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【岗位职责】1、沟通意向客户,了解和发掘客户需求,为客户提供专业 的购车咨询服务; 2、合理有效的开发客户资源 3、根据客户需求推荐合适车源,陪同客户实地了解车源和介绍沟通 【岗位要求】 1、高中及以上学历,欢迎优秀应届毕业生、实习生; 2、性格活泼开朗,沟通能力强,渴望高薪,抗压能力强; 3、年龄不超过35岁,较强的服务精神 【工作时间】 1、早班:9:00-6:00 晚班11:00 -20:00 2、上六休一,法定节假日正常休息 【薪资待遇】 1、综合薪资10k~15K,试用期有保障性收入 2、七险一金,提供住宿 【发展与晋升】 基础销售—主管—经理
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上海协通警弗保安服务有限公司是一家职业化军人组织的队伍,有工商税务部门注册登记的合法企业,主要承接企业、机关、厂矿、商业、娱乐、高档住宅、大型活动安全保卫工作和制定设计安全关注方案、企业安全风险评估、安全培训等业务。近年来,公司本着超过“客户的期望,成为一流的警卫组织”为宗旨,与国内外众多兄弟企业进行了职业探讨,并和政府相关部门有着广泛深入的合作,取得了显著的业绩,并受到高度的荣誉评价。因业务不断扩展 长期招聘队长/领班/监控员/工厂门卫,薪资待遇:4500元—7000元,包吃包住(包二餐)监控持证每月补贴200元,有个别项目不包吃的有餐费补贴。 要求:身高170以上、年龄45岁以下,无前科,无纹身,有安保工作经验,退役军人优先录用,有巨大的晋升空间。 目前急招:嘉定区工厂项目/工业园区项目,高端商业综合广场项目/金店/敬老院等国企和外资企业项目,工作生活环境舒适优越,薪资待遇优厚。 每月20号发工资,工资打卡,绝不拖欠薪资。上海各区都可以安排工作,兄弟们,求稳定收入的,请迅速联系 兄弟们,想赚钱的,求稳定收入的,可以找我,随时可以安排上班。以上大部分是室内岗位,冬暖夏凉。宿舍离上班地方都很近。 公司地址:上海市嘉定区曹安公路4671号(北虹桥协通科技大厦18F) 面试地址:嘉定区马陆镇德立路99弄。 联系人:张先生*********** 上海协通警弗保安服务有限公司
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上海协通警弗保安服务有限公司是一家职业化军人组织的队伍,有工商税务部门注册登记的合法企业,主要承接企业、机关、厂矿、商业、娱乐、高档住宅、大型活动安全保卫工作和制定设计安全关注方案、企业安全风险评估、安全培训等业务。近年来,公司本着超过“客户的期望,成为一流的警卫组织”为宗旨,与国内外众多兄弟企业进行了职业探讨,并和政府相关部门有着广泛深入的合作,取得了显著的业绩,并受到高度的荣誉评价。因业务不断扩展 长期招聘队长/领班/监控员/工厂门卫,薪资待遇:4500元—7000元,包吃包住(包二餐)监控持证每月补贴200元,有个别项目不包吃的有餐费补贴。 要求:身高170以上、年龄45岁以下,无前科,无纹身,有安保工作经验,退役军人优先录用,有巨大的晋升空间。 目前急招:嘉定区工厂项目/工业园区项目,高端商业综合广场项目/金店/敬老院等国企和外资企业项目,工作生活环境舒适优越,薪资待遇优厚。 每月20号发工资,工资打卡,绝不拖欠薪资。上海各区都可以安排工作,兄弟们,求稳定收入的,请迅速联系 兄弟们,想赚钱的,求稳定收入的,可以找我,随时可以安排上班。以上大部分是室内岗位,冬暖夏凉。宿舍离上班地方都很近。 公司地址:上海市嘉定区曹安公路4671号(北虹桥协通科技大厦18F) 面试地址:嘉定区马陆镇德立路99弄。 联系人:张先生 上海协通警弗保安服务有限公司
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Aqara Home-绿米智能家居体验馆 1.北京西红门宜家荟聚购物中心店(旗舰店) 2.北京亦庄龙湖天街购物中心店(黑金店) Aqara绿米是小米生态链公司,苹果智能家居成员。Aqara Home-绿米智能家居体验馆致力于打造包含 Solution (方案展示)、Sales (产品销售)、Service (用户服务)、Survey (交流反馈)的智能家居 4S 服务体系,以服务促进智能家居的落地,让更多用户能够享受到智能家居服务。 智能家居行业前景广阔,工作氛围愉悦,工资大概月1.5w-2.5w(13薪,五险一金,双休,稳定客源)(干不到1.5w工资,很容易被优化,公司推着大家往前走)。 希望想赚钱,有想法,积极进取的你加入我们! 智能家居产品销售顾问:岗位职责 1:按计划达成个人销售目标 2:负责智能家居产品客户接待、场景演示、初步方案设计 3:积极开拓客户进店渠道,维护客户关系并保持长期合作 智能家居产品销售顾问:任职要求 1:本科及以上学历,室内设计装修公司、销售工作经验者优先 2:1-3年及以上销售经验,有较强的服务意识,良好的团队协作精神 3:具备出色的学习能力,喜欢物联网产品、数字产品、智能家居产品 4:具备较强的抗压能力,对销售工作充满激情,喜欢不断挑战新的目标,佛系的不考虑! 智能家居产品销售顾问:福利待遇 1:五险一金、无责底薪+销售提成+其他(8000元-18000元/月),销售高手****。 2:完善的入职培训、新员工成长计划、年终奖 3:职业发展路径:销售主管、店长、合伙人
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中百罗森便利店店员 1.江汉路宝利金店3人 2.华侨城店3人 3.武汉站店(包吃住)10人,吃饭不扣工时 工作时间:8-20/20-8 薪资:16元/小时 【上班时间】班次1:6点到15点。 班次2:14点到23点 班次3: 8-20/20-8。到了后由店长排班 工作内容:理货,收银,工做简单,工作环境好 每个月15号结算上月工资可预支(如遇周末顺延到工作日) ■一个月起步,不满一个月工资按80%结算 【入职联系我】
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上海协通警弗保安服务有限公司是一家职业化军人组织的队伍,有工商税务部门注册登记的合法企业,主要承接企业、机关、厂矿、商业、娱乐、高档住宅、大型活动安全保卫工作和制定设计安全关注方案、企业安全风险评估、安全培训等业务。近年来,公司本着超过“客户的期望,成为一流的警卫组织”为宗旨,与国内外众多兄弟企业进行了职业探讨,并和政府相关部门有着广泛深入的合作,取得了显著的业绩,并受到高度的荣誉评价。因业务不断扩展 长期招聘队长/领班/监控员/工厂门卫,薪资待遇:4500元—7000元,包吃包住(包二餐)监控持证每月补贴200元,有个别项目不包吃的有餐费补贴。 要求:身高170以上、年龄45岁以下,无前科,无纹身,有安保工作经验,退役军人优先录用,有巨大的晋升空间。 目前急招:嘉定区工厂项目/工业园区项目,高端商业综合广场项目/金店/敬老院等国企和外资企业项目,工作生活环境舒适优越,薪资待遇优厚。 每月20号发工资,工资打卡,绝不拖欠薪资。上海各区都可以安排工作,兄弟们,求稳定收入的,请迅速联系 兄弟们,想赚钱的,求稳定收入的,可以找我,随时可以安排上班。以上大部分是室内岗位,冬暖夏凉。宿舍离上班地方都很近。 公司地址:上海市嘉定区曹安公路4671号(北虹桥协通科技大厦18F) 面试地址:嘉定区马陆镇德立路99弄。 联系人:张先生 联系电话:*********** 上海协通警弗保安服务有限公司
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岗位职责 1.公司提供客户资源,添加客户 2.每天结算,日薪200-500 3.轻松易上手,无学历,无经验,无年龄要求,无任何门槛。 4.在家可做,远程办公,居家办公 无需来公司,时间自由 所有人可做 长期可做。 5时间灵活,可根据每个人的时间来,适合任何人,每天三十分钟~1小时即可。 岗位要求: 1.语言表达流畅; 2.有礼貌有耐心有责任; 3.做事踏实讲诚信 4.服务态度好
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1、协助管理部门日常工作; 2、协助销售团队管理相关工作; 3、培训和人力管理相关工作; 4、跨部门协作,协助各项工作改进; 5、完成领导交代的其他工作 6、开展日常宣导和培训,努力提升和维护公司整体形象 7、完成公司领导交办的其他工作任务 任职要求: 1、学信网本科及以上学历,福州2年以上经验 2、熟悉公司管理制度,有一定管理经验者优先 3、思维敏捷,有良好的分析能力和问题解决能力,能积极推动业务发展; 4、过往无法律纠纷、无征信不良记录 5、协助上下级之间传达性事务,并进行适当的沟通和协调 岗位福利: 高端体检 免费食堂 节假日福利 生日福利 带薪年假 交通补助 通讯津贴 扁平化管理 团队年轻活力 子女福利 员工疗休养
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一,工作内容(工作内容入职会培训) 1,上午打15个左右回访电话通知老客户回来参加公司举办的讲座沙龙旅游等福利娱乐活动(活动现场老客户享受免费星级餐宴)老客户现场交由主管跟进洽谈,每续约一单你就有3k-1w保单提成; 2,下午和同事到天河公司附近的三甲医院驻点摊位,向买过穗岁康的或门诊的或有意向的市民提供穗岁康售后服务咨询的解答,做好穗岁康老客户的保单理赔解答,保单年检、二次续费提醒、记录客户咨询等售后服务; 3,平时有空就协助陪同主管做好老客户的售后慰问或接待工作,将公司礼品或保单送给公司附近的客户(客户来公司领取亦可,礼品有如茶具零食包旅行箱五谷粮油等)服务好公司现有老客户,无需开发身边人,老客户自然会二次续约; 二,收入待遇 (不包吃住) 无责底薪4000元+售后保单续费提成+服务津贴金+周末双休+定期团建等,同事到手月薪在8k-3w元左右(无责指无销售业绩及无销售任务要求,售后保单续费提成是多劳多得) 三,年龄及学历要求: 25-44岁男女不限经验不限,大专或以上学历(非***也可,学信网可查)无犯罪纪录,不是征信老赖黑名单; 四,上班时间:周一至五 9:00-17:00不加班,中午2小时休息,周末双休; 五,上班及面试地点安排: 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部(3号线林和西地铁B口580米) 11月4日起逢周一至五的上午10点10-11点30或下午的14:30-16:30时间段可面试;
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【岗位概述】: 1. 内容策划与创作:根据用户需求,独立策划医学科普类文章、视频、图文等多样化内容,确保内容的专业性、准确性、时效性和吸引力。 2. 平台运营:负责各新媒体平台账号(主要是微信公众号)的日常运营,包括内容发布、用户互动、数据分析等,提升粉丝活跃度与平台影响力,增强用户粘性和互动性。 3. 数据分析与优化:运用数据分析工具,对内容传播效果进行监测与评估,根据数据反馈调整内容策略,优化用户体验。 4. 合作与资源拓展:与医学专家、医疗机构等建立合作关系,拓展内容来源与合作机会,提升内容权威性与影响力。 5. 热点追踪与应对:敏锐捕捉医疗健康领域热点话题,快速响应并策划相关内容,引导正向舆论。 6. 团队协作:与产品、设计、医学运营等部门紧密合作,共同完成内容生产与传播任务。 【任职要求】: 1.本科及以上学历,医学、营养学、运动科学、健康管理或相关专业背景。 2.具备扎实的医学运动与营养学理论知识,了解最新的健康研究与趋势。 3.优秀的文案撰写能力和创意策划能力,能够独立完成内容创作与编辑工作。 4.具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和客户服务意识。 5.熟练使用各类社交媒体平台及数据分析工具,有成功运营经验者优先。 6.持有相关职业资格证书(如公共营养师、运动康复师等)者优先。
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职位职责: 1、理解上层业务应用,结合异构芯片应用特点,负责异构硬件系统需求分析,输出异构芯片需求规格,输出异构硬件系统方案; 2、和业务团队、软硬件研发团队紧密配合,分析工作负载模型,帮助业务团队实现硬件方案创新,提升性能、降低成本; 3、与芯片、网络、IDC、软件等团队紧密协作,负责异构芯片需求规格和异构硬件系统方案分析,确保异构硬件系统在TCO、性能、可靠性、DFX等方向竞争力领先; 4、跟进行业组织、开放标准组织,研究分析最新的技术、标准;结合产业链的最新技术能力和硬件产品特点提供综合竞争力领先的异构硬件系统方案。 职位要求: 1、至少5年以上异构硬件系统方案分析经验,有大规模异构计算系统的方案设计和实现经验; 2、熟悉计算机体系结构、硬件设计和实现,熟悉CPU、GPU、FPGA等异构计算硬件; 3、熟悉PCIe、DDR、网络和存储等系统总线和协议; 4、熟悉各类常见异构类平台,如GPU训练,推理场景加速硬件平台等; 5、在大团队、跨团队的项目推动和组织方面有成功经验; 6、具备良好的分析和解决问题的能力。
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工作职责: 1、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性; 2、负责搭建或完善餐厅内部控制制度及费用报销流程; 3、负责监控餐厅原材料的进、销、存情况,做好存货与固定资产盘点工作; 4、每月核对餐厅各档口收入、成本、费用,及时在财务系统进行账务处理,及时出具财务月度报表; 5、定期对餐厅进行成本分析与盈利能力分析,并对餐厅经营状况进行阶段性财务分析与财务预测,同时提出改进方案; 6、根据公司经营计划,组织编制餐厅月度、季度、年度预算,并制定预算控制标准; 7、负责监控和预测餐厅现金流情况,保证餐厅现金流状况健康。 能力要求: 1、学历:本科及以上财务相关专业; 2、具有3年以上餐饮行业财务岗位的工作经验; 3、具有较全面的财会专业理论知识、企业管理知识; 4、熟悉国家财政与税收政策及相关法律法规,熟悉国内与国际会计准则; 5、熟悉中央厨房/供应链的成本管理和控制,具有较强的各项财务报表的分析能力; 6、熟悉SAP财务管理软件与Office办公软件; 7、有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
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任职要求: 1、3年以上web前端开发经验,参与过中型以上项目开发。 2、熟悉前端开发技术,掌握React/Vue/Angular等一种以上前端开发框架。 3、具备Web安全意识,熟悉常见Web安全问题及防御措施。 4、代码编写规范,责任心强,团队合作良好,能承受一定工作压力。 岗位职责: react前端开发为主
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工作职责 1、负责产品规划与落地:运用数字化技术,在内控场景,结合业务需求完成产品规划与设计,协调开发、测试团队,确保产品保质保量按时落地; 2、负责产品赋能与推广:总结出产品价值、策略,面向集团、BU推广、赋能;了解用户反馈,分析用户使用情况,实现产品功能优化、保障产品推广使用效果; 3、负责产品运维:运营维护产品,统筹需求迭代,管理产品投产。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机等相关专业; 2、有良好的沟通表达能力,有结构化思维,具备独立分析解决问题的能力; 3、擅长归纳总结,具备快速学习的能力,有优秀的团队协作意识; 4、有风险管理或投资基础知识积累的优先。
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工作职责: 1、负责商户侧商业化产品迭代,深入理解业务目标,推动产品方案快速落地; 2、对产品进行结果跟踪,关注产品的数据表现,并形成迭代闭环; 3、协同市场和运营团队,推动产品的渗透; 任职资格: 1、3年以上互联网产品经理经验,具有SaaS产品或商业化产品经验者优先; 2、具有良好的产品设计能力,关注用户体验; 3、具备强烈的自我驱动能力,能够主动寻找并解决问题; 4、优秀的跨部门推动能力,能够有效地协调各方资源,推动项目进展; 5、良好的时间管理能力,能够在有限的时间内高效地完成任务; 6、基础运营分析技巧,能够通过数据分析发现问题,优化产品功能; 7、具有强烈的Owner意识,能够主动承担责任,积极解决问题。