• 4k-8k 经验不限 / 大专
    其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    【本岗位为劳务派遣制,即录用人员与劳务派遣机构(浙江雷博人力资源开发有限公司)签订劳动合同,派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责: 1.负责及时接听客户电话,解答客户疑问; 2.负责受理客户咨询和投诉,详细记录服务事件和处理意见,疑难问题及时上报; 3.负责电话催收业务的处理,完整记录催收信息,及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况; 4.负责按规定向客户进行回访服务; 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐,搜集和整理客户的意见和建议,形成书面报告及时反馈上报; 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求: 1.年龄26周岁以下; 2.大专及以上学历,经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先; 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力,口齿清晰,声音柔和甜美,普通话标准流利,文字组织表达能力强; 4. 能承受较强的工作压力,吃苦耐劳,能适应三班轮班工作制,具备与工作要求相适应的身体条件; 5.认同客户服务文化,有较好的敬业精神和团队合作精神,性格外向、积极向上,具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质; 6. 遵纪守法、诚实守信,具有良好的思想政治素质,工作责任心强,爱岗敬业,品行端正,身体健康,无不良嗜好和不良行为记录,认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化,具备良好的团队协作精神。
  • 其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    1.岗位职责:实行业主监督下的总经理负责制,与业主方高度协同、紧密配合,保持培训中心(酒店)整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心(酒店)后勤日常运营管理工作,完成业主下达的各项工作任务;建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队,全面组织各部门开展工作;全面负责培训中心(酒店)安全管理工作,实现安全运营无事故;负责外部市场开发和客户维护,实现外部市场有效补充,树立良好企业形象。 2.岗位要求: (1)具备良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神;身体健康,能承受较强的工作压力,有大局观念、奉献精神;具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任。 (2)年龄要求35周岁—45周岁,大专及以上学历,酒店或旅游管理专业,条件特别优秀的适当放宽。 (3)具有至少5年以上担任酒店(宾馆)或大型培训院校物业管理总经理工作经验,有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力,能充分执行业主的工作要求。 (4)有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力,拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店(宾馆)担任过总经理者优先。 (5)熟悉酒店(宾馆)或院校后勤物业各部门服务及管理流程,具备酒店开业筹备工作经验者优先。 (6)具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式:酒店管理公司编制,与酒店管理公司签订劳动合同,实行单休。 4.工作地点:浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    男女基础裁剪 有一定审美 烫染基本功有一定概念 具备销售能力
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    新媒体运营岗位职责 内容策划与制作:负责新媒体平台的内容规划,撰写和编辑高质量的推广文案、文章、图文、视频等。 账号管理:管理公司新媒体账号,包括但不限于微信公众号、微博、抖音、小红书等,保证内容的持续更新和互动。 数据分析:监控和分析新媒体账号数据,根据数据反馈调整运营策略,提升用户活跃度和粉丝量。 用户互动:积极与用户互动,回复评论,增强用户粘性,维护良好的用户关系。 市场调研:定期进行市场调研和竞品分析,了解行业动态,把握用户需求和趋势。 活动策划与执行:策划并执行线上营销活动,提升品牌曝光度和用户参与度。 团队协作:与市场、销售等部门紧密合作,确保新媒体运营与公司整体战略的一致性。 新媒体运营任职要求 教育背景:本科及以上学历,新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先。 工作经验:1年以上新媒体运营相关工作经验,有成功案例者优先。 专业技能:熟练使用新媒体平台,具备优秀的文案撰写能力,熟悉Photoshop、Premiere等设计和视频编辑软件者优先。 数据分析能力:具备基本的数据分析能力,能够使用数据分析工具,对运营数据进行有效分析和解读。 沟通协调能力:具备良好的沟通和协调能力,能够与团队成员和其他部门顺畅合作。 创新思维:具备创新意识,能够不断提出新的运营思路和策略。 学习能力:具有强烈的学习意愿和快速学习能力,能够及时掌握新媒体运营的最新趋势和工具。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    新媒体运营岗位职责 内容策划与制作:负责新媒体平台的内容策划,撰写符合品牌形象和用户喜好的文章、图文、视频等内容。 账号管理:管理公司新媒体账号,包括但不限于小红书、微信公众号、抖音等平台。 数据分析:定期对运营数据进行分析,了解用户行为,优化内容策略和推广效果。 用户互动:维护用户关系,及时回复用户评论和私信,提高用户活跃度和忠诚度。 活动策划与执行:策划并执行线上营销活动,提升品牌曝光度和用户参与度。 团队协作:与市场、销售等部门协作,共同完成公司营销目标。 趋势跟踪:关注新媒体运营行业动态,学习新工具、新技术,持续提升运营效果。 新媒体运营任职要求 教育背景:本科及以上学历,市场营销、传媒、广告等相关专业优先。 工作经验:至少1年以上新媒体运营经验,有成功案例者优先。 技能要求:    - 熟练掌握主流新媒体平台操作和内容发布流程。    - 具备良好的文案撰写能力和创意思维。    - 熟悉数据分析工具。 沟通能力:优秀的沟通和团队协作能力,能够跨部门有效沟通。 创新精神:具备创新意识,能够不断尝试新的运营手段和内容形式。 学习能力:快速学习新知识、新工具的能力,适应新媒体环境的快速变化。 责任心:有较强的责任心和自我驱动力,能够独立完成任务并承担工作压力。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    平台阿里巴国际站 应届生无经验可以应聘。但是短期工作的不接受。 有挣钱欲望。 有阿里巴巴国际站操作经验优先 有相关经验者优先, 英语四级,书面英语过硬,口语良好与客户能够进行业务沟通 基本工资加提成 有同行业相关经验者,**** 薪资详情 薪资范围:5000-8000元/月 职位底薪:5000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 试用薪资:3500元/月
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    站点直招骑手若干名,全职工资8000元以上,兼职日结200元/天,18-55岁;包住宿,不会做有老骑手带,最多2小时可自行操作跑单,全职可以提前预支工资。吴兴市区,织里镇,八里店就近安排工作跟住宿。 上班时间:上午9:00-晚上2点,可自由安排工作和休息时间,《注意》现在各个行业工资基本上都没有送餐员工资高,而且送餐员工作是自由的,工作跟玩一样
  • 11k-20k 经验5-10年 / 不限
    人工智能 / D轮及以上 / 150-500人
    工作职责: 1、根据客户所述要求进行生产配色。 2、完整、准确将在配色过程的要点记录于配色通知单上或电脑上。 3、编写相关配方或相关文件。 4、根据生产计划下发色粉生产通知单,并指导色粉车间作业。 5、根据颜色检测标准,对产品颜色进行调校与检测。         6、正确使用标准色样,协助制订不合格品及过期不合格色粉的处理措施并实施。 7、及时归档,使用过的标准色板或相关文件,做好配色产品档案管理与保密。 8、有色产品售前、售中、售后的技术支持。 9、指导制造系统及时处理颜色不合格品,保证有色产品颜色满足客户要求。 10、完成上级领导临时交给的工作任务。 岗位要求: 1.专业不限,高分子、材料、化工相关专业优先. 2.熟悉生产制造、工艺流程、有美学色彩相关工作背景优先
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    硬件,其他 / 未融资 / 15-50人
    (一)客户开发与维护 1. 积极开拓新客户,利用多种途径(网络、展会、行业活动等)挖掘潜在客户资源,建立并完善客户信息库。 2. 与客户保持密切联系,定期回访,深入了解客户需求和痛点,维护良好的长期合作关系,提高客户满意度和忠诚度。 (二)技术支持与方案定制 1. 精通公司蒸汽节能、机械、热能相关技术和产品,包括其原理、性能、操作等,为客户提供专业技术咨询。 2. 根据客户生产流程、能源使用现状等,协同技术团队定制个性化的节能解决方案和产品配置方案,确保方案的可行性和经济性。 (三)销售工作执行 1. 依据公司销售目标,制定个人销售计划和策略,合理安排工作进度。 2. 向客户清晰、生动地演示产品、讲解技术细节,突出产品优势和价值,有效处理客户的疑问和异议,促进销售成交。 3. 主导销售合同的谈判、签订流程,跟进合同履行情况,及时协调解决出现的问题。 (四)市场信息反馈 1. 关注行业发展趋势、竞争对手动态,收集和分析市场信息,包括新产品、新技术、价格波动等情况。 2. 及时将市场信息和客户反馈传递给公司相关部门,为产品改进、研发和营销策略调整提供依据。 三、任职资格 (一)教育背景 • 热能、机械、电气等相关专业 (二)工作经验 • 有销售工作经验,有机械、热能或相关行业经验者优先。 (三)技能要求 • 具备扎实的技术功底,能理解和解读技术图纸、方案。 • 优秀的沟通、谈判和人际交往能力,能够与不同层次客户有效沟通。 • 熟练使用办公软件,具备一定的市场分析能力。 (四)素质要求 • 较强的自我驱动和抗压能力,能适应出差。 • 具有团队合作精神,注重细节,对工作有高度的责任心。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:带货主播(3名) 工作职责: 1. 负责公司产品的直播带货,包括但不限于介绍产品特点、演示使用方法,激发观众购买欲望,促进销售。 2. 根据公司要求进行定期的直播主题策划,并执行相应的直播方案。 3. 维护直播间的秩序,积极回应观众的提问,保持良好的互动氛围。 4. 配合团队进行产品推广,提供销售数据分析与反馈。 职位要求: 1. 拥有直播带货相关工作经验,有化妆品、服装、家居等行业的从业背景优先。 2. 口齿清晰,表达能力优秀,有较强的口头表达能力和沟通技巧。 3. 热情开朗,具有强烈的销售意识和企图心,能够承受一定的销售压力。 4. 有责任心,能够积极应对直播中出现的问题和挑战。 5. 熟悉社交媒体平台的使用,包括但不限于抖音、快手、微信等。 薪资待遇与福利: 1. 提供具有竞争力的薪酬待遇,根据候选人的经验和能力确定薪资水平,底薪5000+提成,综合薪资1w+。 2. 提供完善的培训机制,帮助新员工迅速适应工作环境,提升专业技能。 3. 提供五险等法定福利。 4. 提供广阔的发展空间和晋升机会,鼓励员工持续学习和成长。 联系方式: 请将简历发送至****************,我们期待你的加入!
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    硬件,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.推介和销售公司产品,达成销售目标; 2.积极建立和维护与客户的良好合作关系; 3.理解客户需求,提供专业的咨询和解决方案; 4.参与市场调研和竞争对手分析,为产品改进和市场策略调整提供依据。 任职要求: 1.具备出色的沟通和表达能力,能够有效地与客户进行互动; 2.具有良好的团队协作能力,能够与团队成员有效合作; 3.对客户服务有高度的热情和专业的态度; 4.具备积极主动的工作态度,能够在压力下保持高效的工作输出。
  • 5k-9k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:设计师 职位概述: 我们正在寻找一位富有创新精神,精通3D和C4D设计的设计师,以支持我们不断增长的设计需求。以提升我们的产品视觉吸引力。 主要职责: 1. 使用3D和C4D等设计软件,创建高质量的3D模型、场景和动画。 2. 根据需求,为产品、品牌和宣传活动设计3D视觉效果。 3. 与团队成员协作,提供专业的设计建议和反馈。 4. 参与项目提案,提供设计思路和创意想法。 5. 不断学习新技术和工具,提升设计技能。 职位要求: 1. 具备3D设计或相关领域的教育背景。 2. 至少1年以上3D设计经验,精通3D和C4D设计软件。 3. 具有良好的审美,对色彩、光线和构图有独到见解。 4. 具有良好的沟通能力和团队协作精神。 5. 有责任心,能够按时按质完成任务。 6. 热爱设计,具有创新思维和良好的创意思维能力。 加分项: 1. 有使用其他3D设计软件的经验,如Blender或Maya。 2. 有参与设计项目提案的经验。 3. 有设计竞赛获奖经历或其他相关荣誉。 具体要求如下: 教育背景:****建筑设计/室内/工业/产品等专业专科及以上学历。 工作经历:有相关工作经验。 其他:具备一定的沟通能力,协调能力,较强的团队协作能力及解决问题的能力。具备专业素养、服务意识和良好的职业道德观。 工作地点:浙江省湖州市德清县舞阳街道云岫南路611号 工作时间:全职(8:30-17:00),单休 薪资待遇:月薪5000元以上(****) 福利待遇:五险一金、带薪年假、定期团建活动、年度体检等 如果有意应聘该岗位,请将个人简历发送至招聘邮箱:拨打招聘联系电话:***********。
  • 4k-7k 经验1年以下 / 不限
    电商平台 / 未融资 / 150-500人
    有电商客服半年以上工作经验,熟悉天猫或抖音后台。熟悉聚水潭、有童装店铺经验者优先考虑 工作时间:早班8:00-17:30,晚班14:00-24:00转正4500+绩效,综合工资七千左右
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 150-500人
    负责商品资料维护,样衣管理,货盘表格更新,确保资料的准确性和及时性。 1、跟进样衣进度—对接人员:设计师、供应商; 2、确定样衣后下单——对接人员:运营、供应商和摄影师; 3、聚水潭维护编码及时更新/替换成本价(外采、自产); 4、根据上新时间跟进确定首单回货时间; 电脑熟练,基础表格熟练操作,会使用聚水潭系统优先考虑,细心!有童装及纺织行业工作经验优先 工作时间:早8:30-晚6:00 单休
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:暖通业务跟单员 工作职责: 1. 负责暖通项目的跟进,包括与客户的沟通、协调,项目进度跟踪,以及与内部团队(包括设计、采购、施工等部门)的沟通,确保项目按计划进行。 2. 负责项目文件的整理和归档,包括合同、订单、发票等。 3. 维护客户关系,跟进客户需求,提升客户满意度。 4. 收集并反馈市场信息,为公司产品或服务提供参考。 5. 完成领导交办的其他任务。 职位要求: 1. 暖通相关专业优先考虑,但非相关专业者只要具备优秀的学习能力和适应能力,也可考虑。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 3. 工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 4. 具备长期主义思想,对工作有热情,能够承受一定的工作压力。 5. 熟练使用办公软件。 背景要求: 无相关工作经验要求,但如果有暖通相关领域的工作经验,如客户服务、项目跟进等,将会是一个加分项。 岗位描述: 我们寻找的是一个具备优秀学习能力和适应能力的年轻人,能够与我们共同推动公司业务的发展。该岗位在公司中的角色将随着经验的积累而逐渐深化,最终可能成为我们团队中的关键一员。 岗位亮点: 1. 公司注重员工个人成长和发展,提供持续学习和进步的机会。 2. 公司氛围轻松愉快,同事之间关系融洽,有利于员工稳定发展。 3. 稳定的薪资待遇和福利制度,为员工提供良好的工作环境和发展前景。 这是一个新的机会,欢迎愿意挑战自我、追求卓越的你加入我们的团队!