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岗位职责: 负责社区产品的功能策划、产品设计和开发推进; 与开发团队协作,完成产品功能的发布上线和版本迭代 ; 与运营团队协作,不断完善产品功能体验和提升数据指标。 任职要求: 互联网社区产品相关从业经验至少1年; 对社区类产品有着浓厚的兴趣; 良好的学习能力和自我驱动力。
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后端开发工程师 (MJ000169)
[深圳·西丽] 11:04发布15k-20k 经验3-5年 / 本科软件服务|咨询,电商平台,营销服务|咨询 / A轮 / 150-500人作为 Shopify Plus官方合作伙伴,我们致力于通过Shopify生态构建全球化DTC品牌技术基建,为创新品牌出海提供全链路数字化解决方案。 我们正在寻求PHP后端开发者,持续打造优秀的数字化ERP平台,助力中国品牌实现全球化卓越运营。期待与彼此喜欢且尊重的人一起工作,进而将获得好结果的机会最大化,并拥有非同一般的美好时光。 对于未来加入我们的同路人,我们更看重以下几个点: - 解决实际问题的思路 - 交付能力 - 关心用户体验,对产品有感觉 - 较强的责任心、自驱力和实践派精神 - 有良好的工程习惯、团队合作精神 我们希望用代码打造用户喜欢的产品,在工程上不断追求酷和卓越。 岗位职责: 1. 负责跨境电商ERP采购、订单、库存、财务等核心模块的开发与迭代; 2. 参与构建稳定、安全、高效、可扩展的服务后台架构; 3. 进行软件需求分析,解决方案设计,制定开发计划; 4. 完成软件代码的详细设计、编写、集成与测试; 5. 解决项目实施过程中出现的技术问题。 任职要求: 1. 本科以上学历,计算机相关专业,两年以上后端开发经验; 2. 熟练掌握 PHP 编程语言和 Laravel 开发框架,具备复杂业务系统落地能力; 3. 熟悉 MySQL、Redis、MQ等中间件的使用,并具有一定的调优经验; 4. 熟练应用 Linux 系统,能够在 Linux 运行环境进行故障定位与排除; 5. 具备严谨的逻辑思维及优秀的解决实际问题的能力; 6. 可熟练阅读英文技术文档。 加分项: 1. 熟悉跨境电商业务 2. 开源项目发起者或参与者 3. 有Shopify、海外仓开发经验者 -
工作职责: 1、负责教师资格证和招教考试相关学科的课程讲授,保障教学任务的完成; 2、参与授课方向所需资料的编写和研发; 3、承担教学课题的研究,着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职要求: 1、学历:国内外***本科及以上学历,师范类优先考虑; 2、专业:专业一致或相近;有相关的教师资格证(高中学段以上) 3、经验:有3年以上同行业教学经验或同岗位经验 4、能力:语言表达流畅,逻辑清晰,讲课条理分明,具备较强的学习能力和创新能力; 5、素养:勤奋努力有钻研精神,热爱教师职业,良好的道德修养,善于与学生沟通; 6、精力:喜欢旅游,接受出差授课任务。 薪酬标准: 1、薪资标准:基本工资+绩效工资+各种补助(高温补,取暖补,教师节补)+年功奖+其他,综合年薪10万+; 2、基本福利:五险一金+双休+带薪假期(年假、婚假、产检假、陪产假、国家法定节假日)+年终奖+带薪培训+年度旅游;
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1、岗位职责: (1)负责线上教资项目的完善、运营、管理工作; (2)根据公司下达的销售任务,制定并完成月、季度、年度任务计划; (3)指导线上销售部进行相关业务流程体系搭建:如授课流程体系搭建,学员服务体系搭建等; (4)根据全国各省份考情,对接线上师资部,进行线上各种类型课程设置及实施监控销售进度。 2、任职条件 (1)*****本科 (2)同行业同岗位3年任职经验 带过50人以上的团队
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岗位职责: 1、及时盘点市场人员编制,控制人员数量,提高人均效能; 2、负责部门员工的培训,指导,考核工作,全面提升员工核心竞争力; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励。 任职要求: 1.本科及以上学历,热爱教育事业,意向销售工作、对学员负责,对学校负责; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神; 4.有2年以上销售主管经验,管理团队30人及以上。 薪资待遇: 1、缴纳社保 2、节假日带薪休假 综合月薪10-15K,年薪包15-20W,面试定岗定薪。 工作时间:上午10:00—12:15下午14:30—19:30 固定单双轮休,节假日正常休息~
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1、岗位职责: (1)负责线上招教项目的完善、运营、管理工作; (2)根据公司下达的销售任务,制定并完成月、季度、年度任务计划; (3)指导线上销售部进行相关业务流程体系搭建:如授课流程体系搭建,学员服务体系搭建等; (4)根据考情,对接线上师资部,进行线上各种类型课程设置及实施监控销售进度。 2、任职条件 (1)*****专科及以上 (2)同行业同岗位3年以上任职经验 带过15人以上的团队
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【岗位职责】 1、熟知并掌握校区运营的完整流程,如市场调研、校区选址、课程产品设置、市场宣传、活动策划、销售、教学服务等; 2、负责新加盟校区的开业运营支持,跟进新校区团队的培训指导工作; 3、负责定期督查各校区运营状况,及时发现问题并提供培训指导服务; 4、跟所负责的校区保持沟通交流,定期回访,维护好客情。 【薪资待遇】 1、出差餐补房补、年终分红; 2、年薪包20-28W。 【任职要求】 1、有教培机构运营校长相关工作经验(公考、招教考编类优先); 2、接受外派出差(根据具体实际情况安排出差,一般半个月左右); 3、致力于扎根**教培行业; 4、形象良好、为人踏实稳重、有较强的的责任意识。
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山香教育 创立于 1999 年,主要从事教师招聘考试、特岗教师招聘及教师资格证考试的线上及线下培训业务、图书研发组稿销售、教师就业及综合能力培训等业务。 【规模】:山香教育全国分校分布在北京、广东、河南、浙江、山东、山西、江苏、安徽、江西、云南等多个省份,分校覆盖全国 90%以上城市 【岗位职责】 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; 【任职资格】 1.大专及以上学历可接受积极向上的应届生,热爱教育事业,意向销售工作,追求高薪; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 工作时间:上午10:00-12:15 下午14:30-19:30 固定周末单双轮休,节假日正常休息 薪资福利:前两个月无责综合保底4000-4500 ,阶梯底薪3000-5000,提点3%-8% 月均收入1-2w
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山香教育 创立于 1999 年,主要从事教师招聘考试、特岗教师招聘及教师资格证考试的线上及线下培训业务、图书研发组稿销售、教师就业及综合能力培训等业务。 【规模】:山香教育全国分校分布在北京、广东、河南、浙江、山东、山西、江苏、安徽、江西、云南等多个省份,分校覆盖全国 90%以上城市 【岗位职责】 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; 【任职资格】 1.大专及以上学历可接受积极向上的应届生,热爱教育事业,意向销售工作,追求高薪; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 工作时间:上午10:00-12:15 下午14:30-19:30 固定周末单双轮休,节假日正常休息 薪资福利:前两个月无责综合保底4000-4500 ,阶梯底薪3000-5000,提点3%-8% 月均收入1-2w
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岗位职责: 1.运营知乎、微博、今日头条、小红书、抖音、快手等新媒体平台,负责自媒体账号的增粉及引流; 2.了解各新媒体平台的机制,深入研究爆款文章、视频的规则技巧; 3.把握用户画像及目标客户需求,进行资讯热点话题发起等工作; 4.对已有粉丝进行留存、促活。 任职要求: 1.有1年以上培训行业新媒体运营工作经验; 2.有一定的文案基础,有新媒体账号成功案例; 3.良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心; 5.本科新闻传媒、影视制作等相关专业优先。
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岗位职责: 1、负责抖音、视频号等短视频平台账号的运营,包括日常内容更新、互动、粉丝维护、提高账号影响力和关注度; 2、整合资源提升媒体账号内容的播放量及粉丝数; 3、内容题材选定、文案制作、录制拍摄、后期剪辑、粉丝互动; 工作要求: 1、善于协同合作,具备视频内容生产能力,,思路开阔; 2、 熟悉抖音、视频号等各大短视频平台玩法规则; 3、 熟练使用各类音视频软件的,熟悉音频+短视频内容策划、剪辑制作和运营传播全流程;
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工作职责 1、及时盘点市场人员编制,控制人员数量,提高人均效能; 2、负责部门员工的培训,指导考核工作,全面提升员工核心竞争力; 3、根据公司发展规划,完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励。 任职要求 1.专科及以上学历,致力于长期扎根**教培行业,销售业绩突出; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,有较强的团队合作精神。 薪酬标准 底薪+绩效+奖金,年薪包20-25W。 办公地址 郑州市金水区中青大厦(紫荆山地铁口E口)
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山香教育创立于1999 年,主要从事教师招聘考试、特岗教师招聘及教师资格证考试的线上及线下培训业务、图书研发组稿销售、教师就业及综合能力培训等业务。 【规模】:山香教育全国分校分布在北京、广东、河南、浙江、山东、山西、江苏、安徽、江西、云南等多个省份,分校覆盖全国 90%以上城市。 【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源及时与客户进行沟通; 2.通过电销+网销模式,维护客户资源,建立客户信任和伙伴关系; 3.通过专业的课程咨询服务,挖掘客户需求,完成每期课程销售目标。 【任职要求】 1.大专及以上学历,致力于长期扎根在线教育行业; 2.沟通能力强,勤奋踏实。有责任心和耐心,能承受较大的工作压力; 3.有教育行业课程销售类经验优先。 【福利待遇】 1.前2月新人保护期薪资保底4000-4500,高提成,综合薪资9K-12k 2.上班时间:上午10:00—12:15 下午14:30—19:30 固定单双轮休,节假日正常休息~ 3.学历补贴500元/月 4.福利丰厚:缴纳五险以及超长带薪年假 5.晋级发展空间大
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【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源及时与客户进行沟通; 2.通过电销+网销模式,维护客户资源,建立客户信任和伙伴关系; 4.通过专业的课程服务和运营,挖掘客户需求,完成每期客户销售目标; 5.定期参加公司培训,增加行业知识,为学员提供更专业的咨询服务。 【任职要求】 1.大专及以上学历,致力于长期扎根在线教育行业; 2.沟通能力强,勤奋踏实。有责任心和耐心,能承受较大的工作压力; 3.有教育行业课程销售还有电话销售类经验优先。 【薪酬福利】 1.新人有系统培训和无责保底4K-4.5K,平均可月入过万,top2-3W; 2.节假日丰厚节日礼品; 3.晋级空间大,业绩为王,公平竞聘。
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岗位职责: 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; 任职资格: 1.大专及其以上学历,热爱教育事业,意向销售工作、对学员负责,对学校负责; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。