• 5k-9k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、基于对客户需求的准确把握,为客户提供合适的仓储及配送的整体解决方案; 2、搜集市场和客户的反馈信息,提高服务质量,提升客户体验; 3、重点客户深耕、维护等工作; 4、跨部门协作,改善内部流程和提升客户服务效率。 岗位要求 1、熟悉国际物流、货代或跨境电商行业,有出口国际空运、海运、国际物流小包相关经验; 2、熟悉Word,EXCEL等基本办公软件,有一定数据分析能力; 3、优秀的沟通和谈判能力,能够和公司外部和内部同事有效协调,沟通; 4、能够承受工作压力,并保持良好心态。
  • 25k-50k·16薪 经验5-10年 / 大专
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责行业头部客户新客户开发及投标、商务合同等售前工作准备; 2、负责老客户关系维护及业务挖潜,完成收入及利润目标; 3、负责协同方案实施、系统等部门收集客户需求;.协助签约客户的运营和维护工作;保障账期客户的应收回款工作; 4、负责结合行业特性与京东国际物流自身资源特点,探索和打造具有京东核心竞争力的物流合作模式; 5. 负责了解和研究行业物流动态,不断探索和创新行业物流模式; 任职资格: 1、英文流利者优先,对电商物流开放平台、国际贸易,国际货运、海外仓配等业态有深度理解; 2、熟悉至少一种行业物流供应链现状,了解客户B端C端的业务的需求; 3、有500强企业客户开发,国际货运或者国际物流项目招投标经验优先; 4、优秀的沟通和谈判能力,能够和公司外部和内部同事有效协调沟通; 5、富有活力和激情,为人开朗热情,勇于承担压力,对项目及工作有责任心
  • 17k-21k·13薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、完成公司城市末端仓配网络服务商的开发,按照标准提报合同审批流程、提交合同资料; 2、严格执行仓配体系各环节工作流程标准以及项目落地; 3、严格执行站点标准化管理规定; 4、接收、分解、向网点传达业绩指标,并运营达成; 5、负责日常培训和赋能本区域合作商,提高合作商经营能力; 6、前置识别合作商经营和运营风险,并能协调内外部资源妥善解决。 岗位基本要求: 1. 本科及以上学历; 2. 3年及以上的物流经验,并有良好物流管理经验,有互联网、电子商务及传统物流经验优先; 3. 适应互联网行业的快速发展,具备在较强 压力下出色完成任务的能力; 4. 具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力; 5. 为人正直,诚实可靠,以公司利益为重; 具备以下优先: 1.生鲜物流经验2年以上优先; 2.同城物流经验优先;
  • 5k-7k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责新订单的审核工作,修正地址电话等错误信息问题; 2、负责成交后的订单异常处理工作,及时跟进客户订单的物流情况并给予反馈; 3、协助运营执行活动运营方案,处理订单的催派、售后等流程处理。 任职要求: 1、具备物流行业或客服经验,有中东地区国际物流客服经验者优先考虑; 2、具备较强语言表达能力与沟通技巧; 3、细致耐心; 4、大学英语四级者优先考虑。
  • 13k-26k 经验5-10年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    (1)完成辖区合作商的开发和退出管理,按照准入和退出流程完成工作;按计划开展合作商拓展及日常宣传活动,完成责任区域网格站合作商的招商、考核及汰换,对合作商招商质量负责;加盟 (2)负责本区域合作商、站点成本管理,依据公司的管控流程,制定方案指导合作商落地优化及管控成本策略并达成结果,提高商经营能力; (3)负责本区域合作商日常运营管理,接收、分解、向站点传达业绩指标、商管信息及问题反馈,严格执行网格体系各环节工作流程标准并达成运营目标; (4)负责网格日常巡站、问题梳理及培训赋能、异常事件的现场处理和反馈;自营 (5)多部门联动与协同,调动资源助力站点问题改善及目标达成; 岗位基本要求: 1. 专科及以上学历,有大型互联网或传统自营物流管理工作经验; 2.专业能力:熟悉物流仓配流程,具备标准化建设能力,熟悉渠道合作商业务模式及流程; 3. 管理能力:管理经验5年及以上,具备10人及以上团队管理经验; 4. 通用能力:适应互联网行业的快速发展,具备在较强压力下出色完成任务的能力,具备较强的人际沟通和逻辑思维能力; 具备以下优先: 1、生鲜物流经验2年以上优先; 2、同城物流经验优先; 3、快递营业部片区经理。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据业务需求,快速完成系统功能的开发; 2.独立完成模块的设计、编码、自测工作,解决开发中遇到的难点问题; 3.保证所负责系统的安全性、稳定性及可扩展性; 4.深入了解业务知识,并能敏锐发现业务痛点。 任职要求: 1.***本科以上学历,理工科相关专业,4年以上 Java 开发经验,有实际项目经验; 2.扎实的Java基础(集合、多线程、IO等),熟练使用Spring、SpringBoot、Mybatis等框架,并了解其原理; 3.熟练掌握mysql、MongoDB等主流数据库,具备sql调优能力; 4.掌握JVM、缓存、消息中间件等核心技术,拥有分布式、大数据量的系统开发者优先考虑; 5.责任心强,沟通能力强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力; 6.有供应链相关经验的优先考虑。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责项目日常管理工作,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等; 2、制定和执行物流工作计划,对物流工作规范进行总结和完善; 3、监督实施物流体系职责与管理标准; 4、控制送货和仓储成本; 5、参与制定与控制部门物流运作预算; 6、制定物流解决方案,提升客户满意度; 7、定期汇总上报各项物流管理报表; 8、负责所在部门人员的考核、培训工作。 任职要求: 1、3年以上物流相关领域工作经验,家电行业三方物流运输经验者优先; 2、熟悉物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能;  3、熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验;  4、良好的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。 待遇:  底薪6-8k+项目利润奖金分成、年终奖,入职五险一金,免费食宿、通讯补贴。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    物流|运输,电商平台 / 未融资 / 500-2000人
    【工作职责】 1、负责生鲜仓储分拣的规划、正常运作、客户开发、客户关系维护、日常管理等系统经营性工作,与公司各部门的沟通协调工作; 2、负责部门的成本控制,包含不限于员工薪资、固定资产、办公费用、货物损耗、意外支出等; 3、每日监控订单交易、商品反馈、售后服务,并及时提出确实可行的改进方案,提高区域盈利能力; 4、带领员工认真做好分拣和配送工作,确保质量标准,严格过程控制与现场管理,及时跟踪、检查,对不合格的地方进行改正; 5、做好员工的培养工作,充分发挥员工积极性,提高员工能力和技能水平; 6、做好区域内业绩,维护好现有客户,根据公司指标达成相应目标。 【任职要求】 1、大专以上学历,专业不限,具有管理经验3年; 2、具有高效的执行力、主动积极的工作、抗压能力高; 3、拥有良好的沟通能力、应变能力、决策和管理能力,具备团队合作精神; 4、学习能力强,能够迅速掌握新的知识; 5、物流相关从业经验、站长、物流门店经理工作经验者优先
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商 / A轮 / 2000人以上
    双休、五险一金、免费体检 1、搭建省区运营团队的线上线下培训体系,根据业务需求,针对运营团队合理制定培训计划与组织课程开发; 2、根据集团和部门的业务发展方向搭建区域培训体系,建立和不断完善省区专业人才培养路径,整合公司内外部的培训资源,组织各类培训工作的落地与后续跟进,助力团队能力提升; 3、负责制定员工激励荣誉机制,根据机制定期进行荣誉评选、荣誉授予、标杆宣传,提升员工战斗力及荣誉感; 要求: 1、大专及以上学历,3年以上培训工作经验,有体系培训全流程搭建经验,有独立开发课件能力,有一定文字和审美功底; 2、思维发散、性格开朗、善于沟通、积极有热情,主观能动性强,善于学习新鲜事物; 3、熟练使用PPT、剪辑、H5等办公软件,有一定的平面设计功底,有视频录制经验优先考虑; 加分项:有区域性一线普工培训统筹经验、物流培训经验、京东能力提升岗等
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    电商 / A轮 / 2000人以上
    工作内容 会在仓库内各个业务进行轮岗学习;集训&轮岗半年后可晋升管理岗位,届时将结合公司需求和个人意愿,确认具体的部门岗位。 任职资格 1-**大专以上学历学历; 2-热爱物流行业并愿意在物流行业长期深耕,拥有相应的知识储备,具有强烈的责任心、进取心、事业心,并对生活充满正能量、对工作充满激情,有志成为物流行业领军人才; 3-具备较好的逻辑分析、解决问题、影响推动能力,具备突出的全局意识、经营操盘意识及合作服务意识; 4-对京东业务模式有较多的了解,认同京东的商业信仰、商业价值与事业梦想,并愿意为其长期努力; 5-熟悉物流、电商等多种行业的发展历程,且对商业本质有较全面的认识;
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    职位信息: 1.负责开拓国际物流市场,寻找有国际物流需求的客户,跨境电商客户; 2.通过电话、网络、拜访、展会等方式寻找并开发新客户; 3.根据客户需求,为客户设计并提供优质的国际物流解决方案,通过商务谈判促成客户达成合作; 4.完成公司给到的业绩指标及各项管理指标; 5.协调公司其他部门的资源,为客户提供更优质的服务; 6.积极主动并按时保质保量完成上级交代的其他任务。 任职要求: 1、热情、性格开朗、乐于挑战,充满激情,热爱销售工作; 2、思路清晰敏捷,有责任心,有较强的沟通表达能力; 3、能承受一定的工作压力; 4、大专/本科学历; 5、优秀应届毕业生也可培养; 6、有跨境电商行业或国际货运代理行业工作经验者优先。 福利待遇: 1、五险一金、周末双休、法定节假日; 2、工作时间:9:00-17:30; 3、定期体检 4、全勤奖励、生日福利、带薪年假; 5、企业培训,老带新 6、工作环境优,满足你的想象,轻松氛围欢迎你呦~
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责跨境物流产品的规划、设计、优化及全生命周期管理,确保产品符合市场需求及业务目标。 2.深入研究跨境物流行业趋势、竞品分析及用户需求,制定产品策略,推动产品迭代升级。 3.与技术、运营、市场等部门紧密合作,确保产品按时按质完成开发并顺利上线。 4.监控产品运营数据,分析用户反馈,持续优化产品功能及用户体验。 5.拓展并维护产品相关的合作资源,如电商平台、物流服务商等,推动产品生态的构建。 任职要求: 1.教育背景: 本科及以上学历,物流管理、电子商务、计算机科学或相关专业优先。 2.工作经验: 具备2年以上跨境物流或相关领域的产品设计经验,熟悉跨境物流业务流程及关键节点。 3.语言能力: 具备良好的英文听说读写能力,能够无障碍地进行国际沟通与协作;如具备俄语能力,将作为优先考虑条件。 4.专业技能: 精通产品管理工具(如Axure、Visio、Jira等),了解跨境电商平台(特别是Ozon电商平台经验者优先)及跨境物流解决方案。 5.市场敏锐度: 对市场趋势有敏锐的洞察力,能够准确把握用户需求及行业变化。 6.沟通协调: 优秀的沟通协调能力,能够跨部门协作,推动项目高效执行。 7.创新思维: 具备创新思维和解决问题的能力,能够持续探索并引入新技术、新方法提升产品竞争力。
  • 50k-100k 经验10年以上 / 本科
    数据服务|咨询,物流平台 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据公司战略目标,完成部门目标,为自己的成果负责(数量、质量、成本); 2、负责与物流合作伙伴的项目对接,配合协调项目人员,并保障和提升物流和伙伴的服务质量和结果交付; 3、针对于物流合作伙伴服务质量进行分析、监控和提升; 4、深挖业务,根据物流特性和物流方案制定对应服务方案,并沉淀体验数据,形成驱动前端业务(发货端)优化的解决方案; 5、分析挖掘发货端服务场景中的客户痛点,通过物流端的服务方案优化、流程梳理等策略改善用户服务体验; 6、与物流合作伙伴建立良性合作,保障物流合作伙伴利益与公司投入的共赢; 7、完成领导安排的其他工作事宜。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备有物流、运力、电商等物联网行业5年及以上工作经验; 2、懂快递物流的经营模式,各节点的利害关系; 3、懂互联网商业逻辑,有一定的分析能力,能将流程、方案转变为产品需求,推动优化改善; 4、对行业产品知识有一定的研究和实践和业务敏感度,能够及时发现合作伙伴痛点,并提供解决方案; 5、较强的推动力和多方协调能力,以及落地和拿结果能力; 6、能够准确、清晰的表达观点,实现跨部门有效沟通 ;具备出色的演讲能力 ,能够主持5人以上规模的会议; 7、对互联网、电商、快递行业行业有一定的认知和知识储备。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.依托公司平台开发海外市场,通过电子邮件、**等社媒软件同国外货代同行及采购商进行沟通; 2.面向海外同行及海外买家推广公司的国际货运代理服务及公司优势航线; 3.为客户提供优质的物流解决方案; 4.对客户进行有效跟踪与维护。 任职要求: 1、大专及以上学历,CET-4, 具备良好的商务英语沟通能力; 2、有海外客户开发销售经验; 3、、具备一定的业务和渠道资源引入及开拓能力; 4、具有较强的沟通、表达、谈判能力,高度服务意识及较强的统筹能力和团队精神。 薪资福利: 1、薪资待遇:无责底薪(4-6)+业绩提成,有资源者优先,薪资可谈 2、入职购买五险一金+年底双薪+年终奖 3、上班时间:9.00-18.30,大小周休息,法定节日正常休息 4、轻松团队工作氛围+不定期下午茶福利+部门团建 5、公司福利:带薪年假,13薪,节假日礼物,生日会,下午茶等
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    职责描述: 1、通过上门拜访、电话拜访、线上直播、线下沙龙的形式,为客户提供专业的跨境物流咨询服务; 2、为客户提供全链路跨境物流解决方案,包括但不限于各类专线小包、DHL、Fedex快递等; 3、开发新客户、维护老客户需求,与客户保持长期稳定的良好合作关系; 4、结合客户需求,负责跨境物流产品的销售,配合部门完成销售任务; 5、完成上级主管临时安排的工作任务; 任职要求: 1、物流管理、市场营销、供应链管理相关专业,大专及以上学历; 2、1年以上跨境物流、空运货代行业相关销售经验; 3、性格开朗,具备专业的销售技巧,客户思维、目标导向; 4、良好的人际沟通与团队合作能力; 5、具有高度的敬业精神和工作责任感; 薪资福利: 1、薪资待遇:无责底薪(4-6)+业绩提成,有资源者优先,薪资可谈 2、入职购买五险一金+年底双薪+年终奖 3、上班时间:9.00-18.30,大小周休息,法定节日正常休息 4、轻松团队工作氛围+不定期下午茶福利+部门团建 5、公司福利:带薪年假,13薪,节假日礼物,生日会,下午茶等
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