·公司提供精准客户名单，是售前已经初筛过、确定有需求的新客户，全行业最优质的资源，就怕你搞不定！ ·平均转化率50%，非常好开单！ ·千人互联网公司，位于CBD商业中心，坐班不外出，对齐大厂福利待遇，氛围炒鸡好！ ·不是传统电销，顾问式沟通客户，入职培训直通行业专家！ ·平均薪资13k，最高收入13w！ 【岗位职责】 1、一对一为客户提供咨询服务，根据客户个人及家庭状况，提供私人定制的产品配置方案； 2、帮助用户进行健康状况确认，把握客户的细致需求，关怀客户的问题，协助用户完成产品交易以及渠道对接。 【薪资】团队均薪过万，top基本稳定在两三万，销冠最高月收入13w等你挑战！ 薪资结构：底薪 + 高提成 + 奖金 底薪新人五千，转正后最高7160 阶梯式提成，月结，销售额越高提点越高！ 不定时激励活动提成翻倍，年终奖2-5个月 【福利】 1、[基本福利]： 六险一金、带薪年假、健康体检！ 2、[晋升福利]： 通道透明，以季度为单位晋级加薪，支持横纵向发展，优秀员工还有期权激励！ 3、[开单福利]： 专业运营团队帮你吸引客户，无需自主开发，开单周期短，轻松高薪，还有奖金！ 4、[玩耍休息福利]： 每月团建费用支持，集体旅游，每月2场下午茶，1场生日会，社团活动（篮球、羽毛球、足球等）每个月2-3场！ 5、[氛围福利]： 扁平化，互联网，年轻化，我们是一群爱生活、爱搞钱的年轻人！ 6、[学习福利]： 入职培训、管理培训、深蓝计划、专业培训，只要你想学，一切应有尽有！ 7、[加班福利]： 提供加班晚餐、21点后免费打车！ 8、[安居福利]： 满3年的优秀员工在深购房享有无息贷款！ 【职业发展】 1、专业路径：百人以上专业咨询团队，带薪专业培训。 2、管理路径：销售—储备主管—主管—经理—总监。（80%管理者从内部提拔！能力达标就能带团队！！） 3、支持内部横向转岗。（可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位） 【工作时间】（每日7h，周末双休，节假日正常休息）每月5日晚班，其余白班 白班：9：30-12：00，14：00-18：30 晚班：14：00-18：30，19：30-22：00 【地址】南山区软件产业基地 5C栋 8层 （11号线后海J出口，9号线深大南A1出口，2号线科苑都可以到达）

工作职责： 银行储蓄卡客户推销办理理财业务 岗位要求： 1、***大专及以上学历，年龄35以下； 2、普通话标准，沟通能力良好，工作有责任心，表达能力强； 3、需要有销售工作经验，对银行金融业务有大概的了解。 工作时间： 8：30-18:00，周末双休，行政班，不加班。 福利待遇： 1、杭州当地五险一金 2、自助食堂 3、团建，下午茶福利 薪资待遇： 试用期2个月可提前转正 试用期薪酬：综合5400 转正之后薪酬：综合6000+

【少年得到】素养教育行业获证单位，国内头部素养教育公司，靠谱、稳定，现面向全国招募长期班辅导老师 【你想了解的都在这下面】 工作时间：错峰上班！年轻人青睐的懒觉班！ 下午13-21点上班，周末双休！ 【薪资福利&双通道晋升】 1、薪资构成：高无责底薪4.5K-5.5K+岗位绩效+服务绩效+续费奖金+餐补，综合薪资6-10k，多劳多得！ 2、上班时间：下午13-21点，周末双休 法定节假日正常休息 3、五险一金：入职缴纳五险一金，试用期也缴纳！ 4、双通道晋升：专业方向/管理方向多维度发展路径，晋升机会多，公开透明！ 6、更多福利：下班打车报销、95后、00后团队，扁平化管理，充满活力氛围好！ 【任职要求】 1. 专科及以上学历，专业不限，可快速到岗者优先； 2、一年以上教辅/学管社群运营经验； 3、目标导向，有自驱力，强抗压能力，具备良好的沟通能力，主观判断力； 【工作内容】 1、考核指标：负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、完课、退费等数据指标； 2、过程动作：通过对用户学习周期做全程跟踪，进行针对性的学习管理和日常服务，指导督促用户养成良好学习习惯，通过日常社群运营动作提升用户满意度； 3、团队协同：保持与团队高度协同，保质保量完成团队日常工作要求； 4、异议处理：及时沟通对接解决用户的相关投诉、建议及退费等问题，做到及时反馈并协助优化工作流程。

·公司提供精准客户名单，是售前已经初筛过、确定有需求的新客户，全行业最优质的资源，就怕你搞不定！ ·平均转化率50%，非常好开单！ ·千人互联网公司，位于CBD商业中心，坐班不外出，对齐大厂福利待遇，氛围炒鸡好！ ·不是传统电销，顾问式沟通客户，入职培训直通行业专家！ ·平均薪资18k+，最高月收入26w！ 【岗位职责】 1、一对一为客户提供咨询服务，根据客户个人及家庭状况，提供私人定制的产品配置方案； 2、帮助用户进行健康状况确认，把握客户的细致需求，关怀客户的问题，协助用户完成产品交易以及渠道对接。 【薪资】团队均薪过万，top基本稳定在两三万，销冠最高月收入26w等你挑战！ 薪资结构：底薪 + 高提成 + 奖金 底薪新人五千，转正后最高10000 阶梯式提成，月结，销售额越高提点越高！ 不定时激励活动提成翻倍，年终奖2-5个月 【福利】 1、[基本福利]： 六险一金、带薪年假、健康体检！ 2、[晋升福利]： 通道透明，以季度为单位晋级加薪，支持横纵向发展，优秀员工还有期权激励！ 3、[开单福利]： 专业运营团队帮你吸引客户，无需自主开发，开单周期短，轻松高薪，还有奖金！ 4、[玩耍休息福利]： 每月团建费用支持，集体旅游，每月2场下午茶，1场生日会，社团活动（篮球、羽毛球、足球等）每个月2-3场！ 5、[氛围福利]： 扁平化，互联网，年轻化，我们是一群爱生活、爱搞钱的年轻人！ 6、[学习福利]： 入职培训、管理培训、深蓝计划、专业培训，只要你想学，一切应有尽有！ 7、[加班福利]： 提供加班晚餐、21点后免费打车！ 8、[安居福利]： 满3年的优秀员工在深购房享有无息贷款！ 【职业发展】 1、专业路径：百人以上专业咨询团队，带薪专业培训。 2、管理路径：销售—储备主管—主管—经理—总监。（80%管理者从内部提拔！能力达标就能带团队！！） 3、支持内部横向转岗。（可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位） 【工作时间】9:30-19:00，周末休息。

（一）岗位职责： 1、通过电话沟通的形式，协助提醒客户及时处理逾期的款项，完成工作目标； 2、及时了解客户个人情况、逾期原因，进行风险提醒，并说明逾期后果，协助解决还款遇到的问题； （二）任职要求： 1、18-32岁，接受应届生，男女不限 2、工作态度端正，学习能力强 3、有责任心、团队合作意识强 （三）薪资结构： 岗位工资+浮动绩效+激励奖金+其它津贴 （综合工资8K—13K+） （四）公司福利： 1、入职即签订劳动合同，购买六险一金（公司额外增加意外险），婚假、年休假、产假等法定假期。 2、晋级调薪：每年至少2次调薪机会，表现优异者累积工资上浮30% 3、晋升机制：公司目前处于快速发展期，所有班组长管理干部均内部竞聘选拔 4、额外福利：开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 5、团队活动：羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会，每周组织协会活动，团队不定期开展团队拓展活动。 （五）工作时间： 9:00—6:30（午休1.5h） 月休8天。 （六）工作地址： 武汉市东湖高新区光谷大道 金融港B14栋 / 金融港A9栋

岗位职责 1、负责和客户沟通产品方面的售前售后问题 2、通过电话微信维护公司的客户 3、为公司提供业务咨询，进行有效的沟通 4、做好客户关系，为客户提供有效的解决方案 任职要求： 1、高中以上学历，22岁以上，有经验者优先考虑 2、具备一定的语言表达能力和沟通能力 公司待遇： 1早上9点到12点，下午2点到五点，周末双休。 2薪资8000-10000，有提成奖励 3 定期旅游，聚餐，节假日正常休息。 工作地址

【课程顾问岗位职责】 1、承接和添加公司引流流量，提供优质的服务体验，建立用户对品牌的信任。 2、负责相关用户运营，形成用户转化 3、利用社群话题、私聊等方法，不断挖掘用户的需求 4、通过私聊、电话等方式，完成转化目标。 5、拥有用户的思维，高情商，能从用户角度考虑问题，打消用户顾虑。 6、领导安排的其他工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，应届、往届均可； 2. 有过教育/销售/互联网等相关行业的与人打交道经验者优先； 3. 拥有良好的用户思维，能快速识别他人的情绪和顾虑； 4. 有耐心、责任心，有较强的沟通能力和客户服务意识； 5. 目标感强，**心态，有获取高薪和快速晋升的欲望，并可以为之努力。 【职业发展】 管理通道：专员~组长~主管 福利： 朝九晚六周末双休 扁平化管理、愉快的氛围 不定期团建 节假日福利 阶梯型薪资结构、高晋升空间

能力要求： 1.熟悉软件测试理论，掌握主流的软件测试工具、测试管理工具的使用 2.熟悉Linux常用命令，熟悉常用数据库 3.具备较强的沟通能力，以及分析问题、解决问题能力

1. 负责公司日常行政事务的管理与协调，包括文件收发、资料整理、电话接听、来访接待等； 2. 协助行政经理进行公司内部各项规章制度的建立、完善和执行； 3. 负责公司办公用品的采购、分发和管理，合理控制办公成本； 4. 负责公司员工考勤管理，统计考勤数据，确保考勤数据的准确性； 5. 负责公司各类会议的组织、筹备、通知、记录及会议决议的督办工作； 6. 负责公司公共区域的环境卫生管理，保持办公环境整洁有序； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； 2. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备基本的网络知识； 3. 具备良好的沟通、协调、组织能力，有较强的团队协作精神； 4. 工作细致认真，责任心强，具备一定的抗压能力； 5. 有较强的服务意识，能够适应行政工作的快节奏； 6. 具备一年以上相关工作经验者优先

主要负责协助业务负责人完成日常工作的处理与跟进，需要候选人聪明能干有韧性。

岗位职责： 1、负责接听税务12366局服务热线，为市民提供税务政策咨询、审批服务、诉求受理等政务服务； 2、对市民反映的问题进行即时解答、记录诉求并提交工单。 任职要求：（不接受实习生、暑假工） 1、【****本科学历】，财会，税收、税法、税务、金融、审计、经济学，相关联专业，【非****本科】，要求大专为***，财会，税收、税法、税务、金融、审计、经济学专业，相关联专业，具备半年以上会计、税务、经济相关联经验。年龄22到35周岁。 2、普通话标准、流利，懂粤语更好，粤语不作硬性要求 3、耐性好，抗压能力强； 4、电脑软件操作熟练，打字一分钟40字以上 6、应聘者须知：在深且离职状态、随时到岗。 岗位福利： 1、薪资综合6-8K，五险一金，试用期1个月（含培训期）4.2K左右 2、朝九晚六，（12:00-14:00午休2个小时），周末双休，国家法定节假日放假； 3、关怀保障，在元旦、春节、五一、端午、中秋、十一6个节日发放过节费，标准为500元/节； 4、高温补贴150元/月(6-10月发放）； 5、年底奖金（挂钩入职时间、出勤情况、绩效）； 6、每年一次免费体检（入职半年以上员工享有）； 7、政府机构上班.，一切标准严格按照劳动法执行， 带薪培训后再上岗。 上班地址： 【联系人：温先生，①⑧① ②③⑥② ①⑦②①微信同号】 福田区竹子林紫竹七道六号

合肥-物流项目-长白班内容审核+不加班+不打电话   【岗位名称】视频审核专员  【工作内容】 认真审查视频内容，判定运输过程中，配送员是否有违规操作（不需要沟通） 【岗位要求】 1、18-35岁，大专及以上学历，可接受无经验的25届毕业生 2、能熟练使用电脑，有视频审核、判责客服经验优先 【工作时间】 8：30-18：00（中午休息1.5小时）不加班 【薪资待遇】 正式工： 综合：4-5K 薪资：2200基本薪资+300全勤+300饭补+200交通补贴+绩效0-2000 绩效：其中每天完成20个视频定责，不出错，就能有保底800的绩效，超出部分根据单量及准确率考核拿不同档位的单价，区间值0-8.8元/单 社保：缴纳五险 住宿：可提供住宿，自费350元，6人间 实习生： 基本薪资：1500 保密金：100 全勤：200 餐补：200 绩效：保底300，超出部分根据单量及准确率考核拿不同档位的单价，区间值0-3元/单 住宿：提供免费住宿 正常到手2.8-3.5K

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主要负责员工的入职离职宿舍分配，分发厂牌工作服，培训员工以及员工的部门岗位分配 协助厂区在各大招聘平台回复求职者信息，进行邀约面试，前期有人带。

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