• 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位要求: 1、负责组织制定产品与方案开发规划,不断完善研发体系;负责开发项目的高效实施,确保进度,质量、成本; 2、负责研发部门的日常管理包括团队组建、人员管理、绩效考核等,带领技术团队不断改进开发过程,提升团队工作技能、开发效率,从客户需求、产品、技术层面持续提高用户体验; 3、设计、完善、管理开发环境、实验室、测试环境; 4、负责技术方案中关键技术问题的预研,攻关、验证技术可行性,并实现原型,指导研发进行具体设计和实现; 5、主导知识产权布局、专利相关工作; 6、接洽对外技术合作; 7、与周边部门协同,配合分管领导完成分公司整体目标。 任职要求: 1、具有五年以上unity开发经验,技术扎实,能够带领团队进行新技术的研发,能够对研发开发中遇到的技术问题进行指导解决。 2、良好的解决问题,团队领导能力。 3、对行业相关的新技术、新设备具有高度敏锐性及关注度。 4、关注行业发展趋势及行业现状,有自己独到的见解。 5、40人以上开发、研发团队的管理带队经验。 6、极强的责任心。 7、良好的沟通和语言表达能力。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 15-50人
    1、负责系统及软件的需求分析、系统设计、任务分解和制定计划; 2、持续优化现有系统的功能需求、解決软件系统关键技术问题攻关、核心功能模块设计、编码等。 3、负责在系统上线后的运营期间,持续修复系统缺 陷,负责框架优化、性能优化等工作 4、负责技术管理工作,包括指导中低级开发人员Code Review等 任职资格: 1、***本科及以上学历,5年以上JAVA软开发经验,2年以上中大型JAVA软件项目技术管理经验; 2、熟练使用SpringBoot、SpringCloud框架,熟练React、Vue等前端技术; 3、精通Oracle、Mysql,具有一定数据库设计、SQL调优能力; 4、熟悉Redis、RocketMQ等中间件; 5、熟悉Linux Shell、Docker,熟悉JVM、GC性能调优工具。 6、管理能力优秀,具有优秀的沟通协调能力,具有极强的事业心和创业精神,能承受较大工作压力,具有税务行业相关工作经验优先;
  • 16k-20k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    主要职责 1、负责硬件产品规划、设计、研发等; 2、负责部门规范、体系流程的建立、更新和执行; 3、负责对公司产品、产品所采用的技术进行规划; 4、工作严谨高效,乐观,有比较强的时间观念和节点意识; 5、负责硬件开发团队的日常管理,对团队承担的工作进度负责,协调团队的沟通; 6、负责技术把关和处理,产品在开发、采购、生产、工程实施、售后服务等环节出现的硬件设计问题的评审和组织处理; 7、负责部门的组织建设, 对产品相关的技术进行深入研究,带领成员进行硬件研发基础技术能力建设。 8、精通C语言,有良好的编程思想和编码风格; 9、精通主流嵌入式开发平台,具有ARM-STM32开发经验优先考虑; 10、熟练使用AD、Cadence等电路设计软件; 11、有较强的电路分析和设计能力,有较强的调试和问题解决能力,能够独立的完成产品的开发; 要求: 1、**本科,5年以上硬件开发及管理经验; 2、3年以上硬件团队开发管理经验; 3、优秀的沟通、协调、领导力。
  • 移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1. 负责智慧社区/园区客户沟通、需求管理,及整体方案的设计,完成整个平台的规划; 2. 结合社区/园区行业IOT资源及产品,定义和组织覆盖社区类场景的产品规划,包括软件、硬件产品,实现平台+软件+硬件的社区产品体系的建设; 3.负责建立公司层面研发过程管理、质量管理、发布管理、故障管理规范,提升各事业部研发效率,为产品创新和业务支撑提供可靠的技术输出保障。 任职要求:​ 1. **本科及以上学历,计算机科学与技术相关专业;年龄30-40岁; 2. 有5年以上智慧园区、社区、物联网相关解决方案的一线拓展工作经验;3年以上技术团队管理经验; 3. 有较强的沟通能力、组织协调能力、学习能力; 4. 负责过集成交付体系建设者优先。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、 带领技术小组承担项目的技术研发和产品开发 2、 负责新项目的角色分工和周期评估,带领技术小组完成核心功能设计和编程开发 3、 负责半导体设备控制软件子系统的概要设计和详细设计 4、 负责指导软件工程师进行软件模块设计,并对模块设计进行评审 5、 负责软件关键模块的代码编写 6、 负责客户端疑难问题的解决,包括解决方案的制定以及指导软件工程师完成客户端问题的解决 7、 负责组织软件工程师进行开发过程中的单元测试和集成测试,确保输出物的质量 任职要求: 1、硕士或以上学历,电子信息、计算机科学与技术、软件工程等相关专业(特别优秀者,可适当放宽) 2、4年及4年以上工作经验(特别优秀者,可适当放宽) 3、2年以上技术团队管理经验,2年以上软件架构设计经验 4、熟练使用C#或者C++进行面向对象的编程,能够熟练应用常用设计模式 5、熟悉自动化设备控制软件开发流程,有良好的编程风格,能够独立完成从需求分析,软件设计,代码编写调试 6、熟悉SEMI200/300标准,有标准实现经验者优先 7、具有Linux,windows跨系统开发经验者优先;有基于实时操作系统进行软件开发经验者优先 8、有设备器件驱动开发经验者优先 9、具有半导体或太阳能设备软件开发经验者优先,有带团队经验者优先 10、富有团队精神,责任感以及抗压能力,能够接受客户端驻场开发工作。 11、有PMP证书优先
  • 50k-80k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位描述: 1. 理解太初AI芯片基础软件的架构,负责根据研发需求,和技术骨干、架构师等相关人员共同制定软件研发计划。 2. 负责软件开发进度的把控,及时询问开发人员开发过程中遇到的问题,指导或者召开技术专题讨论会解决问题,保证软件研发的正常执行;分析软件研发的风险,并进行预案。 3. 负责软件开发流程的把控,负责日常code review,doc review,code merge工作的进行,监督保证部门代码风格、代码质量,负责技术文档整理,整理收集必要的技术文档和验收文档,并将其有组织的整理在公司知识库里。 4. 负责软件开发的对内对外对接工作,确保外包项目、部门间协作的正常运行。 5. 负责软件产品的知识产权保护,包括设计方案的专利风险分析与创新设计的专利保护。 职位要求: 1、计算机、软件工程等相关专业,本科及以上学历,硕士以上学历者优先; 2、熟练掌握C和C++语言,有大型软件的开发经验,具有5年以上开发经验; 3、熟悉运行时库、内核驱动者优先; 4、熟悉异构计算体系结构,了解CUDA、HIP、HSA、OpenCL、Vulkan、Sycl、oneAPI者优先; 5、热爱技术,学习能力强,敢于吃苦,责任心强;
  • 10k-16k 经验10年以上 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    公司项目(官网、小程序、APP)已全部外包第三方,现需一名项目经理对接外包公司,日常不需要写代码。 岗位职责: 1、监督和规范外包公司日常工作过程,以及工作进度与质量的把控; 2、专业角度审核和评价外包公司技术方案,根据实际情况提出建设性意见; 3、负责软件项目的整体交付,团队管理、资源调配、为项目交付结果负责,制定合理的实施计划、成本计划等; 4、与客户进行技术及业务相关交流、汇报。 任职资格: 1、本科及以上学历(硬性条件),计算机相关专业,具有6年以上相关工作经验,3年以上团队管理经验; 2、至少独立负责过2个软件研发项目的项目管理工作,并成功交付; 3、具备较好的项目计划及项目预算编制能力,能根据项目计划合理分配项目任务,确保项目有序推进; 4、熟悉uni-app框架、thinkphp+mysql等技术; 5、具备较好的沟通及表达能力和团队管理能力; 6、有教培教辅行业优先考虑。 职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假、年底奖金
  • 其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1. 根据行业、公司和用户的产品需求,制定民用建筑设计行业、人工智能设计软件产品的开发方案; 2. 深刻理解民用建筑设计院的业务逻辑,对建筑设计过程中,各专业设计工作要点有清晰认识,能有效组织与推动人工智能设计软件产品的研发与测试,并对产品进行持续改进,不断创新; 3. 与各部门密切配合,协助开发团队透彻理解开发需求,共同推动产品研发进程; 4. 负责产品的对外咨询。 职位要求: 1. **本科及以上学历,建筑设计及相关专业; 2.5~7年民用建筑设计院建筑设计经验,能够独立完成地下室设计的优先; 3.较强的领悟与沟通能力、学习能力、项目推动能力、组织协同能力,具备团队协作精神; 4. 具备优秀的产品设计能力,对AI智能建筑感兴趣,具有需求分析能力,产品调研及设计能力、撰写需求文档; 年薪20-30W
  • 30k-40k·13薪 经验10年以上 / 本科
    生活服务,智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 作为门禁、车行、车位等产品系列产品线的研发经理,对智能门禁系列产品的规划、开发、测试、生产、实施、维护等全生命周期技术管理。 1、负责公司人行出入相关的新技术引进和新产品规划,确保产品品种不断更新和扩大,提升用户体验; 2、负责组织核心技术研究和攻关工作,制定和实施重大技术决策和技术方案,以提高产品的技术竞争力; 3、负责团队梯队建设、人员培养,指导和提升团队的技术与管理水平。 任职资格: 1、本科及以上学历,电子、计算机、自动化相关专业; 2、8年以上研发或产品经验,5年以上团队管理工作经经验,具备较强的团队管理能力; 3、对门禁产品、安防行业有自己独到的见解; 4、有良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强,很强的目标导向。
  • 30k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    生活服务,智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 作为门禁、车行、车位等产品系列产品线的研发经理,对智能门禁系列产品的规划、开发、测试、生产、实施、维护等全生命周期技术管理。 1、负责公司人行出入相关的新技术引进和新产品规划,确保产品品种不断更新和扩大,提升用户体验; 2、负责组织核心技术研究和攻关工作,制定和实施重大技术决策和技术方案,以提高产品的技术竞争力; 3、负责团队梯队建设、人员培养,指导和提升团队的技术与管理水平。 任职资格: 1、本科及以上学历,电子、计算机、自动化相关专业; 2、8年以上研发或产品经验,5年以上团队管理工作经经验,具备较强的团队管理能力; 3、对门禁产品、安防行业有自己独到的见解; 4、有良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强,很强的目标导向。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 硕士
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,科技金融 / 不需要融资 / 15-50人
    1.岗位职责 (1)与产品需求方紧密合作,开发高质量的产品前端。 (2)负责对已有产品前端的优化和升级工作。 (3)充分理解产品的业务需求和设计需求,独立承担复杂的工作。 2.岗位要求 (1)计算机、通信等相关专业,研究生学历优先。 (2)熟悉html5、css3、javascript等主流开发技术。 (3)熟悉js模块化,至少懂得react、vue其中一种,了解ES6、NPM以及webpack打包工具,能快速响应脚手架项目开发。 (4)具备良好的逻辑思维能力、有热情,愿意学习新事物,关注技术发展趋势、动手能力强者优先。 (5)有web、h5性能优化、微信开发等相关经验者优先。工作地点:上海、福州。
  • 15k-21k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    熟悉JaVa,python开发,有项目经验,2年以上工作经历
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际化电商业务的用户侧商城导购体验设计工作,包括首页框架制定,视觉表达,基于频道定位设计等; 2、负责从前期业务对接、策略制定、设计输出、开发落地以及迭代跟进的整体工作,能够独立完成信息架构、界面布局、操作流程的产品视觉设计;能确保产品易用性、及界面设计品质,对界面UI有高品质的追求; 3、能够结合业务情况,给出符合或超出业务预期的设计解决方案,对创新的交互形式和视觉有追求。 职位要求: 1、2年以上互联网C端设计经验,较好的用户视角,对商业有理解,善于从业务视角洞见价值和问题; 2、有扎实的体验设计功底和深厚的艺术审美能力,对色彩、图形、字体、动效等信息设计原则有认知与把控能力; 3、对前沿性风格趋势及潜在价值有敏锐的洞察力,成功主导过产品的视觉风格制定与落地; 4、具备设计驱动项目的视角和洞察力,挖掘设计机会点,除业务需求对接之外,能够发挥影响力,推动设计专业有效助力业务。
  • 23k-38k·14薪 经验不限 / 本科
    WAP
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1. 前端开发 a. 使用TypeScript和React构建模块化和可重用的组件和网页。 b. 将设计原型和线框图转换为高质量的实现。 2. 性能与可靠性 a. 优化应用程序以获得最大速度、可扩展性和可用性。 b. 识别潜在的性能瓶颈并制定解决方案。 3. 协作与沟通 与UI/UX设计师合作,确保无缝的用户体验和一致的设计语言。 4. 代码质量和最佳实践 a. 编写整洁、可维护、安全且文档齐全的代码。 b. 进行并参与代码审查,以确保代码质量并共享知识。 c. 实施安全编码实践以防止常见的前端漏洞。 5. 测试 测试开发的功能,最好进行单元和集成测试,以确保可靠性和质量。 6. 持续改进 及时了解新兴前端技术和最佳实践。 教育背景和经验: 计算机科学、工程学或相关领域的学士学位(或同等经验)。 技术技能: 1. 对TypeScript和JavaScript基础知识有深入的了解。 2. 有前端工具使用经验(Webpack、Babel、ESLint、Prettier 等)。 3. 熟悉状态管理库(例如 Redux、MobX或类似库)。 4. 了解用于数据检索和状态同步的RESTful API或GraphQL。 5. 扎实的CSS框架知识。 6. 了解OWASP十大安全风险和前端应用程序的安全编码最佳实践。 软技能: 1. 优秀的沟通与协作能力。 2. 解决问题的心态和主动发现和解决问题的方法。 3. 能够在敏捷开发环境中有效工作 4. 精通英语口语、书面和听力理解能力,能够在跨职能的国际团队中有效协作并清晰记录技术信息。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责公司移动端应用技术设计、迭代开发与性能优化; 2、参与产品需求分析,协同产品经理、UI/UX 设计师及服务端工程师完成高质量交付; 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,扎实的算法与数据结构基础; 2、具备3年以上移动开发经验,满足以下至少一个方向: iOS 方向:精通 Swift/Objective-C,熟悉 UIKit/SwiftUI,了解 Xcode 工具链。 Android 方向:精通 Kotlin/Java,熟悉 Jetpack 组件,掌握 Gradle 构建系统。 跨平台方向:精通 Flutter/React Native,具备原生混合开发经验。 3、熟悉 RESTful API 对接流程,具备多线程、内存管理及复杂交互开发能力; 4、优秀的逻辑思维能力与问题解决能力,具备技术攻关与创业精神;
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