成都市招骑手就近安排站点岗位详情 日结兼职骑手： 1．工资日结日均350／天，不拖欠工资，公司免押金提 供车； 2．送外卖的跑单时间自己安排灵活自由，上班族学生 宝妈都可以做，年龄18-48岁，会骑电瓶车， 会导航 就行； 3．每单提成7~40不等，现阶段外卖单价很高，特殊 情况正在爆单，日综合薪资300-400，工资随时提 现，不抽成不压工资。 4．工作地点就近安排，全成都范围内皆可【彭州青白 江金堂县崇州大邑新津地区除外，没有外卖单子】 全职月结骑手： 1．站点提供住宿有社保，部分站点发放餐票，一天可 领2次餐票，站点就近餐馆吃饭； 2．底薪3100＋当月单子提成＋全勤奖励300大洋～ 3．全成都骑手月平均工资8000以上，50％骑手月入过 万。没做过的没关系，兼职有老师培训，全职有老师傅一 对一带着跑，很快就能上手 有意向可以直接投简历 报名要求年龄：18-50周岁 聊一聊立即报名

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岗位名称：财富成都新媒体编辑（“高新道安”微信公众号） 岗位职责： ①政务新媒体账号内容采编运营：以微信平台为主，日常更新、运营、推广，提高账号的影响力； ②政务微信平台运营：根据账号定位和需求，发现、选择选题线索；根据选题要求整合编辑稿件；设计微信栏目，并撰写相关运营方案； ③活动稿件采写发布：独立采写新闻稿、策划主题、撰写原创稿件； ④负责与粉丝的沟通交流，及时了解粉丝的需求，使平台与粉丝建立良好的关系； ⑤根据需要，策划微信、微博涨粉活动，并参与或牵头实施，确保涨粉效果； ⑥领导安排的其他工作。 职位要求： ①具有服务甲方的意识，为人耐心踏实，肯学习、肯钻研，不轻言放弃； ②网感强，能够主动关注、抓住热点，具有良好的信息搜索和整理能力； ③语言文字功底强，文字把控能力强，有较好的逻辑能力； ④有良好的语言组织能力及沟通能力，团队合作意识强，执行力强； ⑤有很强的责任心、耐心、仔细度，做到事事有回应，件件有落实。 ⑥有半年以上新媒体运营经验。 工作地点：金科北路155号 岗位薪酬： 1.基础工资+岗位工资+绩效考核，3500-6000元，详细****； 2.入职当月15号之前即购买五险一金；国家法定节假日福利、生日福利、带薪年休、有升级标准和定期考核升级机会； 3.每周周五下午13:30学习读书会（1-2小时），读书会后完成当周工作，可提前下班； 4.不定时工作制；正常上下班时间：夏季9:00-17:30/冬季9:00-18:00，周末双休。    财富成都新媒体简介：财富成都新媒体前身：2010年，在成都市政府新闻办及新加坡《联合早报》支持下， 创办联合早报网成都频道。2012年，发展成为财富成都新媒体（chengduvip.cn），设新加坡、台湾及香港 分频道，并成为2013成都财富全球论坛媒体报名官方网站。 专注新媒体采编服务：2013年7月，经成都市委 宣传部批准，财富成都新媒体启动商业化运作。目前，网站日均访客超过20万人次，日均PV超过100万。用 户主要为中产者、企业家及创业者群体。财富成都新媒体在发展PC端业务的同时，积极抢占社交媒体及移动 互联网入口，投资研发移动互联网技术解决方案，并和今日头条、腾讯新闻、一点资讯等主流新闻客户端形 成合作,系今日头条、抖音都新媒体矩阵专业内容服务商。 财富成都本地服务客户有成都市委宣传部、成都高 新区、温江区委宣传部、武侯区委宣传部、成都东客站、金融城等。 财富成都远景：为成都和我们自己更美 好而奋斗 财富成都团队是一个年轻有活力的团队，致力于用我们的创意和努力，为城市和区域提供专业新媒 体解决方案，让城市和我们自己生活的更美好。我们坚信，“天下没有难做的传播”——财富成都新媒体目 前正在服务的客户包括成都高新区党群工作部、成华区委宣传部、温江区委宣传部、新津县委宣传部、新北 天地商贸旅游发展区、成都金融城等。我们依靠专业记者的策划能力和最具影响力的传播平台渠道，实现政 务信息传播的新高地。

日结，新津，物流，打包员，16元/小时！ 工作要求：18—53岁，男，顺丰黑名单不要，失信人员不要，不能穿短裤，拖鞋，无案底 工作内容：中小型件分拣装卸，简单轻松 工资待遇：16元/小时，压一天日结，最低做满一月以上，住宿10元一天，吃有食堂，可长期做 工作时间： 18:00至05:00 工作地址：新津东百物流园

【工作职责】 1、负责Online线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验； 3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职资格】 1、性别、专业不限，年龄20-35周岁，**大专及以上学历； 2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神； 3、渴望高收入，并愿意为之付诸努力； 就近分配，大成都范围任选：近1200家连锁店遍布成都市区范围内； 武侯区、成华区、锦江区、金牛区、青羊区、郫县、犀浦、华阳、双流 龙泉、温江、新津、新都、新津、航空港、麓山有诸多门店，诚邀您的加入！ 二、 公司福利： 1. 个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4. 团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 三、晋升： 1、完善的职业晋升计划及空间（经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理）； 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人； 3、优秀员工可参加“链家精英社”，助你一步步成为优秀领导者！ 【三大就职优势】 1.工作地点就近分配：大成都范围1200多家门店均可选择。 2.共赢平台：线上线下完备的客户获取渠道，强大支持工具；告别发传单，守楼楼盘等低效作业模式，拒绝繁重加班！ 3.完善的培养晋升体系：每个成长阶段，每个职位，每个职级，都有完善的培训体系支持，让你野蛮生长！

涨薪啦：本科底薪5500 【工作职责】 1、负责Online线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验； 3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职资格】 1、性别、专业不限，年龄20-35周岁，**大专及以上学历； 2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神； 3、渴望高收入，并愿意为之付诸努力； 就近分配，大成都范围任选：近1200家连锁店遍布成都市区范围内； 武侯区、成华区、锦江区、金牛区、青羊区、郫县、犀浦、华阳、双流 龙泉、温江、新津、新都、新津、航空港、麓山有诸多门店，诚邀您的加入！ 【加入链家大家庭的福利】 一、 公司薪酬： 1. 试用期员工：本科5500 2. 转正员工：享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成25%-80%。 3. 司龄满一年薪资约为：8500~12000 二、 公司福利： 1. 个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4. 团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 三、晋升： 1、完善的职业晋升计划及空间（经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理）； 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人； 3、优秀员工可参加“链家精英社”，助你一步步成为优秀领导者！ 【三大就职优势】 1.工作地点就近分配：大成都范围1200多家门店均可选择。 2.共赢平台：线上线下完备的客户获取渠道，强大支持工具；告别发传单，守楼楼盘等低效作业模式，拒绝繁重加班！ 3.完善的培养晋升体系：每个成长阶段，每个职位，每个职级，都有完善的培训体系支持，让你野蛮生长！

【工作职责】 1、负责Online线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验； 3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职资格】 1、性别、专业不限，年龄18-35周岁，**大专及以上学历； 2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神； 3、渴望高收入，并愿意为之付诸努力； 就近分配，大成都范围任选：近1200家连锁店遍布成都市区范围内； 武侯区、成华区、锦江区、金牛区、青羊区、郫县、犀浦、华阳、双流 龙泉、温江、新津、新都、新津、航空港、麓山有诸多门店，诚邀您的加入！ 【加入贝壳大家庭的福利】 一、 公司薪酬： 1. 入职3个月以内员工：大专无责底薪4000 2. 业绩做满8000的转正员工：享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成40%-80%。 3. 司龄满一年薪资约为：8500~12000 二、 公司福利： 1. 个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4. 团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 三、晋升： 1、完善的职业晋升计划及空间（经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理）； 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人； 3、优秀员工可参加“精英社”，助你一步步成为优秀领导者！ 【三大就职优势】 1.工作地点就近分配：大成都范围1200多家门店均可选择。 2.共赢平台：线上线下完备的客户获取渠道，强大支持工具；告别发传单，守楼楼盘等低效作业模式，拒绝繁重加班！ 3.完善的培养晋升体系：每个成长阶段，每个职位，每个职级，都有完善的培训体系支持，让你野蛮生长！

声明： 1、该岗位为公司直招。如有疑问可直接电话联系，或者发短信给我：姓名+年龄+应聘岗位。 2、有意者请电话联系，投简历人太多以免耽误入职。 3、面试合格当天即可签订合同办理入职。第二天就能上班。 一：【薪资待遇】 正常干6000---7000元/月 努力干8000---10000元/月 使劲干10000---15000元/月 拼命干15000元/月（上不封顶，上个月有三分之二的员工月薪都已过万~~~） 只有你踏实肯干，保证你月收入过万！ 提供住宿，提供电动车，提供工服和餐箱，你只需要准备一张到成都的车票就行！ 另外还有各种平台奖励在等你！ 每月收入=基本工资+单量提成+好评奖励+冲单奖励+话补+全勤奖+社保补助+津贴补助+加班补助+夜间补贴+阴雨天补助+暖冬补助+雾霾天补助 二：【任职资格】: 1、年龄：18—47岁，（以身份证为准，必须满18岁） 2、认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心，不需要学历和技术。 3、无传染性疾病，无不良嗜好。热爱生活，有快递，配送相关经验者优先录用。 4、有无经验均可，只要你会骑电动车，会使用手机导航，期待高薪，踏实肯干，全程免费培训。 5、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出），不需要学历不需要技术。只要你想做，我们就能给你一份稳定高薪的工作。 6、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 三：【工作时间】早上11点-下午14:00、下午17:00点-晚上20:00点。（注：可自由加班） 四：【岗位职责】 1、系统自动派单，骑手接单后按照订单信息取餐（简单易学） 2、要求及时、准确将餐品送到客户手中。可以一单一单的送，也可以多单送。 3、配送物品：外卖食品。重量约1公斤左右。（男女老少）均可胜任此工作。 4、男女不限，，面试通过，当天入职，免费提供住宿。没有试用期，因为工作很简单。 五：【工作介绍】 通过骑手APP接单，安全、准时、准确将客户订购的餐品送达客户手中。 系统派单专送，自由接单兼职，全成都都有岗位。 不熟悉路的有老员工带，配送站周边3公里左右。几天就能上手熟悉。较主要吃苦耐劳。 六：【工作地点】 1、城区（武侯区，青羊区，金牛区，锦江区，成华区，高新区） 2、郊区（双流区，温江区，郫都区，新都区，龙泉区，新津） 3、以上所有区域，均能就近安排工作，只要入职公司即时购买商业保险，且三环内日工员工宿舍。 七：【晋升通道】 骑手—组长—站长—区域经理—公司管理类其它岗位。

外卖骑手急急急招提供住宿，不收取押金等任何费用！面试成功可根据个人情况就近分配！公司直招，不收任何费用，送餐员包住配车无押金工作时间自由安排，福利待遇全城可比，期待想挣钱的年轻人加入！(公司直招，中介勿扰） 一，18—50岁，为人和善，能吃苦耐劳2.身体健康，无 ，无犯罪记录3.服务员不如送餐员骑手快递员不如外卖员一 二，岗位职责:1.性格外向、反应敏捷、具有一定的沟通能力及交际技巧，具有亲和力2.勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心3.保持与客户和餐厅商家沟通联系，为客户提供更好的优质即时配送服务二 三，工作主要流程：1、通过APP接收客户订单，按照操作流程，到地点取餐2、按时将客户的餐，送至地点,工作内容简单，不熟悉路的有老员工带，适应1天即可上手，有无经验均可！3、没有送餐车，公司为您解决。 四，薪资待遇：底薪3000+提成6—12/单+提成+住宿+社保+意外保险+单量奖金+节假日奖金。(多劳多得）正常做6000-8000努力做7000-9000使劲干能达到10000以上（夜间高峰单价偏高） 五，工作时间灵活，自由，每日工作午高峰期为10：00-14：00；晚高峰期17：00-21：00；月休4天。单量多，可根据个人意愿加班跑，多劳多得，工资上不封顶！送餐范围：周边3公里左右（有导航不用担心找不路）工作区域：系统派单专送，自由接单兼职，都有岗位。城区（武侯区，青羊区，金牛区，锦江区，成华区，高新区，郊区（双流区，温江区，郫都区，新都区，新津，）皆有岗位。根据个人情况就近分配站点。

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职位职责： 1、技术学习：持续关注行业动态，定期收集和筛选最新的大模型相关论文、理解其中的核心原理、算法架构和创新点； 2、业务洞察：与公司各业务部门进行深入沟通，了解痛点并探讨如何将大模型技术应用于业务场景中，以提升工作效率和质量； 3、落地应用：对大模型技术应用的可行性进行评估和分析，提出具体的方案和建议； 4、培养方案：根据所学的大模型技术知识，结合公司实际业务需求应用情况，进行培养方案规划与设计； 5、课程开发：将复杂的技术内容进行总结提炼，转化为通俗易懂、逻辑清晰的课程课件。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机或人工智能相关专业，具备计算机基础知识，熟悉机器学习、深度学习相关概念和算法； 2、对大语言模型领域感兴趣，愿意投身于大语言模型/AIGC方向等领域积极探索； 3、具备良好的英语读写能力，较容易可以看懂英文技术文献，并准确理解其中的内容； 4、能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作，了解其业务需求和痛点； 5、加分项：有大模型相关领域工作经验，了解模型的训练逻辑。

1、全面负责项目计划、执行、监控和收尾。 2、协调各方资源，确保项目按时保质完成。 3、控制项目成本、进度和质量。 4、及时汇报项目进展，处理项目风险。 5、撰写项目报告、总结和文档，记录项目进展和成果。 6、处理项目中的各种问题和挑战，提出解决方案。 任职要求： 1、熟练使用项目管理工具（如Microsoft Project、JIRA）。 2、具备优秀的沟通技巧，能有效协调跨部门合作。 3、具备分析和解决问题的能力，处理复杂项目中的决策问题。 4、有政务信息化项目管理经验者优先。 5、具备高效的时间管理能力和压力管理能力，应对项目中的多任务。

工作职责 【业务介绍】 小红书未来业务场景上改革开放，有大量新场景需要扩展和探索，业务上对于新场景的冷启和破圈有强诉求，全场域行为理解和挖掘能帮助新业务快速取得效果，并作为中台工具输出 工作职责： - 1. 负责小红书多场域行为理解，建设算法中台能力，快速赋能新业务场景，提高冷启效率； - 2. 设计和实现大规模预训练模型在搜推场景中的应用，优化模型性能和效果； - 3. 深入分析业务问题，提出创新的解决方案，并推动技术方案的落地； - 4. 跟踪和研究业界最新的技术动态，探索新技术在业务中的应用； - 5. 与算法、数据、产品等团队紧密合作，推动项目的顺利进行； - 6. 指导和培养团队成员，提升团队整体的技术水平和项目执行能力； - 7. 定期总结项目经验，撰写技术文档和研究报告，分享技术成果。 任职资格 任职资格： - 1. 本科及以上学历，计算机科学、数据科学、人工智能等相关专业； - 2. 在一线互联网公司核心骨干同学，有跨域建模、多模态理解、搜推大模型等交叉经验； - 3. 扎实的编程能力和数据结构基础，熟悉Python、C++等主流编程语言； - 4. 熟悉主流的大规模预训练模型（如BERT、GPT、CLIP等），有大模型训练、微调、偏好对齐、模型量化等经验； - 5. 推动 / 合作能力强，能带领团队突破拿结果，良好的团队合作精神和沟通能力，能够与跨部门团队有效协作； - 6. 有发表在学术会议（如KDD、SIGIR、WWW、ACL等）上的论文优先； - 7. 有跨领域（如搜索、推荐、广告、NLP、CV等）经验者优先。

岗位职责 1. 对接商业化产品经理 与商业化产品经理紧密合作，深入理解业务需求和商业目标，将其转化为可执行的产品研发方向。 定期沟通项目进展，协调资源，确保产品研发与商业策略保持一致。 2. 产品 PRD 撰写 负责撰写详细的产品需求文档（PRD），清晰定义产品功能、特性、交互流程和业务规则，确保研发团队、测试团队等相关人员对产品需求有准确理解。 对 PRD 进行持续优化和更新，及时反映产品需求的变化和调整。 3. 需求用例评审 组织并主导需求用例评审会议，邀请相关业务部门、研发团队、测试团队等参与，对需求用例的完整性、准确性和可行性进行全面评估。 收集各方反馈意见，对需求用例进行优化和完善，确保需求的高质量实现。 4.参与研发团队对接与流程管理 深度参与与研发团队的日常对接工作，及时解答研发过程中关于产品需求的疑问，确保研发工作顺利进行。 协助管理研发流程，跟踪项目进度，识别并解决项目中的风险和问题，确保产品按时交付。 与研发团队共同制定技术方案，评估技术可行性，推动技术创新在产品中的应用。任职要求 教育背景：本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息管理等相关专业优先。 工作经验：3 - 5 年产品经理工作经验，有研发产品管理经验者优先；熟悉数字礼宾领域或相关行业者优先。 技能要求 熟练掌握产品需求文档撰写工具，具备优秀的文档撰写能力 熟悉需求用例评审流程和方法，能够有效组织和引导评审会议 具备良好的沟通协调能力，能够与不同团队进行高效沟通和协作 了解研发流程和项目管理方法，具备一定的项目管理能力和问题解决能力 对技术有一定的理解和认知，能够与研发团队进行技术层面的沟通 素质要求 具备强烈的责任心和敬业精神，对工作认真负责，注重细节 有良好的团队合作精神，能够积极主动地与团队成员协作完成任务 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应行业变化和业务发展需求

【1轮笔试（现场）＋1轮面试】 （根据用人部门需要安排现场或线上面试） 笔试时间：周二、周四下午18:30、周一、周三下午14:30 （笔试结果第二天中午出，就可安排接下来的面试） 岗位要求： 1、***学信网可查【**本科】学历以上，计算机相关专业 （非计算机专业有自动化测试经验也可以） 2、具备3年以上【自动化经验测试】经验优先 3、要求具有一定的自动化和数据库能力，具备【python】代码能力 4、具有较好的编程能力，精通Python/Java 5、（有银行系统/金融系统产品测试经验优先） 6、具备良好的测试设计能力和中小项目管理经验。 7、能够熟练使用SQL，具备oracal、MySQL数据库基础。 8、要具备良好的沟通表达能力和对外协调能力。 9、具备较好的抗压能力，能接受较强工作压力和工作强度。 岗位福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、年终奖，根据入职时间来计算 3、节假日福利安排 4、带薪年假；法定节假日放假安排； 5、工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、办公环境优良，加班有1.5倍、2倍、3倍加班费，周末加班也可优先选择调休，管理人性化。 【注意事项】 1、合同公司：汇合发展有限公司 2、本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权其他机构及个人收取任何费用。