• 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商平台,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1.挖掘产品卖点,结合新媒体渠道内容机会点,对传播内容做优化计划,挖掘开发合作小红书为主抖音为辅KOL推广合作,建立媒体资源库。 2.具有较好的商务沟通能力,能与合作达人、机构建立良好客情合作关系,周期性合作。对内与运营、市场团队沟通协调,确立合作策略,指定月度媒介市场规划。 3.定期对新媒体投放的内容进行总结分析,实时发现问题并提出改善的内容投放计划。 二、岗位条件: 1.大专以上学历,最少两年以上投放经验。 2.一年带团队经验,5人以上媒介团队。累积投放300万以上。有成功案例,有0到1案例。 3.有彩妆行业的优先考虑,了解站内带货达人、小红书和抖音新媒体业务。 三、薪资福利 【社会保险】:公司统一购买社保 【发展空间】:公司拥有良好的技能培训、晋升机制和人性化的管理,对表现优秀的员工,公司将予以晋升,或经申请,可调动至其他感兴趣岗位 【法定假期】享受国家法定节假日、带薪年假、丧假、婚假、男员工陪产假等有薪假期 【吃货专属】:每周下午有下午茶,每月有生日会、不定期团建、每年1-2次公费旅游 【办公环境】:办公环境舒适、优美、交通便利 【奖励专项】:优秀奖、排名奖、伯乐奖、团队等奖励,以及月度、季度、年度等弹性额外奖励
  • 9k-13k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责(入职后将主要负责): 1、负责社交Social媒介执行,包括MCN/KOL/KOC寻找匹配、沟通、对接、商务谈判、排期执行等,平台包括但不限于小红书、抖音、双微等; 2、负责媒介资源开拓,包括但不限于各平台的MCN/KOL/KOC,达人类型包括但不限于美食、生活、护肤、财经、综合等; 3、关注媒介趋势,洞察媒介热点; 二、职位要求(我们希望你是这样的人): 1、擅长沟通、谈判,有项目管理意识、有团队意识,主动推进工作; 2、有商业sense,有成本管控意识,有媒介意识; 3、擅长通过沟通解决问题,灵活变通,熟悉各社交平台和各类型达人,能够无缝沟通衔接。 4、曾在公关公司做过媒介工作,曾完整执行过媒介种草和品牌推广项目,有相关经验。 5、做事踏实靠谱,有责任心,乐观外向。 三、加分项(有以下特点的优先): 1、曾服务过大快消行业品牌,有丰富的媒介执行经验。 2、对社交平台趋势和热点有独到见解,能够产出媒介策略。 3、有丰富的媒介资源(包括美食、财经、护肤等)。
  • 9k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,消费生活,贸易|进出口 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.媒介资源整合与开发:根据公司整体品牌营销策略,挖掘开发合作快手、抖音带货达人合作,小红书、B站、抖音KOL推广合作,建立媒体资源库。 2.具有较好的商务沟通能力,能与合作达人、机构建立良好客情合作关系,周期性合作。对内与运营、市场团队沟通协调,确立合作策略,指定月度媒介市场规划。 3.根据品牌定位、产品布局、销售需求制定整体策划推广方案,实时跟踪数据效果,优化调整合作策略,设定月度预算和效果目标,有ROI思维导向,为引流和转化结果负责。 岗位条件: 1.本科以上学历,3年以上媒介市场相关工作经验,有相关达人资源,有合作带货达人直播合作的优先。 2.商务沟通能力较强,强目标感,具备较强的数据敏感度和分析能力,有全案策划经验。 3.了解站内带货达人、小红书、抖音、快手等新媒体业务。
  • 10k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、协调维护媒体关系及合作机构关系,与媒体及合作机构建立长期稳定的合作关系; 2、充分理解客户的市场媒体宣传策略,进行媒体资源整合和维护; 3、负责对媒体谈判的基础问题的整理,熟练媒介数据分析系统,良好的媒介数据分析的能力,完成部门经 理交办的日常事务; 4、负责媒介执行效果的分析,不断增强未来工作的经验; 5、媒介信息的收集、整理、并提交其他部门; 6、负责管理客户和媒体日常服务沟通; 7、搜集相关媒介资料并进行分析,开发管理媒体资源,及时把握媒体动向,充分掌握媒介知识 任职要求: 1、本科以上学历,2-3年相关工作经验 2、熟悉国内媒体市场,有较好的媒体资源,特别是科技、金融等媒体资源 3、富有团队精神,良好的协调沟通能力,善于处理人际关系 4、性格开朗,工作认真,责任心强 5、良好的英文书写表达能力;熟练运用Office 6、有服务科技、3C产品、汽车类品牌客户工作经验者优先
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.项目日常渠道排查、稿件传播、发布与跟踪; 2.联络各类型媒体(平面、网络、杂志、电台、电视台、新媒体)并与媒体建立良好的关系; 3.按照确定的计划方案保质保量完成任务,汇总相关投放效果报告; 任职要求: 1.具备较强的渠道整合能力、传播思维。市场营销管理、新闻、影视相关专业优先考虑; 2.喜爱影视行业,热爱商务渠道的相关工作,具有一定创意思维,能根据项目精准定位媒体资源,提出建设性建议;本人性格开朗,具有良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识; 3.有一定的媒介发布资源及渠道,能及时有效地进行媒介宣传发布;熟悉各类媒介的发布特质及发布流程; 4.以下情况优先考虑:参与过影视项目运作者; 拥有微博、微信运营成功案例者;拥有商务资源,可对接影视剧的营销合作者。
  • 消费生活 / B轮 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责品牌信息流素材类型规划和布局,承接信息流团队季度目标,及时调整测试新方向反哺团队; 2、根据产品调性,提炼产品卖点,把控信息流广告的内容方向和内容选题的制作输出,包括但不限于指导创意策划,脚本撰写,指导拍摄,后期制作; 3、追踪视频数据,复盘数据,得出优化结论; 4、产出爆文视频,为公司创造利益。 任职要求: 1、两年以上短视频内容策划/文案策划经验,能够独立制作脚本,有过卖货爆文经验者优先,带过大型拍摄剪辑团队优先; 2、网感强,丰富的想象力和创造力,脑洞大,熟悉短视频渠道,懂用户; 3、抗压能力强、学习能力强、有自驱力,具有一定复盘思维,有一定卖货内容思维跟逻辑。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    主要职责: 1. 建立公司各类媒介渠道,包括星图、蒲公英、视频号等投放后台的开通与流程的规范化; 2. 参与商务开发与对接,完成不同品类客户项目在各大社交平台上的媒介投放需求;把控整体项目投放节奏、预算分配、商务流程,以及平衡执行过程中双方的分歧点; 3. 负责为投放方案的相关媒介策略提供建议; 4. 完善公司KOL资源库,与KOL/MCN机构建立长期稳定的合作关系; 5. 评估项目投放转化效果,根据转化情况适时制定调整新的投放策略; 6. 开发寻找新的供应商执行团队资源。 7. 负责开发影视版块的相关业务资源; 8. 领导交办的其他事项。 任职要求: 1. 本科及以上学历,至少3年商务媒介工作经验; 2. 熟悉影视/新媒体/互联网行业,拥有一定的行业及供应商资源; 3. 具备一定的抗压能力
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    新媒体 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据媒体/账号特性进行资源管理和包装,配合客户、销售需求快速输出资源推荐方案,协助客户服务和跟进; 2、配合销售及广告代理完成媒体采买、排期等需求; 3、统筹广告上线前中后期的各项工作,包括但不限于:询价/排期确认/合同流程/资源优化/内容对接/效果评估等; 4、密切关注新媒体(短视频、新兴内容形式)市场发展,及时了解媒体评估工具及新兴平台合作机会; 5、优化内部流程,管理台账、日常工作协调与安排等。 岗位要求: 1、本科学历,3年以上互联网广告、媒介工作经验,有较强的资源梳理能力; 2、熟悉各类平台的广告合作模式(公众号、抖音、快手、b站、小红书等),以及各平台的运营规则; 3、优秀的沟通表达能力,丰富的客户对接经验,对于客户提出的各种奇葩需求能应对自如; 4、责任心强,灵活变通,解决问题导向; 5、有线下活动执行经历更佳。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.熟悉头条系、腾讯系渠道的投放,包括:投放方案,预算,日常账户管理等; 2.负责日常广告投放的执行管理,确保广告的准确投放,跟进广告投放效果,及时优化; 3.负责构思、策划广告创意及素材文案,对接设计师提供设计明确思路; 4.负责制作广告数据报表,分析投放效果并优化; 5.负责市场信息搜集,把握市场动向; 6.收集分析竞争对手及行业投放策略,以此推动自己的投放策略。 岗位要求: 1、三年以上头条系/腾讯系投放经验,对游戏行业有较深的认知和了解,热爱游戏; 2、熟悉移动广告投放的流程,有一定的实操经验;熟悉竞价投放系统,有成功广点通、头条项目投放经验者优先; 3、对数据敏感,具备良好的数据分析能力和素材甄选能力,能完成各项投放考核指标; 4、具有高度的工作积极性和责任心,执行能力强; 5、具备良好的谈判协调能力、沟通应变能力,能够独立分析和解决问题。
  • 广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1,根据客户品牌调性及推广需求筛选拓展合适的达人资源,主要是抖音、视频号、快手等平台达人; 2,负责达人的商务签约合作,审核达人的输出内容,监控达人的投放效果; 3,整理推广数据并定期复盘分析; 4,开拓、维护优质KOL及MCN资源,搭建和完善媒介资源库。 任职要求: 1,了解抖音、视频号、快手等视频平台的下单及运营规则,有过从0到1的运营经验; 2,对抖音、视频号、快手等视频平台的传播逻辑有一定了解,对热点具有敏锐的洞察力,有抖音视频号等达人内容投放经验优先; 3,性格开朗,思维清晰,具备良好的沟通能力,对内能够与团队协作,对外能够与达人建立良好的合作关系,团队协作共同实现推广目标; 4,执行力强,具备媒介的基本职业素养; 5,具备良好的策划能力,内容营销能力,有一定审美、网感出众,有内容创作经验者优先; 6、需要具备较强的抗压能力、团队协作能力,较好的理解和沟通能力。
  • 18k-30k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、基于手游产品推广计划,开拓并筛选主播资源, 进行精准投放合作,实现推广效果最优化; 2、持续关注各大新媒体平台抖音、快手等,筛选、 分析、开发新的主播资源,定期整理以及信息更新, 完善KOL资源库; 3、负责推广数据的监控和复盘,根据数据结果及时 调整推广方案,优化合作模式; 4、负责团队管理,制定团队业绩目标,并对整体业 绩负责。 任职要求: 1、大专及以上学历,2年以上游戏直播买量经验,有 抖音、快手等平台的机构或主播资源,有团队管理经 验优先; 2、有独立对外拓展能力、对行业趋势和KOL心理有 敏锐的洞察力,能深入挖掘资源进行深度合作; 3、热爱游戏,熟悉主流新媒体平台的运作模式,善 于关注网络热点,结合产品,输出创新推广方案; 4、具备创新思维,有良好的沟通能力和执行能力, 抗压能力强,擅长数据分析。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,数据服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    1、深入分析各类行业数据,并深入洞察数据背后的逻辑规律及未来发展趋势; 2、日常的客户沟通,整理并解读需求,以及提案; 3、根据客户需求撰写媒介整合方案; 4、整理媒体资源,并评估资源价值; 5、研究开发创新媒介广告形式; 6、跟进项目的执行情况,并实时优化。 任职要求 1、广告学(或者中文、新闻)专业,本科及以上学历; 2、有2-3年广告媒介代理公司策划岗位从业经历; 3、了解智能电视整合营销,电影娱乐营销及媒介资源采购; 4、有较强的沟通协调能力,有独立呈案、提报能力(或者这方便的潜力); 5、有跨界思维,有数据研究和挖掘能力; 6、熟练运用各类办公软件,了解艾瑞、秒针等数据系统使用规则; 7、极强的抗压能力,承受高负荷的工作和加班; 8、至少2个以上行业的深入学习、研究和服务; 9、请携带案例参加面试。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 结合艺人定位制定艺人宣传规划和具体宣传策略; 2. 负责艺人日常宣传、及项目宣传方案的制度,并对结果进行把控; 3. 制定新媒体运营规划,完成艺人形象定位并深化人设; 4. 媒体资源拓展及维护、负责艺人舆情把控及危机公关处理。 任职要求: 1、专科及以上学历,影视、广告、新闻、传媒等相关专业优先; 2、1年以上艺人宣传经验 3、熟悉艺宣工作流程,有丰富行业资源,有带成熟艺人的经验; 4、具有良好的语言表达能力,沟通协调能力,撰写宣传策划文案能力强 5、适应出差优先录取
  • 9k-15k 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询,营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    注意:本岗位需要两轮笔试。 岗位职责: 1.负责策划并撰写本平台媒体资源包装与推广方案; 2.参与客户前期沟通需求,制定品牌媒介策划方案,把控媒介策略、完成传播策划方案撰写; 3.针对客户端沟通输出媒介策略、媒介传播文件,包括:营销策略案、传播推广案、营销创意方案等 4.具备出色的营销思维,能将传播推广与营销有机结合,负责把控项目的整体协调性,思路主线,提供策略主线、方向和支持。擅长资源整合,定期更新、挖掘新创意与新资源。 5.参与客户日常专业性服务和执行协作,能独立面对客户,主动、热情与客户沟通,与客户保持良好的关系,及时处理与客户间的服务工作。 任职要求: 1.熟悉短视频媒体、熟悉小程序广告投放。 2.熟悉媒介数据,具有良好的数据整体和分析能力。 3.良好的创造性思维与营销思维,能将传播推广与营销有机结合。 4.负责部分客户沟通工作,出具相应的营销或者媒介投放策略策划方案。 5.有DigitalCampaign策划与落地实施经验优先 6.具备良好的执行能力与优秀的沟通能力,具备卓越的责任感。
  • 20k-35k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    主要职责: 1.深入研究海外KOL市场趋势,了解用户需求和行为,竞争对手分析,为产品策略提供数据支持。 2.制定产品发展路线图,定义产品功能需求,撰写详细的产品需求文档(PRD)。与设计团队合作,确保产品界面和用户体验符合海外用户习惯。 3.协调跨部门资源,推动产品开发进度,确保按时交付高质量产品。 4.跟踪产品上线后的表现,收集用户反馈,持续优化产品。 5.利用数据分析工具,监控产品关键指标,分析用户行为,提出优化建议。 6.通过A/B测试等方法,验证产品改进效果,提升产品转化率和用户满意度。 7.与运营、技术等部门紧密合作,确保产品策略与公司整体战略一致。 8.定期向管理层汇报产品进展和成果。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、市场营销、商业分析等相关专业优先。 2.3年以上产品经理工作经验,有海外KOL平台或社交媒体产品经验者优先。 3.熟悉产品开发流程,有成功上线产品的案例。 4.优秀的市场洞察力和数据分析能力,能够准确把握用户需求。 5.熟练使用Axure、Sketch等原型设计工具,以及Excel、SQL等数据分析工具。 6.良好的英语沟通能力,能够无障碍进行海外市场调研和跨文化沟通。 7.具备较强的逻辑思维和解决问题的能力。 8.对海外KOL市场有浓厚兴趣,愿意不断学习和探索。