• 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述: 1.前后手业务催收: 2.只打页面电话,不需要调资,保证员工利益; 3.通过电话、短信等方式与客户取得联系,收集资料并引导客户以正确的还款方式还款: 4.有无经验均可,入职有专门的培训。入职要求: 1.会简单的电脑操作,不要求学历,但要有相应的文化程度,男女不限; 2.具备一定的组织协调能力和语言、文字表达能力和应变能力,能够独立完成岗位职责: 3.遵纪守法、自觉服从管理,无犯罪史、吸毒史; 4.年龄20岁-45岁优先。福利待遇: 1.工作时间9:00-12:00 14:00-18:00,月体6禾 2.薪酬:无责底薪(不看业绩,工作日出勤就有)+高额提成,另设排名奖和团队激励,入职前3个月保底4000元 3.丰厚奖金:业绩达标奖+排名奖+团队激励奖+个人激励奖+节假日福利 4.缴纳五险,带薪年假,节假日福利,大小周制度 5.舒适的工作环境,团队氛围和谐 地址:湖南省长沙市岳麓区东方红中路东方红大厦1101-2(1101-6)(6号地铁和馨园站2号出口100米)
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    不搞zy,不搞其他东西,合规合法按照甲方作业操作,保障公司营业安全第一
  • 7k-10k 经验在校/应届 / 不限
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责公司本地生活平台推广,收集市场信息; 2.负责广州各商圈内优质客户拓展开发,洽谈并达成合作; 3.协调运营资源,对商户进行深度维护,促进后期二次开发以及深度合作; 4.此岗位为外勤岗位,除例会之外需要回公司,其余时间均需跑外勤; (有地推经验更好!如app、充电宝、团购、外卖推广等) 任职要求: 1.学历不限; 2.自驱力强,有赚钱欲望; 3.对市场拓展有向往,具备抗压能力、基本表达能力; 4.线下地推经验、面销经验、互联网类行业BD岗位从业经验者优先。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责商城售后客服工作,客户咨询工作; 2、灵活处理客户各类售后问题、需求、投诉、保障客户满意度; 3、收集客户高频问题/产品建议,进行分类汇总; 4、处理后台问题(退款、工单、交易纠纷),对售后处理时效负责; 任职要求: 1、有后台处理/售后客服经验优先考虑 2、处理问题条理清晰,具有较强的危机处理及风险判断能力,对客诉问题能够快速做出判断 3、有良好的抗压能力,团队协作能力、执行力(可接受应届生)
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责商城日常运营,关注平台整体数据、活动数据、产品数据; 2、负责日常活动的选品、运营、数据统计和分析等工作; 3、负责业务和产品相关的运营协助工作,有效解决运营支撑和推广问题 4、负责对接具体的业务工作,与客户沟通协调具体事宜,促进业务按进度、按质量完成 任职要求: 1、接受应届生/实习生,具有电商平台运营经验优先; 2、具有良好的活动策划及执行能力; 3、具有良好的数据分析能力、文案编写能力、页面审美能力; 4、具有良好的沟通、协调能力、适应能力、承压能力和团队合作精神; 5、工作细心耐心、踏实、认真负责,有意长期从事电子商务运营工作
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司核心系统的应用架构规划、设计,使系统体系化并具有技术前瞻性; 2.负责完成重要业务模块及核心框架的搭建及编码实现,负责解决开发过程遇到的难点; 3.协同他人组织跨团队沟通协作,确保系统架构内外设计合理,保障项目质量与进度; 4.引导团队用架构的思路设计和规划系统,使团队的架构设计能力更上一个层面; 5.负责研发团队的日常管理和工作安排,提升团队工程实践能力及技术视野。 职位要求: 1.**本科,Java基础扎实,6年以上工作经验,3年以上互联网B2B/C、O2O、社交电商、餐饮收付等系统项目经验,有管理和组织30人以上团队3年以上的经验; 2.熟练掌握数据结构、多线程编程,掌握常用的设计模式; 3.熟悉JVM,包括内存模型、类加载机制以及性能优化; 4.熟悉Docker等容器化系统,熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,能对分布式常用技术进行合理应用,解决实际架构问题; 5.精通HTTP编程,精通SpringMVC/Springboot/Springcloud/Dubbo/Zookeeper等务框架和架构; 6.有大型业务系统的架构设计和实施能力,精通Oracle、Mysql或常见NoSql之一,精通Linux操作系统,有Hadoop/HBase/Spark等相关技术的丰富经验; 7.有很强的分析复杂问题和解决复杂问题的能力,有强烈的责任心和使命感; 8.技术视野开阔,学习和抗压能力好,有很强的分析和解决复杂问题的能力,具备良好的沟通和组织协调能力; 9.为人诚信,具有高度的责任心,工作主动积极,善于管理和培养开发队伍,能承担工作压力。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司产品前端的架构设计、研发与维护工作; 2、负责小程序、APP页面及交互的开发,并解决各种兼容性问题; 3、参与产品讨论与设计,通过技术提升用户体验和产品实用性; 4、与后台工程师积极配合,及时发现和提出问题,为项目提供最优化的技术解决方案。 职位要求: 1、大专以上学历,计算机软件类相关专业; 2、5年以上前端工作经验,有app、小程序等移动端开发经验者优先考虑,能独立负责项目前端的开发工作; 3、掌握HTML5/CSS3/JavaScript开发,熟悉前后端数据交互过程; 4、熟练掌握目前主流的前端开发框架:uniapp/vue,掌握多门技术框架更佳; 5、熟练使用前端代码管理及打包工具; 6、关注前端领域最新发展,熟悉移动端网页开发、前端自动化构建工具; 7、良好的文档书写及编码习惯,较强的学习力,良好的工作协作能力、较强的工作责任感和敬业度。 8、有互联网平台(B2B/C、O2O)APP、小程序开发经验优先考虑。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    1.负责电商、点餐系统相关流程开发及日常维护; 2.负责业务流程开发; 3.技术开发文档输出、系统权限文档整理; 4.符合代码编写规范,负责代码质量; 5.负责服务器维护。 职位要求: 1.计算机或通讯相关专业,本科学历或以上学历,3年+javaWEB开发经验; 2.熟悉java编程,基础扎实,对常用的集合,同步等类型有所了解; 3.熟悉Springboot,SpringCloud,MyBatis等常用java开源框架; 4.熟悉分布式缓存,消息中间件、分布式文件存储、数据分片框架、分布式事务、MySQL、搜索、海量数据存储/处理等领域; 5.熟练使用Linux,有对应项目部署运维经验; 6.有电商平台开发经验优先; 7.具备沟通能力及团队协作精神,对于工作积极严谨,勇于承担压力; 8.良好学习、热心技术研究、乐于分享、服从安排
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责相关品类产品供应商的开拓及跟进,引进符合要求的供应商; 2、通过线上与供应商进行洽谈、议价,完成产品招商工作; 3、负责供应商信息库及产品库的收集与管理; 4、与供应商建立良好的合作关系,收集潜在的供应商信息,持续开发新供应商; 5、供应商动态评估、新产品持续引进入库; 6、完成公司下发的任务指标。 职位要求: 1、***统大专及以上学历,3年工作经验以上; 2、乐观开朗,机灵外向,具备良好的沟通及协调能力,较强的执行能力; 3、抗压力强,具有较强的业务拓展和商业谈判能力; 4、工作细致认真,责任心强,有解决问题的能力,具有较强的团队合作精神; 5、熟练使用OFFICE等办公软件,精通EXCEL操作; 6、有团购平台、品牌资源工作经历者优先考虑。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责商品部门的统筹工作,包括制度建设、流程与体系建设; 2.根据平台运营的商品需求,制定相应的开发计划、备货计划,组织实施并监督执行; 3.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,行业成本研究分析,并完善成本降低及控制方案; 4.负责提交月度、季度采购工作报告; 5.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 6.负责物料认证的组织管理; 7.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 8.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 9.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 10.负责采购部门的文档管理工作; 11.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 12.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力; 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.5年以上供应商开发工作经验 5.有较强的供应商开发能力和谈判能力 6.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀; 7.做过招商、供应链平台、团购平台,有资源的优先考虑。
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    1.以社群运作的方式维系公司用户群,进行用户拓展,按照社群架构搭建社群体系; 2.负责微信社群日常运营管理,用户的拉新、留存、转化,裂变 维护交流秩序,处理群内事件、用户意见反馈与用户互动和保持联系,让用户有节奏的按照计划运营; 3.以微信群粉丝为中心,挖掘核心用户需求,独立策划各种粉丝互动,能够对热点快速反应,激发用户参与度,促进优质内容分享和沉淀,提升平台的粘性和美誉度; 4.协助部门完成用户需求及行为分析、功能调研、专题策划等工作,提升社群用户体验; 5.负责与外部社群平台的交流对接,资源整理,建立联系整合资源并加以利用; 6.完成部门周度、月度社群运营数据报表。 岗位职责: 1、大专以上学历,市场营销、传播等相关专业; 2、有社群运营实操经验,具有微信群、QQ群,微信号运营管理经验者优先; 3、具备优秀的语言及文字表达能力,及时了解用户群体的实时信息; 4、乐观开朗,逻辑清晰,做事有条理,执行能力强,有用户至上的良好心态; 5、拥有社交电商运营工作者优先,优秀者应届毕业生也可以。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.主导策划线上、线下活动,负责拉新,用户增长,协调内外部资源进行项目的推进、社群的建立维护裂变传播; 2.核心用户的挖掘和互动,维系社群活跃度,与用户互动和保持联系,制造感兴趣的话题; 3.对内容进行筛选分层,使优质内容得到充分曝光,把合适的内容推荐感兴趣的用户; 4.负责管理培养微信账号,与微信客户建立良好的互动关系; 5.做好群內日常维护,保持社群活跃度并及时添加微信新客户,通过微信裂变活动、渠道推广、资源合作互推等方式,吸引目标用户; 职位要求: 1.本科及以上学历,市场营销、广告相关专业优先,3年及以上运营工作经验,有从0到1构建社群的创业热情和能力; 2.具备基本策划文案工作经验,有较强的语言文字表达能力和敏锐的活动策划和执行能力,善于制造话题和策划社区活动,并引导用户参与互动; 3.有社群运营相关工作经验(包括但不限于微信、微博营销等); 4.熟悉微信群相关政策的制定,了解微信、APP、各自媒体等新兴社交媒体推广方式; 5.信群指导群主操作及维护经验,同时能根据不同人群及个性进行运营指导。 更多补充: 统筹社群运营管理,熟悉微信规则及社群应用工具,引流,转化,裂变拉新,分层管理用户会员转化平台代理粉丝
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.全面管理公司产品研发和项目管理工作,结合公司的实际情况以及战略部署,与CEO一起决策精准内容业务的技术路线、产品方向、发展规划,为公司业务发展和核心产品研发提供产品技术支撑和保障,并主持制定技术发展战略规划。 2.参与重大项目的决策及方案审核,指导并参与核心代码的编写,对系统平台集成提供意见建议,解决系统平台集成和项目开发中的重大技术问题。 3.对行业产品及动向保持敏锐的感知度,对公司未来技术及产品走向提出重要建议; 4.建立规范的开发过程管理体系,提升团队在行业内的技术水平; 5.根据公司的发展阶段,组建和管理团队,并且完成对团队的培训和关键人才培养及考核。 职位要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件开发相关专业5年以上技术团队管理经验和互联网平台系统开发5年以上互联网相关工作经验; 2.精通多种软件架构、设计模式、很强的解决项目开发中技术难题的能力;精通C/C+、NET/JAVA等主流体系架构和设计模式;熟悉SqlServer、Oracle数据库设计、分析、代码编写; 3.具备较好的研发过程管理和控制的技能,包括进度安排和控制,风险控制,质量管理、配置管理等; 4.具有优秀的领导能力,良好的沟通能力,很强的组织协调能力,丰富的团队管理经验; 5.有互联网购物平台(O2O、B2B、B2C)经验优先考虑。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责与交通、物流或ETC发行公司对接,拓展不同交通、物流渠道类型,推动业务及新渠道合作接入及落地。 2.负责与发行方达成产品、渠道、资源等模式合 3.负责指定交通、物流渠道拓展计划,对接合作需求,为业务产品推广提供支撑。 4.配合产品推广过程中各类问题解答,解决优化客户疑点和问题的解决办法。 岗位要求: 1.专科及以上学历。 2.形象好,气质佳。 3.具备3年及以上渠道运营/商务拓展相关工作经验,有交通、物流行業经验者优先。 4.善于主动学习和沟通协作,有良好的沟通能力和团队精神。
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1.协助律师整理案件资料并归档。 2.参与法律文书起草与修改,如起诉书、答辩状等。 3.协助律师与客户沟通,解答法律咨询。 任职要求: 1.学历:专科及以上,法学、汉语言与文秘类专业更佳。 2.法律基础:具备基础法律知识,熟悉文书撰写规范。 3.沟通能力:优秀沟通与组织协调能力。 4.学习与责任:学习力强,责任心强,能独立完成任务。 5.团队合作:良好团队合作精神,能与同事协作。 6.积极态度:欢迎积极向上,渴望深入研究法律领域的人才加入。