的其他相关工作。 任职要求： 1. 具有合法的驾照，具备熟练的驾驶技能，有3年以上驾龄； 2. 熟悉当地交通法规，具备良好的驾驶习惯和安全意识； 3. 具备良好的服务意识，能够为乘客提供热情、周到的服务； 4. 具备一定的沟通能力，能够处理乘客的投诉和建议； 5. 具备良好的团队合作精神，能够积极配合公司完成相关工作； 6. 能够适应弹性工作时间，抗压能力强； 7. 有网约车司机经验者优先。 薪资待遇： 1. 按单量计算薪资，多劳多得，上不封顶； 2. 享受公司提供的各类补贴和福利； 3. 表现优秀者可获得晋升机会； 4. 提供完善的社保和公积金制度； 5. 提供培训和职业发展机会。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至：（请填写公司邮箱地址），或拨打招聘热线：（请填写公司电话号码）进行咨询。我们期待您的加入！