• 20k-40k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1.负责UE4智慧城市类项目的整体架构与研发; 2.负责基于UE4网络框架的项目业务开发; 3.与美术和产品进行良好的沟通,提升项目体验,提高项目品质; 4.结合当前前沿技术,及时的做出有效的美术流程并实践于项目; 5.优化及提升美术生产流程,优化各个软件制作资源与引擎的无缝对接。 岗位要求 1.计算机相关专业本科及以上学历,5年AAA引擎开发经验,至少3年UE4(C++)项目项目经验; 2.深刻理解UE4框架,在渲染、动画, 物理、AI、性能调优等其中某一领域有丰富经验 3.全面的相关知识结构(硬件架构、操作系统、数据结构、算法、设计模式等); 4.具备良好的分析解决问题的能力, 良好的沟通协作和学习能力; 对项目开发充满热情,能够与他人良好配合、协作。
  • 15k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    ●职位优势: 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、带薪年假、职级晋升、餐补、年度免费体检、年度旅游、完善培训制度、季度生日会、生日礼物、部门团建、不定期下午茶..... ●职位描述: 1、负责公司影视剧和综艺节目等视频内容在海外视频新媒体平台运营工作,如Youtube,Facebook等;包括但不限于视频内容的片源准备、海外平台设置发布和数据分析调优等; 2、定期总结复盘运营工作成果,追踪运营结果数据,及时优化运营策略,提升粉丝量和用户粘性; 3、以数据为导向,协同平面设计、视频剪辑同学进行视频内容物料准备和调优工作。 ●任职要求: 1、本科以上学历,有过内容类海外运营经验或2年以上视频运营经验优先,也接受优秀应届毕业生; 2、熟悉新媒体行业,对当下娱乐话题、社会热点有一定敏感度和判断力,具备较强的风险安全意识; 3、具备良好的职业道德及文化素养,有较强的沟通合作能力和自我驱动力、执行力。
  • 25k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务,硬件 / C轮 / 150-500人
    职位描述: 1、该职位将负责未来产品的产品管理,并协调整个产品线的硬件和软件开发; 2、负责产品市场调研与分析,竞争分析等,输出市场分析报告; 3、为一个或多个产品和/或产品系列提供营销支持。活动包括:市场调研、行业分析、战略制定、产品和平台定义管理; 4、通过与客户和市场支持团队的直接联系提供客户支持,与第三方供应商合作,维护和更新产品信息和客户联系数据库。; 5、跨部门协调、推动研发、测试、生产、项目实施、销售等环节资源调配与合作; 6、协同市场营销开展新产品市场导入工作,输出用户解决方案、产品样本、用户手册,为业务团队提供市场营销策略,协助项目落地。 任职资格: 1.**本科以上学历,营销、环境工程、计算机技术、仪器仪表及自动化等相关专业; 2.三年以上产品、细分市场或平台营销经验,必须具备在高度矩阵化的环境中跨越部门界限影响外部利益相关方的技能; 三年以上仪器仪表产品或环保类产品管理经验,熟悉水表、热量表、流量计等仪器仪表的技术性能; 3.能够独立工作并能以自我为导向的方式成为团队的一员; 4.具备优秀的沟通、表达能力及出色的协调能力; 5.成就导向目标强烈,具有较强的抗压能力。 加分项 有以下行业经验:有国家电网经验者优先。    
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责 岗位职责: 1. 负责产品的黑盒,自动化测试,包括用例的设计,评审,自动测试开发; 2. 配合开发进行项目的测试,主要测试点包括容灾测试,以及压力测试脚本; 3. 开发对应的测试工具; 4. 抗压能力强,积极接受新知识,敢于克服难题。 任职条件: 1. 3年以上测试开发经验,逻辑清晰,具备良好的问题定位能力; 2. 熟悉分布式系统基本知识; 3. 熟悉python,精通至少一种常用的自动化测试工具框架; 4. 扎实的计算机基础,熟悉网络,数据库 5. 较强的产品意识,能在项目过程中提出好的产品解决方案; 6. 较强的抗压能力,对迅速变化的行业有快速适应能力。 优先条件: 有金融行业测试经验优先。
  • 6k-10k·14薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、热点追踪及选题挖掘,具备push文案创作能力; 2、关注新闻大事件及突发,**时间响应; 3、参与多品类直播运营的推广支持; 4、对视频、直播、图片、文字等信息敏感,细节控。 任职资格: 1、1-3年工作经验,本科以上学历,新闻、中文及相关专业,文笔流畅; 2、熟悉国内外新闻热点,对相关领域的内容有足够的鉴别能力; 3、有新闻媒体背景、做过记者编辑、push工作经验者优先; 4、需参与早班中班与周末轮值。
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责与业务/用人主管需求对焦,确定岗位需求和寻访方向; 2.负责招聘全流程的跟进:寻访、甄选,评估候选人信息; 3.能根据业务重点,梳理对应的寻访目标公司,构建人才地图,完善人才储备,提升招聘效率; 4.能够梳理,分析和优化招聘流程,提升候选人体验,有效管理招聘渠道,并能参与招聘体系建设及优化; 5.负责招聘相关的项目事宜,并能做好项目推动和协同工作。 岗位基本要求: 1、本科以上学历,1年互联网招聘经验; 2、专业能力上,对人才的选和用有深入理解,对人才的育励汰有一定的了解,能够把人才选用和后续工作结合起来; 3、通用能力上,具备良好的沟通能力和项目管理能力(含进程推进能力);拥有良好的客户需求沟通和管理能力; 4、具备多任务同时进行的能力;和业务/用人主管,在交付节奏上,能够达成共识。
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务,硬件 / C轮 / 150-500人
    工作职责:1、负责公司某智能设备的研发工作,涉及数据采集、数据处理、数据分析等工作; 2、负责嵌入式产品系统或者模块的开发及移植工作,包括bootloader、外设驱动、OS kernel等; 3、负责嵌入式产品应用层软件及算法的相关开发工作,完成相关的软件功能设计; 4、根据设计文档编写代码、调试,测试和维护; 5、可接受短期出差开发调试工作。任职资格:1、具有2-3年以上年相关领域经验,具备独立项目开发能力;本科以上,电子或软件相关专业; 2、精通C/C++编程,精通python编程; 3、熟悉主流的cortex-M系列、cortex-A等系列芯片的开发,至少精通其中一种; 4、熟练主流的ucos、uclinux、linux、FreeRTOS等嵌入式系统,至少精通其中一种; 5、具备严密的逻辑和数学思维、独立分析问题和解决问题能力,有良好的沟通能力、团队合作精神、积极的工作态度和较强的责任心; 6、有产品开发经验优先。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 岗位职责: 1、负责医药电商平台内频道的策划、建设和运营工作; 2、负责频道内资源位运营和流量分发,负责日常及大促期间频道内促销活动的运营; 3、对接品类,通过对品类和单品规划,制定排期及商品池,保证坑位产出,对单品促销GMV负责; 4、通过对单品促销的数据分析,对整体任务指标完成情况和进度监控,不断优化单品促销运营策略,提出活动坑位分配原则及坑产优化方案,提升单品促销占比,驱动业务增长; 5、根据业务需求分析,优化运营流程和产品功能,并于产研一起提炼和升级产品。 岗位基本要求: 1. 本科或以上学历,工作履历和经验能力匹配度突出者可适度放宽; 2.3年及以上快消行业(食品保健、个护家清,母婴等)电商平台商家运营经验,具有药品电商工作经验者优先; 3. 对数据敏感度高,具备精细化商品分析经验,且学习能力、独立思考能力强; 4. 乐于沟通,语言表达和感染说服能力突出,可应对复杂情形的商业谈判、组织协调; 5. 积极乐观,认同美团价值观并努力践行。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持字节跳动研发团队,作为接口人满足业务团队日常招聘需求; 2、负责端到端招聘流程管理,深刻理解业务,把握招聘需求,为快速发展的团队搭建优秀的人才梯队; 3、参与/负责团队内高端人才寻访,以及面试,offer,入职跟进等全流程管理; 4、管理招聘渠道,如猎头/招聘网站等资源管理; 5、负责招聘相关项目,如校园招聘、人才mapping、高端人才招聘等; 6、分析招聘数据及漏斗,提升招聘有效性。 职位要求: 1、**本科及以上学历 ,5年以上招聘领域经验,甲乙方皆可; 2、良好的项目执行能力和推进能力; 3、优秀的沟通能力和解决问题能力,较高的人际敏感度和影响力; 4、热爱招聘,自我驱动力强; 5、有IT/互联网研发相关招聘经验者优先;有批量招聘经验者优先;有高端招聘经验者优先; 6、有行业头部研发人才**经验者优先; 7、有海外人才回流招聘经验者优先。
  • 9k-18k 经验不限 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责游戏核心功能模块的开发和优化 2、根据要求,与团队协作,完成相关逻辑系统的设计和开发 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、熟练掌握c/c++,熟悉c++11新特性,掌握lua脚本语言 3、熟悉多线程编程,掌握常用数据结构和算法 4、有多年大型mmo网游游戏开发经验者优先 5、具有严谨的逻辑思维能力、分析能力,能承受一定强度的工作压力
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、快速理解产品经理输出的产品设计文档,掌握客户实际业务需求,在理解产品业务的基础上,主动提升产品用户体验,技术驱动业务的发展,在交互方式以及页面性能方面不断创新。 2、根据业务需要,负责前端UI框架技术选型、架构、分层、模块化、部署、性能方面的设计,并负责产品维护与演进。 3、指导前端完成子模块的设计与开发,管控代码设计的质量。 4、使用HTML5、CSS3、JavaScript、VUE等语言搭建高质量前端代码工程、公用组件库及开发框架。 5、与后端开发配合完成产品总体设计、概要设计。 6、在一个或多个技术业务领域方向进行深入研究,形成技术沉淀,完成产品创新。 7、解决开发中遇到的前端技术和问题并进行有关技术的分享。 8、参与正常前端任务开发,完成前端技术指导、调优。 任职要求: 1、自学能力强、具备一定抗压能力、能适当加班和出差。 2、关注WEB标准化进程,熟悉W3C标准。 3、对前端新技术及趋势有较强的敏感度,如HTML5、CSS3、JS模板引擎、前端MVC、MVVM、Web Component等 4、精通Web前端技术选型、架构、设计、开发、部署、性能调优,有良好实践经验(如基本Vue/React/webpack/commonjs等)。 5、具有良好沟通、交流能力,具备良好的团队协作精神,能利用自身技术能力提升团队整体研发效率,提高团队影响力。 6、具有出色的抽象设计能力,思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题。 7、熟悉至少一种较为常见的主流数据库及SQL语言,至少熟悉一门非前端的语言(如NodeJS/Java/PHP/C/C++/Python/Ruby),并有实践经验。 8、深入理解OO思想,熟悉常用设计模式。 9、对前端技术有持续的热情,个性乐观开朗,逻辑性强,善于和各种背景的人合作。 【加分项】 1、精通Vue原理。 2、搞过Vue组件开发。 3、拥有JS全栈开发经验。 4、有CRM和cocos2d经验的优先考虑。 5、有互联网大系统、高性能系统开发经验的优先考虑。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责维护游戏美术资源(UI、场景、角色、动作等)以及部分设计以及资源配置等工作 2、与策划、美术、程序团队沟通,保证功能实现和工作进行 3、负责美术资源验收及审核 4、能够针对游戏的运营情况,持续不断的提出具有建设性或创新意义的建议 任职要求: 1、专业不限,本科及以上学历 2、热爱游戏,具备一定的美术功底和鉴赏分析能力,了解美术制作的流程和方法 3、有相关设计类背景或游戏项目经验者优先 4、执行力强,责任心强,抗压能力强,学习能力强
  • 20k-40k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 参与搜狐容器平台编排、调度等核心系统设计,开发工作; 2. 参与Kubernetes,Docker等开源组件的研究与定制开发。 岗位要求: 1. 扎实的计算机专业基本功,1-3年工作经验,校招不受限; 2. 熟练掌握Java/Go语言,拥有良好的编码习惯; 3. 掌握Kubernetes,Docker等开源组件,有二次开发经验者优先; 4. 熟练掌握Linux系统下的常用软件,熟悉网络存储系统等维护工作; 5. 有良好的沟通能力,注重团队协作,善于主动思考和行动。
  • 8k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 150-500人
    工作内容: 1、创作高质量的世界环境 / 室内环境的氛围概念设计原画; 2、对游戏内的建筑以及场景道具物件进行概念设计; 3、协助3D场景模型师和关卡设计师的设计工作,并为之提供启发和灵感; 4、协助场景关卡以及3D模型师迭代优化设计成果在引擎中的落地视觉表现; 任职要求: 1、热爱游戏,有强烈的表达欲望和艺术追求; 2、兴趣爱好广泛,具有相对全面的通识体系; 3、1年以上的游戏行业,或2年以上影视行业场景概念设计工作经验; 4、扎实的美术基础,熟练掌握写实风格的表现; 5、优良的审美能力,对光影、色彩与构成有深刻的认知和掌握; 6、熟练掌握完成设计表达所需的工具,如Photoshop等; 7、对所负责的设计工作有高度的自我要求和积极性; 8、具有本科及以上绘画设计类专业教育背景者优先; 9、应聘简历务必附作品。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 不限
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、实现流量与平台规模的增长,甄别流量属性,对变现数据进行深度挖掘与分析,能快速有效地提出优化和解决方案; 2、负责现有广告策略优化并持续迭代,包括优化广告形式、挖掘广告场景、变现策略、聚合方案等,提升流量变现能力; 3、负责合作开发者的流量运营工作,包括但不限于制定运营方案,优化与调整的流量分配策略,广告资源位管理,每日广告数据分析等工作,最大化发者变现效率并及时满足开发者广告需求 4、 做好跨部门协调,协助商务做好开发者管理,良好地维护客户关系; 职位要求: 1、 至少3年以上流量运营实操经验,熟悉流量变现的生态逻辑,有移动广告平台从业经验优先。 2、 熟悉国内外各大移动广告平台,深度了解当下有效的商业变现模式与方法,包括但不限于流量分层,headder bidding等。 3、具备较强的跨部门沟通能力,能够拉通上下游。 4、 积极主动,具有较强的学习能力、执行能力、主动沟通能力。