技术要求： 1、负责对公司来访客户进行相关问题的咨询，根据客户需求，达成预期销售目标 2、根据公司的要求开发新客户、维护老客户 3、负责收集市场信息和客户问题，向客户传递公司产品与服务信息并解决客户关注的知识产权问题 4、负责为新、老客户提供合理方案 任职要求： 1、具有一定的销售经验，本行业销售者优先录取 2、对销售有较高的热情 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 薪资待遇： 1、底薪+提成+绩效+开单奖； 2、早九晚六 双休+法定节假日 不加班 不定期聚餐 下午茶 欢迎加入~

技术要求： 1、负责对公司来访客户进行相关问题的咨询，根据客户需求，达成预期销售目标 2、根据公司的要求开发新客户、维护老客户 3、负责收集市场信息和客户问题，向客户传递公司产品与服务信息并解决客户关注的知识产权问题 4、负责为新、老客户提供知识产权建设合理方案 任职要求： 1、具有一定的销售经验，本行业销售者优先录取 2、对销售有较高的热情 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 薪资待遇： 1、无责底薪+开单奖+年终奖+提成+绩效 2、早九晚六+双休+节假日休息

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岗位职责 1.负责分配的药店的维护 2.负责在药店做促销 转正后买社保 上班时间灵活，适合宝妈

岗位职责 本司着力于解决英联邦留学热门国家的课程难题 ， 着力于美国 加拿大 英国 新加坡 澳大利亚 新西兰 马来西亚等国家的 大学undergraduate course 以及 master degree 的 科目培训 ！ 范围大致包括（金融 会计 经济 I T编程 HRM MKT 心理学 工程 艺术 生物医学 物理 化学 航空 护理 等）！ 任职要求 1: 有留学经历者优先 2: 成绩优异者优先 美国需cum GPA 平均到达3.5 视不同学校标准不同 ； 英国到达merit ;distinction 优先 ；澳洲需均分70以上 3: 有时间观念 能否有责任心 我们待遇优厚 追求长期任职 等待您的加入

岗位职责 1. 制定与短期和长期目标一致的内容运营策略； 2. 与产品和设计团队合作，制定内容推广的标语、风格和推送方式； 3. 结合业务方向及相关运营数据，制定和调整宣传文案； 4. 对活动数量和质量负责，对活动进行系统性管理。 岗位要求： 1. 英文流利，和外籍沟通无障碍。每周起码到岗3天，可实习2-3个月以上； 2.有一定的数据分析能力，熟练Excel，Google Sheets等； 3.对互联网行业有热情，了解市场营销技巧。

公司在创意园内，工作氛围和谐轻松，环境舒适，朝10晚5加双休。 完善的薪资体系，只要你足够优秀，奖金拿到手软。 任职要求： 1. 为人正直、真诚、有责任心，热爱教育行业。 2. 沟通能力强，亲和力强，能动性强。 3. 销售经历中业绩稳定或有突出成绩者优先。 4. 在教育机构或者学校担任过课程顾问或相关销售职务者优先。 岗位职责： 1. 负责与相关专业申请人定期沟通、指导并协助申请人完成留学申请相关工作。 2. 协调与监督客户申请全过程，并辅导申请及面试。 3. 参与研究国内外名校及其专业的设置情况。 4. 提供客户背景提升方案和规划研究方向。 5. 善于思考，能动性强，愿意不断学习新的知识。 6. 具备较强的团队合作精神、时间管理能力和抗压能力。

一、岗位职责 1、时尚趋势研究：跟踪时尚行业的最新动态和趋势，结合抖音平台特点，为服装内容提供灵感和方向。 2、整理内容运营统筹（包括不仅限如选题策划、人设打造，拍摄对接、制片、拍摄跟进、剪辑跟进以及发布运营等） 3、内容策划与创意设计：策划并设计创新、具有吸引力的服装内容，确保与目标受众及平台氛围相契合，或通过打造IP人设，内容等达成目标。 4、服装选购与搭配：根据视频内容需求，负责选择适合的服装并进行搭配，确保服装与视频主题相互呼应。 5、拍摄指导：在拍摄现场指导服装搭配和效果展示，确保服装在镜头下展现出***效果。 6、后期制作支持：协助后期制作团队对服装部分进行调整和优化，确保整体视频效果的统一和完整性。 7、互动策划：设计与服装相关的互动内容和挑战，增加用户参与度和互动性。 数据分析与优化：分析视频数据和用户反馈信息，根据数据调整服装内容策略，持续优化服装内容效果。 8、团队协作：与摄影师、运营等团队成员密切合作，确保服装与整体视频制作的协调性。 9、公司线下工作支持：负责品牌服装内容的策划和制作，保证品牌形象与视频内容一致。 10、质量管理：确保服装内容的质量和创意水准，积极追求创新和提升。 二、任职要求 1、本科以上学历，编剧、编导、导演、新闻、视觉传达、广告相关专业本科学历，会拍摄，懂镜头语言。有服饰行业经验优先考虑； 2、对短视频领域有较强兴趣，抖音等平台重度用户优先； 3、熟悉抖音短视频爆款运营，会使用剪辑软件/摄像设备、有拍摄后期制作加分； 4、具备丰富的策划及创意能力，善于捕捉生活细节和当前内容趋势并运用到内容创意中； 5、了解抖音等相关短视频平台的玩法规则和用户心理，通过内容引起观众共鸣； 6、性格积极向上，自信，不傲娇，具有良好的团队合作精神、职业操守，有较强沟通能力和协调能力，具有创意思维，工作效率高。

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1. 公司背景 浙江申远信息技术有限公司是21年与腾讯合作，设立在宁波的浙江省营销服务中心，在宁波南部商务区罗蒙大厦（3号线南部商务区地铁站20米），公司人员00后和95后居多。 公司的愿景：成为企业级软件的综合服务商之最——最贴心、最省心、最安心。 公司的使命：让每个企业真正实现数字化转型，建立数字化管理体系。 公司的价值观：诚信、乐观、坚持、自驱、自省、利他。  2. 工作内容 学习腾讯企业级产品知识（腾讯企业微信、腾讯企业邮箱、腾讯广告）学习客户开发的技能（电话邀约），通过电话、微信等方式找出和邀约客户，谈单交给销售部同事。 3. 薪资待遇 试用期（三个月）：基础薪资4500元+提成=3000元无责任底薪1000元全勤奖500元绩效奖8%提成点（提成按订单金额） 转正后：基础薪资5000元+提成=3500元无责任底薪1500元绩效奖10%-15%提成点（提成按订单金额） 4.工作时间 早上9:00-11:40；下午1:10:-6:00，周末双休，法定节假日正常休。 5. 岗位要求 品质：自信、表达流利、能吃苦、喜欢学习 学历：大专及以上 其他：不惧怕，不反感打电话 我们的团队氛围是互帮互助，积极正能量，轻松愉快；战时冲锋陷阵，勇往直前。佛系，躺平心态的同学我们这里会耽误你！ 6.晋升空间 电销专员一电销主管一电销经理一合伙人入股——新公司法人 7. 带薪培训 公司有标准化、流程化的产品知识+销售技能培训和个人发展规划，关注员工学习发展，全年免费在职培训。（接受新手/小白/应届生/实习生，入职有带薪培训+师傅一对一带领） 8. 其他福利（车费报销+个人业绩奖金+公司电子产品奖励+团队业绩奖金+年终奖） @入职即缴纳五险一金（具体看是10号前还是后入职） @春节假（5-20天）+年假（5-10天）+产假（98+30天）/陪产假（15天）+婚假（3天）+丧假（3天） @每年公司组织至少1次国/内外旅游 @快乐工作，认真生活是公司的企业文化。丰富部门团建+不定期公司团建（00后居多，95后其次）+（读书会、唱歌、烧烤、CS、篮球、羽毛球等） @零食架+领导准备各种超全零食箱，想吃啥就买啥，领导批款！  

16-35岁,五官端正，形象良好，能吃苦耐劳，生熟手均可。 2.保底工资高达6000-10000 3.来时可安排公司车接送或报销车费。 4.形象好，气质佳，沟通能力强 福利待遇：公司工作环境好、吃住条件好、员工底薪高，提成高，奖金高，福利待遇乃周边之最     一个月休息四天 5.提前预约，报销车费 6.合适电话联系

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【薪酬福利】： 1、底薪4000+提成（10%—40%）+奖金（日奖，周奖，月奖，季度奖）（试用期底薪2500，试用期1—3个月（指标性转正）； 2、公司提供住宿，环境干净整洁，安全，前期有200—300的餐补； 3、带薪培训，公司安排老员工一对一教，带； 4、公司员工关怀+员工聚会+员工旅游+五险（转正后购买） 【岗位职责】： 1、前期主要学习公司企业文化并熟悉产品基础知识和业务模式； 2、利用公司线上线下整合的营销模式，并结合网络销售、实体柜台、业务推广的方式，对公司产品进行销售和品牌推广； 3、协同老员工开发潜在客户，扩展产品营销范围； 【任职资格】： 1.18-30岁有志青年，学历不限，经验不限； 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 3.做事认真积极，有上进心者优先录用。 【工作时间】：早8点到下午6点，周日休息，国家法定节假日休息。 【工作地址】：昆明市五华区人民中路39号傲城大厦B座11楼。 【 乘车路线】： 地铁：交三桥站下（往人民中路走，文庙和小花园方向） 公交：  小花园站：1路、2路、54路、61路、69路、74路、77路、78路、83路、132路、237路、K9路等 。 文庙站：119路、125路等。  象眼街站：56路等 。 （了解公司文化可直接登陆大勤官方网站www.imdaqin.com了解公司产品可登陆优露清官网www.youluqing.com） 注：公司直招，不收取任何费用！！！有意者可投递简历、来电咨询或直接到公司详谈哦，谢谢！

1. 傲必思(Orbits)是一家集设计、生产、销售和空间咨询为一体的模块化工程家具公司.利用模块化设计的原理,为客户合理规划用工空间,提升办公环境的健康以及环保特性,使得员工能够更高效地参与、沟通与协作. 为了推动国内办公环境的环保行动,以满足2030年前达到碳达峰的要求.傲必思(Orbits)主力研发环保办公家具以及推出了“Let’s share for a better world”与“Orbits回购计划”,使得办公家具可以延长使用周期,以降低过度生产所带来的损耗. 傲必思(Orbits)的使命是让更多人能够享受工作. 2.销售经理需通过培训，了解行业，并制作区域销售布局计划。 3.根据客户跟进计划，合理安排工作，并和客户建立好关系，以促成合作。