• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、品类商家招商拓展:洞察美妆个护、玩具、母婴、宠物和收藏品品类需求理解,能完成高潜品牌识别、针对性经营策略制定;具备出海商家的招商能力,能够根据商家需要提供全套整合方案; 2、商家商品策略制定:能够根据当地用户特点,有效识别并制定商家爆品货盘运营策略,推动商家商品体系建立; 3、商家运营:对美妆个护、玩具、母婴、宠物和收藏品类目的商家在平台的经营结果负责,能够有效地通过平台的多种模式为头部商家提供长效的经营方案;能深度支持业务负责人做项目任务拆解、优先级排序、监控重要业务进展;能通过定量与定性分析度量项目产出及效率,最终拿到结果; 4、沟通机制建设:建立与各协同部门清晰、高效的沟通机制,保障多边项目合作的顺畅落地;与其他职能团队合作,推动产品的优化。 职位要求: 1、本科及以上学历, 4年以上工作经历,有出海电商平台运营经验优先; 2、对电商出海商家有认知并且有一定商家资源; 3、数据分析能力强,能通过数据对于行业动向、项目管理有分析结果、归纳总结; 4、有高效的沟通能力和跨团队协同能力,对内容营销有一定理解优先;逻辑清晰,总结提炼能力强,能独立输出有质量方案并落地; 5、有海外经历优先,英语流利,商务交流无障碍。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责; 2、丰富城市新房合作盘源,开拓、建联开发商,沟通合作条件和商务条款,协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度; 3、统筹城市卖力建设,通过合理的激励策略,协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力,促进城市卖力的不断增长; 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商,提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等; 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析,复用业务模型开拓新城市,构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网交易业务或房地产行业经验,有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先; 2、较强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。
  • 9k-18k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责新SKU上线,完整覆盖从客户用研、业务设计、服务上线测试和推广的全流程工作; 2. 负责拉新、转化、留存、裂变等核心运营指标的策略设计,包括用户触达、营销活动、营销工具等 3. 负责产品需求提需和运营数据分析,通过建立用户的数据指标监控体系,寻找高效的增长路径,提出切实可行的产品方案; 4. 负责日常营销推广,包含线上平台内容规划落地、线上线下宣发沟通执行、专项营销工作等; 5. 负责客户服务管理,包含日常满意度监测、定期回访复盘和服务流程迭代设计等; 6. 协同供给端拓展工作,包含新供应商的考察引入、评估管理和服务稳定性追踪; 7.协助产品经理完成平台产品规划,快速推动产品上线,并根据数据结果不断迭代优化。 任职资格 1、本科或以上学历,3年以上用户增长/用户运营/O2O服务等相关经验,有生活服务类运营经验者优先; 2、具有强烈的好奇心及学习能力,富有创业精神,具备解决问题的热情和能力; 3、有较强的同理心、客户洞察和服务意识能力,理解用户真实诉求,快速响应用户需求并解决问题; 4、具备较强的数据分析能力,熟悉互联网数据分析方法,善于运用数据驱动产品优化; 5、擅长沟通协调,有极强的自驱力,具备较强的项目推动及抗压能力; 6、有较强的提炼总结能力,具备将思考想法总结能模型的能力,有较好的报告编写能力; 7、参与过新产品研发上线,有一定产品原型能力者优先;
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    新媒体 / 不需要融资 / 15-50人
    【职位描述】 1. 市场开拓与客户开发 ● 负责深圳本地商家、品牌方的开拓与合作洽谈,包括但不限于餐饮、商场、酒店、文旅等领域的客户。 ● 深挖客户需求,提供定制化的合作方案(如探店视频、品牌推荐文章、香港媒体推广等)。 2. 商业合作洽谈与执行 ● 负责与客户的商务谈判,签订合作协议并推动项目落地。 ● 协调内容生产团队(如视频导演、美食编辑)完成合作内容的制作与交付。 ● 确保合作项目按时上线并达到预期效果。 3. 客户关系维护 ● 定期拜访客户,维护良好的合作关系。 ● 收集客户反馈,优化合作方案,提升客户满意度。 4. 数据分析与策略优化 ● 跟踪合作项目的数据表现(如播放量、阅读量、转化率等),分析合作效果。 ● 根据数据表现提出优化建议,提升合作项目的 ROI(投资回报率)。 5. 团队协作与资源整合 ● 与内容生产团队、新媒体运营团队紧密配合,确保合作内容的质量与效果。 ● 整合公司内外部资源(如活动策划、线下推广等),提升商业合作的综合效益。 6. 目标达成与业绩管理 ● 制定并完成季度/年度销售目标,定期向上级汇报销售进展与成果。 ● 分析市场动态与竞争对手策略,提出针对性的销售策略建议。 【任职要求】 1. 教育背景 ● 市场营销、工商管理、广告学等相关专业优先(非必须)。 2. 工作经验 ● 1年以上销售或商务拓展经验,有新媒体/广告行业经验者优先。 ● 有深圳本地商家资源或餐饮行业资源者优先。 3. 核心技能 ● 具备优秀的沟通能力和谈判技巧,能够独立完成商务洽谈与合作签约。 ● 熟悉新媒体行业规则,了解微信公众号、抖音、视频号等平台的商业合作模式。 ● 具备一定的数据分析能力,能够根据数据优化合作策略。 4. 综合素质 ● 目标导向,具备强烈的业绩意识和抗压能力。 ● 具备良好的团队协作精神,能够与跨部门团队高效配合。 ● 热爱深圳本地生活,对美食、文化和生活方式内容感兴趣者优先。 【我们提供】 1. 薪资与福利 ● 有竞争力的薪资待遇(底薪 + 绩效奖金)。 ● 年终奖、节日福利、团队活动经费等。 2. 职业发展 ● 清晰的晋升通道(如商务经理 → 商务总监)。 ● 定期的专业培训(如销售技巧、新媒体行业动态)。 3. 工作氛围 ● 团队年轻、充满活力,工作氛围轻松有趣。 ● 定期组织团队活动(如探店、聚餐等),增强团队凝聚力。 4. 工作亮点 ● 参与深圳本地生活头部账号的商业化运营,积累宝贵的实战经验。 ● 有机会接触深圳本地的优质商家与品牌方,拓展人脉资源。
  • 6k-8k 经验1年以下 / 大专
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责开拓当地餐饮酒旅、休闲娱乐、教育培训,生活服务,商务服务等本地行业企业及商户对接到抖音平台上线入团入推业务; 2、商务谈判:通过线上沟通+线下拜访,精准把握公司产品的优势和客户的心理,促成本地企业及商户与平台合作,引导客户在抖音产生团购GMV及本地推广告流量; 3、营销策划:根据行业特性,帮助本地企业商户策划入团入推业务,在抖音等平台售卖,引流推广,打造爆款,对团购销量负责; 4、维护商户关系以及商户间长期战略合作计划。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有同行业工作经验者优先; 2、了解抖音本地生活业务,擅于业务规划及数据分析、思维逻辑清晰,能与品牌方维护良好关系,优化商务合作条款; 3、自驱力强,学习力强,认同公司价值观,具备较强的人际沟通能力、谈判和协调能力; 4、了解抖音林客系统,熟悉抖音本地生活全链路业务,能独立全盘操作本地生活入团入推业务及执行落地工作。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    旅游,消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    永东集团是一间以过境客运业务经营為主同时兼顾发展旅游业、会展业的公司,旗下主要拥有三大全资机构:永东旅行社、永东巴士、永东租赁。 职位职责: - 负责品牌官方本地生活团购券直播工作,增加品牌曝光度,提高粉丝活跃度及粉丝粘性。 - 熟悉团购产品性能、挖掘卖点,介绍团购券信息、适时活跃直播气氛,持续吸引粉丝关注,引导顾客下单购买达成销售目标。 - 协同直播运营进行直播间创意策划、搭建、内容脚本设计;负责品牌账号的直播上播,配合拍摄直播预热视频、直播素材。直播数据复盘,通过数据分析持续优化直播技巧及直播玩法,提升直播整体质量。 任职要求: - 对本地生活直播有一定了解,有1年以上本地生活行业直播带货经验。 - 五官端正,上镜形象气质良好,有亲和力,性格活泼开朗。 - 普通话流利,会粤语加分,声音清晰有亲和力,镜头感强,良好的表达和交流能力。 - 有一定运营思维,工作态度积极,有责任感,团队意识强,有现场操控及灵活应变能力。 - 平播为主,每日上播时间合理安排。 岗位待遇: - 1-2W,五险一金 - 办公室上班时间:09:00-18:00,单休 - 根据能力给出相应的薪资,具体面试详谈 - 【懂粤语优先】 - 【有本地生活团购直播带货优先】 合适者可以发来以往作品/ID等。
  • 10k-15k·24薪 经验1-3年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、针对本地生活客户进行KP拜访建联,通过现有资源和商圈商户进行合作洽谈和达成签约,完成优质客户的开拓,达成公司的业务目标; 2、挖掘客户真正诉求,根据客户所属行业特性,为客户设计较优的合作方式和营销方案; 3、及时搜集市场的最新动态,结合情况做出快速调整并及时反馈; 4、统筹协调各方资源,保障客户、公司各部门,从对接、入驻、方案上线、核销等的流程顺利推进。 任职要求 1、拥有一定的销售能力和市场敏感度,具备餐饮、休娱等行业资源加分; 2、具备洞察客户需求的能力,能够深度挖掘客户的实际需求以及潜在顾虑; 3、有一定的抗压能力和总结能力,能够进行方案总结输出,有过往总结方案; 4、具备一定的运营能力,能够针对商家情况做分析,并给出合理的优化建议,具备一定的统筹能力,能推进各项协同项目落地执行。
  • 10k-15k·18薪 经验1-3年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    1、针对本地生活客户进行KP拜访建联,通过现有资源和商圈商户进行合作洽谈和达成签约,完成优质客户的开拓,达成公司的业务目标; 2、挖掘客户真正诉求,根据客户所属行业特性,为客户设计较优的合作方式和营销方案; 3、及时搜集市场的最新动态,结合情况做出快速调整并及时反馈; 4、统筹协调各方资源,保障客户、公司各部门,从对接、入驻、方案上线、核销等的流程顺利推进。 任职要求: 1、拥有一定的销售能力和市场敏感度,具备餐饮、休娱等行业资源加分; 2、具备洞察客户需求的能力,能够深度挖掘客户的实际需求以及潜在顾虑; 3、有一定的抗压能力和总结能力,能够进行方案总结输出,有过往总结方案; 4、具备一定的运营能力,能够针对商家情况做分析,并给出合理的优化建议,具备一定的统筹能力,能推进各项协同项目落地执行。
  • 6k-10k 经验1年以下 / 大专
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、负责开拓当地电影本地行业商户,帮助商家通过抖音等渠道进行推广、引流。 2、通过电话&陌拜,面谈目标商家负责人,促成商家与平台的深度合作; 3、根据客户需求与平台特性,制定个性化的抖音等平台营销方案,完成签约等相关流程; 4、维护老商家获取信任与转介绍,通过各种途径开发新的合作商家 5、协调处理商家与公司之间的各种合作关系 任职要求: 1、年龄20-30周岁,专科及以上学历; 2、沟通谈判能力强,情商高; 3、有生活服务行业资源及互联网公司做过的优先考虑 4、热爱吃喝玩乐品类; 公司福利: 1、入职购买社保 2、周末双休(早9:30晚18:30),享受国家法定节假日,婚产假、陪产假、丧假等等,诗和远方的时间是留给你的 3、节日福利(端午节福利、中秋节福利、春节福利等) 薪资可面议!
  • 22k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    【高端生活服务平台 - 产品经理】(创始人直面效率高) 【公司介绍】公司是一家背靠家族办公室圈层创立发起的创新型生活服务平台公司,我们专为高净值人士提供精准生活服务和会员制管家服务。产品涵盖餐饮美食、休闲娱乐、高端出行和私属定制等多种生活场景,为会员提供全天候、一对一的专属服务。现处于筹备阶段,推进迅速。 【职责描述】 1、负责家族办公室等高端客户的高端餐饮/酒店/医疗服务。 2、掌握丰富的餐饮、出行、医疗专业知识,熟悉一个或多个板块的业务,资源储备丰富。 3、优秀的口才、沟通及落地能力,可以讲业务实现真正的产品化、标准化、流程化。 4、擅长与合作方沟通交流合作,并跟进公司内部快速的立项上架流程。 5、优秀的执行能力及学习能力。 【任职要求】 1、***本科以上学历,研究生及有留学经验者优先。 2、3年以上从业经验,有优秀的高端餐饮/酒店/医疗等从业背景。 3、精通office办公软件,文采较好,能撰写宣传文案、路演材料及策划方案 4、认真负责的工作态度,高度的学习和工作热情,良好的倾听和表达能力及沟通能力,注重分享与协作、勇于突破与创新。 5、工作地点为深圳南山区。
  • 企业服务,教育 / A轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1、直播:针对不同产品做不同的产品介绍,进行实时互动,负责抖音、视频号官方账号的出镜直播 2、运营:负责直播话术包括产品介绍、使用演示、演示步骤等准备,直播环节设计,直播脚本撰写,确保内容符合平台规定和观众需求 3、维护直播间的秩序,确保直播过程顺利进行 4、收集观众反馈,分析数据,为产品推广和改进提供参考 【任职资格】 1、喜欢直播,喜欢与观众互动 2、亲和力强,具备良好的语言表达能力,有足够的耐心介绍产品和回答观众的问题 3、具有相关领域的知识和经验,了解各平台直播机制和使用规则,能够独立完成直播工作 4、具有热情、耐心和良好的团队合作精神,能够与团队成员合作,共同完成工作目标
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、负责公司无线C端社区生活服务运营工作,能够通过运营手段和产品功能的优化来促进APP和小程序用户增长、用户转化和留存; 2、深度调研各用户生命周期的需求,挖掘用户需求,定义社区生活服务用户画像和需求动线,建立C端行为线路图; 3、布局天使小区和试点城市,定义创新玩法及传播方案,做好C端营销和推广; 4、建立社区生活服务C端LBS到家心智,关注数据、用户反馈、竞品和市场上活动创意情况,不断优化产品体验并跟踪效果; 任职要求: 1、3年以上小程序运营、APP客户端推广运营工作经验,有从0到1建立小程序并长期运营的成功经验优先,有裂变增长、社区生活服务类产品经验者优先; 2、做事从用户角度出发,善于用户分层,场景分析,关注细节,有高度owner精神; 3、较高的数据敏感度,善于用数据驱动运营策略的优化升级; 4、成熟的价值观,善于沟通和总结,具有0-1开拓进取的毅力; 5、本科以上学历 深圳:深圳市南山区
  • 40k-70k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述 为了更好地提升城市即时配送的效率与体验,美团于2017年启动了无人机配送服务的探索,通过科技创新推动履约工具变革,加快建设空地协同的本地即时配送网络,致力于为用户提供3公里、15分钟的标准配送服务。通过发展飞行器、导航控制、AI算法、航线管理、通讯系统五大自研技术能力,并适应社区、商场、写字楼等多种场景,让无人机与骑手形**机协同的配送,真正实现“万物到家”。 截至2022年6月,美团无人机已在深圳落地10个社区,4个商圈,完成面向真实用户的订单超6.2万单,并在北京、深圳等地测试机场完成了超过40万架次的飞行测试,配送飞行总时长1万小时以上。此外,2022年5月下旬,美团无人机开始在杭州进行常态化核酸样本运输,截至7月中旬,已配送超200万人次的核酸样本。 我们的使命是建设高效便捷的城市低空物流网络。加入我们,一同探索广阔蓝天,把路修到天上去,用科技帮大家吃得更好,生活更好。 岗位职责 1. 负责无人机及相关硬件产品线的终端软件架构设计,带领团队开发设计平台架构软件,并承担关键模块的代码实现; 2. 带领团队设计实现高效可靠的基础架构软件,例如但不限于,IPC, metrics pipeline, diagnostics, hardware abstraction layer,等等; 3. 在工程实践中,在包括代码规范及质量,设计方法及质量,测试设计及质量等方面,以身作则,带领组内同事成长,并对跨团队输出技术影响力。在工程周期中,负责带领团队执行系统化,有效的code review, design review; 4. 时刻关注技术细节,并有敏锐的洞察力和高质量的技术判断力,识别软件架构及整体软件栈中的短板,并通过审慎的权衡定义工程需求,做出工程计划及优先级的定义; 5. 对终端软件的平台架构交付质量及发展方向负责。与跨职能团队有效沟通,通过清晰,易扩展,稳定,高性能的架构赋能所有在终端层面进行软件开发的跨职能团队。 岗位基本需求 1. 扎实的CS基础; 2. 必需熟练掌握C/C++,有使用C/C++进行商业化产品开发的经验; 3. 必需具备为硬件产品设计实现软件架构的经验; 4. 必须保持工程上 hands-on 的能力; 5. We expect you to have strong self-motivation, strong ownership and hold a consistently high bar for engineering excellence; 6. Excellent problem solving, critical thinking and communication skills. 具备以下者优先 1. 有无人机、机器人、自动驾驶、智能硬件领域经验(strongly preferred); 2. 有ROS/ROS2经验(strongly preferred); 3. 有为商业化硬件产品开发并设计软件架构经验(strongly preferred); 4. 有AI相关异构加速计算相关经验, 例如 NPU、GPU、DSP(strongly preferred); 5. 有团队管理经验(preferred, but not a must have); 6. 有作为 Technical Lead, 负责整个产品周期从概念化,研发直至发布和维护的经验(strongly preferred)。 岗位亮点 1. 美团无人机在过去几年的技术深耕,在深圳等城市已经投入正式运营,基于美团的商业模式与基础,未来发展潜力巨大; 2. 无人机物流在世界各国范围内,从技术上以及政策层面,正在经历关键的拐点,各国在无人机物流领域都在近期体现明显的加速落地及发展的趋势,该领域正处于爆发上升期; 3. 无人机以及相关产品线,属于强技术驱动,有大量的技术挑战。合理、可靠、高性能、易用、易拓展的软件架构及工程落地,对于工程规模化以及商业规模化,至关重要!因此,这个岗位的重要性、scope以及未来的职业发展空间巨大。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助负责海外市场用户需求分析与增长策略制定,推动产品的用户增长 2、利用数据分析,监控、迭代增长策略效果,持续提升用户获取、留存和活跃 3、与市场团队紧密合作,通过竞品调研、收集反馈等方式,提升用户需求洞察 4、与产品研发团队紧密合作,将需求洞察落地为产品优化项目,提升产品竞争力 任职资格: 1、有至少2年互联网产品工作经验,海外产品工作、与增长相关 优先 2、英语可作为工作语言,熟悉欧美尤其是北美的用户习惯和文化,当地留学或工作生活1年以上 优先 3、较好的数据分析、沟通合作、项目管理能力 4、有投资经验或了解证券投资 优先
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【关于我们】 万科,多元化业务布局,深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年,万汇楼开启了万科租赁住房新篇章;2016年,万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前,泊寓已覆盖33座城市,开业房间已超17万间,运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今,已累计服务超75万人,客户满意度高达95%,在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首;目前,与泊寓合作的企业已达5000+,累计服务员工30000+,从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居,泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验,坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1)门店资产管理与经营:负责门店资产盘点与经营,对门店进行精细化收支管理,增收降本创利; 2)门店现场管理与安全保障:负责门店品相管理及物业供方管理,确保资产安全经济运营,功能高效有序发挥,提升门店品质; 3)产品分析及TO B&C销售:具备销售激情,能快速抓住客户需求,制定有效的销售管理方案,擅长交际,充满动力和激情,能够主动与客户沟通并建立有效关系链接; 4)带好门店团队:负责团队带教与管理,招聘、激发、带教员工,确保团队能力与人才的孵化,打造高绩效团队,提升门店组织双效; 5)客户服务与关系建设:按照对客服务理念和客诉处理原则,正确处理客户关系,提升客户体验,与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业,韧性足,具备创新、创业精神,愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活,富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神,有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业,如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先,有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验,有参与项目全周期经营(筹开、销售、运营、服务)经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点,找到职业发展的坚实着力点,建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中,历练和感知客户、市场,建立生意人思维 3、与优秀者共舞,在背靠背信任中收获情谊,在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中,获得相应的回报与认可,收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中,获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就