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岗位职责: 1. 负责Tik Tok账号孵化,定期拍摄剪辑上线,日常账号维护和更新; 2. 对负责运营的账号效果进行数据跟踪、权重分析及优化运营体系; 3. 钻研分析平台政策变化,流量玩法。 职位要求: 1. 短视频相关工作经验,有从0-1的起号经验(TikTok运营经验优先); 2. 英语CET-6以上优先,较强的沟通能力,能无障碍进行英语交流; 3. 能独立完成策划、拍摄、剪辑工作,熟练掌握视频后期软件,包括但不限于剪辑软件等; 4. 海外短视频重度用户,感兴趣科技行业相关资讯,有创意有想法,对视频内容有品控能力; 5. 面试请提供作品或个人频道链接。
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岗位职责: 1.根据项目(短视频、专题片、宣传片、TVC等)定位要求,寻找挖掘选题,完成策划、资料搜集及查阅、走访调研、文案写作工作; 2.把握节目风格,安排具体拍摄计划并进行现场拍摄;负责调度与控制,并完成解说词脚本稿件撰写、节目剪辑、终审、修改和字幕校对等工作; 3.精通摄影摄像,会后期包装和剪辑,熟练使用影像器材和相关工具软件,能独立完成所拍摄制作节目的新媒体稿件及短视频; 岗位要求: 1.广播电视编导、影视、新媒体、新闻等相关专业优先,本科或以上学历; 2.一年以上短视频、宣传片、纪录片制作运营或MCN 机构账号运营经验,有优秀原创作品; 3.良好的沟通和协调能力、理解能力、阅读能力、表达能力,及清晰的逻辑思维能力; 4.良好的职业素养、团队协作精神和抗压能力,能够适应新媒体的工作特性; 5.擅长人物形象塑造,对影像风格、视频质感有较高追求; 6.年轻态,网感强,是B站、小红书、抖音、视频号、微博重度使用用户。对热门博主、优秀视频和图文、BGM有一定认知和积累;能主动发掘热点,具备追踪事件能力,熟悉互联网新梗; 7.了解短视频平台基本的变现逻辑,有基础商业合作思维; 8.爱玩儿会玩儿,形象好表达能力强,喜欢户外生活、旅游美食、熟悉汽车拍摄优先。
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职位职责: 1、支持国际化短视频核心产品及数据科学团队人才招聘全流程,制定、执行人才搜索和寻访计划; 2、与业务部门保持紧密而有效的沟通,熟悉业务用人标准与需求,跟按时按量完成招聘任务; 3、关注行业、市场动态,为业务团队输出有效的市场及人才分析报告。 职位要求: 1、本科及以上学历,若有互联网招聘相关项目经历更佳; 2、具备优秀的沟通协调能力,较高的人际敏感度和影响力; 3、热爱招聘工作,有强大的自我驱动力和抗压能力,乐于接受挑战; 4、英语能够作为工作语言。
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岗位职责: 1、文案撰写、视频制作,负责多个短视频平台影视类账号的整体运营; 2、挖掘影视剧营销爆点,并将营销点二次创作成短视频传播发酵; 3、给账号找定位,符合主流媒体平台发展方向并与搜狐视频影视剧作相契合; 4、及时了解多个媒体平台发展动态,给账号运营做底层支撑; 5、负责短视频内容运营的规划及制作,制定系统的内容运营方案; 6、做影视二创大号,当大V,打造全网影视资源矩阵,最终达到流量变现的效果; 7、数据统计工作。 岗位要求: 1、脑洞大、点子多、网感强、有短视频运营经验及成功案例者优先; 2、热爱影视行业,并且对影视营销有一定了解; 3、玩转抖音、快手、小红书、B站等短视频平台,并且熟悉各平台推荐机制和玩法; 4、熟练掌握各种视频制作软件PR等及基础办公软件如EXCEL等; 5、具备视频行业的相关媒体、自媒体资源,长期关注新媒体/短视频行业,有一定的品牌洞察力和营销策划能力; 6、有钻研精神,工作中能为目标努力学习,积极主动、活泼开朗、擅长沟通交流。
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短视频图文剪辑运营+双休+不早起 在家没事干的看过来啦!这里有个好工作!!! 岗位职责: 1. 负责短视频和图文的剪辑发布,保证内容质量和风格符合要求。 2. 使用电脑进行日常工作,包括但不限于视频剪辑、图文编辑等。 3. 每天安排1-2小时的自由时间进行工作,确保工作的效率和质量。 任职要求: 1. 年龄要求20-45岁,有电脑会基本的操作。 2. 无需相关工作经验,公司将提供全程指导。 3. 对短视频和图文剪辑有一定的理解和兴趣,能够独立完成任务。 4. 有耐心,能够长期稳定地完成工作,保证内容质量。 5. 良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 岗位经验: 1.要求会电脑操作,有电脑 2.有经验或者没有经验都可以,这个不用担心 3.有耐心能坚持就行,适合上班族或者空闲时间比较多的人 4.全程有人带,这个不用担心,做事认真就行了
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主要职责: 1. 文案创作:按方法编写短视频文案; 2. 视频协作:协同剪辑同事,配合完成视频产出; 3. 拍摄技能:掌握基础拍摄技能; 4. 账号运营:分析导向,精炼内容,以获取本地生活团单及招商客资为目的,调整运营方向。 任职资格或硬性要求: 1、大专及以上学历,营销、编导等相关专业,学历不限成长空间; 2、新人友好:应届生欢迎,自带短视频运营经验,个人账号亮眼是大加分项; 3、抖音控:深度沉迷,对网络新潮敏感,观点独到; 4、素质必备:责任心强,行动派,团队合作者,共创无间隙。
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负责工厂产品的销售业务全盘管理,通过客户开发、订单跟进、团队协调及成本控制,实现年销售额稳步增长,助力工厂在区域市场中立足。 核心职责 销售目标与客户开发 制定年度/季度销售计划,完成个人及团队销售额(根据工厂产能设定,如年目标500-1000万元)。 开拓本地家装公司、设计师、散客等客户,重点挖掘中小户型定制需求(如厨房/卫生间改造)。 维护老客户复购,通过定期回访、售后跟进提升客户粘性。 订单全流程管理 独立处理客户需求沟通、设计方案报价(可协助设计简易图纸),促成订单签约。 跟进生产进度、协调交付安装,解决客户投诉(如尺寸误差、材料问题),确保客户满意度≥90%。 对接财务部门,跟进回款周期,降低坏账风险。 团队协作与基础管理 带领2-5人销售团队(可含兼职/实习生),分配销售任务并监督执行。 每周例会总结问题(如库存积压、设计争议),提出改进方案。 协助培训新员工产品知识、基础销售话术。 市场推广与灵活应变 利用低成本渠道推广(如本地微信群、抖音同城号、社区活动),发布产品案例视频或图文。 根据市场反馈调整主推产品(如爆款套餐、特价清仓),提升工厂周转率。 应对突发需求(如临时加单、客户紧急修改),协调工厂资源优先处理。 任职要求 硬性条件 3年以上家具/橱柜销售经验优先。 熟悉橱柜/衣柜生产工艺、材料成本及报价逻辑(如板材、五金件)。 能独立完成客户接待、谈判、签单全流程。 核心能力 多面手能力:销售、客服、基础设计沟通均可上手,能适应“一人多岗”。 抗压能力:可同时处理多个订单,协调工厂与客户矛盾。 学习力:快速掌握新工具(如微信小程序接单、简易设计软件)。 加分项 有抖音/小红书运营经验,能自主制作产品短视频。 熟悉本地装修市场,掌握家装公司/设计师资源。 会开车,可自行拜访客户或配送样品。 薪酬与激励 薪资结构:底薪 + 提成(销售额的5%-10%) + 全勤奖 激励政策: 单月销售额超目标10%,额外奖励200元;年度**奖励5000元。 连续两年达标,可晋升为区域主管或分红股东。 福利:弹性工作时间、节日红包、年终聚餐
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一、基础要求 学历与经验 大专及以上学历,市场营销、商务管理、传媒等相关专业优先。 初级BD:1年以上电商、直播、MCN机构或相关商务拓展经验。 中高级BD:3年以上经验,有成功带货案例或头部达人/KOL合作资源。 行业认知 熟悉直播电商生态(如抖音、快手、淘宝直播)、达人分销模式及行业分成规则。 了解主流带货平台玩法(如短视频挂车、直播间投流、选品机制等)。 二、核心能力要求 资源拓展与谈判能力 具备达人/KOL、MCN机构、品牌方的资源库,能快速建立合作关系。 擅长商务谈判,制定合作方案(如佣金比例、坑位费、合作条款等)。 选品与供应链理解 能根据达人粉丝画像、平台调性筛选匹配商品,制定差异化卖点。 熟悉供应链流程,协调解决选品、样品寄送、库存对接等问题。 数据分析与ROI把控 分析带货数据(如GMV、转化率、ROI),优化合作策略。 能通过历史案例预判合作效果,控制合作成本与风险。 活动策划与执行 策划直播专场、品牌联名活动等,协调达人、品牌、平台资源落地。 熟悉平台大促节奏(如双11、618),提前锁定头部达人档期。 三、加分项技能 内容敏感度 熟悉短视频/直播脚本逻辑,能提炼商品卖点并输出给达人团队。 具备基础内容创作能力(如撰写种草文案、脚本框架)。 跨平台整合能力 同时覆盖多个带货平台(如抖音、快手、小红书、视频号等)。 有跨境带货经验(如TikTok、东南亚平台)或独立站合作资源。 工具使用能力 熟练使用达人管理系统(如蝉妈妈、飞瓜数据)、CRM工具。 掌握基础数据分析工具(如Excel、Google Analytics)。 四、软性素质要求 人际沟通与情商 擅长维护长期合作关系,处理达人/品牌方的突发问题(如售后纠纷、档期冲突)。 具备高情商,能在多方利益博弈中达成共赢。 目标驱动与抗压能力 对销售目标负责,适应快节奏、高频次的外联工作。 能承受业绩压力,灵活应对合作中的不确定性。 市场敏感度 关注行业热点(如爆款商品、新兴达人、平台政策),快速捕捉合作机会。
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一、基础要求 1. 学历与专业 大专及以上学历,市场营销、电子商务、管理学、广告学等相关专业优先。 (部分企业对学历要求较宽松,更看重实际能力) 2. 工作经验 初级岗位:13年电商运营经验,熟悉主流电商平台(如天猫、京东、拼多多、抖音电商、Shopee等)。 中高级岗位:3年以上经验,具备独立操盘或团队管理经验,有成功案例(如爆款打造、GMV增长等)。 3. 行业认知 熟悉电商行业趋势、平台规则、营销玩法(如直播、短视频、私域运营等)。 了解消费者行为及市场竞争环境。 二、核心技能要求 1. 平台运营能力 熟练掌握至少一个主流电商平台(如天猫、京东、抖音等)的后台操作、活动报名、流量获取技巧。 熟悉平台SEO/SEM、商品上下架、店铺装修、详情页优化等。 2. 数据分析能力 能通过数据工具(如生意参谋、抖店后台、Google Analytics等)分析销售数据、流量结构、转化率等,制定优化策略。 擅长制作数据报表,并根据数据反馈调整运营策略。 3. 营销策划能力 策划并执行大促活动(如618、双11)、日常促销活动,制定活动方案及预算分配。 熟悉平台付费推广工具(如直通车、钻展、千川等),具备ROI优化经验。 三、加分项技能 1. 内容运营能力 熟悉短视频、直播、图文等内容形式,能策划与产品匹配的内容营销方案。 具备基础剪辑、文案撰写能力(如小红书、抖音种草内容)。 2. 跨平台整合能力 有全域运营经验(如公域+私域、线上+线下联动),熟悉新兴平台(如TikTok、Temu、独立站等)。 3. 工具使用能力 熟练使用Excel(数据透视表、函数)、ERP系统、PS基础操作、AI工具(如ChatGPT辅助文案)。 四、软性素质要求 1. 学习与创新能力 对电商行业敏感,能快速学习新平台规则、新玩法(如AI应用、社交电商等)。 具备创新思维,能提出差异化运营策略。 2. 沟通与执行力 跨部门协作能力强(与设计、客服、供应链团队配合),推动项目落地。 目标导向,能承受高强度工作压力(如大促期间)。 3. 抗压能力与责任心 适应电商行业快节奏,对销售结果负责,具备问题解决能力。 五、其他要求 熟悉广告法、消费者权益保**等电商相关法律法规。 有行业资源(如KOL、MCN机构、平台小二资源)优先。 英语能力(如跨境电商岗位需英语沟通或小语种技能)。 六、岗位示例(以“高级电商运营”为例) 职位描述: 负责天猫/抖音店铺整体运营,制定月度/年度销售计划并拆解目标; 主导大促活动策划,协调资源提升活动曝光与转化; 分析竞品动态,优化产品结构、价格策略及视觉呈现; 管理运营团队,培训新人并推动跨部门协作。
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【兼职编剧招聘启示】 **岗位职责:** 1. 负责微短剧、网络剧、影视剧本的创作与编写。 2. 根据项目需求,提供创意故事梗概、剧本大纲及完整剧本。 3. 与导演、制片人、演员等团队成员紧密合作,确保剧本质量符合制作要求。 4. 参与剧本讨论、修改和完善,确保剧本的连贯性和逻辑性。 **任职要求:** 1. 不限经验,欢迎有创作热情的编剧加入。 2. 熟悉微短剧的剧本结构、风格和特点,有微短剧创作经验者优先录取。 3. 具备良好的文字功底和创意思维,能够独立完成剧本创作。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够接受他人的意见和建议。 5. 热爱影视行业,关注行业动态,对各类题材有广泛的兴趣和认知。 **工作待遇:** 1. 灵活的工作时间,可根据个人时间安排进行创作。 2. 优厚的稿酬待遇,根据剧本质量及项目需求进行合理报酬。 3. 优秀作品有机会参与影视项目制作,获得更多展示机会。 **应聘方式:** 1. 请将个人简历、作品集(如有)发送至邮箱:[邮箱地址]。 2. 邮件标题请注明“兼职编剧+姓名”。 3. 我们会在收到简历后进行筛选,并安排面试。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创作出更多优秀的影视作品!
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职位职责: 1、根据业务规划,聚焦核心行业,识别高价值、高意向度的客户并制定拜访销售策略,为客户提供整合营销方案,实现行业深耕; 2、实施客户拜访,与KP进行洽谈合作与签约,完成新签指标; 3、实施企业号页面基础装修,设计优惠套餐商品并推动上线,优化账号内容与营销策略,提升售卖和核销; 4、协助商家输出优质内容,通过短视频、直播、达人撮合等方式,持续提升售卖与核销; 5、开展商家赋能,培训促销话术及视频拍摄等,并输出内容模板,降低商家内容产出难度,提升整体营销意识; 6、通过拜访或电话回访老客户,沟通新需求和服务提升点,维护客户关系,打通客户职业圈。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年商务拓展BD工作经验,具备本地生活服务类或OTA平台经验的优先; 2、具备酒店开拓经验或客户资源积累的优先; 3、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力,有短视频内容营销经验的优先; 4、了解本地生活行业,对店铺运营、活动运营有一定的知识或经验。
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工作年限:有过相关工作经验 任职要求:一、核心岗位要求 1. **专业技能** - 熟练使用平面系列设计软件 - 掌握版式设计、色彩搭配、字体设计等平面设计基础理论 - 能独立完成海报、画册、LOGO、包装、线上活动页等常见物料设计 2. **创意与执行** - 具备视觉创意转化能力,能将文案/概念转化为高吸引力视觉方案 - 能高效处理多任务需求,按时交付符合标准的设计成果 二、经验 1. **工作经验** - 初级岗:1年以上设计经验 - 资深岗:有项目或者案例 - 管理岗:需具备团队协作经验 三、加分能力项 1. **跨领域技能** - 会基础摄影、视频剪辑 2. **职场软实力** - 沟通能力:精准理解需求,能用设计语言与市场/运营团队高效对接 - 版权意识:熟悉素材使用规范,避免字体/图片侵权风险 - 抗压能力:适应快节奏工作,能接受合理修改意见 四、常见岗位职责 1. 负责企业品牌VI系统维护及延展设计 2. 完成线上线下营销活动视觉设计(社交媒体配图、电商详情页、活动主KV等) 职位福利:(包住/双休/年底双薪/话补/加班补助)
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招募抖音视频演员(主要做办公室情感剧情类账号)1、年龄18-35 ,女生身高158CM以上,男生170CM以上,具有良好的外形或具备个人特色的外貌特征。2、长相干净帅气(不要觉得自己不好看,自信的人永远是我们所需求的人才)3、脸皮不要太薄,要能够在镜头面前表演和展现自己,不会表演也不要怕,会有人现场指导~ 4、 身体素质好,形象阳光正能量。5 、有成熟的表演能力和表演天赋,具有(电影/电视/舞台剧/唱歌/舞蹈/微电影/短视频工作方面的人经验者)优先考虑。6、适应能力抗压能力强,能完整的塑造好要求的人物设定和人物形象。7、表演专业毕业优先我们为你打造人设,助你涨粉成为网络红人!只要5人
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一、岗位职责 1. 承担中国科学院网站及“中科院之声”系列政务新媒体的视觉传达实现; 2. 承担中国科学院融媒体宣传的艺术呈现及新技术探索等工作; 3. 参与融媒体内容创意策划及视频拍摄及剪辑工作; 4. 完成领导交办的其他事项。 二、任职要求 1. 硕士及以上学历,新闻传播学或艺术设计、视觉传达、动画、工业设计等相关设计专业背景; 2. 身体健康,政治素质过硬,对科学题材的视觉传达具有浓厚兴趣,有良好的抗压能力、理解能力、表达能力、沟通协调能力与团队合作精神; 3. 具备优秀的创意设计能力,独立承担过视觉传达项目,学习能力强,可驾驭多种设计风格; 4. 有相关从业经验,作品的受众认可度高,有达到10万+的创意设计作品者优先; 5. 作品获得过省部级奖项者或者国内外行业权威奖项者优先。 三、岗位性质 1. 与中国科学院计算机网络信息中心签订劳动合同。 2. 薪酬待遇按照中国科学院及计算机网络信息中心相关规定执行。 3. 聘期内缴纳社会保险和住房公积金,并享受补充商业医疗保险、带薪年假、年度健康体检等福利待遇。 四、招聘流程及时间安排 1. 申请材料: (1)《岗位申请表》(模板见附件) (2)身份证明材料(电子版或扫描件) (3)相关代表性成果材料 2. 申请方式: 将申请材料以单独附件形式统一发送至**************,标题注明“应聘岗位名称+姓名+最高学历+毕业学校+专业”。初选合格者将被通知参加后续环节,具体事宜另行通知。未通过初选者,将不通知,材料恕不退回。 3. 申请截止时间:2025年2月28日。
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平面设计(兼职全职都可): 我们正在寻找一位平面设计师,负责公司平面广告和营销材料的创意设计和制作。要求具备一定的创意和审美能力,能够独立完成设计任务,并与团队协作。 岗位职责: - 创作营销推广素材,如线上广告图、社交媒体配图、活动专题页、产品标志、海报、包装等,精准把握用户痛点与产品卖点,以创意设计吸引流量与转化。 - 与团队其他成员合作,参与公司推广项目的规划和执行,包括线上推广活动; - 确保设计作品符合公司的审美要求和市场需求,并保持创新性和艺术性; - 定期更新和优化设计作品,以保持产品形象的一致性和吸引力。 职位要求: - 本科及以上学历,设计相关专业,3年以上互联网行业设计经验; - 熟练掌握平面设计软件,如AdobeIllustrator、Photoshop等; - 具备创意和审美能力,有独特的创意构思; - 良好的沟通和团队合作能力,能够与团队其他成员高效合作; - 热爱设计行业,对设计作品和研究有浓厚的兴趣。 - 良好的沟通协作能力,跨部门合作无障碍,善于接受反馈,以数据驱动设计优化,适应互联网快节奏工作环境。
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