岗位职责： 1、负责公司的HR政策、制度、体系与重点项目在所属业务领域内部的落地与推动执行； 2、深入了解所负责领域业务与人员发展状况，评估并明确组织与人才发展对HR的需求； 3、联动COE制定HR解决方案，并整合内部资源推动执行； 4、提升管理干部的人力资源管理能力，关注关键人才融入与培养，确保持续的沟通与反馈； 5、协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等，确保公司文化在所属业务领域的落地 岗位要求： 1、本科及以上学历，5年以上人力资源专业经验，至少熟悉HR领域中的两个及以上模块，具备丰富的实践经验和扎实的专业功底； 2、优秀的个人综合素质，有较强的事业心与成就动机； 3、人际理解力、同理心、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成，出色的多任务、多角色平衡能力； 4、有企业人力资源经理背景者优先。

此岗位为人力外包岗，非正式HC。 岗位要求： 1.本科及以上学历；熟练使用excel、PPT、PS等办公软件，有较强的数据分析能力； 2.优秀的个人综合素质，较强的事业心与成就动机，有较强的学习能力和理解能力，能敏锐的发现问题，具备较强洞察力； 3.人际理解力、沟通协调和主动推动能力强；能高效交付工作，具备较强执行力； 4.较强的责任心，踏实勤勉，非常强的抗压能力与韧性，强内驱力，使命必达； 5.有HR相关工作(实习)经验者优先。 岗位职责： 负责支持BP团队对接业务部门的组织发展、绩效管理、职级晋升、人才培养等工作。 1. 协助BP分析部门人力现状以及员工动态，理清部门的人力结构，进行问题识别。 2. 协助BP落地绩效考核、职级评审相关工作，分析相关数据。 3. 协助BP搭建部门培训体系，以及日常培训交流工作的组织和运营； 4. 协助各位BP月度进行部门组织人力盘点工作，分析各部门的产品、项目、人力投入，以及各关键岗位的人力配比； 6. 其他HR项目性工作。

岗位职责： 1、围绕业务目标，制定运营推广策略，包括但不限于公众号内容运营、结合用户画像和回流节点制定精细化运营触达策略、对接供应商进行线上线下营销投放； 2、负责企业微信社群运营，制定SOP、策划运营活动。 3、结合运营活动数据，不断优化运营推广方案。 任职资格： 1.本科以上学历，专业不限，有互联网保险行业经验优先； 2.熟悉公众号内容运营，有线上线下整合营销经验优先。 3..有较强学习能力和抗压能力，适应高强度工作。

岗位职责 1、协助完成网络平台的维护，保证网络平台安全稳定运行； 2、协助完成进行网络系统风险自查，配合制定解决方案并推进解决； 3、协助完成网络日报、周报、月报收集及编制； 4、完成领导安排的工作任务。 岗位要求： 1、计算机、通信工程或相关专业，学科成绩佳，本科及以上学历，双一流院校优先。 2、熟悉掌握网络基础理论知识。 3、具备较强逻辑思维和学习能力，能主动进行技术钻研，能独立完成工作并及时反馈进度。 4、具备良好的文档编写能力、沟通能力、团队合作精神。 5、有HCIA/HCIP等相关认证证书或具备Python使用经验优先。

1.负责跟进直播行业平台(抖快视频号)和二级商户的日常需求，如产品权限申请、异常流程处理、协议流程审批、项目落地等； 2.协助行业运营支持和商务接待工作。 岗位要求： 1.对互联网生态以及微信生态感兴趣，对直播行业有一定了解； 2.有较强沟通能力，擅长处理复杂问题和跨团队沟通； 3.具备抗压能力，能在琐碎工作中抓重点； 4.有责任心，自我驱动力强； 5.善于总结，主动同步项目进展。 特别说明：该岗位为公司外包，具体薪资请以供应商定级规则为准。

岗位职责：   ①熟悉相关业务流程及产品知识，并根据公司/部门制定的服务标准/流程/话术，规范开展作业，确保工作效率和质量，不断学习业务，为客户提供专业及高质量的服务。   ②通过客服平台在线解答客户问题，提升用户满意度及问题解决率。   ③对于在日常工作过程中，疑难问题件建立工单流转，并持续跟进推动问题件办结。   ④负责对客户反馈的意见进行记录、分类和整理，促进制度和流程更加完善。 任职要求:   ①本科及以上学历，年龄25岁-40岁，具有1年以上电商客服/保险客服经验优先考虑。   ②熟练使用电脑，会盲打，打字速度不少于70字/分。   ③具有良好的服务意识及心理素质，思维敏捷，认真仔细。   ④具有良好的沟通能力、理解能力、语言表达能力、应变处理能力。   ⑤具有团队意识，服从管理，能积极配合团队临时性岗位工作调配。

岗位职责： 1.参与Android平台游戏内嵌直播、开播、社区业务功能的开发； 2.负责Android平台具体项目的技术对接及现有功能的维护和体验优化； 3.参与相关SDK、组件以及功能模块的文档撰写和维护； 4.负责移动游戏内嵌直播、开播、社区业务创新功能与基础技术平台的开发与建设 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上Android开发经验； 2.熟练掌握Java/Kotlin语言，具备良好的编码风格，有大型项目开发经验； 3.熟悉Android开发平台，掌握主流开源框架的使用和原理； 4.熟悉多线程编程，掌握Android插件化原理、跨进程通讯； 5.熟悉常见的移动端性能优化方案和技巧，具备良好的问题定位和解决能力； 6.有良好的团队合作精神，工作积极主动，责任心强； 7.有音视频或游戏直播平台相关开发经验者优先； 8.有Rust语言、鸿蒙系统开发经验者优先.

岗位职责： 1. 负责互动视频业务质量保障，例如直播、游戏、AIGC相关产品； 2. 负责业务需求测试，以及相关质量和效率工具/平台建设； 3. 负责移动端、Web、后台各端的质量保障工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，2 年以上移动端/Web 端开发或测试经验； 2. 熟悉 Java/Kotlin/Objective-C/Go/Python/JavaScript 中至少一门语言； 3. 熟悉 android/iOS 系统，具备自动化测试、性能专项测试、白盒测试等经验； 4. 学习能力强，有良好的沟通交流能力，强烈的责任心和团队合作精神，较强的抗压力。

岗位职责： 1.负责客户端性能内存，CPU，卡顿，流量，竞品分析等专项测试工作； 2.参与测试&监控工具及平台开发，并建设对应的自动化，推动和研发流程优化,提升研发效能； 3.与研究与探索前沿测试技术，辅助提升质量和效率。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，2年以上移动端开发或测试经验； 2.熟悉OC/Java/Go/Python 中至少一门语言，有web前端开发者优先； 3.熟悉Android/iOS系统，具备自动化测试、性能专项测试、白盒测试等经验； 4.具备ios性能测试或开发相关经验优先； 5.学习能力强，良好沟通交流能力，强烈的责任心和团队合作精神，较强的抗压力。

岗位职责： 1.撰写腾讯音乐娱乐集团季报、年报等定期发布和信息披露； 2.协调并参与定期路演、日常投资者关系活动； 3.对海内外互联网板块业务熟悉，对公司运营和财务数据进行整理和深入分析； 4.熟悉资本市场运作，并协助部门其他日常事务工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，1年以上分析师工作经验或港股美股的IR背景优先； 2.对财务评估模型有判断力及独到的见解； 3.具备推动项目落地的相关经验，良好的沟通和团队协作能力； 4.英语听说读写熟练。

岗位职责： 负责效能工具平台开发和落地业务实践（例如：自动化测试工具开发，静态代码扫描工具开发，研效平台开发）。 负责客服&反馈平台的开发和提效，参与自动化、cicd以及流量录制回放等工具建设落地，研究与探索前沿测试技术，辅助提升质量和效率 岗位要求： 1. 本科或以上学历，具备扎实的计算机基础，精通常用算法和结构； 2. 主导或参与过大型项目的设计及开发，3年以上的开发或测试开发经验，有AI算法能力优先; 3. 精通C/C++，java，kotlin等开发语言，熟悉多进程多线程编程； 4. 熟练掌握mysql，redis，mq等组件的使用及原理至少熟悉一门脚本语言，python/go/shell等； 5.具备良好的逻辑思维能力以及优良的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强。

岗位职责 1：参与腾讯全链路大数据开发治理平台WeData前端开发； 2：参与腾讯大数据平台业务平台前端开发与系统维护； 3：参与构建全链路大数据开发治理平台WeData前端统一脚手架，组件库，工具库，业务SDK开发，网关等基础设施，提升开发体验与开发效率； 4：通过前端技术与性能优化，提升大数据全链路开发治理平台WeData的用户体验 岗位要求 1： 熟练使用React进行业务迭代开发，有大型前端项目开发经验 2：有组件库，工具库开发经验优先 3：熟悉Node.js有全栈完整开发经验者优先 4：思维清晰，拥有优秀的分析问题和解决问题的能力，良好的主动性与推动力，具备良好的沟通能力、学习能力和团队协作精神，并能承受一定的工作压力 5：熟练掌握Web前端性能优化手段，并有实际经验 6：有大数据平台前端开发经验优先

【职位诱惑】 大平台，行业前沿，发展空间大，团队氛围优，薪酬福利好 【岗位职责】 1、参与腾讯客服游戏服务/未成年家长服务平台/腾讯卫士等百万级海量用户产品的前端开发工作, 依据产品需求完成高质量的Web（PC+Mobile）/ 小程序 / Native App的前端开发和维护； 2、从安全、稳定、性能、体验等角度对产品进行优化，实现极致的页面加载、执行和渲染时间； 3、在理解腾讯集团前端开发流程的基础上，结合前端设计、工程化、可视化等方案，实现提升前端研效的工具与产品。 【岗位要求】 1、2年及以上相关工作经验，本科及以上学历； 2、精通javascript，熟悉常见的JS开发框架，例如：React，Vue等，有Native App开发经验优先； 3、熟悉HTML5、CSS3，有SASS 或 LESS 和 移动端页面重构开发经验优先； 4、熟悉小程序开发，有小程序开发经验优先； 5、熟悉现代前端研发生态圈, 包括模块化、前端编译和构建工具，有前端工程化经验者优先； 6、了解前端设计原则，熟悉常用的设计模式； 7、强烈的学习欲望，责任心强，踏实上进，良好的服务、沟通、协作意识； 8、具备较强的抗压能力，喜欢挑战攻克技术难关。

岗位职责： 1、参与人工智能自然语言处理平台测试工作，负责相关产品ios和安卓客户端、小程序、web端等质量保障与效率提升工作； 2、参与产品研发全生命周期，协同产品经理、业务开发交付高质量产品； 3、能独立制定产品测试方案和策略，通过合理手段保证产品质量，手段包括但不限于功能测试、自动化测试、性能测试、安全测试、兼容性测试、稳定性测试、测试流程优化等； 4、能独立负责大型需求的测试跟进，带领相关同学一起完成相关需求的质量保障，并完成自动化测试相关能力建设； 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机及相关专业, 至少有3年产品化相关测试工作经验； 2、基础扎实，精通至少一种编程语言（python，js），熟悉 shell，精通端测各种测试工具的使用，了解其原理； 3、有UI自动化开发、ios和安卓自动化开发和接口自动化开发经验者优先； 4、有相关自动化工具/平台开发工作经验优先； 5、优秀的产品意识和业务理解能力，逻辑思维灵活全面，具备良好的沟通协作能力，善于发现问题和解决问题。 6、工作积极主动，极强的责任感，推动能力、执行能力强；

岗位职责： 主要负责腾讯公司客服类产品的功能设计及实现，以及产品运营和客户维护： 1、主要负责客服统一工作平台的产品功能策划，确保产品的可用性和易用性，以及核心运营目标的达成。 2、负责用户研究、需求挖掘，数据驱动功能，不断分析用户在使用客服产品的痛点，为改进客服平台产品、优化业务服务流程&问题解决方案 提供专业的决策。总结归纳通用问题，深钻行业特性，形成行业解决方案。 3、参与团队的专业化建设，如产品方法沉淀、流程建设，知识管理等，与团队一起不断提升专业能力。 4、分析行业营销方案、产品运营策略，扩大品牌影响力；总结提炼客户成功SOP，指导后续产品及客户运营； 岗位要求： 1、 2年以上工作经验，本科及以上学历，计算机、工业设计、通信/电子/自动化、软件工程等相关专业，有大型客服系统建设或SaaS客服平台建设经验、云客服、电商客服系统建设经验者优先。需要对产品需求有洞察、理解、提炼和设计能力，可以准确把握客户诉求，设计出易用、好用的产品，形成用户口碑； 2、 对To B产品有兴趣，对客服行业有了解，能准确把握行业环境、行业趋势、业务痛点，为产品的设计和决策提供依据，促进产品发展； 3、 能够准确把握用户诉求，整合平台现有能力，对客户需求给出针对性的解决方案并推动实施，不断优化，使产品具备较好的行业解决方案； 4、 具备数据分析和监控能力，可以通过多种运营手段，打造标杆用户，提升用户量，进行营销策略的制定和执行； 5、 有热情、目标感强，抗压能力强，愿意探索、学习，有售前、售后类客服类产品经验者优先。