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没接触过这行业？担心做不好？ 公司90%新进来的员工都是没有经验的，公司有专业的产品知识和技巧方面的培训。只要你用心做，肯定没问题的，相信自己！！ 目前客户群体非常广，做生意投资等都需要自己周转，加上**那么长时间，太多客户需要我们的提供帮助，加入到我们这个行业永远都是旺季！！！ 一、工作内容: 1、咨询客户的需求，对于有需求的客户邀约上门； 2、客户上门后，服务好客户，剩余的工作由专门的销售主任负责。 3、当前市场利好，师傅一对一带领新人，上手快。 不需要打电话，不需要打电话，不需要打电话 二、岗位要求： (口齿伶俐，人品端正，态度好。)男女不限，专业不限，户籍不限，有无经验均可。 学习机会：免费培训，还有老员工一对一指导工作。 备注：公司在珠江新城办公，不包吃住！ 三、公司福利： 1、无责底薪4000-5000+高提成（最高50%）+日/周/月奖+各种福利，底薪是无责的，不像其他公司是有责的，各种绩效没达标，则扣完为止；（基本前两个月新人正常做工资可以达到6000-12000）； 2、享受法定节假日； 3、经常举行团队聚餐及各种户内外团队活动； 4、每年会有两次国内外旅游； 5、每位员工都享有生日Party福利，下午茶； 6、特定节假日公司组织活动并发放节日礼品； 7、为所有员工免费提供培训学习和公平公正的发展晋升空间，对于表现优秀的员工，公司将允以加薪； 8、公司企业文化积极向上，轻松和谐，团结友好，90后、00后多多

岗位职责： 1.和产品、设计角色配合，负责长音频移动端 Android 研发； 2.参与Android 端性能、体验优化及质量监控评估体系建设； 3.参与Android 端基础组件及架构设计，推进研发效率； 4.参与Android 端新技术的探索及实践。 岗位要求： 1.本科及以上学历, 计算机相关专业，1年及以上Android 开发经验； 2.深入掌握 Java 或 Kotlin 语言，具有良好的架构设计能力，扎实的算法和数据结构、操作系统功底； 3.熟悉各种主流机型特性和开发迭代流程； 4.熟悉 Android 平台的设计，如 Material Design 等； 5.尊重技术的专业化和标准化，对代码的整洁性有追求； 6.良好的沟通能力和合作精神，有责任感； 7.有开源项目、对知名的开源项目有过代码贡献者为佳； 8.有跨平台&动态化开发经验者为佳。

岗位职责： 1.负责QQ音乐长音频商业化策略制定与分析，结合业务场景和内容特点，制定内容的变现方式，为变现效率负责； 2.负责商业化基础能力的建设，在触达能力、商业体验和商业基础能力方面持续优化； 3.负责各个品类的商业化变现效率，制定分人群差异化的流量策略，平衡商业化收入与用户活跃。 岗位要求： 1.具备3年以上移动互联网产品商业化经验（有视听娱乐类产品或会员相关从业经验的候选人优先）； 2.逻辑性强，对数据敏感，有识别归纳问题的能力，以结果为导向； 3.拥有较强的跨团队沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责跟进子账系统、费用分摊的规划、实施、监控和交付，确保项目符合IFRS17标准的要求； 2. 根据业务团队和监管要求，制定和优化系统功能，确保系统的实施与IFRS17标准一致； 3. 与业务团队紧密合作，准确理解和分析IFRS17标准对数据处理和报告的具体要求； 4. 将业务需求转换为系统设计，制定详细的功能规格和技术要求； 5. 与技术团队和供应商沟通，确保技术方案的实施符合项目要求； 6. 监控项目进度，管理项目预算和资源，处理项目中出现的技术或资源问题； 7. 协调内部和外部资源，监控项目里程碑和关键绩效指标； 8.定期组织项目会议，更新进度，协调解决方案的调整和优化。 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、金融、财务或会计等相关专业。 2. 3年以上金融行业科技或财务项目管理经验，熟悉IFRS17准则及其实施流程者优先。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各方利益，推动项目进展具备较强的学习能力、分析能力和解决问题的能力； 4. 熟练应用项目管理软件，如Microsoft Project、Visio等； 5. 有业财平台、收付、总账等相关财务系统实施或项目管理经验者优先；

岗位职责： 1. 负责长音频业务数据指标体系建设和维护、核心指标的梳理和监控，数据看板的开发和维护工作； 2. 快速响应数据需求，通过现有的数据产品和提数平台获取数据并输出分析报告； 3. 通过数据专题分析，对业务问题进行深入研究，有效指导运营决策、产品方向。 岗位要求： 1. 三年或以上互联网数据运营或数据分析从业经历，统计、数学、计算机专业等本科以上学历； 2. 具有扎实的统计学、数据分析、数据挖掘基础。熟练掌握HIVE、SQL等相关数据提取工具技能，可熟练通过SQL独立完成相应数据分析需求，熟练掌握至少一种数据分析工具（SPSS、Python、R等），有一定的编程功底； 3. 有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力，能够独立开展项目。

工作职责 1.负责人事部分相关工作，涉及招聘、薪酬、培训等，处理人事日常管理工作； 2.负责行政部分相关工作，包括行政合同、章证管理、行政文档管理，对接公司工商事务的办理； 3.负责每月办公用品的采购、发放登记，管理费用缴纳。 任职资格 1.本科及以上学历，1-3年工作经验，有人事和行政工作经验，优秀的应届生可考虑； 2.office办公软件应用熟练，熟悉公文写作，善于制作各种表单者优先考虑； 3. 有较好的学习能力、沟通能力、抗压能力、解决问题能力； 4.出色的多任务、多角色平衡能力，抗压性强。 上班时间：朝九晚六 周末双休 如有社会经验需要招聘经验，应届生需**以上学历 如不符合请勿投递

本岗位一经录用即属于顺玺金服正式编制，签订正式劳动合同并购买社保。 注：【本岗位为电销+面销，如不能接受此工作形式，请应聘者不要随意投递简历】 有助贷业务，销售难度低，客户资源优质，无公摊、无名单成本、无平台费等乱七八糟成本 【岗位职责】 1.公司免费提供中高端优质精准客户资源 广告客户资源，不需要自己找客户，成交率更高 2.帮助客户快速选择出成功率高的金融机构，成本更低的金融产品 3.帮助客户花最少的时间融到更多的资金 4.帮助客户优化债务结构，协助客户办理贷款手续。 【新人最快上岗2-3天就开单，新人小孟到公司100天内拿下销冠，月薪10W；小戴应届毕业生，来公司**个月月薪3W】 【薪酬福利】 1.无责底薪+高额提成+新人奖金400-600元+节日福利费/礼品+年终奖金+各种奖金(100-3000)+团建+法定节假日带薪休 平均薪资11000 最高月薪15万 最高年薪103万 2、所有法定节假日，过年，年终奖，生日礼物等 3.针对优秀员工，每月、每季度均可获得额外的现金，旅游奖励；大病救助。 4.享受国家法定带薪休息日、带薪年假、病假、产假等一系列正常假期； 5.入职后，带薪培训，从**天来即算工资，即可享受完善的培训，以及更高端的营销培训技能技巧，以及专业知识 上班时间9:00~18:00，午休1.5小时，国家法定的节假日带薪休息 【晋升空间】： 1.公司有专业的储备管理培训班，为优秀员工提供管理的培养，不用担心没有管理经验，晋升快，手把手带你成为优秀的管理者。 2.快成长:最快半年就可以晋升，公开透明晋升。 公司禁止外聘管理，禁止空降，全部内部晋升，机会多多。 管理岗1：初级客户经理—中级客户经理---部门经理---中心总监--副总； 专业岗2：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理--千万俱乐部（最低年薪30万） 【培养途径】 1.上千堂课程：房产知识，金融知识，银行产品知识，法律知识、营销知识经济学、目标管理、商务面谈技巧，自我的提升和性格方面的改变。 2.成长陪伴：一对一带教、团队经理禁止做业绩，全心带教； 3.储备及管理课堂：干部训练营、 月度/季度管理培训

福利待遇： 1、薪资构成：底薪+高提成+业绩奖金等，薪资待遇区间：10-15k 2、调薪晋升：定期进行考核并评定晋级，晋级后有额外的职级补贴；公司有团队扩张的需求，内部有较大的晋升空间 3、优质办公工作环境- 冬暖夏凉，空气清新 岗位职责： 1、以专业、规范、合法程序处理银行、金融机构等资产的逾期欠款； 2、通过电话、短信、网络等方式与客户沟通，督促客户及时还款以及保持良好的信用记记录； 3、及时更新、补充人员资料，以保持人员资料的有效性； 任职要求： 1、学历不限； 2、熟悉基本电脑操作，适应电话工作模式； 3、无犯罪记录、无不良征信记录（曾有逾期但已经结清即可）； 4、长账龄催收经验； 5、有车贷类长账龄催收经验者优先考虑； 6、有较强谈判及协调能力，思维敏捷； 7、人品端正，心理素质良好，能够承担较大的工作压力；

一、薪资待遇: 1、底薪4000+提成;综合工资5000-8000左右，能力优秀者上万也正常 2、公平广阔的晋升空间，所有的运营管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生 3、生日福利，节假日福利 4、定期组织拓展训练及培训，定期聚餐，工作丰富多彩，员工集体旅游等 5;公司人员小哥哥小姐姐为人都好相处，像个大家庭特别融洽 二、工作时间: 09:00-18:00 三、工作内容: 招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试对求职者的跟踪服务 四、岗位要求: 1、年龄18-35岁，学历不限，有无经验均可 2、有良好的沟通协调能力和亲和力 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强 五、通勤方面： 1、地铁19号线市五医院下地铁，直达办公室，上下班交通方便， 2、楼下直行50米就是公交车站，四通八达，完全不用担心交通不方便。 3、办公室楼下美食节，商场超市都有， 只要你愿意付出，不论背景，不论学历，不论入公司时间长短，学历高低，按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间

工作描述: 作为公司的一名长短期小时工，你将负责根据公司的需求，以小时为单位提供劳动力，包括: - 根据公司的生产计划和要求，按时完成指定的生产任务，并对生产过程进行记录;  - 协助生产经理和其他员工完成生产任务，并确保生产进度和质量;  - 维持生产设备的安全和正常运行，并记录设备维护情况;  - 遵守公司的安全、环保和质量标准，确保生产过程的安全和合规性;  - 参与团队建设和维护工作，促进团队的合作和和谐。 职位要求: - 学历：初中或同等学历  - 经验：有相关生产工作经验者优先  - 技能：熟悉生产流程和生产任务，具备良好的沟通能力和团队合作能力  - 语言：良好的听说读写能力，能够理解和使用生产计划和生产流程相关的文件和记录  - 其他：具有责任心，具备良好的工作态度和纪律性，能够承受一定的工作压力，能够适应灵活的工作时间和工作地点。 请注意，这只是一个描述性的职位要求，具体要求可能会因公司而异。

长白班新能源汽配厂，纯工价288一天，月薪8000+ 空调车间，上班可以带手机，小碗菜伙食好，吃饭不花钱 【公司优势】： 长白班工资高福利好包吃住购车优惠 【招聘要求】： 质检；18-35岁， 【薪资福利】： 小时工：月薪8000-9000元，24元/小时

厂区直招，不收取任何费用，没有中介商赚差价 入职当月享受700元津贴 享受直招专属奖金2000元 【我们提供】 1)更稳定的就业机会：五百强企业高盈利 2)更可靠额薪资保障：大平台确保发薪 3)更和谐的工作环境：有领班/助理领班提供指导 4)更完善的社会保障：提供五险一金福利 5)更畅通的反馈渠道：大姐姐信箱及时反馈 6)更多样的晋升机会：提供多元晋升通道 【面试要求】 1)1十八周岁以上，无明显纹身 2)认识并能书写26个字母 3)能自觉遵守操作规范及公司规章制度，工作踏实、能配合加班 【工作时间】 1)两班倒、有长白班（无需穿无尘服） 2)上六休一（周六算加班） 【直招岗位】 普工、SMT技术作业员、成型技术作业员、 【工作类型】 站班 【福利待遇】 1)优先选择厂别、长白班、两班倒 2)舒适宿舍：提供4人间空调宿舍，拎包轻松入住（水电均摊） 3)丰盛膳食：免费工作餐和加班餐，为您提供营养补给 4)节日礼遇：生日礼物、年终礼物和中秋礼物，温馨关怀无处不在 5)团队活动：部门聚餐、年度旅游和联欢尾牙，欢乐共享 6)全面保障：缴纳五险一金，确保您的全面社会保障

岗位职责: 主要负责成品检验 薪资待遇 管吃住，月6000～8000

负责公司电商平台商品的拣货打包扫描分装发货等工作。