• 20k-40k 经验3-5年 / 大专
    工具类产品 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、业务开展:负责开展电子合同和电子签名等管理软件及应用的销售工作,深入开拓目标市场,精通产品业务,独立主导业务的全面开展;有清晰的销售策略和思路,能够提炼产品方案和销售工具,快速铺开市场,参与商务谈判、合同签订,协助顺利实施以及售后服务,努力达成销售目标和业绩指标; 2、客户管理:愿意在一线进行销售实战工作,能够主动出击和锁定关键客户,负责终端客户的营销计划和销售过程,能针对客户进行产品的宣讲、ppt制作、招投标、解决方案、商务推进等关键销售节点的执行,定期组织客户关怀,确保客户满意度。 3、团队管理:联系和建立战略伙伴等通道资源,打造行业生态圈,强化地推联盟合作,充分运用内/外部资源,有计划的识别、吸引、获取、提拔并匹配销售团队。 任职要求: 1、**大专及以上学历,85后,有一线销售及业务团队扩展管理经验优先; 2、有销售激情、对业务有良好的领悟力,有较强的洞察力和具有丰富的业务拓展经验; 3、3——8年管理软件(OA/ERP/CRM/e-hr等)销售经验,熟悉管理软件行业(用友、金蝶、鼎捷、广联达、东软、明源、金格、久其等); 熟悉政府或企事业等B端客户,愿意做基础客户开拓,并愿意持续深入经营行业或地区的人脉生态网络; 4、具备良好的沟通技巧和商务谈判能力 ;有ppt、解决方案、DEMO搭建等销售工具制作能力优先; 5、内驱力和目标感强,具备主动性,有较强的执行能力和抗压能力。 上市公司“泛微软件”投资: 契约锁——电子签约和智能印控一体化平台!! 如果你不甘于平凡! 如果你需要一个发挥才华的平台!! 如果你希望靠自己努力实现财务自由!!! 那么,带着你的才华和激情,加入我们团队吧!因为这里有足够优秀的人懂你的想法,这里有足够的空间给你大展拳脚......
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责公司的电话销售业务,通过电话沟通与客户进行沟通和交流。 2. 根据公司销售目标,制定电话销售计划并执行,确保销售目标达成。 3. 进行客户需求调查和需求分析,以便更好地了解客户需求并更好地满足客户需求。 4. 维护与客户的长期关系,提供优质的售后服务,以确保客户满意度。 5. 参加公司培训,不断提升自己的销售技能和知识储备。 职位要求: 1. 长期稳定抗压能力强,能够处理各种突发情况和压力。 2. 具备出色的沟通能力和普通话交流能力,能够与不同地区的客户进行沟通。 3. 无需经验,但需要有积极的学习态度和良好的团队合作精神。 4. 具有坚韧不拔的毅力和良好的工作态度,能够独立思考和解决问题。 5. 对销售工作充满热情,并具备一定的销售经验。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 150-500人
    1.到店接待客户,给客户介绍产品,服务意识强。 2.分级分地区维护客户。 3.及时与客户推荐新品、挑选新货。 4.常和客户沟通,消除客户抱怨,引导客户在经营上多做努力从而提升业绩。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / 未融资 / 150-500人
    工作内容: 1、通过电话找到意向客户,沟通客户需求进行约访,并促成签单并实现销售业绩的完成; 2、开发新客户,面向临沂地区企业客户或商家开展头条抖音业务,推广业务等; 3、一对一定制服务,切实解决企业或商家的痛点需求; 4、无需出差,主要为临沂地区客户(企业、商户等)。 任职资格: 1)专业不限,男女不限,年龄18-26岁 2)经验不限,欢迎应届毕业生的加入 3)热爱销售、有强烈的进取心 薪资待遇: 1、无责底薪3000-6000,岗位综合薪资6000以上+冲刺奖励+奖金+提成 =总工资,优秀员工平均工资10000元以上,销售精英甚至可以月入3万以上; 2、员工缴纳五险,享有国家法定节假日和带薪年假; 3、交通补助、绩效奖金、话费补助、团建活动等; 4、岗位晋升:我们公司有完善的晋升制度,**真实、透明、公平的晋升和储备人才状态! 5、愿意挑战高薪挑战自我的人,我在这里等着你! 工作时间:8:30-11:50 13:30-18:00 不到8小时的工作时间
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / 未融资 / 150-500人
    工作内容: 1、通过电话找到意向客户,沟通客户需求进行约访,并促成签单并实现销售业绩的完成; 2、开发新客户,面向临沂地区企业客户或商家开展头条抖音业务,推广业务等; 3、一对一定制服务,切实解决企业或商家的痛点需求; 4、无需出差,主要为临沂地区客户(企业、商户等)。 任职资格: 1)专业不限,男女不限,年龄18-26岁 2)经验不限,欢迎应届毕业生的加入 3)热爱销售、有强烈的进取心 薪资待遇: 1、无责底薪3000-6000,岗位综合薪资6000以上+冲刺奖励+奖金+提成 =总工资,优秀员工平均工资10000元以上,销售精英甚至可以月入3万以上; 2、员工缴纳五险,享有国家法定节假日和带薪年假; 3、交通补助、绩效奖金、话费补助、团建活动等; 4、岗位晋升:我们公司有完善的晋升制度,**真实、透明、公平的晋升和储备人才状态! 5、愿意挑战高薪挑战自我的人,我在这里等着你! 工作时间:8:30-11:50 13:30-18:00 不到8小时的工作时间
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 上市公司 / 50-150人
    海底捞火锅招聘餐饮 包吃包住 五险一金 晋升空间大 宿舍有空调 免费工装 法定节假日三薪 一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。二、【职位要求】 1.18-45周岁,学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求; 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 临沂海底捞全勤综合工资4500-8000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(入职培训期间除外)。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;2.员工可享受带薪年休假; 3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴; 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴; 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴; 6.正式员工入职可享受五险一金; 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职) 途径一:服务员一服务/门迎担当﹣﹣大堂/后堂/值班经理﹣﹣店经理; 途径二:职能部门(财务管理部、信息管理部、公共事务部等)。 六、【注意事项】 1.面试需提供个人身份证原件或身份证明材料;2.面试现场需出示城市健康码,积极配合测温,来自中高风险地区的求职者需出示7日内核酸检测阴性证明; 3.参加面试时,请全程戴口罩; 4.注意个人卫生,尽量不要前往人流密集地点,如有疑似症状,及时前往就医并及时联系我司说明情 况。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 150-500人
    高薪国际版抖音 TIK TOK直播运营经纪人 公司新项目TikTok业务(tiktok国外抖音)新兴市场,发展前景巨大,月入上万轻轻松松。员工毕业生或小白均可,公司会一对一上岗培训。 岗位职责: 1、主要负责海外市场,潜力巨大,负责海外主播的招募与运营。 2、负责公司签约的国外主播(翻译软件沟通即可,无需外语)监督主播的KPI 3、签约的主播公司会免费安排培训,主播收益会逐渐增加,你的收入也会随之提高。 4、主营地区:中东地区,后期收入逐渐增涨,高薪不是梦想! 5、工作难度低,简单易上手,且实行老带新模式,包教包会,当日便可上手。 6、平时刷刷tiktok,对有潜力未签约的主播,通过引导并加入公会。 一、任职要求 1、男女不限,年龄95以后 想要工作稳定,会使用手机。 2、抗压能力强,有较好的沟通能力,有赚钱欲望,善于学习展现自我,敢于挑战自己,有事业心,接受无经验应届生。 3、具有端正的学习态度,勤奋且执行力强。 三、福利待遇 1、海外市场,有国际时差 2、无责底薪(3000至6000)+高提升(10%)+每日奖励+每周奖励+业绩奖励等。 3、法定节假日正常休息,下午茶,休闲时刻,团建等,有意者直接联系。 工作地址:临沂兰山区华润中心大厦南门1304 培养与发展:公司正在拓展新团队晋升机会大,一切以业绩说话,业绩好,可在公司或分公司担任骨干职位。 工作环境轻松愉快,不定时聚餐,零食不断,都是95后00后的小哥哥小姐姐,相处愉快,快来加入我们吧!。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    招聘:主播 薪资:4.5k-15k 没有经验是可以的!没有经验是可以的!没有经验是可以的! 我们的运营不是白吃干饭的,他们就是教主播怎么做直播的~ 保底4K-15K----每天累计4-10个小时 条件优异者可放宽 1.免费培训:免费在线培训 2.直播平台:抖音(绿色直播) 3.工作地点:自行选择,可在公司直播,也可在家里直播,不限制地区 4.工资发放:日结,主播每天自提 5.礼物提成:面议 6.休息时间:自由安排 7.直播内容:聊天、唠家常、开玩笑、互动小游戏等,不要求直播经验和才艺(如果有才艺请特殊说明)。 任职要求: 1、形象气质佳; (不要害怕自己不好看,美颜比你想象的强大) 2、活泼,开朗,喜欢聊天; (不会说话的,我们也教,放心,老板就是讲师,不信救不了你) 3、热爱媒体事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守; (积极配合运营团队,合作共赢) 4、配合公司完成专业培训指导
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责电商短视频、图文等内容体裁的C端产品迭代,以提升成交转化和用户体验为目标,解决用户购买需求和痛点; 2、对接内容推荐、货架电商、行业运营等团队,满足用户需求的同时,共同做好对商家&达人创作者的需求满足; 3、通过数据和调研,挖掘各类角色的本质需求,通过定义问题、拆解问题、产品创新,长期提升业务规模和效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,有1-3年C端产品经验; 2、具备电商平台经验者优先,有内容产品经验优先; 3、具备良好的逻辑思维及创新精神,能够在复杂业务中识别关键问题,给到合理的解决方案; 4、具备良好的沟通能力和团队协调能力,有较强的抗压能力和高效工作能力,思维活跃,自我驱动。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:风控产品负责字节跳动各产品线(抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长、头条、西瓜、番茄等)风控工作的规划与执行,建设和输出相应能力,帮助业务提高安全风控水位,提升对抗和运营效率。日常工作包括但不限于业务问题对接、风险评估、策略分析、风控方案制定与推动、产品能力建设与应用等。 1、深入了解字节跳动各产品线反作弊业务,设计和规划相关产品策略体系,协调资源并推动相关团队高效完成目标; 2、完成平台需求分析和产品方案,收集整理具体业务遇到的各类作弊问题,通过数据分析挖掘用户行为动机,并给出解决方案; 3、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机、信息安全、统计学、数学及相关专业优先; 2、英语熟练者优先,对各类作弊行为有感知,能够准确的描述和识别作弊特征; 3、熟练掌握SQL和Excel,具有数据分析相关经验; 4、良好的逻辑思维和数据敏感度,注重细节; 5、对新事物有较强的好奇心和钻研探索的自驱力; 6、能连续全职实习3个月以上。
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与制定跨境电商物流业务的预算,并日常进行趋势监控,问题定位,归因分析,协同运营团队进行方案输出和整改落地; 2、围绕跨境物流不同目的地国家及各物流环节的成本情况,向部门内提供成本分析洞察和决策建议,推动跨境物流运营成本持续节降; 3、支持物流业务团队的降本方案设计和落地,完成成本测算需求,管理降本项目优先级,复盘项目的实际降本达成; 4、评估物流运营的日常分单,配舱,引入及汰换服务商等,日常运营动作的成本影响,参与决策。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上经营分析或财务BP或DA或物流解决方案相关经验; 2、有供应链或物流领域具体的项目经验,对跨境物流行业发展有深入的研究; 3、有良好的结构化思维,可以清晰的拆解业务规划,落地详细的数据分析; 4、有责任心和担当,好奇心强、富有洞察力,能够主动发现问题、探寻本质; 5、具备较强的沟通协调能力,抗压能力和出色的业务理解力。
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与制定跨境电商物流业务的预算,并日常进行趋势监控,问题定位,归因分析,协同运营团队进行方案输出和整改落地; 2、围绕跨境物流不同目的地国家及各物流环节的成本情况,向部门内提供成本分析洞察和决策建议,推动跨境物流运营成本持续节降; 3、支持物流业务团队的降本方案设计和落地,完成成本测算需求,管理降本项目优先级,复盘项目的实际降本达成; 4、评估物流运营的日常分单,配舱,引入及汰换服务商等,日常运营动作的成本影响,参与决策。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上经营分析或财务BP或DA或物流解决方案相关经验; 2、有供应链或物流领域具体的项目经验,对跨境物流行业发展有深入的研究; 3、有良好的结构化思维,可以清晰的拆解业务规划,落地详细的数据分析; 4、有责任心和担当,好奇心强、富有洞察力,能够主动发现问题、探寻本质; 5、具备较强的沟通协调能力,抗压能力和出色的业务理解力。
  • 12k-24k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责健康行业广告客户的开拓与维护工作,完成既定品牌广告及效果广告销售目标,促进今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司产品的广告营收; 2、完成与客户沟通、谈判,建立与企业的深度合作关系; 3、完成公司安排的广告销售计划和目标。 职位要求: 1、热爱销售工作,具备良好的客户开拓和服务能力,以及建立良好的客户群体关系的能力; 2、掌握商务谈判、沟通及文字写作表达交流技巧,具有一定的市场洞察力和执行力; 3、性格开朗,抗压能力强,敢于面对挑战。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:风控产品负责字节跳动各产品线(抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长、头条、西瓜、番茄等)风控工作的规划与执行,建设和输出相应能力,帮助业务提高安全风控水位,提升对抗和运营效率。日常工作包括但不限于业务问题对接、风险评估、策略分析、风控方案制定与推动、产品能力建设与应用等。 1、深入了解字节跳动各产品线反作弊业务,设计和规划相关产品策略体系,协调资源并推动相关团队高效完成目标; 2、完成平台需求分析和产品方案,收集整理具体业务遇到的各类作弊问题,通过数据分析挖掘用户行为动机,并给出解决方案; 3、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机、信息安全、统计学、数学及相关专业优先; 2、英语熟练者优先,对各类作弊行为有感知,能够准确的描述和识别作弊特征; 3、熟练掌握SQL和Excel,具有数据分析相关经验; 4、良好的逻辑思维和数据敏感度,注重细节; 5、对新事物有较强的好奇心和钻研探索的自驱力; 6、能连续全职实习3个月以上。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:风控产品负责字节跳动各产品线(抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长、头条、西瓜、番茄等)风控工作的规划与执行,建设和输出相应能力,帮助业务提高安全风控水位,提升对抗和运营效率。日常工作包括但不限于业务问题对接、风险评估、策略分析、风控方案制定与推动、产品能力建设与应用等。 1、深入了解字节跳动各产品线反作弊业务,设计和规划相关产品策略体系,协调资源并推动相关团队高效完成目标; 2、完成平台需求分析和产品方案,收集整理具体业务遇到的各类作弊问题,通过数据分析挖掘用户行为动机,并给出解决方案; 3、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机、信息安全、统计学、数学及相关专业优先; 2、英语熟练者优先,对各类作弊行为有感知,能够准确的描述和识别作弊特征; 3、熟练掌握SQL和Excel,具有数据分析相关经验; 4、良好的逻辑思维和数据敏感度,注重细节; 5、对新事物有较强的好奇心和钻研探索的自驱力; 6、能连续全职实习3个月以上。