• 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责海外信贷借款、还款相关系统设计、研发、迭代 2、协助业务需求分析,将业务需求拆分成独立的业务功能,并独立负责相关的开发等工作 3、参与项目/系统架构设计,优化,协助解决项目开发过程中的问题 任职要求: 1、计算机或相关专业本科以上学历,3年以上Java开发经验,1年以上信贷系统开发经验 2、Java基础扎实、理解IO、多线程、集合,有性能调优经验 3、熟练掌握MySQL,熟悉MyBatis、Druid、Sharding-JDBC等配套组件 4、熟悉主流的微服务架构方案,了解Dubbo、Spring Cloud等相关组件 5、熟悉缓存,消息队列相关分布式中间件,并有自己的理解 6、有独立分析、解决问题的能力和经验
  • 25k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、参与公司产品规划,进行行业与政策调研、竞品分析; 2、与市场团队紧密配合,完成需求调研与解决方案产出,能够准确了解客户需求与痛点,并提供针对性解决方案; 3、撰写BRD,高效推动产品及项目的研发、运营及推广; 4、分析产品运行情况,进行数据的收集和分析,挖掘潜在问题,持续优化产品并支撑决策。 任职要求: 1、本科及以上学历,5~10年工作经验,有信贷行业从业经历或互联网金融背景优先,有丰富的C端小贷产品设计经验优先; 2、熟悉项目及产品实施过程,包括项目管理、需求分析、产品设计、流程设计等,具备跨部门沟通能力; 3、具备独立自主分析与解决问题的能力、敏锐的行业洞察力与独立自主分析问题的能力,较强的学习及表达能力,具备产品创新思维; 4、能接受出差(10%-20%)。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、信贷类、支付类、数字银行类APP设计、迭代、优化提升; 2、挖掘、分析产品的用户商业需求和用户体验,定义产品功能、性能和界面,负责产品需求文档的编写; 3、关注并调研行业动向以及竞争对手产品,并提出产品改进方案和行业调研报告; 4、进行产品与运营模式的内外部调研分析,收集用户反馈并进行数据分析,为产品迭代提供核心依据; 5、对AI/大模型有了解,设计基于大模型AI的下一代交互体验的产品; 任职要求: 1、*****本科,英语CET6,英语书面工作能力; 2、3年以上信贷、支付、数字化银行APP产品设计经验;有APP基础功能(APP框架、消息中心、智能客服、账户体系等)等UE经验; 3、对信贷/支付全流程,产品、系统非常了解; 4、熟练使用产品原型工具和编写产品英文文档; 5、有利用原始数据进行适当的用户市场研究及提炼形成关键的用户洞察的能力;
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1、通过数据对业务相关问题进行量化分析和数据建模,并提出优化策略; 2、负责相关业务报表自动化的开发及维护,构建并完善目标及变量体系; 3、监测业务的日常数据,关注数据波动并能够及时分析和解读数据异动; 4、负责电销关键指标及费用的跟踪管理,专项业务的分析与预测,KPI指标的制定与分解。 任职要求: 1、本科或以上学历,5年以上数据分析或相关职能岗位经验; 2、具有银行零售信贷、信用卡,或持牌消费金融公司、知名互联网金融企业从事数据分析、模型搭建或机器学习工作经验优先; 3、具有扎实的数理统计相关知识,熟练使用SQL语句; 熟练使用Python/R的数据分析工具包,经典机器学习算法包; 熟练使用EXCEL/Power BI等数据可视化工具; 有海量数据处理经验者优先。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位描述: 1、 辅助上级拟订年度信贷产品维护策略(包括总行分期产品、循环及透现业务等消费信贷产品迭代优化、整体营销规划、自助渠道营销、定价策略、促销活动等),结合产品特性及目标客户诉求,推出维护方案并统筹实现,有效达成收入、渗透率等相关业绩指标。辅助上级制定新产品规划及策略,统筹策划、管理新产品上线及后续维护项目。 2、 负责进行内外部沟通,确保项目按目标达成。 3、 通过数据挖掘业务机会点并产出维护方案。 4、 收集并分析同业市场信息,并根据信息总结对业务的影响及建议。 5、 负责落实预算,并根据目标对预算进行把控。 6、 参与制定市场相关业务策略,并落实入业务规划中。 任职要求 : 1、 本科或以上学历,从事信用卡、快速消费品、互联网、运营商等领域市场策划工作5年以上。 2、 具备数据思维及分析能力,具备数字化互联网知识及能力。 3、 具备项目管理经验,对负责的产品或项目具备owner意识。 4、 具备创新精神,通过不断创新和常识追求用户体验。
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责国际化金融信贷产品的模型设计、开发、测试和部署工作;模型范围覆盖反欺诈、风控、营销、运营、催收等多个业务; 2、负责外部数据测试与联合建模工作,需要设计并出具标准化的评测报告,辅助关联的业务、产品、策略等团队评估与决策; 3、负责搭建模型与数据源监控,跟踪相关应用策略效果,响应策略测算与调整需求; 4、持续关注行业动向,主动贴近业务挖掘需求;以解决问题为目标,将业务难题转化为落地的技术方案,以实际技术成果提升业务效果; 5、关注技术进展,包括机器学习、复杂数据源深度挖掘、大模型等,以开放和务实的心态探索国际化金融信贷领域应用方案的优化和升级,大胆假设并实践论证,持续提升技术效率与效能。 任职要求: 1、国内外知名大学毕业,本科及以上学历,统计/数学/计算机专业优先,有信贷模型开发工作经验优先; 2、熟练掌握各种统计模型和机器学习算法,如各类经典回归模型、分类模型等;理解LR、XGB等常用算法的基本原理;有模型调优和成功落地经验优先; 3、熟练掌握至少一门主流的建模语言,如Python,SAS,R等;熟练掌握SQL; 4、对数据和业务有足够敏感度;有不错的结构化思维和逻辑分析能力,务实进取,善于跨团队合作与沟通; 5、具备不错的英文读写能力,一定的英文沟通能力。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述 1. 搭建适合综合金融业务运营的策略体系,输出专项分析报告:基于不同业务场景,设定指标体系,对业务进行监控,并输出定期管理层追踪报告。 2. 与各业务团队沟通协调用研需求并进行支持,定义业务专题核心数据指标,定义适配业务口径,搭建数据看板,形成体系化的数据支持对部门业务推进提供新的视角与洞察,引导业务思路调整。 3. 基于业务波动输出专题分析报告及可落地的提升策略,牵头协同各部门推进策略落地 任职要求: 1.计算机、统计、数学、信息技术等专业本科及以上学历,有6年以上互联网、金融或保险相关数据分析工作经历,具备数据分析团队管理经验优先; 2.具备大数据的处理能力,掌握hive、SQL等相关数据提取工具,熟练操作excel、SAS/SPSS/PYTHON/R、PPT等工具; 3.良好的数据敏感度,有丰富的数据统计、分析的经验,及时发现和分析其中隐含的变化和问题,具备良好的商业敏感度和创新意识; 4.具备良好的抗压能力、沟通能力和团队精神,有独立开展分析研究项目经验。
  • 16k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责信贷业务测试的对接测试,确保接口功能、性能及安全性符合需求; 2. 参与需求分析,输出功能测试方案,设计并执行测试用例,输出测试报告; 3. 发现、反馈、跟踪和复现测试问题,积极推动问题解决,确保产品质量; 4. 与开发团队、产品团队及第三方合作伙伴保持高效沟通,确保测试工作顺利推进。 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业,3-8年软件测试工作经验; 2. 具备3年以上接口测试经验,熟悉金融行业(如信贷、银行等)相关业务者优先; 3. 熟悉Linux操作系统,熟练使用数据库(如Oracle、MySQL等)进行数据验证和测试; 4. 掌握至少一种编程语言(Python、Java优先),能够编写自动化测试脚本或利用工具提升测试效率; 5. 具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够快速融入团队并推动问题解决; 6. 有金融API对接测试经验者优先。
  • 12k-24k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    外派驻场银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优); 工作职责: 1、负责供应链信贷业务、供应链产品系统,包括渠道面客端、端到端产品流程、业务中台等方向的建设。 2、完成业务需求沟通梳理,产品需求设计落地,跟进开发和验收工作,管理产品迭代节奏。 3、深度理解供应链或信贷业务逻辑,掌握银行贷款产品的运营流程。 任职要求: 1、3年以上信贷产品经验,能独立输出PRD和原型图。 2、熟悉供应链金融业务情况及科技平台建设,有银行对公贷款、小微企业贷款业务、供应链金融业务经验的需求组分析或产品经理背景。 3、逻辑思维能力强,擅长挖掘业务需求,拆解产品流程和功能模块。 福利:五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费等
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 1、负责流量渠道(API、信息流、应用商店、短信等)投放数据及业务数据分析,产出优化策略,提升各环节转化、流量质量,低获客成本,提升ROI; 2、负责以商业分析角度,寻找新客业务的提升点,设计并主导各项测试方案,推动并协同获客团队、风控团队、运营团队解决业务痛点; 3、负责建立及优化具备新客业务针对性的分析方法,独立完成归因、回归等分析项目,产出分析报告; 4、负责建立和完善日常运营所需分析宽表,搭建和优化数据指标体系及部门级BI体系。 【任职资格】 1、本科及以上学历,金融、经济学、统计学相关专业,硕士优先; 2、2年以上商业/运营/用户增长等分析工作经验,有头部互联网金融企业工作经验优先; 3、熟练使用SQL、Excel、PPT; 4、具备较高的数据逻辑及数据敏感性,有较强的数据及用户行为分析能力; 5、有强烈的好奇心和学习欲望,有强烈的责任感,有良好的沟通、推动及协作能力。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    一、职位描述 世界500强、财富500强,国际副部级央企,正规大型国企呼叫中心, 温馨提醒:为节省各位求职者的面试交通成本及时间,请仔细阅读以下信息 工作地点:广州区呼叫中心职场,一人一台电脑,客户管理系统,呼叫中心管理系统,绿化空调、微波炉、冰箱、饮水机、茶水间、休息区,抽烟区,会议室,一应俱全!大企业职场,豪华舒适,高端大气上档次!!! 工作地址:中国广东省广州市荔湾区紫荆道73号3楼中国人民财产保险股份有限公司 工作内容: 用公司提供的号码,联系公司提供的优质老客户,进行续保沟通,并询问需要购买车险内容。并指导客户使用完成购买及支付手续!车险是每个车主上路必须购买保险,公司提供新老客户资源!!! 工作时间: 上午8:30-12:30 下午14:00-19:00法定节假日休息新人特殊福利:(关注!关注!!关注!!!) 1:新人过渡期,公司给你提各种补贴。 2:公司给你一周专业化培训,培训结束给每位新人安排资深老员工为师傅,实战带领入门。 3:有同行工作经验人员,提供之前公司流水单,可直接申请更高底薪!任何一个精英都是从新人成长起来的,一个公司怎样对待一个新人,就可以看出这个公司是不是真的注重人才,是不是真的人性化!!! 员工福利:年后红包、带薪年假、病假、生育假、产假、额外商业保险、年度体检、国内外减压旅游、聚餐活动、等等等等~快乐工作,健康生活! 二、薪酬待遇: 1、底薪+提成+商业意外险+续期佣金+业绩奖金+年终奖金+旅游机会+实物方案 1.   无责任基本薪资:3500-8000元入职则购买五险一金 2.  提成+奖金10%-25%(上不封顶) 3.   其他销售佣金:续期津贴+年终奖; 4.   福利;过节费 5.   定期员工团集活动,形式多样的月度奖励方案及不定期旅游奖励; 6.   新员工入职前专业培训; 7.   实行8小时工作制,不需要轮班;享受国家法定节假日 8. 前三个月新人保护期包住宿(免水电费)注:2024年电话销售岗位全年月人均收入9727元(含新人),top sales月薪11万以上年薪100万以上2023年年薪酬统计,在职半年,底薪加提成稳定在6K-9K,在职一年30%员工月薪过万,15%员工过一万五,5%员工过两万。(真实有效!) 三、职位要求: 1.90、00后的年轻人,户籍不限、经验不限(公司有专业的培训,90%新进员工都无相关经验) 2.吃苦耐劳,热爱销售,想赚钱改变自己现成的生活,提高生活质量 3.应届生实习生想积累经验,拓展人脉,提高个人沟通交流能力 4.拥有勇于挑战高薪的野心,服从管理,有当主管、经理意愿者优先录取 5.性格活泼开朗,喜欢结交朋友 6.高中、大专、本科应届毕业生也可以。 7.普通话/粤语,能流畅表达即可。 8.基本电脑操作能力以及语言沟通能力,只要你有想法不甘于平庸,有强烈的事业进取心及企图心。加入我们央企公司帮你实现梦想改变生活品质
  • 服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:电话销售,加微信转化成单 每月薪资:平均薪资1.8w+ 职位福利:(五险) 学历要求:高中以上 工作年限:1年及以上 工作地址:广州荔湾区坑口地铁站 任职要求:普通话标准,有电销经验,性格开朗外放,基础电脑操作与wps文档的基础使用,有耐心,有责任心,用心跟好每一条线索,不浪费任何一条有效客资。有服务意识。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 不限
    数据服务|咨询,服务业,专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    一、工作内容 1、与公司提供的客户进行沟通,了解他们的资金需求与个人资质 2、完成客户邀约到访工作,并做好售后服务 3、初步拟定贷款融资方案,帮助客户以最低的成本获得银行贷款 简单来说就是根据公司提供的客户信息,电话邀请客户到公司进行商务谈判根据其需求达成合作意向,然后签署合作协议。由银行贷款,我们收取中间服务费。 二、工作时间 朝9晚6点,不加班,周末单双休轮休,节假日正常休息 三、具有竞争力的薪资福利待遇: 前期底薪3000+高提成+绩效奖金+话补+五险+团建+聚餐 四、系统、完善、公平的晋升体系,不看年龄,不看公司的入职时间,一切以能力为主! 五、对于刚加入公司的新人,公司安排主管带薪培训,保证新人的工作顺利上手,专业完善的培训体系,带薪培训,公司分配的有精准意向的客户。 六、新员工入职,只要肯努力,工作态度认真,首月开单也轻松 七、欢迎加入 可以接受无经验、应届生。 诚信招聘,欢迎有挣钱欲望,努力踏实的小伙伴加入!!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责日常办公室工作,确保办公流程的顺畅执行 2. 与团队成员协作,共同完成分配的任务 3. 持续优化工作方法,提升工作效率 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力,能够有效地与上级和团队成员交流 2. 能够在规定时间内完成任务,并保持工作质量 3. 具有良好的团队合作精神,能够迅速适应团队环境 岗位福利: 在职1年可享带薪年假5天 购买社保 冬季作息:早九晚五点半 周末双休 法定节假日全休 夏季作息:早九晚六 同上
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    还在观望工作的小伙伴要抓紧机会了!我先介绍一下我司目前招收的岗位,“信贷销售”! 1、赚钱主要看需求人口 2、社会消费力下降,困难企业太多了 3、助贷是目前行业风口,再风口处,母猪也能上树 4、我们主要以电销为主,邀约客户签约,对标都是“企业法人”,至少能帮助您扩展人脉 5、我们有自己的资源公海,无需担忧没客户这种情况,只需要考虑“您是否能消化完这些客户” 6、高额提成,最高40%,底薪最高8000无责!