• 生活服务,物流|运输,汽车交易平台 / 天使轮 / 50-150人
    成都市招骑手就近安排站点岗位详情 日结兼职骑手: 1.工资日结日均350/天,不拖欠工资,公司免押金提 供车; 2.送外卖的跑单时间自己安排灵活自由,上班族学生 宝妈都可以做,年龄18-48岁,会骑电瓶车, 会导航 就行; 3.每单提成7~40不等,现阶段外卖单价很高,特殊 情况正在爆单,日综合薪资300-400,工资随时提 现,不抽成不压工资。 4.工作地点就近安排,全成都范围内皆可【彭州青白 江金堂县崇州大邑新津地区除外,没有外卖单子】 全职月结骑手: 1.站点提供住宿有社保,部分站点发放餐票,一天可 领2次餐票,站点就近餐馆吃饭; 2.底薪3100+当月单子提成+全勤奖励300大洋~ 3.全成都骑手月平均工资8000以上,50%骑手月入过 万。没做过的没关系,兼职有老师培训,全职有老师傅一 对一带着跑,很快就能上手 有意向可以直接投简历 报名要求年龄:18-50周岁 聊一聊立即报名
  • 生活服务,物流|运输,汽车交易平台 / 天使轮 / 50-150人
    成都市招骑手就近安排站点岗位详情 日结兼职骑手: 1.工资日结日均350/天,不拖欠工资,公司免押金提 供车; 2.送外卖的跑单时间自己安排灵活自由,上班族学生 宝妈都可以做,年龄18-48岁,会骑电瓶车, 会导航 就行; 3.每单提成7~40不等,现阶段外卖单价很高,特殊 情况正在爆单,日综合薪资300-400,工资随时提 现,不抽成不压工资。 4.工作地点就近安排,全成都范围内皆可【彭州青白 江金堂县崇州大邑新津地区除外,没有外卖单子】 全职月结骑手: 1.站点提供住宿有社保,部分站点发放餐票,一天可 领2次餐票,站点就近餐馆吃饭; 2.底薪3100+当月单子提成+全勤奖励300大洋~ 3.全成都骑手月平均工资8000以上,50%骑手月入过 万。没做过的没关系,兼职有老师培训,全职有老师傅一 对一带着跑,很快就能上手 有意向可以直接投简历 报名要求年龄:18-50周岁 聊一聊立即报名
  • 4k-6k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位名称:财富成都新媒体编辑(“高新道安”微信公众号) 岗位职责: ①政务新媒体账号内容采编运营:以微信平台为主,日常更新、运营、推广,提高账号的影响力; ②政务微信平台运营:根据账号定位和需求,发现、选择选题线索;根据选题要求整合编辑稿件;设计微信栏目,并撰写相关运营方案; ③活动稿件采写发布:独立采写新闻稿、策划主题、撰写原创稿件; ④负责与粉丝的沟通交流,及时了解粉丝的需求,使平台与粉丝建立良好的关系; ⑤根据需要,策划微信、微博涨粉活动,并参与或牵头实施,确保涨粉效果; ⑥领导安排的其他工作。 职位要求: ①具有服务甲方的意识,为人耐心踏实,肯学习、肯钻研,不轻言放弃; ②网感强,能够主动关注、抓住热点,具有良好的信息搜索和整理能力; ③语言文字功底强,文字把控能力强,有较好的逻辑能力; ④有良好的语言组织能力及沟通能力,团队合作意识强,执行力强; ⑤有很强的责任心、耐心、仔细度,做到事事有回应,件件有落实。 ⑥有半年以上新媒体运营经验。 工作地点:金科北路155号 岗位薪酬: 1.基础工资+岗位工资+绩效考核,3500-6000元,详细****; 2.入职当月15号之前即购买五险一金;国家法定节假日福利、生日福利、带薪年休、有升级标准和定期考核升级机会; 3.每周周五下午13:30学习读书会(1-2小时),读书会后完成当周工作,可提前下班; 4.不定时工作制;正常上下班时间:夏季9:00-17:30/冬季9:00-18:00,周末双休。    财富成都新媒体简介:财富成都新媒体前身:2010年,在成都市政府新闻办及新加坡《联合早报》支持下, 创办联合早报网成都频道。2012年,发展成为财富成都新媒体(chengduvip.cn),设新加坡、台湾及香港 分频道,并成为2013成都财富全球论坛媒体报名官方网站。 专注新媒体采编服务:2013年7月,经成都市委 宣传部批准,财富成都新媒体启动商业化运作。目前,网站日均访客超过20万人次,日均PV超过100万。用 户主要为中产者、企业家及创业者群体。财富成都新媒体在发展PC端业务的同时,积极抢占社交媒体及移动 互联网入口,投资研发移动互联网技术解决方案,并和今日头条、腾讯新闻、一点资讯等主流新闻客户端形 成合作,系今日头条、抖音都新媒体矩阵专业内容服务商。 财富成都本地服务客户有成都市委宣传部、成都高 新区、温江区委宣传部、武侯区委宣传部、成都东客站、金融城等。 财富成都远景:为成都和我们自己更美 好而奋斗 财富成都团队是一个年轻有活力的团队,致力于用我们的创意和努力,为城市和区域提供专业新媒 体解决方案,让城市和我们自己生活的更美好。我们坚信,“天下没有难做的传播”——财富成都新媒体目 前正在服务的客户包括成都高新区党群工作部、成华区委宣传部、温江区委宣传部、新津县委宣传部、新北 天地商贸旅游发展区、成都金融城等。我们依靠专业记者的策划能力和最具影响力的传播平台渠道,实现政 务信息传播的新高地。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询,新媒体,生活服务 / 未融资 / 50-150人
    日结,新津,物流,打包员,16元/小时! 工作要求:18—53岁,男,顺丰黑名单不要,失信人员不要,不能穿短裤,拖鞋,无案底 工作内容:中小型件分拣装卸,简单轻松 工资待遇:16元/小时,压一天日结,最低做满一月以上,住宿10元一天,吃有食堂,可长期做 工作时间: 18:00至05:00 工作地址:新津东百物流园
  • 移动互联网,消费生活 / C轮 / 2000人以上
    【工作职责】 1、负责Online线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验; 3、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职资格】 1、性别、专业不限,年龄20-35周岁,**大专及以上学历; 2、拥有强烈的成功渴望,拥有敢拼敢闯的精神; 3、渴望高收入,并愿意为之付诸努力; 就近分配,大成都范围任选:近1200家连锁店遍布成都市区范围内; 武侯区、成华区、锦江区、金牛区、青羊区、郫县、犀浦、华阳、双流 龙泉、温江、新津、新都、新津、航空港、麓山有诸多门店,诚邀您的加入! 二、 公司福利: 1. 个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 4. 团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 三、晋升: 1、完善的职业晋升计划及空间(经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理); 2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加“链家精英社”,助你一步步成为优秀领导者! 【三大就职优势】 1.工作地点就近分配:大成都范围1200多家门店均可选择。 2.共赢平台:线上线下完备的客户获取渠道,强大支持工具;告别发传单,守楼楼盘等低效作业模式,拒绝繁重加班! 3.完善的培养晋升体系:每个成长阶段,每个职位,每个职级,都有完善的培训体系支持,让你野蛮生长!
  • 移动互联网,消费生活 / C轮 / 2000人以上
    涨薪啦:本科底薪5500 【工作职责】 1、负责Online线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验; 3、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职资格】 1、性别、专业不限,年龄20-35周岁,**大专及以上学历; 2、拥有强烈的成功渴望,拥有敢拼敢闯的精神; 3、渴望高收入,并愿意为之付诸努力; 就近分配,大成都范围任选:近1200家连锁店遍布成都市区范围内; 武侯区、成华区、锦江区、金牛区、青羊区、郫县、犀浦、华阳、双流 龙泉、温江、新津、新都、新津、航空港、麓山有诸多门店,诚邀您的加入! 【加入链家大家庭的福利】 一、 公司薪酬: 1. 试用期员工:本科5500 2. 转正员工:享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成25%-80%。 3. 司龄满一年薪资约为:8500~12000 二、 公司福利: 1. 个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 4. 团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 三、晋升: 1、完善的职业晋升计划及空间(经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理); 2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加“链家精英社”,助你一步步成为优秀领导者! 【三大就职优势】 1.工作地点就近分配:大成都范围1200多家门店均可选择。 2.共赢平台:线上线下完备的客户获取渠道,强大支持工具;告别发传单,守楼楼盘等低效作业模式,拒绝繁重加班! 3.完善的培养晋升体系:每个成长阶段,每个职位,每个职级,都有完善的培训体系支持,让你野蛮生长!
  • 企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【工作职责】 1、负责Online线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验; 3、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职资格】 1、性别、专业不限,年龄18-35周岁,**大专及以上学历; 2、拥有强烈的成功渴望,拥有敢拼敢闯的精神; 3、渴望高收入,并愿意为之付诸努力; 就近分配,大成都范围任选:近1200家连锁店遍布成都市区范围内; 武侯区、成华区、锦江区、金牛区、青羊区、郫县、犀浦、华阳、双流 龙泉、温江、新津、新都、新津、航空港、麓山有诸多门店,诚邀您的加入! 【加入贝壳大家庭的福利】 一、 公司薪酬: 1. 入职3个月以内员工:大专无责底薪4000 2. 业绩做满8000的转正员工:享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成40%-80%。 3. 司龄满一年薪资约为:8500~12000 二、 公司福利: 1. 个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 4. 团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 三、晋升: 1、完善的职业晋升计划及空间(经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理); 2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加“精英社”,助你一步步成为优秀领导者! 【三大就职优势】 1.工作地点就近分配:大成都范围1200多家门店均可选择。 2.共赢平台:线上线下完备的客户获取渠道,强大支持工具;告别发传单,守楼楼盘等低效作业模式,拒绝繁重加班! 3.完善的培养晋升体系:每个成长阶段,每个职位,每个职级,都有完善的培训体系支持,让你野蛮生长!
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他,物流|运输 / 不需要融资 / 150-500人
    声明: 1、该岗位为公司直招。如有疑问可直接电话联系,或者发短信给我:姓名+年龄+应聘岗位。 2、有意者请电话联系,投简历人太多以免耽误入职。 3、面试合格当天即可签订合同办理入职。第二天就能上班。 一:【薪资待遇】 正常干6000---7000元/月 努力干8000---10000元/月 使劲干10000---15000元/月 拼命干15000元/月(上不封顶,上个月有三分之二的员工月薪都已过万~~~) 只有你踏实肯干,保证你月收入过万! 提供住宿,提供电动车,提供工服和餐箱,你只需要准备一张到成都的车票就行! 另外还有各种平台奖励在等你! 每月收入=基本工资+单量提成+好评奖励+冲单奖励+话补+全勤奖+社保补助+津贴补助+加班补助+夜间补贴+阴雨天补助+暖冬补助+雾霾天补助 二:【任职资格】: 1、年龄:18—47岁,(以身份证为准,必须满18岁) 2、认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心,不需要学历和技术。 3、无传染性疾病,无不良嗜好。热爱生活,有快递,配送相关经验者优先录用。 4、有无经验均可,只要你会骑电动车,会使用手机导航,期待高薪,踏实肯干,全程免费培训。 5、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出),不需要学历不需要技术。只要你想做,我们就能给你一份稳定高薪的工作。 6、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现) 三:【工作时间】早上11点-下午14:00、下午17:00点-晚上20:00点。(注:可自由加班) 四:【岗位职责】 1、系统自动派单,骑手接单后按照订单信息取餐(简单易学) 2、要求及时、准确将餐品送到客户手中。可以一单一单的送,也可以多单送。 3、配送物品:外卖食品。重量约1公斤左右。(男女老少)均可胜任此工作。 4、男女不限,,面试通过,当天入职,免费提供住宿。没有试用期,因为工作很简单。 五:【工作介绍】 通过骑手APP接单,安全、准时、准确将客户订购的餐品送达客户手中。 系统派单专送,自由接单兼职,全成都都有岗位。 不熟悉路的有老员工带,配送站周边3公里左右。几天就能上手熟悉。较主要吃苦耐劳。 六:【工作地点】 1、城区(武侯区,青羊区,金牛区,锦江区,成华区,高新区) 2、郊区(双流区,温江区,郫都区,新都区,龙泉区,新津) 3、以上所有区域,均能就近安排工作,只要入职公司即时购买商业保险,且三环内日工员工宿舍。 七:【晋升通道】 骑手—组长—站长—区域经理—公司管理类其它岗位。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 不需要融资 / 150-500人
    外卖骑手急急急招提供住宿,不收取押金等任何费用!面试成功可根据个人情况就近分配!公司直招,不收任何费用,送餐员包住配车无押金工作时间自由安排,福利待遇全城可比,期待想挣钱的年轻人加入!(公司直招,中介勿扰) 一,18—50岁,为人和善,能吃苦耐劳2.身体健康,无 ,无犯罪记录3.服务员不如送餐员骑手快递员不如外卖员一 二,岗位职责:1.性格外向、反应敏捷、具有一定的沟通能力及交际技巧,具有亲和力2.勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心3.保持与客户和餐厅商家沟通联系,为客户提供更好的优质即时配送服务二 三,工作主要流程:1、通过APP接收客户订单,按照操作流程,到地点取餐2、按时将客户的餐,送至地点,工作内容简单,不熟悉路的有老员工带,适应1天即可上手,有无经验均可!3、没有送餐车,公司为您解决。 四,薪资待遇:底薪3000+提成6—12/单+提成+住宿+社保+意外保险+单量奖金+节假日奖金。(多劳多得)正常做6000-8000努力做7000-9000使劲干能达到10000以上(夜间高峰单价偏高) 五,工作时间灵活,自由,每日工作午高峰期为10:00-14:00;晚高峰期17:00-21:00;月休4天。单量多,可根据个人意愿加班跑,多劳多得,工资上不封顶!送餐范围:周边3公里左右(有导航不用担心找不路)工作区域:系统派单专送,自由接单兼职,都有岗位。城区(武侯区,青羊区,金牛区,锦江区,成华区,高新区,郊区(双流区,温江区,郫都区,新都区,新津,)皆有岗位。根据个人情况就近分配站点。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 不需要融资 / 150-500人
    外卖骑手急急急招提供住宿,不收取押金等任何费用!面试成功可根据个人情况就近分配!公司直招,不收任何费用,送餐员包住配车无押金工作时间自由安排,福利待遇全城可比,期待想挣钱的年轻人加入!(公司直招,中介勿扰) 一,18—50岁,为人和善,能吃苦耐劳2.身体健康,无 ,无犯罪记录3.服务员不如送餐员骑手快递员不如外卖员一 二,岗位职责:1.性格外向、反应敏捷、具有一定的沟通能力及交际技巧,具有亲和力2.勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心3.保持与客户和餐厅商家沟通联系,为客户提供更好的优质即时配送服务二 三,工作主要流程:1、通过APP接收客户订单,按照操作流程,到地点取餐2、按时将客户的餐,送至地点,工作内容简单,不熟悉路的有老员工带,适应1天即可上手,有无经验均可!3、没有送餐车,公司为您解决。 四,薪资待遇:底薪3000+提成6—12/单+提成+住宿+社保+意外保险+单量奖金+节假日奖金。(多劳多得)正常做6000-8000努力做7000-9000使劲干能达到10000以上(夜间高峰单价偏高) 五,工作时间灵活,自由,每日工作午高峰期为10:00-14:00;晚高峰期17:00-21:00;月休4天。单量多,可根据个人意愿加班跑,多劳多得,工资上不封顶!送餐范围:周边3公里左右(有导航不用担心找不路)工作区域:系统派单专送,自由接单兼职,都有岗位。城区(武侯区,青羊区,金牛区,锦江区,成华区,高新区,郊区(双流区,温江区,郫都区,新都区,新津,)皆有岗位。根据个人情况就近分配站点。
  • 5k-9k 经验不限 / 本科
    消费生活,其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位要求: 1、18-60岁,男女不限,学历不限; 2、会使用智能手机,会用电子地图及导航; 3、自备电瓶车或摩托车。 岗位职责: 1、负责外卖取送,系统自动派单; 2、吃苦耐劳,执行力强,有责任心; 3、时间观念强,服从公司安排; 4、具有客户服务意识、为人随和可亲,沟通能力好,做事积极主动
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立,通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能,以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域,同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络,为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验,为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平,为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月,下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市,帮助百万商户实现本地生活服务数字化,日订单量突破千万,为数十万名骑手提供就业岗位,让本地生活服务逐渐成长为地方新基建,实现美团“帮助大家吃得更好,生活更好”的使命! 岗位职责 对品牌在下沉市场的交易规模及目标达成负责,做好品牌增长规划,建设品牌自动化运营能力,完成品牌在下沉市场的经营策略输出、拆解与拉齐,支撑下沉市场生意规模增长; 1.品牌增长规划与落地,对品牌分层与定位、品牌经营策略、品牌拓展及资源投入进行设计,支撑下沉市场的增长、盈亏、竞争的多元需求 2.品牌运营机制建设,通过对品牌进行收入运营管理、入驻机制建设、营销运营机制建设,构建并运营下沉市场的品牌自动化运营能力 3.内外部协同与支持,围绕下沉市场品牌运营增长,与团队构建协同运营机制,内部支撑区域维度、多业务经营,外部衔接连锁业务及品牌,提升品牌整体经营效率。 岗位基本需求 1.具备3年以上品牌运营或渠道管理相关经验,有自己的理解和方法论沉淀。 2.具备良好的市场洞察力,能够准确把握市场趋势和品牌运营增长的关键要素。 3.具备较强的沟通能力和团队协作能力,能够与不同部门的同事紧密配合,共同完成工作目标。 4.具备较强的抗压能力和问题解决能力,能够应对工作中的挑战和压力,保证工作质量和效率。 岗位亮点 1.作为外卖平台下沉市场品牌运营专家,能够接触到大量的商家资源和产品信息,对于行业发展和市场趋势有深入了解和把握的机会。 2.身处业务团队,可以深入业务商业模式,从经营视角理解和探索业务,充满挑战与成就感
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    / 未融资 / 50-150人
    职位概要:协助销售大客户经理完成日常销售线索的挖掘、机会的跟进及相关的招投标工作。 重点工作内容: 1通过电话、微信、网络或者其他渠道开发有效客户,挖掘销售线索,跟进重点销售机会。 2协助销售经理完成相关项目招投标平台注册、报名、标书制作等投标工作。 3客户的商务接待及重点客户的回访跟进工作。 4意向比较明确的客户,出差现场拜访洽谈 任职资格: 学历要求(学历专业要求):大专及以上 工作经验(工作年限、行业要求): 矿山地测采相关专业及有矿山行业从业经验者优先考虑,一年以上相关经验 技能要求(包括软硬件使用要求):熟练使用办公软件有标书制作能力 胜任力要求(软技能要求): 1、矿山地测采相关专业及有矿山行业从业经验者优先考虑; 2、思维敏捷,善于沟通、表达能力强,良好的交际能力和团队精神; 3、较强的分析能力、商务洽谈能力和独立工作能力; 4、形象好气质佳,有亲合力; 5、大专以上学历
  • 人事

    [北京]
    10:28发布
    5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    任职要求: 1、人员招聘以及面试准备 2、学历不限,有无经验均可 3、身体健康,遵纪守法,有责任心,有事业心,有爱心 工作时间 1、朝九晚六,午休一个半小时 2、公司原则永不加班,公司以90后00后为主,工作轻松,时间自由欢迎您诚挚的加入
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1.主导业务技术改造类项目的系统分析、设计和优化工作,承担核心功能、公共核心模块、系统性能优化的代码编写。 2.参与团队开发人员code review工作,并能提供系统性能优化、安全性建议。 3.参与系统架构设计、接口规范制定、技术文档编写等。 任职要求 1、本科或以上学历,计算机软件或相关专业; 2、精通Java语言,至少3年以上Java/J2EE开发经验,熟悉各种常用设计模式; 3、熟悉微服务系统架构设计,有独立设计过某业务系统的经验; 4、对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力,沟通技能,团队合作能力; 5、有大数据量、高并发系统构建和优化经验者优先考虑; 6、需要在客户现场协同办公;