销售店铺店长 岗位职责： 1、销售店铺团队管理：管控/辅导团队成员，开展销售工作，通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围，提升团队士气； 2、销售达成：对门店的整体销售任务负责，根据销售策略和整体目标，通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成； 3、运营管理：负责门店销售运营工作，包含车辆展示，人员管理，销售流程管控等；主导门店团队搭建及日常管理，对门店人员的管理、培训、发展负责； 4、负责门店财产安全、消防安全，舆论风险等预控。 5、跨部门合作：支持公司新店初期运营，确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。 岗位要求： 【教育背景】 1、本科及以上学历优先，专业不限； 【经验】 1、六年以上一线销售业务及销售管理经验； 2、新能源汽车或其他高端汽车品牌优先； 3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色； 【能力】 1、精通零售运营模式，熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识； 2、有强烈的成就导向，对待销售有持续的热情和信心，并能激励团队目标达成； 3、积极应对压力，可以适应长期在高业务目标的环境中发展； 4、有极强的学习能力和市场洞察能力，对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性；

职位职责： 1、负责国际电商商家侧店铺经营工具，包括店铺流量洞察及店铺装修工具； 2、负责产品生命周期管理和跨部门团队协作，与运营、设计、研发一起确保项目的高质量达成； 3、探索与内部和外部合作伙伴合作的机会，建立创新的产品解决方案以扩大规模； 4、与跨职能团队合作，识别业务挑战、设定业务目标并确定产品战略； 5、从客户反馈、用户研究、数据中学习，寻找新机遇并推动商家增长。 职位要求： 1、本科及以上学历，丰富的电商行业产品管理经验，有成功的产品经验； 2、卓越的组织和分析能力，具备在复杂项目中跨职能协同工作的能力； 3、能够适应团队工作节奏，并代表内部和外部合作方推动创新； 4、具有以下一项或多项经验优先，电商用户端/商家运营工具/数据产品； 5、具有分析思维，出色的定量推理、创造力和战略技能； 6、英语可作为日常工作语言。

工作内容：主要工作是后厨产品制作（比萨/意面/小吃/饮品），负责部分订单配送，负责收银及前厅服务，后厨工还要负责门店4-7人的员工餐。 任职要求：后厨工年龄36~55周岁，身体健康，手脚麻利，会做常家饭；          通岗店员18~35周岁，身体健康，吃苦耐劳，积极上进。 工作时间：轮班制（A班9:00~13:30 17:30~22:00，B班 11:30~20:30） 薪资待遇:第二个月保底综合薪资3800，第三个月保底综合薪资不低于4100，第四个月起保底综合薪资不低于4300。 岗位培训：入职前会有系统的带薪培训，在门店实习期间，会有专人帮带，轻松上手，轻松融入团队。 职位晋升：先教做事，再教运营流程，再教门店成本管控，再教团队管理！从新人到店副到店长，再到督导，从月入4000，到月入8000，一切都是水到渠成！只要你坚持，尊宝一定成就你！ 欢迎踏实肯干的你加入尊宝大家庭！

工作内容： 1.负责公司房屋及客户资料的收集整理 2.负责门店线上线下客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁服务 3.负责为客户提供看房，签约，过户等交易过程的服务 4.负责做好老客户关系的维护 职位要求 1、高中及以上学历，具备1年以上工作经验者。 2、20-40周岁，身体健康，形象端正，对房产销售工作感兴趣，具备较强的事业心。 3、性格开朗外向，善于表达和沟通能力强的，敢于挑战自己！ 工作时间：09:30--18:30午休1.5小时月休4天

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负责产品陈列、销售商品、打扫卫生等工作，认真负责，听从安排

职位详情 药店中医院诊所，主要就是中医门诊岗位职责： 1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2.负责做好货品销售记录.盘点.账目核对等工作， 按规定完成各项销售统计工作： 3.完成商品的来货验收.上架陈列摆放.补货.退货. 防损等日常营业工作； 4.做好所负责区域的卫生清洁工作； 5.完成上级领导交办的其他任务。 福利待遇：底薪5000+门店利润15%+年终奖门店 全年业绩1%+个人业绩5% 后期可晋升总经理高管等职位包食宿，中餐晚餐 免费前期有人带气氛活跃，没有裙带，现在入职 还能享受带薪年假7-15天哦 硬性要求：无大面积纹身没***病史身体健康 可长期 任职要求：相关经验优先 1、上班时间：早8:00-17：30（中午休息一个半小 时) 夏季：早8:00-18:00（中午休息两小时） 2、福利待遇：包住五险一金定期团建 3、晋升空间：可晋升区总负责区域药店管理可培 养自己团队（培养出的药店店长自己会有提成）

工作内容 1. 负责处理电商平台用户的咨询与投诉，确保服务质量满足用户期望； 2. 根据主管要求完成每日工作量，店铺上品及订单汇总； 3. 协助解决电商运营中的异常情况，保障平台运作顺畅。 任职要求 1. 具备良好的电脑操作能力和电商平台操作经验； 2. 拥有出色的沟通技巧，能够有效地与用户进行互动； 3. 能够准确理解并执行部门设定的运营目标和任务。 无经验者可接受3天岗前培训，通过培训后正式上岗，试用期一个月，底薪2500加提成（自己店铺利润的5%），通过试用期后转正，转正后底薪3000加提成。提成为自己运营管理的店铺月利润金额的5%（预计5K）。

工作职责： 1. 全面负责店铺的日常运营，确保店铺的高效运转； 2. 制定并执行销售计划，完成公司设定的业绩目标； 3. 维护并提升店铺的口碑和品牌形象； 4. 协调内外部资源，解决店铺运营中的问题； 5. 监督店铺人员的管理，包括培训、激励和评估。 职位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先； 2. 至少3年以上零售、电商或相关行业运营经验，有成功案例者优先； 3. 具备良好的团队领导力和问题解决能力； 4. 良好的沟通协调能力和组织能力； 5. 熟悉线上和线下零售运营模式，了解行业趋势； 6. 具备高度的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。 岗位亮点： 1. 与公司共同成长，共享公司发展红利； 2. 优秀者可晋升为区域经理或更高职位； 3. 拥有广阔的职业发展空间和机会。 岗位描述： 1. 负责店铺的整体运营和管理，确保业绩目标的达成； 2. 制定并执行营销策略，提高店铺曝光率和流量； 3. 维护并提升店铺的口碑和品牌形象，提高客户满意度； 4. 定期分析店铺数据和业绩表现，提出改进措施； 5. 与公司内部各部门保持良好沟通，确保资源得到合理配置。

职位名称：营业员 岗位职责： 1. 负责店内商品的销售及客户服务工作，提高顾客满意度，达成销售目标。 2. 维护店内货品陈列，确保商品整齐、清洁，便于顾客选购。 3. 了解商品知识，为顾客提供专业的商品咨询和建议。 4. 执行公司销售政策，积极参与促销活动，提高销售额。 5. 负责店内收银、验钞、POS机操作等财务工作，确保资金安全。 6. 配合店长完成店内各项日常工作，确保店铺正常运营。 岗位要求： 1. 学历要求：高中及以上学历，专业不限。 2. 工作经验：有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可。 3. 语言能力：具备良好的沟通表达能力，能够熟练使用普通话。 4. 个人素质：具备较强的服务意识，善于与人交流，具备团队协作精神。 5. 工作态度：认真负责，具备较强的学习能力，能适应快节奏工作环境。 6. 电脑操作：熟练掌握基本的电脑操作，如Word、Excel等办公软件。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+提成，具体****。 2. 员工福利：提供节日礼品等。 工作时间： 1. 每月休假4天，具体班次根据店铺实际情况安排。

工作职责： 1. 负责接待顾客，向顾客介绍产品，为顾客提供优质的服务。 2. 负责保持店内整洁和卫生，确保产品陈列整齐有序。 3. 负责做好销售记录，确保销售数据准确无误。 4. 协助店长完成其他相关工作。 职位要求： 1. 仪容仪表整洁干净，着装得体，精神饱满。 2. 勤奋热情，具有良好的沟通能力和服务意识。 3. 具有应变能力，能够应对不同情况的销售和顾客问题。 4. 认真负责，具有团队合作精神和良好的职业道德。 5. 工作经验不限，有相关行业经验者优先考虑。 工作时间：工作时长8小时制，包括早班、中班和晚班，具体班次根据店铺需要进行安排。 薪资待遇：根据个人能力和表现进行综合评定，****。 福利：月休4天，员工生日礼物，节日福利，年终奖等。 岗位发展：优秀茶饮营业员将有机会晋升为店长、区域经理等管理岗位。同时，该岗位提供良好的职业培训和广阔的晋升空间。 我们期待您的加入，共同打造一个温馨、舒适的茶饮店环境！

职位名称:店铺营业员 工作职责: 1. 接待顾客,提供友好的服务,解答顾客的问题,促进销售。 2. 维护店铺的清洁和整洁,确保货架上商品的陈列整齐。 3. 进行货物的上架、陈列和整理,保证商品的新鲜度和保质期。 4. 维护店铺的库存管理制度,确保商品的进货、销货 任职资格: 1.良好的沟通能力和服务意识,善于与人打交道。 2.具备良好的团队合作精神和责任心,能够承担起自己的工作职责。 3.有健康证 福利待遇: 1.提供培训和提升的机会,为员工提供良好的职业晋升空间。 2.提供良好的工作环境和人性化的管理方式。 3.有全勤奖

任职要求:您是农安的么，农安县医院对面精益眼镜行招聘营业员，要求高中文化，脾气性格好，有耐心，积极上进。 岗位福利: 转正工资：底薪2800+提成+满勤200。（有交通补助、加班补助）工作时间早7：30—晚5：30，中午供一顿饭。 岗位职责: 配镜验光、销售眼镜、完成店铺内产品的清洁、陈列等工作。 如果有意向，请交换联系方式，或者直接来店里面试。

工作地点： 1.朝阳区-朝阳公园-MUJI無印良品(朝阳大悦城店) 2.朝阳区-世贸天阶-MUJI無印良品(世贸天阶店) 面试通过将安排在其中之一工作，会参考个人意愿，但须服从公司安排。 岗位职责:  1.在无印良品店内做营业员，负责迎客、点货、收银。 2.收银，微笑接待顾客。 3.出货补货，保持店铺清洁和货架整齐。  4.仓库整理，盘点存货，核对账目和清单。 岗位要求:  1.18-35岁，中专或同等以上学历。  2.性别、专业不限，持有健康证。  3.工作热情，责任心强，勤奋耐劳，有团队精神。 工作时间:  1.采用轮班制（上下班时间根据不同门店略有调整）。  2.营业时间10:00-22:00，每天工作8小时，每周休息日2天。 薪资： 1.5k-6k*12薪（基本薪资+技能津贴+纪律奖金） 2.五险一金 3.5-15天带薪年假，每年健康体检，员工内购价，工会活动

人数：2人 （1） 岗位职责： 1、 接待客户来访，并熟练介绍店内产品； 2、 提升店铺和个人业绩； 3、 应对、汇报和处理顾客抱怨与投诉； 4、 做好店内清洁卫生，保持店铺整齐干净； 5、 做好每月每日的物品盘点； 6、 协助店长做好商品陈列； 7、 服从店长的管理 （2） 岗位要求： 1、待人接物大方得体，从事过酒水类行业者或者营业员等相关职业者优先； 2、 做事细致认真，为人诚实，有责任心，执行力强； 3、 形象气质佳 4、稳定上进优先录取。 （3） 薪资范围： 基本薪资：3500-4500底薪+提成，五险一金，有餐补，氛围佳，环境高端。 (4)9：00-18：00，大小休，无业绩要求