我们正在寻找一位富有活力、具有执行力、高效率的CEO助理来支持悉伦的高层管理团队。作为悉伦的CEO助理，您将与决策层密切合作，协助管理和推动公司的各项战略和运营目标。 【职责】 与CEO紧密合作，为其提供日常助理支持和协助处理工作 协助CEO监督公司各项战略和运营目标的执行，跟踪公司重要指标和报告，使管理层可准确评估项目进度和目标完成程度 在团队的帮助下进行海外项目的可行性研究，用信息数据和搜索引擎平台检索并过滤大量资料，并提供全面、客观、有效的市场分析 协调高管会议（含外籍团队），准备材料和记录会议纪要 协调与公司合作伙伴的关系，建立并维护良好的合作关系 负责其他行政任务，确保公司高层管理团队的高效率和顺畅运作 【要求】 本科或以上学历，有1年以上的相关工作经验，具有欧美留学背景优先考虑 出色的中英文口头和书面沟通技巧，良好的人际交往能力和团队协作能力 出色的组织和管理能力，具备高效的多任务处理能力 熟练掌握办公软件，熟练运用文字编辑、白板、表格、电子邮件、日历等工具 具备高度的机密性和保密能力，处理公司敏感信息时严格保密

工作职责： 1.协助总经理处理海外内日常工作事务； 2.列席总经理的各种会议，负责会议记录、纪要的整理和下发； 3.对总经理安排的各项工作进行督促、检查、落实； 4.负责总经理办公室各类纸质和电子文档资料的收集、分类、登记、保管等； 5.总经理行程、会务等工作安排，接待公司重要客户并安排相关商务宴请； 6.准确无误地完成公司领导交办的事宜，并将完成情况及时汇报； 7.完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。 任职资格: 1．***本科以上学历，英文听说读写流利（应届生亦可） 2．能出色的完成上述工作职责，适应国内外出差 3．具备优秀的沟通及书面表达能力及组织协调能力 4．工作细致认真，谨慎细心，条理性强 5．责任心强，勇于承担挑战性的工作 6．熟练使用办公软件及办公自动化设备 7．形象气质佳，大方得体，举止温婉

岗位名称：总经理助理 一、岗位职责： 1. 协助总经理处理日常事务，确保公司运营的高效与顺畅。 2. 负责总经理的日程安排、会议组织、文件整理等工作。 3. 参与公司战略规划、决策制定及执行，为公司发展提供建议和方案。 4. 负责与各部门沟通协调，确保公司内部信息畅通。 5. 负责公司重要文件的起草、审核和发布。 6. 负责公司外部关系的建立与维护，包括政府、行业协会、合作伙伴等。 7. 负责公司内部培训和团队建设，提高员工综合素质。 8. 完成总经理交办的其他临时性工作。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，企业管理、市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 有总经理助理或相关岗位工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力，善于与人交流，具备团队合作精神。 4. 具备较强的文字表达能力，熟悉商务写作和公文格式。 5. 具备较强的组织能力，能独立完成公司各项活动策划与执行。

协助总经理处理事务，office擅长 主要沟通对象为大型IT公司如阿里、字节。外资软件公司 要求对于品牌、mkt或运营有较高理解度或有较强的商务思维，沟通能力强，个人形象好 可发展为公司核心骨干员工

岗位职责: 1.根据公司战略目标，协助跟进年度工作计划、经营计划及业务发展计划执行情况，反馈分析意见及建议； 2.协助总裁推行计划、项目及业务方案，协调跟踪各相关部门落实和完成情况； 3.配合总裁参与重要会议，做好会议记录，跟进并落实会议事项、结果汇报； 4.完成总裁交办的其他事务。 任职要求: 1.本科及以上学历，5年以上管理类工作经验，有高管助理、项目管理相关工作经验者优先，对单机/主机游戏有了解或有互联网、游戏行业经验者优先； 2.熟练使用office办公软件，有良好的信息收集和数据分析能力; 3.具备较好的英文读写能力； 4.团队协作能力强，擅长跨部门沟通； 5.具备较强的逻辑分析能力、解决问题能力和执行力，抗压能力强。 如果您成为我公司员工，您将获得： 薪资：中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬，确保优秀员工获得更多的认可和激励； 奖金：优秀的您将共享公司的经营业绩，奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩； 基本保障福利：公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金（五险一金）； 额外补充福利：餐补、车补等日常津贴，下午茶零食咖啡无限量供应； 休假：相对弹性工作制；每周双休；除国家规定的法定节假日外，将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜，却并不冰冷； 我们虽然行事严谨，却并不死板； 我们不害怕年轻，只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败，只害怕止步不前； 我们喜欢朝气蓬勃的你，一起用对游戏的热爱一起创造辉煌； 我们喜欢无所畏惧的你，前人没有走过的路就让我们来开辟； 那个关于游戏的梦想，你还记得吗？ 我们期待你的加入！

*本岗位 分为 内部运营管理方向 和 商务方向，可根据实际情况进行定位和调整。 *公司在多地有业务，需不定时出差 【岗位职责】 1、业务关键工作落地：根据公司战略与目标，协助CEO推进各业务线的目标/计划拆解与关键工作的开展； 2、日常管理与监察：通过有效的项目管理对各业务日常工作、目标进度进行有效的支撑，对结果负责。 3、商务与公关：协助CEO对接商务合作、政府关系等相关事宜，进行有效转化，为业务增长开拓资源 4、内部运营管理与项目核算：从经营目标出发，协助CEO进行内部管理，有效提升运营管理效率；面向业务增长，能够进行全面的项目核算与经营分析，为经营决策提供准确有效的数据支撑。 【岗位要求】 1、***本科学历，3年相关经验，在参与的项目中主导并拿到过结果。 2、 高度认可企业文化，具备事业驱动型心态，有与公司共同长期发展的个人职业规划。 3、为人正直，在工作中能够做到公正客观 4、学习能力强，快速拥抱变化 5、良好的职业道德与保密意识

**岗位名称：总经理助理** **所属部门：总经理办公室** **岗位职责：** 1. **人事管理：**     - 协助总经理进行公司人事规划，包括招聘、培训、绩效考核、员工关系管理等。     - 负责制定和完善人事管理制度，确保公司人事政策的合理性和有效性。     - 组织实施员工培训和发展计划，提升员工综合素质。     - 处理员工投诉和纠纷，维护良好的员工关系。 2. **行政管理：**     - 负责公司行政事务的协调与执行，包括办公环境维护、物资采购、车辆管理等。     - 组织公司内部活动，如员工生日会、团建活动等，增强团队凝聚力。     - 负责公司重要文件的整理、归档和保管。     - 协助总经理处理外部关系，如政府、客户、供应商等。 3. **综合协调：**     - 协助总经理制定公司战略规划和年度计划，并跟踪执行情况。     - 参与公司重大决策的讨论，提供意见和建议。     - 协调各部门之间的沟通与协作，确保公司运营顺畅。     - 负责总经理日常行程的安排，包括会议组织、商务接待等。 **任职要求：** 1. **教育背景：**     - 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业优先。 2. **工作经验：**     - 至少3年以上人事行政管理相关工作经验，有总经理助理工作经验者优先。     - 熟悉劳动法律法规，具备良好的人事管理能力和沟通协调能力。 3. **技能要求：**     - 具备良好的文字表达能力，能够撰写各类报告和文件。     - 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。     - 具备较强的组织协调能力和团队合作精神。 4. **个人素质：**     - 具备良好的职业操守和职业道德，工作细致认真，责任心强。     - 具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。     - 具备良好的服务意识和团队协作精神。 **薪资待遇：** - 根据公司薪酬体系及个人能力面议，提供具有竞争力的薪酬待遇。 - 享有五险一金、年终奖、带薪年假等福利。 **工作地点：** - [公司所在城市] **应聘方式：** - 请将个人简历发送至[公司邮箱]，邮件主题请注明“总经理助理+姓名”。 [注：以上岗位JD仅供参考，具体要求可根据公司实际情况进行调整]

任职要求： 1-2年相关行业经验，相关专业可接受应届毕业生； 2.能接受出差（山东省内）； 3.有C1驾驶证； 工作内容： 1.协助项目经理进行项目管理和执行‌：项目经理助理需要协助项目经理组织、协调开发中的内外资源，确保项目按目标计划高质量完成。这包括跟进项目进程、编写项目管理相关文件、建立和维护项目档案信息等‌； 2.项目文档管理和沟通协调‌：定期跟踪并汇报项目进展，确保项目里程碑节点得以实现； 3.招投标和合同管理‌：在项目前期，项目经理助理负责接收客户项目资料、参与招投标工作，并协助项目经理进行合同签订、进场施工等工作； 4.质量管理‌：在施工过程中，项目经理助理需要协助监督施工进度、质量及安全文明工作，确保施工工作的按时保质安全完成‌； 5.具备良好的沟通能力和谈判技巧，具备市场敏感度和商业思维，具备较强的学习能力和团队协作精神。‌‌ 职位福利：（五险一金/节日福利/周末双休/法定节假日/话补/交通补助补/加班补助）

职位描述： 1、协助并参与公司战略谈判和并购投资等事宜； 2、协助进行公司与政府和相关机构的政企业务、参与制定市场战略规划，维护公司品牌形象；负责市场开拓、渠道管理； 3、参与对团队成员和相关部门进行市场培训和指导以及考评； 4、根据公司业务发展及战略规划需求，寻找、挖掘与公司品牌定位相契合，与公司客户目标匹配的合作资源。 5、协助总裁在人力资源 或财务并购 或 专业领域中 某一个领域的业务发展 并组织协调相关市场和协会会议。任职要求： 1、本科及以上学历，（综合能力强者，学历可适当放宽）； 2、3年以上市场策划、推广经验，具有很强的执行力、市场活动策划及文案能力； 3、优秀的英语口头和书面表达能力，优秀的中文写作能力和编辑能力；海外留学优先考虑。 4、良好的计划组织能力,沟通技巧和谈判能力； 5、思路清晰，敏锐的市场洞察力及分析能力,有较强的创新能力； 6、有团队合作精神；

岗位职责： 1.协助高管安排会议的日程与议程，撰写和跟进落实各项公司会议的纪要； 2.协助高管处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件； 3.完成高管在各类会议、文件、报告、信函中的指示传达、催办落实与信息反馈，保证事务的顺利落实； 4.为高管提供高效专业的秘书支持服务，安排和落实高管参与的内外部各项会议、活动、差旅行程等； 5.协助高管对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系； 6.配合高管处理对外交流事务，及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系； 7.协助合理安排好高管工作以外的生活事项； 完成高管及部门负责人其他临时交办的任务。 任职要求： 1．具备一定的党建/财务/金融/管理相关知识技能； 2．熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识； 3．熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备商务信函写作能力且具备较强的文字撰写能力； 4．有较强的沟通协调、组织推动能力及出色的人际交往以及敏锐的洞察力； 5．具有很强的计划和执行能力； 6．良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力； 7．普通话标准，言行得体，心态积极，形象气质佳； 8．乐观务实，抗压能力强力，无家庭负担；能适应加班及短期出差。

岗位职责: 1、协助总经理处理各种日常内外事务，合理安排、提醒上级的日常工作。 2、协助总经理进行内部的沟通管理，以及日常的行政工作。 3、协助总经理商务接待与合同处理及对外业务接洽。 4、执行总经理的各项计划与方案，定期组织召开例会，撰写会议纪要，并对会议中形成的决议跟进落实与汇报。 5、协助跟进总经理拓展市场资源，推广公司产品；协助总经理收集、分析公司主要数据及整合信息。 6、协助总经理做好公司全面管理和规划工作；总经理安排的其它工作。 任职要求： 1、实事求是不弄虚作假，原则性强，保密性强，工作严谨； 2、具备独立自主的工作能力，够使认认真真听人说话的能力； 3、心态积极，踏实勤奋，沟通能力强，有较强的组织能力； 4、具备较高的职业素养，有较强的计划、执行、判断与决策能力； 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力； 6、较高的心理素质，不过分敏感自卑，也不过分狂妄自大； 7、精通各类办公软件，具有一定的文字功底和写作能力； 8、日语听、说、写流利者优先；

岗位职责 销售支持：负责整理、更新客户信息，确保客户资料的准确性与完整性；协助销售团队完成报价单、合同等文件的制作与审核，保障销售流程顺利推进。 订单跟进：全程跟踪销售订单的执行情况，及时与职能部门沟通协调，确保订单按时交付；及时反馈订单执行过程中的问题，提出解决方案并跟进落实。 客户服务：接听客户咨询电话，解答客户关于产品信息、价格、售后服务等方面的疑问；收集客户反馈意见，及时传达给相关部门，提升客户满意度。 数据统计与分析：定期统计销售数据，如销售额、销售量、客户拜访量等，制作销售报表；分析销售数据，为销售策略调整提供数据依据。 协助市场活动：协助组织市场推广活动，如展会、促销活动等，负责活动现场的物资准备、客户接待等工作。 任职要求 学历要求：大专及以上学历，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验：应届毕业生或有 1 年以内销售助理相关工作经验者优先，欢迎有志于销售领域发展的新人加入。 技能要求：熟练掌握 Office 办公软件，尤其是 Excel 的数据处理和 PPT 的制作；具备基本的文字处理能力，能够撰写简单的工作报告和邮件。 能力素质：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户、同事进行有效的沟通交流；工作认真负责，细心耐心，有较强的执行力和团队协作精神；具备一定的学习能力，能够快速熟悉公司业务和产品知识。

省府已经搬迁至南沙万倾沙，我们克雷吉山及时调整，也将公司搬迁至南沙，发展高端服务产业，欢迎高素质人才加入。 1、创业公司总助岗位，内容涉及公司方方面面; 2、不知道怎么写岗位描述，一方面我们当然希望你很优秀，不优秀的也不适合进创业公司，另一方面，其实创业，能力是其次，最重要的是大家愿意一起干，不愿意一起干，再优秀也跟我们无关啊

岗位职责： 1、负责总裁相关海外行程、日常事务安排、演讲稿、签证等事宜的办理；    2、负责公司海外、涉外业务的联络对接，项目跟进与执行，公司日常文字英语翻译工作； 3、更新网站新闻（英文），维护与各国展位、广告等媒介合作的关系，根据展位计划出差参加海外的展会； 4、协助公司活动的策划执行，接待外宾以及外宾的行程安排等； 5、行业核心平面媒体和网络媒体关系维护、举办活动的媒体邀请支持。 6、领导交待的其它工作。 任职资格： 1、诚信正直，积极主动，具有高度的责任心和团队合作精神； 2、有海外留学生活经历；非海外留学需英语专业四级以上； 3、交际能力突出，沟通能力强，有良好的组织协调能力； 4、英语听说读写流利,须和外国人正常对话沟通； 5、英语文笔好，熟练回复外国邮件。

第一，协助总经理制定公司的战略规划、业务发展规划，同时，定期查看各项业务报表数据，并对经营数据和决策进行分析，给出总经理一些公司经营和管理上的意见和建议； 第二，协助总经理拟定年度、季度和月度的工作计划及目标，并提醒和协助总经理逐个落实具体的计划和目标，并对工作的进展、结果等进行定期复盘； 第三，代表或者替代总经理出席一些活动，参加一些访谈、会谈等活动，承担一定的公关活动； 第四，协助总经理对各业务和职能部门进行管理，负责向双方传达一些两方面暂时还不方便直说的一些想法、意见，并沟通协调好各部门之间、各部门主要负责人与总经理之间的关系； 第五，公司重要的业务会议的会议纪要以及事后的落实情况的跟进，各业务及职能部门重大事项的报批相关详细情况的了解等； 第六，总经理认为应该交给助理去办理的其它相关事项。