职责要求： 操作水下机器人，埋设犁； 协助水下设备工程师对水下设备的维护保养； 资质要求： 大专及以上学历 自动控制、机械、液压、电气相关专业毕业 愿意出海工作 良好的英语交流能力

职位职责： 1、负责数据中心硬件设备品类采购供应商寻源、选择、合同谈判、价格谈判、资质评估，风险管理； 2、深入了解市场趋势及行业生态，拓展、维护合作伙伴关系，根据业务需求制定采购策略； 3、挖掘供应商生态协作能力，协调内外部资源，建立与供应商稳定的合作关系，保障供应持续性。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉供应链及采购管理，多年数据中心硬件设备采购经验； 3、具有较强的沟通协调及快速学习能力，多任务处理和独立决策能力； 4、逻辑清晰，工作严谨，有责任心。

Responsibilities: 主要工作职责 · 负责设备互联相关功能服务，包括WiFi、蓝牙、UWB和NFC服务及衍生的智能硬件连接； · 作为产品经理完成用户需求分析和行业对标分析，给出具备行业竞争力的产品定义，包括Feature list、Use case、PRD等文档输出； · 拉动内外部对接团队进行需求分析和讨论，推送产品的E2E落地 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 · 本科及以上学历，985/211优先考虑 Experience: 经验： · 了解相关车联网服务 · 了解车联网行业产品经理的工作模式 Competencies: 能力： · 具备车联网产品设计能力 · 熟练使用相关产品设计工具，如office、visio、sketch等 · 优秀的沟通、学习能力和团队写作精神

岗位职责： 1.主导手持设备（如专业对讲机、工业终端等）的工业设计方向，制定符合行业特性的设计策略，统筹ID设计、CMF开发及人机交互优化全流程。结合手机设计经验，融合消费电子与专业设备的特性，解决极端环境（如IP68防护、抗震抗摔）下的设计难题。 2.深度参与硬件架构与结构研发，优化射频模块集成、散热系统设计等核心布局，建立工业设计规范及CMF标准库，确保产品符合军用/警用设备标准（如MIL-STD-810G）。 3.分析手持设备行业趋势（如公共安全、物流等领域需求），主导新材料（如防爆材质）和新工艺（如三防表面处理）的应用研究，协调供应商资源解决量产问题。 任职要求： 1. 工业设计、产品设计相关专业硕士优先，5年以上消费电子或专业设备设计经验。 2. 精通Rhino、SolidWorks等工具，熟悉注塑、压铸及三防工艺，主导过至少3款手持设备量产项目（如对讲机、工业PDA）。 3.理解通信设备行业标准（如PDT、TETRA），具备北斗定位模块集成、人机交互优化（如防误触按键设计）等经验。 薪酬福利： 薪资根据能力经验面谈； 全额为基数购买五险一金和补充商业保险，年终奖； 餐补，节日福利，免费班车，免费娱乐设施等，各种团建活动等； 双休，法定节假日休息，带薪年假，外省员工探亲假。 工作地点：广州市黄埔区 工作时间：朝八晚五 企业优势：科研型国有上市企业，工作稳定，发展空间大

职位职责： 1、负责字节跳动线索行业自动化投放产品的产品设计和策略迭代，为自动化投放产品的收入目标负责； 2、深入理解竞价广告投放系统，从投放流程、智能出价优化、创意制作、线索销转、AIGC等角度为客户完善投放产品能力，优化投放效果； 3、有较好的客户视角，充分理解客户经营模式，不断优化和深入投放目标，完善自动化能力，降低客户投放难度，提升客户投放效果； 4、与运营、销售团队合作，推动产品相关推广工作顺利进行，结合客户反馈，制定产品优化方向，推动产品不断迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年以上工作经验，有广告策略经验相关行业经验优先； 2、对线索广告和链路有一定的了解，能独立完善需求调研、数据分析、产品设计工作，具备项目管理能力； 3、有较强的沟通能力和理解能力，工作细致有耐心，沟通清晰有重点、喜欢挑战和追求极致，有良好的自我管理能力； 4、具备敏锐的商业洞察力、强力自驱力、较强的数据分析能力、较好的逻辑思维能力，有独立分析和解决问题的能力。

风控算法工程师（设备指纹方向） 岗位职责： 1、设备指纹ID算法的设计和研发，基于设备的硬件、网络、环境等设备信息及用户行为数据，根据机器学习/深度学习算法等多种技术手段，生成设备标识。 2、广泛的平台覆盖能力，基于Web、H5、Android、Ios等平台生成对应平台的设备指纹ID。 3、不断优化各终端设备指纹ID算法，保证设备指纹的稳定性达到要求。 4、设备风险分的开发和应用，实现对终端设备上的风险环境识别、风险检测及风险分析。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，对机器学习、设备指纹等相关领域有浓厚兴趣。 2、具备良好的项目管理能力、业务流程优化和逻辑判断能力，对风险有敏锐感知，善于从数据和case中发现风险特征和灰黑产作弊规律。 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台。 4、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。

工作职责： 1，产品设计与规划：结合公司业务目标，负责维护&迭代设备反欺诈产品，包括但不限于设备指纹、行为分析、风险评分等核心功能模块，确保产品能够有效识别和防范欺诈行为。 2，产品迭代与优化：持续监控产品效果，分析欺诈行为的变化趋势，推动产品迭代和优化，确保反欺诈策略的及时更新和有效性。 跨团队协作：主导复杂项目的产品设计与实施，能够跨团队、跨公司推动项目落地，确保项目按时交付并达到预期效果。 职位要求： 1，行业经验：具备3年以上互联网信贷、金融科技或反欺诈领域的产品经验，有成熟的产品设计经验及方法论，熟悉设备反欺诈相关技术和产品。 2，项目经验：有设备反欺诈、风控模型项目经验者优先，具备金融科技对外商业化产品经验者优先，能够快速理解并应对复杂的业务场景。 3，业务敏感度：具备较强的业务sense，能够将产品设计与业务发展紧密结合，思维敏锐，具备创造力和创新精神。 项目管理能力：有复杂项目的产品主导经验，能够跨团队、跨公司推动项目落地，具备独立思考和判断能力，能够在复杂环境中做出有效决策。 4，逻辑思维与沟通能力：思维清晰，逻辑性强，具备强烈的好奇心和探索精神，勇于面对挑战。具备优秀的沟通能力、自学能力和团队协作精神，能够有效推动团队达成目标。 加分项： 1，熟悉设备指纹、行为分析、机器学习等反欺诈技术； 2，有大型金融机构或互联网公司的反欺诈产品经验； 3，具备较强的数据分析和风险控制能力，能够通过数据驱动产品优化。

风控算法工程师（设备指纹方向） 岗位职责： 1、设备指纹ID算法的设计和研发，基于设备的硬件、网络、环境等设备信息及用户行为数据，根据机器学习/深度学习算法等多种技术手段，生成设备标识。 2、广泛的平台覆盖能力，基于Web、H5、Android、Ios等平台生成对应平台的设备指纹ID。 3、不断优化各终端设备指纹ID算法，保证设备指纹的稳定性达到要求。 4、设备风险分的开发和应用，实现对终端设备上的风险环境识别、风险检测及风险分析。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，对机器学习、设备指纹等相关领域有浓厚兴趣。 2、具备良好的项目管理能力、业务流程优化和逻辑判断能力，对风险有敏锐感知，善于从数据和case中发现风险特征和灰黑产作弊规律。 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台。 4、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。

岗位职责：1.根据风险政策审核申请人资料是否齐全以及核实真实性、合理性；2.对客户进行电话审核，并综合申请资料及外部数据分析，辨别风险事项；3.执行风险政策，综合判断客户资信情况，出具审批结果；4.识别并及时汇报审批过程中出现的风险，协助提出针对性风控优化建议；5.完成领导交办的其他事项。岗位要求：1.金融、经济等相关专业本科及以上学历，能熟练使用各类办公软件；2.具有良好的客户沟通能力、逻辑分析判断能力及较强的抗压能力；3.工作积极主动，严谨细致，具有高度责任心，善于分析、思考问题；4.有融资租赁、银行、小贷等同行业风险审批经验者优先。

岗位职责： 1.负责参与应用系统的未变动功能接口统计、新增及变动功能接口分析、自动化案例设计、调试等接口自动化测试实施工作； 2.负责参与已实施接口自动化案例的持续集成运行，分析、定位执行过程问题，修正失效案例的维护工作； 3.负责参与各系统接口自动化测试实施方案及计划的制定、进度跟踪、问题协调解决工作； 4.负责参与接口自动化测试前沿技术的探索与研究，结合事业群应用场景，提供解决方案。 职位要求： 1.大学本科及以上学历；计算机、软件工程等相关专业； 2.熟悉Python、Java等至少一种语言；熟悉网络API接口的工作原理；理解TCP/IP协议原理；了解linux常用命令操作； 3.会使用常用接口自动化测试工具； 4.具备良好的数据和逻辑分析能力；有较强的学习能力、钻研精神；对技术有热情； 5.具有较强的沟通能力和团队合作精神。

职位描述： 1. 从事深交所企业画像系统的测试工作，可能承担中小型项目测试负责人角色，负责整个项目测试工作； 2. 参与需求评审，负责测试需求分析、测试计划制定、测试用例设计、测试执行和测试报告输出； 3. 积极参与到测试各个环节，与开发、需求等部门人员进行沟通保证测试输入和输出的正确性； 4. 能够独立完成项目功能测试、性能测试和联调测试等，保证测试项目质量和进度； 5. 分析并推送测试中的问题解决，开发测试脚本和工具，有效提升产品测试效率。 任职要求： 2.3年以上测试工作经验，熟悉软件测试体系、流程、活动、方法及测试文档标准: 3.至少熟悉Java、Python其中一门语言，能够按照自动化实施方案，独立设计和开发自动化关键字: 4.1年以上基于linux平台的应用软件测试工作经验，熟悉linux常用命令; 5.熟练掌握系统软件、应用软件的安装配置及测试技术; 6.熟练掌握各种测试技能和质量控制的过程及方法: 7.了解操作系统和数据库基本原理，能够发现软件设计相关的缺陷: 8.了解TCP等网络协议; 9.负责、严谨细致、团队协作能力强，并且具有良好的沟通、合作、语言和文字表达能力: 10.热爱测试专业，有较强的学习能力和问题分析能力;11.有较强的独立工作能力和解决问题能力，可指导他人完成各项测试工作。

岗位职责： 1. 从事证券、金融相关业务系统的软件测试工作； 2. 制定项目的测试计划和测试方案，保证项目测试的顺利进行； 3. 测试需求分析和测试用例设计，把控测试的软件模块质量； 4. 能够对发现的缺陷进行分析和定位，并在测试过程中完善和补充测试需求和测试用例； 5. 熟悉常用的测试管理工具，利用测试管理工具，做好各版本的需求范围管理，测试过程跟踪和评估，并对各种测试结果进行分析总结、制定改进措施，并将分析报告反馈给项目及测试负责人； 6. 应用自动化平台进行自动化实施； 7. 协助进行项目性能测试;; 8. 持续改进测试流程与规范，参与测试资产库建设与维护。 任职条件： 1. *****计算机及相关专业本科学历； 2. 3年以上测试工作经验，有扎实的测试理论，熟知软件测试体系、流程及各类方法； 3. 1年以上基于linux平台的应用软件测试工作经验，熟悉linux常用命令，可在linux环境下部署应用版本，排查问题； 4. 具有较强的制定测试方案、设计测试用例及编写报告的能力； 5. 熟练掌握各种测试技能和质量控制的过程及方法； 6. 熟悉掌握数据库SQL语言； 7. 对自动化测试有一定基础，能够对自动化测试问题进行初步分析和定位； 8. 严谨细致，积极主动，有责任心，团队协作能力强，并且具有良好的沟通表达能力； 9. 热爱测试工作，有较强的学习能力和分析、解决问题能力。

岗位职责： 1.负责参与应用系统的未变动功能接口统计、新增及变动功能接口分析、自动化案例设计、调试等接口自动化测试实施工作； 2.负责参与已实施接口自动化案例的持续集成运行，分析、定位执行过程问题，修正失效案例的维护工作； 3.负责参与各系统接口自动化测试实施方案及计划的制定、进度跟踪、问题协调解决工作； 4.负责参与接口自动化测试前沿技术的探索与研究，结合事业群应用场景，提供解决方案。 职位要求： 1.本科及以上学历；计算机、软件工程等相关专业； 2.熟悉Python、Java等至少一种语言；熟悉网络API接口的工作原理；理解TCP/IP协议原理；了解linux常用命令操作； 3.会使用常用接口自动化测试工具； 4.具备良好的数据和逻辑分析能力；有较强的学习能力、钻研精神；对技术有热情； 5.具有较强的沟通能力和团队合作精神。

岗位需求 1. 3年以上软件测试或者系统测试经验，有基金证券项目经验优先 2. 熟悉软件测试理论和测试方法，熟悉测试流程，掌握功能测试，界面测试等测试方法，具有良好的沟通协调和文档撰写能力 3. 熟悉常用数据库的操作，熟悉sql语言 4. 有自动化经验及python经验优先选择 福利简介 1、五天七小时工作制 2、加班费 3、五险一金 4、年终奖 6、节假日礼品，开门红包等

岗位职责： 1、负责SaaS产品自动化测试领域工具/平台的设计、搭建与优化； 2、建立可持续的自动化测试机制，支持并推动各产品自动化测试的执行，提升各测试团队整体的自动化测试能力，确保产品快速迭代下的高质量发布； 3、探索研究新的测试技术和工具并引入到测试领域，培养和指导其他员工提升软件测试质量和效率。 任职要求： 1. **本科及以上学历，计算机相关专业；8年以上自动化测试开发及管理经验； 2. 熟练掌握Selenium，postman，soapui，LambdaTest，Jmeter等测试工具，具有性能压测、性能分析经验； 3. 掌握Python/Java/JavaScript等至少一种编程语，具有白盒测试、接口测试、自动化测试经验和开源测试工具二次开发能力; 4. 熟悉任一前端开发框架AngularJS/Vue.js/ReactJS等，熟悉任一后端开发框架Django/SpringMVC/YII等; 5. 熟悉CI/CD流程和DevOps开发流程； 6. 熟悉业界主流自动化测试方案，对测试相关策略、方案有深入思考，具备较强的执行力和推动力以及质量持续提升的内驱力； 7. 责任心强，结果导向； 8. 有团队管理经验者优先。